Autor Patrycja Kosek

Urlop na żądanie? Tak, masz do tego prawo!

Nagła sytuacja? Rodzinny problem? Złe samopoczucie? A może po prostu chcesz mieć dzień wolny? Choć urlop na żądanie budzi wiele kontrowersji, prawo do niego ma...

Zleceniobiorca wnosi pozew o ustalenie stosunku pracy

Osoby, które świadczą pracę na podstawie umowy zlecenie, ale tak naprawę wykonują pracę jakby byli zatrudnieni na umowę o pracę, mogą wystąpić do sądu pracy o u...

Jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej?

Osoba udająca się na rozmowę kwalifikacyjną powinna poświęcić wiele czasu, aby się do niej przygotować. Pracodawca również powinien o tym pamiętać. To, że znajd...

List intencyjny i promesa zatrudnienia - czy po przyjęciu oferty pracy można się wycofać?

Pracodawca powinien mieć świadomość, że ustawodawca rozróżnia moment podpisania umowy o pracę od dnia nawiązania stosunku pracy. Te dwie daty nie są tożsame, a...

Stosunek pracy - najważniejsze spełnienie warunków

Pracodawcy, którzy zamierzają stworzyć kolejne stanowisko pracy mogą zaproponować wybranemu kandydatowi jedną z całej palety umów. Spełnienie jednak określonych...

Zwolnienie dyscyplinarne - Kodeks Pracy art. 52

Zwolnienie dyscyplinarne, czyli tzw. dyscyplinarka, to specyficzny sposób zakończenia stosunku pracy. Występuje najczęściej w wyniku naruszenia pracowniczych po...

Ryzyko pracodawcy

Osoby, które decydują się na prowadzenie działalności gospodarczej muszą liczyć się z koniecznością ponoszenia negatywnych konsekwencji związanych bezpośrednio...

Wynagrodzenie brutto a wynagrodzenie netto

Wynagrodzenie za pracę podane w umowie pracodawca z pracownikiem ustalają w kwocie brutto. Co ważne, kwota ta nie jest równa tej, która trafi do kieszeni pracow...

GPS w samochodzie służbowym?

Pracodawca ma obowiązek zapewnić pracownikowi wszelkie niezbędne narzędzia do pracy, zaś jednym z takich może być samochód służbowy. Czy w takim pojeździe można...

Zbieg egzekucji administracyjno-sądowej

W praktyce kadrowej może zdarzyć się taka sytuacja, w której do zajętego przez komornika sądowego wynagrodzenia skierowana zostaje również egzekucja administrac...

Umowa o pracę i umowa zlecenie u jednego pracodawcy

Aktualnie obowiązujące przepisy prawa pracy sugerują dopuszczalność zawierania z pracownikiem tylko jednej umowy o pracę. W niektórych przypadkach istnieje jedn...

Wyjście prywatne za odpracowaniem

Przepisy, które weszły w życie w sierpniu ubiegłego roku pozwalają pracownikom na odpracowanie wyjścia prywatnego z pracy i to bez niebezpieczeństwa wystąpienia...