Autor Ewa Sztuczka-Mazur
Ewa Sztuczka-Mazur
Social Media Manager
Social Media Manager w branży HR, autorka tekstów, copywriterka, specjalistka Facebook ADS, wokalistka i pszczelarka.
Obecnie w Aplikuj.pl odpowiedzialna głównie za treści z obszaru miękkiego HR oraz prawa pracy.
Artykuły autora
Prawa pracownika - nawet nie wiesz, ile Ci się należy
Są rzeczy, które po prostu Ci się należą. Część zależy natomiast jedynie od dobrej woli pracodawcy. Niemniej, zawsze warto mieć tego świadomość i ubiegać się od...
Kiedy zmienić pracę? Oznaki, że czas na nowe wyzwania
Czujesz stagnację i brak rozwoju w obecnej pracy? Oto 5 oznak, że czas zmienić pracę. Dowiedz się, jak znaleźć satysfakcję i rozwój zawodowy.
Drobne prace - jaka umowa będzie najlepsza?
Poznaj różnice między umową o dzieło, umową zlecenia i umową o pracę. Dowiedz się, jakie są zalety każdej z nich i zdecyduj, jaka będzie dla ciebie najkorzystni...
Pracodawca, który decyduje się na utworzenie stanowiska pracy może wybrać formę zatrudnienia pracownika. Jedną z możliwości jest zaoferowanie mu umowy o pracę....
Rozwijaj swoją firmę przez szkolenia pracowników
Dowiedz się, jak szkolenia i kursy mogą wpłynąć na rozwój Twojej firmy. Poznaj korzyści z inwestowania w rozwój pracowników i różne rodzaje szkoleń dostępnych n...
Czy staż wlicza się do lat pracy?
Określenie ilości przepracowanych lat to podstawowe zadanie osoby aktywnej zawodowo. Staż pracy uprawnia bowiem do wielu przywilejów na każdym etapie zatrudnien...
Pracownik, który przechodzi na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy ma prawo do odprawy pieniężnej. Jej wysokość, choć została określona w Kodeksi...
Zatrudnienie po stażu - zasady
Koniec stażu to ważny moment zarówno dla pracodawcy, jak i pracownika. Obustronna decyzja o kontynuacji współpracy wymaga ustanowienia stosunku pracy, na zasada...
Wypowiedzenie umowy o pracę - co należy wiedzieć?
Pracodawca w każdym momencie ma możliwość rozwiązania umowy ze swoim podwładnym. Jeżeli jednak podpisał umowę o pracę, niezbędne będzie przestrzeganie określony...
Uznaje się, że marzeniem pracownika jest umowa o pracę. A jednak, wciąż niewiele osób rozróżnia poszczególne formy umów o pracę. W ustawodawstwie wyróżnić możn...
Ochrona miejsc pracy - stabilność zatrudnienia
Dowiedz się, jak jako pracodawca możesz skorzystać z dofinansowania szkoleń dla pracowników i utrzymać stabilność zatrudnienia. Ochrona miejsc pracy jest określ...
Spóźnienie - czy Twoja wypłata może być niższa ?
Poznaj konsekwencje spóźnień do pracy. Stań się bardziej świadomym pracownikiem lub pracodawcą.