Prawo pracy - obowiązki pracodawcy wobec pracownika - poradnik dla pracodawcy
Najnowsze artykuły
Praca zdalna i dojazd do pracy a koronawirus - jakie są zalecenia?
Świat mierzy się z rozprzestrzeniającą się epidemią koronawirusa (COVID-19). Sytuacja zmienia się z dnia na dzień, co odbija się między innymi na życiu zawodowy...
Koronawirus i praca - co mówi specustawa?
Rozprzestrzeniający się na całym świecie COVID-19 jest zagrożeniem nie tylko zdrowia, ale i globalnej gospodarki. Przedsiębiorcy już odnotowują wiele strat z na...
Na zajęcie od komornika należy odpowiedzieć
Pracodawca, który zatrudnia pracowników może spotkać się z różnymi sytuacjami. Istnieje możliwość, że wynagrodzenie podwładnego zostanie zajęte przez komornika...
Co z usprawiedliwioną nieobecnością w pracy?
Podpisanie umowy o pracę nakłada na pracownika obowiązek świadczenia pracy w określonym przez pracodawcę miejscu i czasie. Jakie zatem konsekwencje niesie nieus...
Ostatni dzień w pracy - czas rozliczeń
Gdy pracodawca rozstaje się z pracownikiem, to ostatni dzień zatrudnionego w pracy jest najczęściej dniem, w którym rozlicza się on. Aby pożegnać się bez zobowi...
List intencyjny i promesa zatrudnienia - czy po przyjęciu oferty pracy można się wycofać?
Pracodawca powinien mieć świadomość, że ustawodawca rozróżnia moment podpisania umowy o pracę od dnia nawiązania stosunku pracy. Te dwie daty nie są tożsame, a...
Strajk polega na zbiorowym powstrzymaniu się pracowników od pracy. Celem jego zorganizowania jest rozwiązanie sporu zbiorowego. W jakich sytuacjach może on być...