Praca monter, Ustroń

Wyróżnione oferty pracy

Konstruktor / Technolog mebli na wymiar (M/K)

BFK Kuchnie

  • Bielsko-Biała
  • umowa o pracę
Dodana
Szybkie aplikowanie

Monter/ka (również z orzeczeniem)

ManpowerGroup Sp. z o.o.

  • Bielsko-Biała
  • umowa o pracę tymczasową
Dodana

Hydraulik / Monter instalacji (k/m)

DESTYLATOR

  • 14 € netto / h
  • Francja
  • umowa o pracę
Dodana
Szybkie aplikowanie

Monter/ka izolacji przemysłowych

Lambda S.A.

  • 16 € netto / h
  • Niemcy
  • umowa o pracę
Dodana
Aplikuj bez CV

Oferty pracy

Najczęściej szukane
Mamy dla Ciebie 85 ofert pracy

Najważniejsze informacje o pracy montera/monterki w Ustroniu

Jakie jest średnie wynagrodzenie montera/monterki w Ustroniu?

Średnia pensja montera/monterki wynosi 9 590 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 9 058 zł do 10 122 zł brutto.

Ile ofert pracy dla montera/monterki jest dostępnych w Ustroniu?

W Ustroniu jest 85 ofert pracy dla montera/monterki.

Czy jest praca zdalna dla montera/monterki w Ustroniu?

Tak, w Ustroniu jest 1 oferta pracy zdalnej dla montera/monterki.

Czy są oferty pracy dodatkowej dla montera/monterki w Ustroniu?

W Ustroniu jest 1 oferta pracy dodatkowej dla montera/monterki.

Gdzie jeszcze można znaleźć pracę dla montera/monterki w pobliżu miejscowości Ustroń?

Oferty pracy dla montera/monterki dostępne są także w pobliskich miejscowościach: Bielsko-Biała, Żywiec, Czechowice-Dziedzice, Cieszyn, Kozy, Skoczów, Międzyrzecze Dolne, Goczałkowice-Zdrój, Pawłowice, Szczyrk.

Jakie umiejętności są potrzebne, żeby pracować jako monter?

W pracy montera/monterki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

  • samodzielność w realizacji zadań
  • organizacja stanowiska pracy
  • posługiwanie się przyrządami pomiarowymi

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

  • sprawność manualna
  • dbałość o porządek

Jak wygląda typowy dzień pracy montera/monterki?

Typowy dzień pracy montera/monterki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

  • sprawność manualna
  • czytanie rysunku technicznego
  • rozwiązywanie problemów technicznych
  • wykonywanie połączeń śrubowych i nitowych
  • posługiwanie się przyrządami pomiarowymi

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Jak zacząć pracę jako monter?

Aby rozpocząć pracę jako monter / monterka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

  • ukończyć szkołę branżową lub technikum o profilu technicznym
  • poznać rysunek techniczny, narzędzia i zasady montażu
  • nauczyć się obsługi podstawowych urządzeń pomiarowych

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

  • zdobyć uprawnienia wymagane w wybranej specjalizacji
  • ukończyć szkolenie z bezpieczeństwa i higieny pracy
  • uzyskać certyfikaty dotyczące obsługi maszyn lub instalacji

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

  • odbyć praktyki zawodowe w firmie montażowej
  • wykonywać proste prace montażowe pod nadzorem doświadczonego pracownika
  • rozwijać umiejętność czytania dokumentacji technicznej

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

  • sprawdzać wymagania dla monterów w wybranej branży
  • porównywać zakres obowiązków, warunki pracy i wymagane uprawnienia
  • wyszukiwać oferty w serwisach rekrutacyjnych i urzędach pracy

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

  • przygotować cv z opisem wykształcenia, uprawnień i praktyki
  • wymienić znajomość narzędzi, maszyn oraz dokumentacji technicznej
  • dołączyć kopie najważniejszych certyfikatów
  • wysłać aplikację zgodnie z instrukcją zawartą w ogłoszeniu