Praca audytor, Świnoujście

Średnia pensja audytora/audytorki wynosi 8 828 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 7 698 zł do 9 958 zł brutto.

W pracy audytora/audytorki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• prezentowanie wniosków i rekomendacji
• etyka zawodowa
• znajomość przepisów podatkowych

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• krytyczne myślenie
• interpretacja przepisów prawa

Typowy dzień pracy audytora/audytorki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• prowadzenie rozmów z klientami
• sporządzanie raportów audytowych
• zachowywanie poufności
• weryfikowanie dokumentacji
• praca zespołowa

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako audytor / audytorka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć studia z finansów, rachunkowości, ekonomii lub prawa.
• poznać zasady rachunkowości, kontroli wewnętrznej i zarządzania ryzykiem.
• nauczyć się analizować dane finansowe oraz dokumentację przedsiębiorstw.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• zdobyć certyfikat zawodowy, na przykład cia, acca lub cisa.
• poznać przepisy podatkowe, standardy audytu i regulacje branżowe.
• rozwijać znajomość programów do analizy danych i arkuszy kalkulacyjnych.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć staż w firmie audytorskiej, dziale finansowym lub kontroli wewnętrznej.
• uczestniczyć w audytach, inwentaryzacjach i przeglądach dokumentacji.
• rozwijać umiejętność sporządzania raportów oraz formułowania rekomendacji.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty pracy na stanowiskach młodszego audytora, audytora wewnętrznego i asystenta audytora.
• sprawdzać wymagania dotyczące certyfikatów, doświadczenia i znajomości języków.
• porównywać zakres obowiązków, możliwości rozwoju i warunki zatrudnienia.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować cv podkreślające wykształcenie, certyfikaty i doświadczenie analityczne.
• opisać znajomość standardów audytu, przepisów oraz narzędzi informatycznych.
• dołączyć list motywacyjny dopasowany do wybranej organizacji.