Ekoenergetyka Sales praca

Oferty pracy Ekoenergetyka Sales Sp. z o.o.

Oferty pracy, które mogą cię zainteresować

• Przedstawiciel handlowy ds. OZE

  INVELO ENERGY SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA

  • Toruń
  • umowa zlecenie
  • rekrutacja zdalna
  • praca od zaraz
  • bez doświadczenia

  Polecana

  Dodana 20 maja

  obserwuj obserwujesz
• 

  Doradca klienta- umowa zlecenie

  ADREAMS Profil pracodawcy

  • Gorzów Wielkopolski
  • umowa zlecenie

  Dodana 17 maja

  obserwuj obserwujesz
• 

  Praca w gastronomii w Niemczech z dobrym j. niemieckim! 2000 Euro netto/mies.

  Yorma's AG

  • Niemcy
  • umowa o pracę
  • rekrutacja zdalna
  • praca od zaraz

  Aplikuj szybko

  Wygasa za 2 dni temu

  obserwuj obserwujesz

Praca Ekoenergetyka Sales Sp. z o.o. - oferty archiwalne

• Kierownik działu doradztwa techniczno-handlowego

  Ekoenergetyka Sales

  • Zielona Góra
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Ekoenergetyka Sales Sp. z o.o. to spółka handlowa specjalizująca się w sprzedaży infrastruktury szybkiego ładowania do samochodów elektrycznych. Oferuje szeroki wachlarz produktów seryjnych takich jak: stacje DC, punkty AC, akcesoria oraz usługi.

    Aktualnie, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy Kandydata na stanowisko:

    Zakres obowiązków

    • zapewnienie doradztwa techniczno-handlowego oraz obsługi zapytań spływających do Działu;
    • wspieranie działu ofertowania w zakresie przygotowania technicznej części oferty;
    • analiza postępowań przetargowych pod kątem technicznych możliwości realizacji projektu;
    • uzgodnienie z pozostałymi działami pytań do Zamawiającego dotyczących kwestii technicznych;
    • raportowanie do władz spółki problemów technicznych, które mogą stanowić zagrożenie dla możliwości terminowego i kompletnego złożenia oferty lub spełnienia wymogów technicznych;
    • pozyskanie informacji od osób decyzyjnych Spółki w sprawie ew. rezygnacji z udziału w postępowaniu w przypadku braku możliwości spełnienia wymagań technicznych określonych w postępowaniu przetargowym;
    • organizacja, przeprowadzanie spotkań z innymi jednostkami spółki mającymi na celu omówienie kwestii technicznych przygotowywanych lub realizowanych projektów;
    • organizacja i udział w spotkaniach z potencjalnymi oraz aktualnymi klientami; bieżąca aktualizacja bomów;
    • udział w spotkaniach zerowych, typu „kick-off”;
    • zapewnienie doradztwa techniczno-handlowego oraz obsługi zapytań spływających do Działu;
    • zapewnienie uzyskania wymaganych atestów i certyfikatów oraz nadzór nad ich aktualnością i zgodnością z bieżącą ofertą Firmy;
    • ścisła współpraca z działem ofertowania i biurem zarządzania produktami;
    • analiza i monitoring konkurencji;
    • organizacja i nadzór nad obowiązkami podległych zespołów, wsparcie merytoryczne, moderowanie aktywności i motywowanie pracowników;
    • doskonalenie własnych kompetencji oraz podległego zespołu;
    • reprezentowanie organizacji podczas audytów zewnętrznych i wewnętrznych;
    • raportowanie Dyrektorowi Biura Ofertowania.

    Wymagania

    Profil Kandydata:

    • min. 5 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w dziale handlowym lub ofertowania; mile widziane na stanowisku kierowniczym;
    • wykształcenie wyższe (preferowane kierunki o profilu technicznym);
    • znajomość języka angielskiego na poziomie min. C1;
    • umiejętność budowania, rozwijania i utrzymywania poprawnych relacji z klientami;
    • umiejętność prowadzenia negocjacji handlowych;
    • zaangażowanie i silna orientacja na cel;
    • bardzo dobra organizacja pracy własnej i podległego zespołu;
    • umiejętność szybkiego podejmowania decyzji i samodzielność w działaniu;
    • umiejętność pracy pod presją czasu;
    • gotowość do wyjazdów służbowych;
    • prawo jazdy kat.B.
• Kierownik działu doradztwa techniczno-handlowego

  Ekoenergetyka Sales

  • Poznań
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Ekoenergetyka Sales Sp. z o.o. to spółka handlowa specjalizująca się w sprzedaży infrastruktury szybkiego ładowania do samochodów elektrycznych. Oferuje szeroki wachlarz produktów seryjnych takich jak: stacje DC, punkty AC, akcesoria oraz usługi.

    Aktualnie, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy Kandydata na stanowisko:

    Zakres obowiązków

    • zapewnienie doradztwa techniczno-handlowego oraz obsługi zapytań spływających do Działu;
    • wspieranie działu ofertowania w zakresie przygotowania technicznej części oferty;
    • analiza postępowań przetargowych pod kątem technicznych możliwości realizacji projektu;
    • uzgodnienie z pozostałymi działami pytań do Zamawiającego dotyczących kwestii technicznych;
    • raportowanie do władz spółki problemów technicznych, które mogą stanowić zagrożenie dla możliwości terminowego i kompletnego złożenia oferty lub spełnienia wymogów technicznych;
    • pozyskanie informacji od osób decyzyjnych Spółki w sprawie ew. rezygnacji z udziału w postępowaniu w przypadku braku możliwości spełnienia wymagań technicznych określonych w postępowaniu przetargowym;
    • organizacja, przeprowadzanie spotkań z innymi jednostkami spółki mającymi na celu omówienie kwestii technicznych przygotowywanych lub realizowanych projektów;
    • organizacja i udział w spotkaniach z potencjalnymi oraz aktualnymi klientami; bieżąca aktualizacja bomów;
    • udział w spotkaniach zerowych, typu „kick-off”;
    • zapewnienie doradztwa techniczno-handlowego oraz obsługi zapytań spływających do Działu;
    • zapewnienie uzyskania wymaganych atestów i certyfikatów oraz nadzór nad ich aktualnością i zgodnością z bieżącą ofertą Firmy;
    • ścisła współpraca z działem ofertowania i biurem zarządzania produktami;
    • analiza i monitoring konkurencji;
    • organizacja i nadzór nad obowiązkami podległych zespołów, wsparcie merytoryczne, moderowanie aktywności i motywowanie pracowników;
    • doskonalenie własnych kompetencji oraz podległego zespołu;
    • reprezentowanie organizacji podczas audytów zewnętrznych i wewnętrznych;
    • raportowanie Dyrektorowi Biura Ofertowania.

    Wymagania

    Profil Kandydata:

    • min. 5 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w dziale handlowym lub ofertowania; mile widziane na stanowisku kierowniczym;
    • wykształcenie wyższe (preferowane kierunki o profilu technicznym);
    • znajomość języka angielskiego na poziomie min. C1;
    • umiejętność budowania, rozwijania i utrzymywania poprawnych relacji z klientami;
    • umiejętność prowadzenia negocjacji handlowych;
    • zaangażowanie i silna orientacja na cel;
    • bardzo dobra organizacja pracy własnej i podległego zespołu;
    • umiejętność szybkiego podejmowania decyzji i samodzielność w działaniu;
    • umiejętność pracy pod presją czasu;
    • gotowość do wyjazdów służbowych;
    • prawo jazdy kat.B.
• Kierownik działu doradztwa techniczno-handlowego

  Ekoenergetyka Sales

  • Łódź
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Ekoenergetyka Sales Sp. z o.o. to spółka handlowa specjalizująca się w sprzedaży infrastruktury szybkiego ładowania do samochodów elektrycznych. Oferuje szeroki wachlarz produktów seryjnych takich jak: stacje DC, punkty AC, akcesoria oraz usługi.

    Aktualnie, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy Kandydata na stanowisko:

    Zakres obowiązków

    • zapewnienie doradztwa techniczno-handlowego oraz obsługi zapytań spływających do Działu;
    • wspieranie działu ofertowania w zakresie przygotowania technicznej części oferty;
    • analiza postępowań przetargowych pod kątem technicznych możliwości realizacji projektu;
    • uzgodnienie z pozostałymi działami pytań do Zamawiającego dotyczących kwestii technicznych;
    • raportowanie do władz spółki problemów technicznych, które mogą stanowić zagrożenie dla możliwości terminowego i kompletnego złożenia oferty lub spełnienia wymogów technicznych;
    • pozyskanie informacji od osób decyzyjnych Spółki w sprawie ew. rezygnacji z udziału w postępowaniu w przypadku braku możliwości spełnienia wymagań technicznych określonych w postępowaniu przetargowym;
    • organizacja, przeprowadzanie spotkań z innymi jednostkami spółki mającymi na celu omówienie kwestii technicznych przygotowywanych lub realizowanych projektów;
    • organizacja i udział w spotkaniach z potencjalnymi oraz aktualnymi klientami; bieżąca aktualizacja bomów;
    • udział w spotkaniach zerowych, typu „kick-off”;
    • zapewnienie doradztwa techniczno-handlowego oraz obsługi zapytań spływających do Działu;
    • zapewnienie uzyskania wymaganych atestów i certyfikatów oraz nadzór nad ich aktualnością i zgodnością z bieżącą ofertą Firmy;
    • ścisła współpraca z działem ofertowania i biurem zarządzania produktami;
    • analiza i monitoring konkurencji;
    • organizacja i nadzór nad obowiązkami podległych zespołów, wsparcie merytoryczne, moderowanie aktywności i motywowanie pracowników;
    • doskonalenie własnych kompetencji oraz podległego zespołu;
    • reprezentowanie organizacji podczas audytów zewnętrznych i wewnętrznych;
    • raportowanie Dyrektorowi Biura Ofertowania.

    Wymagania

    Profil Kandydata:

    • min. 5 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w dziale handlowym lub ofertowania; mile widziane na stanowisku kierowniczym;
    • wykształcenie wyższe (preferowane kierunki o profilu technicznym);
    • znajomość języka angielskiego na poziomie min. C1;
    • umiejętność budowania, rozwijania i utrzymywania poprawnych relacji z klientami;
    • umiejętność prowadzenia negocjacji handlowych;
    • zaangażowanie i silna orientacja na cel;
    • bardzo dobra organizacja pracy własnej i podległego zespołu;
    • umiejętność szybkiego podejmowania decyzji i samodzielność w działaniu;
    • umiejętność pracy pod presją czasu;
    • gotowość do wyjazdów służbowych;
    • prawo jazdy kat.B.