Praca pracownik fizyczny, Strumień

Wyróżnione oferty pracy

Konstruktor narzędzi tłocznych, wykrojników (K/M)

MET - HAL S.C.

  • Bojszowy
  • umowa o pracę
Dodana
Szybkie aplikowanie

Kucharz (K/M)

RESTAURACJA ROGOWA

  • Jawiszowice
  • umowa o pracę
Dodana
Aplikuj bez CV

Technolog / technolożka K/M

Vlassenroot Polska

  • Śląskie
  • umowa o pracę
Dodana

Główny księgowy / Główna księgowa

TENRENT sp. z o.o.

  • 10 000-13 000 zł netto / mc
  • Bielsko-Biała
  • umowa o pracę
Dodana
Szybkie aplikowanie

Oferty pracy

Najczęściej szukane
Mamy dla Ciebie 171 ofert pracy

Najważniejsze informacje o pracy osoby wykonującej pracę fizyczną w Strumieniu

Jakie jest średnie wynagrodzenie osoby wykonującej pracę fizyczną w Strumieniu?

Średnia pensja osoby wykonującej pracę fizyczną wynosi 6 427 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 6 094 zł do 6 760 zł brutto.

Ile ofert pracy dla osoby wykonującej pracę fizyczną jest dostępnych w Strumieniu?

W Strumieniu jest 168 ofert pracy dla osoby wykonującej pracę fizyczną.

Czy są oferty pracy dodatkowej dla osoby wykonującej pracę fizyczną w Strumieniu?

W Strumieniu jest 3 oferty pracy dodatkowej dla osoby wykonującej pracę fizyczną.

Gdzie jeszcze można znaleźć pracę dla osoby wykonującej pracę fizyczną w pobliżu miejscowości Strumień?

Oferty pracy dla osoby wykonującej pracę fizyczną dostępne są także w pobliskich miejscowościach: Bielsko-Biała, Tychy, Rybnik, Żory, Czechowice-Dziedzice, Cieszyn, Pszczyna, Wodzisław Śląski, Łaziska Górne, Skrzyszów.

Jakie umiejętności są potrzebne, żeby pracować jako pracownik fizyczny?

W pracy osoby wykonującej pracę fizyczną znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

  • obsługa podstawowych narzędzi ręcznych
  • utrzymywanie porządku na stanowisku pracy
  • sumienność

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

  • umiejętność wykonywania poleceń
  • przestrzeganie zasad bhp

Jak wygląda typowy dzień pracy osoby wykonującej pracę fizyczną?

Typowy dzień pracy osoby wykonującej pracę fizyczną obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

  • umiejętność wykonywania powtarzalnych czynności
  • umiejętność pracy w zespole
  • gotowość do pracy zmianowej
  • dźwiganie oraz przenoszenie ładunków zgodnie z zasadami ergonomii
  • odpowiedzialność za powierzone narzędzia i materiały

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Jak zacząć pracę jako pracownik fizyczny?

Aby rozpocząć pracę jako osoba wykonująca pracę fizyczną, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

  • ukończyć co najmniej szkołę podstawową lub branżową.
  • poznać zasady bezpieczeństwa i higieny pracy.
  • nauczyć się obsługi podstawowych narzędzi używanych na stanowisku.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

  • uzyskać aktualne szkolenie bhp.
  • zdobyć uprawnienia wymagane w wybranej branży, na przykład na wózki widłowe.
  • wykonać badania lekarskie potwierdzające zdolność do pracy fizycznej.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

  • podjąć pracę sezonową, pomocniczą lub na okres próbny.
  • odbyć praktyki w magazynie, produkcji, budownictwie lub usługach.
  • rozwijać sprawność, dokładność i umiejętność pracy zespołowej.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

  • przeglądać ogłoszenia na portalach pracy i stronach lokalnych firm.
  • sprawdzać zakres obowiązków, wymagania oraz warunki zatrudnienia.
  • wybierać oferty odpowiadające posiadanym umiejętnościom i możliwościom dojazdu.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

  • przygotować krótkie cv z danymi kontaktowymi, doświadczeniem i kwalifikacjami.
  • wymienić posiadane uprawnienia oraz dyspozycyjność do pracy zmianowej.
  • wysłać cv przez formularz rekrutacyjny, e-mail lub dostarczyć je osobiście.