Praca audytor Jasło

Średnia pensja audytora/audytorki wynosi 8 955 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 7 640 zł do 10 270 zł brutto.

W pracy audytora/audytorki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• analityczne myślenie
• zarządzanie czasem
• znajomość standardów audytu

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• komunikacja interpersonalna
• obsługa narzędzi analitycznych

Typowy dzień pracy audytora/audytorki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• rozwiązywanie problemów
• komunikacja z klientami i zespołem
• prowadzenie wywiadów
• zarządzanie czasem
• interpretacja przepisów i norm

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako audytor / audytorka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć studia z finansów, rachunkowości, ekonomii lub zarządzania.
• poznać zasady rachunkowości, sprawozdawczości finansowej i kontroli wewnętrznej.
• rozwinąć umiejętność analizy danych oraz obsługi arkuszy kalkulacyjnych.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• zdobyć certyfikat lub uprawnienia adekwatne do wybranej specjalizacji audytu.
• poznać standardy audytu, przepisy podatkowe i regulacje branżowe.
• rozwinąć dokładność, rzetelność oraz umiejętność komunikowania wniosków.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć staż w firmie audytorskiej, dziale finansowym lub kontroli wewnętrznej.
• uczestniczyć w analizie dokumentacji, testowaniu kontroli i przygotowywaniu raportów.
• zbudować doświadczenie w pracy z systemami finansowo-księgowymi.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty pracy na stanowiskach młodszego audytora, audytora wewnętrznego lub asystenta audytu.
• sprawdzać wymagania dotyczące znajomości języków, programów i certyfikatów.
• dopasować aplikację do rodzaju audytu i branży pracodawcy.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować cv podkreślające wykształcenie, praktyki i umiejętności analityczne.
• opisać znajomość rachunkowości, narzędzi biurowych oraz systemów finansowych.
• dołączyć list motywacyjny wyjaśniający zainteresowanie pracą w audycie.