Praca audytor, Imielin

Średnia pensja audytora/audytorki wynosi 8 828 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 7 698 zł do 9 958 zł brutto.

W pracy audytora/audytorki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• organizacja pracy
• dokładność
• odporność na stres

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• dbałość o etykę zawodową
• komunikacja interpersonalna

Typowy dzień pracy audytora/audytorki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• analiza danych finansowych
• praca zespołowa
• prezentowanie wyników audytu
• ocena ryzyka
• znajomość przepisów podatkowych

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako audytor / audytorka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć studia z finansów, rachunkowości, ekonomii lub zarządzania.
• poznać zasady rachunkowości, kontroli wewnętrznej i analizy finansowej.
• nauczyć się obsługi arkuszy kalkulacyjnych oraz programów księgowych.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• zdobyć certyfikat zawodowy, na przykład cia, acca, cima lub uprawnienia biegłego rewidenta.
• poznać przepisy podatkowe, standardy audytu i regulacje branżowe.
• rozwinąć umiejętność analitycznego myślenia, komunikacji i sporządzania raportów.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć staż w firmie audytorskiej, dziale finansowym lub kontroli wewnętrznej.
• zdobywać doświadczenie w analizowaniu dokumentacji finansowej i procesów biznesowych.
• uczestniczyć w projektach związanych z oceną ryzyka i zgodności.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty pracy w firmach audytorskich, bankach, korporacjach i instytucjach publicznych.
• porównywać wymagania dotyczące specjalizacji, certyfikatów i poziomu doświadczenia.
• sprawdzać możliwości rozwoju zawodowego oraz zakres obowiązków na danym stanowisku.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować cv podkreślające wykształcenie, certyfikaty i doświadczenie analityczne.
• opisać znajomość narzędzi finansowych, przepisów oraz języków obcych.
• dołączyć list motywacyjny dopasowany do wybranej oferty.
• przesłać aplikację przez portal rekrutacyjny lub stronę pracodawcy.