Inżynier Jakości ( K/M)

Tychy (śląskie)
Umowa o pracę
Inżynier Jakości ( K/M)

Celem Agencji Zatrudnienia HR SIGMA jest umożliwienie kontaktu pomiędzy rozwijającymi się firmami a osobami poszukującymi nowego zatrudnienia. Główne założenia opierają się na prowadzeniu analizy zatrudnienia u pracodawcy, badaniu potrzeb związanych z budowaniem nowych stanowisk pracy, określeniu kwalifikacji i predyspozycji zawodowych kandydatów, selekcji nadesłanych dokumentów aplikacyjnych oraz przygotowaniu i przeprowadzeniu rozmów rekrutacyjnych na wybrane stanowiska.


Agencja Zatrudnienia HR SIGMA jest wpisana do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod numerem 9591.

Poszukujemy osoby na stanowisko Inżyniera Jakości, która będzie odpowiedzialna za nadzór nad jakością procesów i wyrobów, analizę problemów jakościowych oraz wdrażanie działań korygujących i zapobiegawczych. Szukamy osoby z doświadczeniem w obszarze jakości, znajomością narzędzi jakościowych oraz umiejętnością współpracy z innymi działami i klientami. Umowa na zastepstwo z mozliwoscia przedluzenia w zwiazku z dynamicznym rozwojem.

Zakres obowiązków

  • Monitorowanie i doskonalenie jakości procesów produkcyjnych oraz wyrobów.

  • Analiza problemów jakościowych i wdrażanie działań korygujących oraz zapobiegawczych.

  • Wykorzystywanie narzędzi jakościowych, takich jak 8D, 5 Why, Ishikawa, PDCA oraz Red X.

  • Nadzór nad wskaźnikami jakościowymi oraz prowadzenie analiz SPC.

  • Stosowanie i nadzorowanie standardów jakościowych zgodnie z wymaganiami ISO 9001 oraz IATF 16949.

  • Współpraca z klientami w zakresie wymagań jakościowych, reklamacji i rozwiązywania problemów.

  • Nadzór nad dokumentacją jakościową oraz stosowanie metod PPAP/APQP.

  • Wykonywanie analiz MSA oraz GD&T.

  • Współpraca z działami produkcji, technicznym i innymi komórkami organizacji w celu zapewnienia wysokiej jakości wyrobów.

  • Prowadzenie szkoleń z zakresu jakości i stosowanych standardów.

Wymagania

  • Minimum 2 lata doświadczenia w obszarze jakości na podobnym stanowisku; mile widziane doświadczenie w branży motoryzacyjnej.

  • Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B1.

  • Znajomość metod rozwiązywania problemów jakościowych: PDCA, 5 Why, 8D, Ishikawa.

  • Znajomość standardów ISO/TS 16949, VDA oraz ISO 9001 i IATF 16949.

  • Dodatkowym atutem będzie znajomość metod Red X oraz Six Sigma.

  • Znajomość wymagań PPAP/APQP.

  • Dobra znajomość SPC.

  • Znajomość ESD.

  • Znajomość narzędzi MSA oraz GD&T.

  • Dobra znajomość typowych urządzeń kontrolnych i pomiarowych.

  • Znajomość specyficznych wymagań jakościowych klientów, w tym systemów, standardów, ocen i innych wymagań branżowych.

  • Prawo jazdy kat. B.

  • Umiejętność analitycznego myślenia, samodzielnego rozwiązywania problemów i wyciągania wniosków.

  • Umiejętność prowadzenia szkoleń.

Oferujemy

  • Zatrudnienie w rozwijającej się organizacji.

  • Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji.

  • Udział w projektach związanych z doskonaleniem jakości i optymalizacją procesów.

  • Możliwość wykorzystania i rozwijania wiedzy z zakresu nowoczesnych narzędzi jakościowych.

  • Współpracę z doświadczonym zespołem specjalistów.

Dowiedz się więcej o pracodawcy
  • nformujemy, że w spółce obowiązuje procedura zgłoszeń wewnętrznych zgodna z ustawą o ochronie sygnalistów. Informacje dotyczące procedury dostępne na żądanie kandydata. 

    Aplikując wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (RODO).

    Administratorem danych osobowych jest HR SIGMA SP. Z O.O.  z siedzibą w Bielsku-Białej (43-300) przy ul. Romualda Traugutta 10, wpisana do rejestru podmiotów prowadzących Agencję Zatrudnienia pod numerem 16379 od dnia 05.08.2021 r.

     

    Z administratorem danych można się skontaktować:

    • za pośrednictwem adresu e-mail: biuro@hrsigma.pl
    • telefonicznie: 511 511 567
    • pisemnie na adres siedziby administratora.

     

    Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane:

    a) w celu wykonania obowiązków wynikających z przepisów prawa związanych z procesem zatrudnienia, w szczególności z Kodeksu pracy – podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 – RODO) w związku z przepisami Kodeksu pracy;

    b) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych niewymaganych przepisami prawa – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO);

    c) dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku wyrażenia odrębnej zgody – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO);

    d) w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed ewentualnymi roszczeniami – podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f RODO).

     

    Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom przetwarzającym dane na zlecenie Administratora, w szczególności:

    • potencjalnym pracodawcom,
    • upoważnionym i przeszkolonym osobom przetwarzającym dane,
    • podmiotom przetwarzającym dane na podstawie pisemnych umów powierzenia,
    • operatorom pocztowym.

     

    Dane osobowe będą przetwarzane do momentu cofnięcia zgody lub przez okres 24 miesięcy od dnia złożenia aplikacji. Okres ten może zostać przedłużony o okres przedawnienia roszczeń, jeżeli przetwarzanie danych będzie niezbędne do dochodzenia lub obrony przed roszczeniami.

    Podanie danych osobowych jest:

    • obowiązkowe w zakresie wynikającym z przepisów prawa pracy,
    • dobrowolne w pozostałym zakresie, jednak niezbędne do udziału w procesie rekrutacji.

     

    Przysługuje Pani/Panu prawo do:

    • dostępu do swoich danych osobowych,
    • żądania sprostowania danych osobowych,
    • żądania usunięcia danych osobowych,
    • żądania ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
    • przenoszenia danych osobowych,
    • cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie.

     

    Przysługuje Pani/Panu również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy RODO.

     

  • Szanowni Państwo,
    Prosimy o umieszczenie w składanej aplikacji (podaniu) o pracę klauzuli o następującej treści:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez HR SIGMA, z siedzibą 43-300 Bielsko-Biała ul. Traugutta 10, moich danych osobowych zawartych w przesłanej aplikacji (podaniu) o pracę i życiorysie (cv) w celu prowadzenia bieżącej i przyszłych rekrutacji pracowników, w tym ujawniane tych danych potencjalnym pracodawcom. 
    Wiem, że:

    administratorem moich danych osobowych jest HR SIGMA z siedzibą 43-300 Bielsko-Biała ul. Traugutta 10, podstawę prawną ich przetwarzania moich danych osobowych stanowi fakt, iż osoba, której dane dotyczą wyraziła zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym lub większej liczbie określonych celów,
    celem przetwarzania jest prowadzenie – przez administratora, jako agencję pracy tymczasowej i agencję pośrednictwa pracy – bieżącej i przyszłych rekrutacji pracowników dla pracodawców i pracodawców użytkowników, a także przesyłanie korespondencji,
    moje dane będą ujawniane następującym kategoriom odbiorców: potencjalnym pracodawcom, upoważnionym i przeszkolonym osobom przetwarzającym dane, podmiotom przetwarzającym na podstawie umów zawartych na piśmie, operatorom pocztowym,
    dane będą przechowywane nie dłużej niż do czasu wycofania zgody, 
    mam prawo do wycofania udzielonej zgody w dowolnym momencie,  żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących mojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,  prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego,
    podanie danych osobowych jest dobrowolne i niezbędne do udziału 

    w rekrutacji, zaś konsekwencją niepodania danych będzie brak możliwości udział w rekrutacji.

    Brak klauzuli o wskazanej treści sprawi, że nadesłane przez Państwa materiały nie będą rozpatrzone podczas rekrutacji.
     
  • Informujemy, że wprowadziliśmy wewnętrzną procedurę zgłoszeń naruszeń prawa zgodnie z ustawą o ochronie sygnalistów. Jeżeli chcesz dokonać zgłoszenia wejdź na stronę www.hrsigma.pl a znajdziesz wszystkie potrzebne ku temu informacje.

Aplikuj i śledź status

Załóż darmowe konto i dodaj CV raz - potem aplikujesz jednym kliknięciem. Status Twojej aplikacji aktualizuje pracodawca więc widzisz go na bieżąco.

Dodana
Wygasa (za 30 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Podobne oferty pracy

Polecani pracodawcy