Praca w księgowości, Wrocław

Średnia pensja księgowego/księgowej wynosi 6 858 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 6 490 zł do 7 226 zł brutto.

W pracy księgowego/księgowej znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• organizacja pracy własnej
• obsługa programów księgowych
• obsługa arkuszy kalkulacyjnych

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• dokładność w prowadzeniu dokumentacji
• rozliczanie wynagrodzeń i składek zus

Typowy dzień pracy księgowego/księgowej obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• sporządzanie deklaracji podatkowych
• obsługiwanie programów księgowych
• uzgadnianie sald kont
• kontrolowanie poprawności zapisów księgowych
• dokładność i skrupulatność

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako księgowy / księgowa, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć studia lub kurs z rachunkowości, finansów albo ekonomii
• poznać zasady prowadzenia ksiąg rachunkowych i rozliczeń podatkowych
• nauczyć się obsługi programów księgowych oraz arkuszy kalkulacyjnych

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• zdobyć certyfikat księgowy lub ukończyć specjalistyczne szkolenie
• poznać aktualne przepisy podatkowe, kadrowe i dotyczące rachunkowości
• rozwinąć umiejętność analizy danych, dokładność i organizację pracy

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć staż lub praktyki w biurze rachunkowym albo dziale finansowym
• zdobyć doświadczenie w księgowaniu dokumentów i przygotowywaniu deklaracji
• nauczyć się współpracy z klientami, urzędami i innymi działami firmy

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty na stanowiska młodszego księgowego, księgowego lub specjalisty do spraw rozliczeń
• porównywać wymagania dotyczące programów, przepisów i zakresu obowiązków
• dopasować poziom aplikacji do posiadanego doświadczenia i kwalifikacji

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować cv z wykształceniem, kursami, certyfikatami i znajomością programów księgowych
• opisać doświadczenie w księgowaniu, rozliczeniach lub pracy z dokumentacją
• dołączyć list motywacyjny, jeśli wymaga tego oferta
• wysłać aplikację zgodnie z instrukcją podaną przez pracodawcę