Praca opiekun Toruń

Średnia pensja opiekuna/opiekunki wynosi 7 306 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 6 971 zł do 7 641 zł brutto.

W pracy opiekuna/opiekunki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• komunikatywność
• empatia
• elastyczność

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• umiejętność aktywnego słuchania
• organizacja czasu

Typowy dzień pracy opiekuna/opiekunki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• prowadzenie dokumentacji opiekuńczej
• wspieranie samodzielności podopiecznego
• przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny
• budowanie relacji opartej na zaufaniu
• dbanie o higienę osobistą podopiecznego

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako opiekun / opiekunka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć szkołę lub kurs związany z opieką nad osobami starszymi, dziećmi albo osobami z niepełnosprawnościami
• poznać zasady udzielania pierwszej pomocy i podstawy opieki zdrowotnej
• nauczyć się komunikacji empatycznej oraz organizacji codziennej pomocy

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• uzyskać zaświadczenie o ukończeniu kursu opiekuna
• zdobyć certyfikat pierwszej pomocy
• przygotować aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne, jeśli wymaga tego pracodawca

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki w domu pomocy społecznej, żłobku, przedszkolu lub placówce opiekuńczej
• pomagać bliskim lub angażować się w wolontariat opiekuńczy
• nauczyć się prowadzić podstawową dokumentację podopiecznego

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• sprawdzać ogłoszenia placówek opiekuńczych, fundacji i agencji zatrudnienia
• porównywać wymagania dotyczące wykształcenia, dyspozycyjności i zakresu obowiązków
• zweryfikować warunki zatrudnienia oraz miejsce wykonywania pracy

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować cv podkreślające kwalifikacje, doświadczenie i umiejętności opiekuńcze
• dołączyć kopie certyfikatów oraz referencje, jeśli są dostępne
• wysłać aplikację zgodnie z instrukcją podaną w ogłoszeniu
• przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej