Praca monter, Rydułtowy

Wyróżnione oferty pracy

Praca w odlewni w Niemczech - Zalewacz form (odlewnik) (k/m)

Mostostal Kraków S.A. Rynek Niemiecki

  • Niemcy
  • umowa o pracę
Dodana

Monter Urządzeń Dźwigowych (windy) (k/m)

DOMINO HR POLSKA spółka z ograniczoną odpowiedzialnością

  • 2 900-3 000 € brutto / mc
  • Francja
  • umowa o pracę
Dodana

Monter Instalacji Sanitarnych / Hydraulik K/M

Firma Handlowo-Usługowa "KLIMWER" Werner Kroczek

  • 6 200-10 000 zł brutto / mc
  • Radzionków
  • umowa o pracę
Dodana
Szybkie aplikowanie

Monter / ślusarz - konstrukcje i energetyka

Adam Gołąb P.P.U.H Comstal

  • Dąbrowa Górnicza
  • umowa o pracę
Dodana
Szybkie aplikowanie

Oferty pracy

Najczęściej szukane
Mamy dla Ciebie 97 ofert pracy

Najważniejsze informacje o pracy montera/monterki w Rydułtowach

Jakie jest średnie wynagrodzenie montera/monterki w Rydułtowach?

Średnia pensja montera/monterki wynosi 9 894 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 9 302 zł do 10 486 zł brutto.

Ile ofert pracy dla montera/monterki jest dostępnych w Rydułtowach?

W Rydułtowach jest 94 oferty pracy dla montera/monterki.

Gdzie jeszcze można znaleźć pracę dla montera/monterki w pobliżu miejscowości Rydułtowy?

Oferty pracy dla montera/monterki dostępne są także w pobliskich miejscowościach: Rybnik, Jastrzębie-Zdrój, Kuźnia Raciborska, Knurów, Żory, Racibórz, Strumień, Pawłowice, Kotlarnia, Wodzisław Śląski.

Jakie umiejętności są potrzebne, żeby pracować jako monter?

W pracy montera/monterki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

  • dokładność i cierpliwość
  • interpretacja instrukcji montażowych
  • sprawność fizyczna

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

  • montaż i demontaż elementów
  • przestrzeganie norm technicznych

Jak wygląda typowy dzień pracy montera/monterki?

Typowy dzień pracy montera/monterki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

  • czytanie rysunku technicznego
  • wykrywanie i usuwanie usterek
  • posługiwanie się narzędziami pomiarowymi
  • dokładność i precyzja wykonywania pracy
  • sprawność manualna

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Jak zacząć pracę jako monter?

Aby rozpocząć pracę jako monter / monterka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

  • ukończyć szkołę branżową lub technikum o profilu technicznym
  • poznać zasady montażu, obsługi narzędzi i czytania rysunku technicznego
  • nauczyć się przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

  • zdobyć uprawnienia wymagane w wybranej specjalizacji
  • ukończyć kurs obsługi urządzeń i narzędzi montażowych
  • potwierdzić umiejętność czytania dokumentacji technicznej

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

  • odbyć praktyki zawodowe w zakładzie produkcyjnym lub firmie montażowej
  • pracować przy prostych zadaniach pod nadzorem doświadczonego montera
  • rozwijać umiejętność pracy zespołowej i kontroli jakości

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

  • szukać ofert w zakładach produkcyjnych, firmach budowlanych i agencjach pracy
  • sprawdzać wymagania dotyczące specjalizacji, zmianowości i uprawnień
  • porównywać warunki zatrudnienia oraz możliwości przyuczenia

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

  • przygotować cv z opisem wykształcenia, kursów i praktyki
  • wymienić posiadane uprawnienia oraz znajomość narzędzi
  • wysłać cv przez portal rekrutacyjny lub bezpośrednio do pracodawcy