Praca handlowiec, doradca Ruda Śląska

Średnia pensja handlowca/handlowczyni wynosi 7 950 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 6 812 zł do 9 088 zł brutto.

W pracy handlowca/handlowczyni znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• obsługa klienta posprzedażowa
• prowadzenie rozmów telefonicznych
• radzenie sobie z odmową

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• osiąganie celów sprzedażowych
• budowanie bazy klientów

Typowy dzień pracy handlowca/handlowczyni obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• planowanie działań sprzedażowych
• prezentowanie produktów i usług
• budowanie relacji z klientami
• realizowanie celów sprzedażowych
• współpracowanie z innymi działami firmy

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako handlowiec / handlowczyni, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 4 obszarach:

• poznać podstawy sprzedaży, negocjacji i obsługi klienta.
• ukończyć szkołę średnią lub studia związane z handlem, marketingiem albo biznesem.
• rozwijać znajomość produktów i branży wybranych pracodawców.
• ćwiczyć komunikację, prezentowanie ofert i aktywne słuchanie.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 4 obszarach:

• rozwinąć umiejętność prowadzenia rozmów handlowych i negocjacji.
• nauczyć się obsługi programów crm oraz pakietu biurowego.
• zdobyć prawo jazdy kategorii b, jeśli praca wymaga spotkań z klientami.
• poznać język angielski, szczególnie w firmach współpracujących z zagranicą.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 4 obszarach:

• odbyć staż lub praktyki w dziale sprzedaży albo obsługi klienta.
• podjąć pracę na stanowisku doradcy klienta, telemarketera lub sprzedawcy.
• dokumentować osiągnięcia sprzedażowe i realizowane cele.
• budować sieć kontaktów z klientami oraz partnerami biznesowymi.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 4 obszarach:

• wyszukiwać oferty na portalach pracy i stronach firm.
• porównywać wymagania, zakres obowiązków oraz system wynagrodzenia.
• sprawdzać branżę, produkty i opinie o potencjalnym pracodawcy.
• dopasowywać aplikację do rodzaju sprzedaży i grupy klientów.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować cv podkreślające wyniki sprzedażowe i umiejętności komunikacyjne.
• opisać doświadczenie w obsłudze klienta, negocjacjach i realizacji celów.
• dołączyć krótki list motywacyjny dopasowany do oferty.
• wysłać aplikację zgodnie z instrukcją wskazaną w ogłoszeniu.