SalesHR

Czy to Twoja firma?

SalesHR praca

Kraków

Witaj! Jesteśmy SALES HR, Twoim zaufanym partnerem w dziedzinie rekrutacji i HR, zlokalizowanym w sercu malowniczego Krakowa. Od 2013 roku, z pasją i zaangażowaniem, tworzymy mosty między firmami a najlepszymi talentami w branży sprzedaży i obsługi klienta. Nasza mała, ale wyjątkowo skuteczna ekipa liczy od 2 do 10 specjalistów, którzy każdego dnia dążą do tego, aby połączyć idealnych kandydatów z ich wymarzonymi miejscami pracy. Specjalizujemy się w recruitment, executive search, direct search oraz sales recruitment, co pozwala nam na precyzyjne dopasowanie kompetencji i oczekiwań obu stron. Jesteśmy dumni z naszej zdolności do rozpoznawania i zaspokajania potrzeb zarówno małych, jak i dużych przedsiębiorstw. Nasze doświadczenie i znajomość rynku pozwalają nam na świadczenie usług na najwyższym poziomie. Od momentu naszego powstania, dzięki ciężkiej pracy i zaangażowaniu, zyskaliśmy zaufanie wielu przedsiębiorstw, które powierzyły nam najważniejsze zadanie - znalezienie odpowiednich osób na kluczowe stanowiska. Posiadamy wpis do Rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia, co jest potwierdzeniem naszej wiarygodności i profesjonalizmu. To dla nas nie tylko obowiązek, ale przede wszystkim zaszczyt, że możemy kreować przyszłość rynku pracy, dbając o najwyższe standardy i etykę zawodową. W SALES HR wierzymy, że każda rekrutacja to historia, która zaczyna się od zrozumienia i szacunku do potrzeb zarówno pracodawców, jak i pracowników. Dzięki temu, każda współpraca z nami to nie tylko transakcja, ale przemyślany proces, który prowadzi do długotrwałych i owocnych relacji. Zapraszamy do kontaktu i współpracy. Razem możemy tworzyć lepszą przyszłość dla Twojej firmy i dla ludzi, którzy są jej największym kapitałem.

SalesHR najczęściej poszukuje kandydatów
- na stanowiskach:
Specjalista ds. obsługi klienta Kraków Przedstawiciel handlowy Kraków Specjalista ds. importu i eksportu Kraków Dyrektor Kraków Specjalista ds. sprzedaży Kraków
- w kategoriach zawodowych:
zarządzanie / dyrekcja sprzedaż / zakupy obsługa klienta / call center logistyka / spedycja / transport inżynieria / technologia / technika

Oferty pracy SalesHR

Praca alert - powiadomienia

Przeglądaj wszystkie oferty pracodawcy

Firma najczęściej oferuje

  • Atrakcyjne wynagrodzenie
  • Dofinansowanie do nauki języka obcego
  • Elastyczny czas pracy
  • Miejsce przyjazne osobom niepełnosprawnym
  • Nowoczesne biuro
  • Owoce w pracy
  • Parking dla pracowników
  • Program poleceń pracowników
  • Przyjazna atmosfera
  • Spotkania integracyjne
  • Stabilne warunki zatrudnienia
  • System premiowy
  • Szkolenia, kursy, konferencje
  • Szkolenie stanowiskowe
  • Służbowy samochód

Podane powyżej benefity nie są oficjalnym elementem oferty pracy. Zostały wyselekcjonowane na podstawie historycznych ogłoszeń za pomocą algorytmów sztucznej inteligencji.

Mapa SalesHR

Siedziba główna

Dane firmy z social mediów (LinkedIn)

SALES HR

Rekrutacje dla biznesu.

SALES HR - to agencja rekrutacyjna wyspecjalizowana w poszukiwaniach kandydatów w obszarze: • Sprzedaży i rozwoju biznesu (wszystkie branże) • Obsługi klienta międzynarodowego (customer service) Najczęściej realizowane przez nas projekty : • Dyrektor Sprzedaży • Business Development Manager • Koordynator Sprzedaży • Kierownik ds. Sprzedaży • Area Manager • Sales Manager • Key Account Manager • Account Manager • Przedstawiciel handlowy • Doradca ds. sprzedaży • Konsultant • i inne w obszarze Customer Service (sprzedaż/infolinia/chat) : • Konsultanci z j. angielskim • Konsultanci z j. niemieckim • Konsultanci z j. francuskim • Konsultanci z j. włoskim • Konsultanci z j. hiszpańskim • Konsultanci z j. norweskim • Konsultanci z j. szwedzkim • Konsultanci z j. czeskim • Konsultanci z j. węgierskim • Team Leaderzy zespołów

Miasto
Kraków
Siedziba główna
Kraków, małopolskie
Branża
HR
Specjalizacje
recruitment, executive search, direct search, sales recruitment, hr company i customer service

Rok założenia

b.d.

Liczba pracowników

2–10

Liczba obserwujących

1399

Dynamika publikacji ofert pracy w ostatnich 12 miesiącach

SalesHR poszukuje najczęściej pracowników na stanowiska

Statystyki odwiedzin profilu pracodawcy

Odwiedziny w ostatnich 12 miesiącach

Data aktualizacji: 01.04.2025

Profil firmy:
SalesHR
najczęściej odwiedzają kandydaci z miast:

  1. Kraków
  2. Warszawa
  3. Wrocław
  4. Katowice
  5. Bielsko-Biała
  6. Nowy Sącz
  7. Lublin
  8. Poznań
  9. Gdańsk
  10. Bochnia

Linki

Praca SalesHR - oferty archiwalne

  • Magazynier

    SalesHR
    • Bochnia
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • pracownik fizyczny

    • Zakres obowiązków

      • Przyjmowanie, kompletacja i wydawanie towarów zgodnie z dokumentacją magazynową
      • Kontrola ilościowa i jakościowa przyjmowanych dostaw
      • Prawidłowe rozmieszczanie towarów w magazynie
      • Dbanie o porządek i bezpieczeństwo w magazynie
      • Obsługa wózków widłowych (jeśli posiadasz uprawnienia)
      • Współpraca z innymi działami firmy

      Wymagania

      • doświadczenie na stanowisku magazyniera - minimum 2 lata
      • umiejętność obsługi skanera i programów magazynowych
      • bardzo mile widziane uprawnienia na wózki widłowe
      • dokładność, sumienność, odpowiedzialność
      • gotowość do pracy w systemie zmianowym

      Oferujemy

      • wynagrodzenie podstawowe w oparciu o umowę o pracę : 7 000 - 8 000 PLN brutto, w zależności od doświadczenia
      • pakiet benefitów : opieka medyczna, dofinansowanie do karty multisport, dofinansowanie do "wczasy pod gruszą"
      • dofinansowanie dojazdów do firmy
      • pakiet szkoleń
      • samodzielne stanowisko

  • Customer Service and Sales Specialist (new technologies)

    SalesHR
    • 7 000-10 000 zł / mies.
    • Warszawa
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • specjalista (mid/regular)

    • Zakres obowiązków

      • nawiązywanie relacji z klientami B2B - firmy, w języku angielskim (nowymi i obecnymi)
      • prowadzenie całego procesu sprzedaży oraz późniejszej obsługi klienta
      • dbanie o odpowiednie wskaźniki wymagań biznesowych (ilość kontaktów etc.)
      • aktualizowanie pozyskiwanych informacji do systemu
      • współpraca z innymi działami, kierownikami sprzedaży, zakupami

      Wymagania

      • bardzo dobra znajomość języka angielskiego C1| mile widziane dodatkowe europejskie języki
      • doświadczenie w obszarze sprzedaży B2B min. rok
      • bardzo dobra umiejętność zarządzania swoim czasem
      • gotowość do osiągania celów
      • bardzo dobre zdolności interpersonalne i chęć rozwoju w międzynarodowym środowisku
      • zainteresowanie sektorem nowych technologii będzie bardzo mile widziane

      Oferujemy

      • umowa o pracę, wynagrodzenie podstawowe : 7 000 - 10 000 PLN brutto na start
      • dodatkowe bardzo atrakcyjne prowizje na poziomie 5% od wartości sprzedaży, umożliwiające przy realizacji plany podwojenie lub potrojenie wynagrodzenia
      • standardowe godziny pracy 8-16 od poniedziałku do piątku
      • pakiet benefitów firmowych : min karta multisport
      • bardzo duże możliwości rozwoju w międzynarodowej firmie o przychodach powyżej 1 miliarda PLN

  • Pracownik budowlany (montaż)

    SalesHR
    • Niemcy
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • pracownik fizyczny
    • praca od zaraz

    • Zakres obowiązków

      Na tym stanowisku nie wymagamy doświadczenia - wszystkiego uczymy od podstaw
      Nie jest wymagana znajomość języka niemieckiego - praca tylko w polskich grupach

      • montaż i demontaż rusztowań ( z reguły do wysokości 5 metrów ) na obiektach przemysłowych
      • współpraca z kierownikiem budowy i brygadzistą

      Brygady składają się tylko z Polaków, średnio 6-8 osób w brygadzie.
      Gwarantowane 8 godzin pracy, możliwa praca po 10godzin, w sobotę dla chętnych - 6 godzin

      Wymagania

      Na tym stanowisku nie wymagamy doświadczenia - jest przeszkolenie.

      • bardzo dobra kondycja fizyczna
      • chęć do pracy i zaangażowanie
      • bardzo mile widziane doświadczenie w pracy na budowie
      • brak nałogów uniemożliwiających pracę
      • gotowość do pracy na wysokości ok 5m (zagwarantowane bezpieczeństwo w postaci odpowiedniej asekuracji oraz szelek)
      • gotowość do pracy na terenie Niemiec (zjazd do Polski co 4 lub co 6 tygodni)

      Oferujemy

      • polską umowę o pracę z odprowadzanymi składkami z oddelegowaniem do pracy w Niemczech
      • wynagrodzenie na rękę - 10euro na start (43zł) za godzinę, średnio pracownicy w miesiącu wypracowywują 190h, tj ok 8200-8.400 PLN na rękę po odliczeniach, brutto : 11.500 – 12.000 PLN
      • zatrudnienie jest bezpośrednio przez pracodawcę, nie agencję
      • mieszkanie na koszt pracodawcy (pokoje 2 osobowe) z internetem, maksymalnie 4-6 osób w mieszkaniu (sami Polacy)
      • niemiecki, comiesięczny dodatek KinderGeld (dodatek dla osób które mają dzieci, odpowiednik 500+ ) wysokość dodatku : 1000zł na pierwsze i drugie dziecko, na kolejne więcej. Dodatek można łączyć z polskim 500+
      • przejazd do Niemiec z Krakowa (autokar lub bus) opłacony przez pracodawcę
      • coroczne zwroty z podatków z Niemczech
      • urlopy według prawa niemieckiego (30 dni w roku) - dla osób które nie wykorzystują urlopu, wypłacany jest ekiwalent
      • brak pracy w niedzielę, sobota dla chętnych.
      • zapewniona odzież robocza
      • dodatkowe indywidualne ubezpieczenie z wysokimi kwotami
      • możliwość wyjazdu większą grupą (np. koledzy)
      • stała, gwarantowana współpraca z firmą o bardzo dobrej renomie istniejącej ponad 30 lat na rynku
      • szybki proces rekrutacyjny (1 rozmowa w Krakowie oraz decyzja w ciągu maksymalnie 2 dni)
      • praca od zaraz, szukamy kilkudziesięciu osób w związku z nowymi pracami które firma realizuje


      Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV - lub jeśli CV brak, prośba o kontakt pod nr telefonu.

  • Junior Specjalistka ds administracji i finansów - j.niemiecki

    SalesHR
    • Katowice
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • młodszy specjalista (junior)
    • praca zdalna

    • Zakres obowiązków

      • analiza dokumentacji i sprawdzanie jej poprawności
      • tworzenie raportów w Excelu
      • przygotowanie dokumentów i deklaracji

      Wymagania

      • znajomość języka niemieckiego : poziom B2/C1 oraz angielskiego B2
      • dobra znajomość programu MS Excel
      • umiejętność pracy na kilku projektach jednocześnie
      • pozytywne nastawienie do nauki i przejmowania obowiązków

      Oferujemy

      • wynagrodzenie podstawowe wraz z dodatkiem językowym : 6700 PLN brutto
      • zdalny charakter pracy (możliwe 1 x w miesiącu pojawienie się w biurze w Katowicach dla osób spoza województwa, w przypadku osób na miejscu 1 x w tygodniu w biurze)
      • szeroki pakiet benefitów : multisport, kompleksowa opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, opieka weterynaryjna dla pupili, nauka języków, platforma kaferteryjna
      • zdalny charakter pracy
      • możliwość realnego awansu i rozpoczęcia kariery w jednej z największych tego typu firm na świecie

  • Pracownik Produkcji (składanie elementów gabarytowych)

    SalesHR
    • 5 400-6 600 zł / mies.
    • Niepołomice
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • pracownik fizyczny

    • Zakres obowiązków

      • Montaż i składanie dużych elementów zgodnie z instrukcją techniczną
      • Obsługa podstawowych narzędzi warsztatowych
      • Kontrola jakości złożonych produktów
      • Dbałość o porządek na stanowisku pracy

      Wymagania

      • Bardzo dobra kondycja fizyczna (ciężkie elementy)
      • Zdolności manualne
      • Doświadczenie w pracy na produkcji mile widziane ale nie wymagane
      • Umiejętność pracy zespołowej i dobra organizacja pracy
      • Gotowość do pracy w systemie zmianowym

      Oferujemy

      • wynagrodzenie podstawowe : 5400 PLN brutto
      • po okresie próbnym, razem z dodatkami możliwość wynagrodzenia na poziomie 6600 PLN brutto
      • wszystkie niezbędne narzędzia pracy
      • przeszkolenie
      • stabilne, stałe zatrudnienie

  • Monter Instalacji Elektrotechnicznych

    SalesHR
    • Warszawa
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • specjalista (mid/regular)

    • Zakres obowiązków

      • realizowanie prac wykonawczych w zakresie elektrotechnicznym
      • kablowanie i wykonywanie połączeń elektrycznych urządzeń
      • koordynacja i bieżąca współpraca z inwestorem lub generalnym wykonawcą
      • współpraca z dostawcami i podwykonawcami
      • realizacja prac zgodnie z wytycznymi kierownika
      • przestrzeganie harmonogramu prac i raportowanie postępów

      Wymagania

      • wykształcenie techniczne w zakresie instalacyjnym, elektrycznym lub budowlanym
      • doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
      • znajomość MS Office
      • umiejętność czytania rysunków technicznych
      • doświadczenie w prowadzeniu w prac z dostawcami, podwykonawcami i inwestorem
      • umiejętność weryfikacji dokumentacji wykonawczej i powykonawczej
      • czynne prawo jazdy kat. B, dyspozycyjność
      • zaangażowanie, inwencja, samodzielność, lojalność
      • mile widziana : znajomość języka angielskiego

      Oferujemy

      • wynagrodzenie podstawowe w oparciu o umowę o pracę : 10 000 PLN brutto
      • narzędzia pracy : samochód służbowy (również do użytkowania prywatnego), laptop, telefon
      • pakiet benefitów : ubezpieczenie na życie, opieka medyczna
      • dofinansowanie szkoleń i kursów
      • duża samodzielność
      • ciekawe portfolio projektów do realizacji

  • Back Office Specialist with French (Order Management)

    SalesHR
    • 8 600-9 100 zł / mies.
    • Kraków
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • specjalista (mid/regular)

    • Zakres obowiązków

      • procesowanie zamówień od klientów w systemie SAP
      • zarządzanie zamówieniami na części zamienne
      • organizacja wysyłek części zamiennych do klientów na terenie Europy
      • przygotowanie niezbędnej dokumentacji
      • zarządzanie reklamacjami
      • monitorowanie płatności
      • współpraca z serwisem oraz dostawcami

      Wymagania

      • bardzo dobra znajomość języka francuskiego (C1) oraz angielskiego (B2)
      • doświadczenie na podobnym stanowisku - najlepiej w zarządzaniu dostawami/zamówieniami min 2 lata
      • znajomość systemu SAP bardzo mile widziana
      • komunikatywność, umiejętność pracy z klientem
      • gotowość do pracy hybrydowej (centrum Krakowa, 2-3 dni biuro)

      Oferujemy

      • wynagrodzenie podstawowe : 8600 PLN brutto na okresie próbnym, po nim : 9100 PLN brutto
      • premia roczna do 10% wynagrodzenia rocznego
      • bogaty pakiet benefitów : opieka medyczna (w tym stomatolog), bonusy świąteczne, wakacyjne
      • karta multisport
      • hybrydowy tryb pracy (2 dni biuro, 3 dni zdalnie)
      • miejsce parkingowe
      • dofinansowanie posiłków (w biurowcu jest restauracja)
      • standardowe godziny pracy od poniedziałku do piątku (8-16 lub 9-17)

  • Specjalista/-tka ds. obsługi klienta - język niemiecki

    SalesHR
    • Kraków
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • specjalista (mid/regular)

    • Zakres obowiązków

      • odpowiadanie na zapytania klientów ze Szwajcarii w języku niemieckim : najczęściej dotyczące aktywacji pakietu, płatności, wysyłek
      • sprawdzanie statusów klientów w systemie, ich płatności, rodzaju usług
      • wpisywanie danych do systemu
      • zamykanie zlecenia

      Wymagania

      • bardzo dobra znajomość j. niemieckiego (C1) , drugi język nie jest wymagany
      • oświadczenie w obsłudze klienta niemieckojęzycznego minimum rok - wymagane
      • dobre umiejętności komunikacyjne, uśmiech
      • gotowość do pracy stacjonarnej (centrum Krakowa) - dogodny dojazd

      Oferujemy

      • wynagrodzenie podstawowe 9 000 - 9 500 PLN brutto / miesięcznie
      • umowa o pracę
      • dodatkowe premie (miesięczne) do ok 2 000 PLN / miesięcznie
      • dodatkowe benefity : opieka medyczna, ubezpieczenie zdrowotne, karta multisport
      • imprezy integracyjne
      • praca w rożnorodnym zespole, możliwość poznania ciekawych osób oraz zdobycia pożądanego doświadczenia na rynku pracy

  • Doradca klienta w biurze podróży (nowa lokalizacja)

    SalesHR
    • 5 500-6 000 zł / mies.
    • Kraków
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • specjalista (mid/regular)

    • Zakres obowiązków

      • aktywne doradztwo w sprawie wyjazdów klientom odwiedzającym biuro podróży w galerii handlowej
      • sprzedaż wycieczek, dosprzedaż ubezpieczeń turystycznych
      • utrzymywanie relacji z klientami
      • raportowanie swojej pracy

      Wymagania

      • minimum dwa lata doświadczenia na stanowisku doradcy / sprzedawcy w biurze podróży - warunek konieczny
      • znajomość systemów rezerwacyjnych np Merlinx, Bluevendo, Travella etc
      • pasja do podróży
      • bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
      • gotowość do pracy stacjonarnej

      Oferujemy

      • wynagrodzenie podstawowe : 5500 - 6000 PLN brutto
      • dodatkowe comiesięczne prowizje (procent od sprzedanych wycieczek)
      • dodatkowe benefity - do uzgodnienia
      • stacjonarny tryb pracy w galerii w której nie ma konkurencji
      • komfortowo urządzony salon podróży
      • bardzo szeroki wybór wycieczek wszystkich liczących się tour-operatorów
      • samodzielność (nowa lokalizacja)

  • Junior Business Analyst

    SalesHR
    • Warszawa
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • młodszy specjalista (junior)

    • Zakres obowiązków

      Zakres obowiązków

      • gromadzenie, normalizowanie, łączenie, przekształcanie, analizowanie i raportowanie danych z różnych źródeł w obszarze sell-in, sell-out, finanse, market inteligence
      • utrzymanie i doskonalenie pozwiązanych narzędzi : raportów w Excelu, Power Pivot, Power Query, administracji SFA, wsparcia użytkowników, zarządzania budżetem
      • dostarczanie najwyższej jakości analiz i rekomendacji
      • pełnienie roli eksperta ds danych na poziomie centralnej i środkowej Europy, w tym wsparcie biznesu w zrozumieniu problemów

      typowy dzień pracy:

      • aktualizacja raportów, zakładanie ankiet, wizualizowanie wyników w formie raportów
      • utrzymywanie poprawności listingów związanych z badaniem obecności produktów
      • rozwiązywanie problemów z aplikacją, wsparcie przedstawicieli handlowych
      • wsparcie działów : sprzedaży, marketingu, trade marketingu - ad hoc (często działania ad-hoc po ukończeniu stają się rzeczami powtarzalnymi)

      Wymagania

      • wykształcenie wyższe
      • min rok lata doświadczenia na podobnym stanowisku, ew. status absolwenta
      • dobra znajomość zagadnień związanych z przetwarzaniem danych
      • biegła znajomość MS Excel, znajomość Power Pivot / Power Query (będzie weryfikowana)
      • znajomość języka angielskiego na poziomie B2
      • mile widziane : doświadczenie w pracy z SAP, Comarch SFA
      • zdolność do szybkiego uczenia się, bardzo dobre umiejętności zarządzania czasem

      Oferujemy

      • wynagrodzenie podstawowe : 7 000 PLN brutto na podstawie umowy o pracę - z perspektywą stałego zatrudnienia w międzynarodowej korporacji i zwiększania wynagrodzenia
      • hybrydowy tryb pracy : 2-3 dni w biurze w centrum, reszta zdalnie, standardowe godziny pracy od poniedziałku do piątku
      • dużą samodzielność
      • możliwość zdobycia cennego doświadczenia

  • Kierownik Robót Elektrycznych

    SalesHR
    • 18 000-18 000 zł / mies.
    • Warszawa
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • kierownik/koordynator

    • Zakres obowiązków

      • koordynacja oraz nadzór nad realizacją prac wykonawczych i technologicznych
      • koordynacja i bieżąca współpraca z inwestorem lub generalnym wykonawcą
      • współpraca z dostawcami i podwykonawcami, rozliczanie z postępów prac
      • zarządzanie zespołem pracowników
      • realizacja prac zgodnie z zapisami umów
      • tworzenie i przestrzeganie harmonogramu prac
      • rozliczanie kosztów prowadzonych kontraktów w ramach założonego budżetu

      Wymagania

      • wykształcenie techniczne w zakresie instalacyjnym, elektrycznym lub budowlanym
      • doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku min 3 lata
      • posiadanie uprawnień do kierowania robotami budowlanymi w zakresie instalacyjnym lub elektrycznym (mile widziane)
      • znajomość MS Office oraz programu AutoCAD, umiejętność tworzenia i czytania rysunków technicznych
      • doświadczenie w prowadzeniu w pracy z dostawcami, podwykonawcami i inwestorem
      • praktyczna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (B2)
      • umiejętność weryfikacji dokumentacji wykonawczej i powykonawczej
      • czynne prawo jazdy kat. B, dyspozycyjność
      • zaangażowanie, inwencja, samodzielność

      Oferujemy

      • wynagrodzenie podstawowe w oparciu o umowę o pracę : 18 000 PLN brutto
      • narzędzia pracy : samochód służbowy (również do użytkowania prywatnego), laptop, telefon
      • pakiet benefitów : ubezpieczenie na życie, opieka medyczna
      • dofinansowanie szkoleń i kursów
      • duża samodzielność
      • ciekawe portfolio projektów do realizacji

  • Specjalista/-tka ds. wsparcia klienta z językiem niemieckim

    SalesHR
    • Kraków
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • specjalista (mid/regular)
    • praca zdalna

    • Zakres obowiązków

      • obsługa przychodzących zapytań o pomoc oraz wsparcie ze strony użytkowników (głównie przez takie kanały jak e-mail/poczta/czat/telefon)
      • wprowadzanie danych do systemu oraz proponowanie rozwiązania problemu - najczęstsze problemy są związane z brakiem hasła, rozwiązaniem błędu w danym programie (podstawowe i proste czynności)
      • w przypadku trudniejszego problemu skierowanie użytkownika do II linii wsparcia
      • posługiwanie się określonym skryptem w którym opisane są najczęściej występujące zapytania od użytkowników : szkoleniowy proces który trwa 4 tygodnie (płatny) wszystkiego uczy od podstaw

      Wymagania

      • bardzo dobra znajomość języka niemieckiego : poziom B2+/C1 oraz angielskiego : poziom B2
      • minimum rok doświadczenia w obsłudze klienta / reklamacjach
      • umiejętności komputerowe na poziomie normalnego użytkownika
      • chęć do pracy, nauki, duża doza empatii
      • pro-kliencka postawa, umiejętność pracy w zespole

      Oferujemy

      • wynagrodzenie podstawowe : 9 000 PLN brutto, umowa o pracę
      • praca w standardowych godzinach, poniedziałek - piątek
      • praca w systemie hybrydowym : maksymalnie 1 dzień lub 2 w Krakowie w tygodniu, reszta zdalnie
      • pakiet wprowadzających, pełnopłatnych przez pracodawcę szkoleń które umożliwiają wejście w to stanowisko i nauczenie się wszystkiego od podstaw, dodatkowe wsparcie zespołu oraz lidera
      • pakiet benefitów korporacyjnych : prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, plan emerytalny, świadczenia socjalne i wiele więcej
      • jasną ścieżkę awansu i możliwości zarabiania coraz większych pieniędzy
      • szybki proces rekrutacyjny (kilka dni) wraz z przygotowaniem do rozmowy

  • Regionalny Kierownik Sprzedaży do Sieci Lokalnych (tytoń i alkohole)

    SalesHR
    • Wrocław
    • kontrakt b2b
    • pełny etat
    • kierownik/koordynator

    • Zakres obowiązków

      • Zarządzanie sprzedażą oraz rozwój rynku : sieci lokalne, w powierzonym regionie
      • Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami oraz hurtowniami
      • Negocjowanie warunków handlowych oraz nadzór nad ich realizacją
      • Monitorowanie i analiza rynku oraz działań konkurencji
      • Odpowiedzialność za realizację planów sprzedażowych i celów jakościowych
      • Wspieranie i motywowanie zespołu przedstawicieli handlowych w regionie (5 handlowców, 5 województw)

      Wymagania

      • Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Regionalnego Kierownika Sprzedaży - najlepiej w branży alkoholowej, tytoniowej
      • Umiejętność zarządzania zespołem i zdolności przywódcze
      • Znajomość rynku tradycyjnego oraz zasad funkcjonowania dystrybucji
      • Umiejętność negocjacji i budowania długotrwałych relacji
      • Silna orientacja na wyniki i proaktywne podejście do wyzwań
      • Dyspozycyjność i gotowość do pracy mobilnej
      • Prawo jazdy kat. B

      Oferujemy

      • Wynagrodzenie na podstawie umowy o pracę lub B2B - otwartość na oczekiwania
      • Dodatkowe premie uzależnione od wyników podległego zespołu
      • Wszystkie niezbędne narzędzia pracy w tym samochód służbowy
      • Dużą samodzielność
      • Bardzo pożądany i rozponawalne portfolio produktów do sprzedaży

  • Regionalny Kierownik Sprzedaży do Sieci Lokalnych (tytoń i alkohole)

    SalesHR
    • Szczecin
    • kontrakt b2b
    • pełny etat
    • kierownik/koordynator

    • Zakres obowiązków

      • Zarządzanie sprzedażą oraz rozwój rynku : sieci lokalne, w powierzonym regionie
      • Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami oraz hurtowniami
      • Negocjowanie warunków handlowych oraz nadzór nad ich realizacją
      • Monitorowanie i analiza rynku oraz działań konkurencji
      • Odpowiedzialność za realizację planów sprzedażowych i celów jakościowych
      • Wspieranie i motywowanie zespołu przedstawicieli handlowych w regionie (5 handlowców, 5 województw)

      Wymagania

      • Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Regionalnego Kierownika Sprzedaży - najlepiej w branży alkoholowej, tytoniowej
      • Umiejętność zarządzania zespołem i zdolności przywódcze
      • Znajomość rynku tradycyjnego oraz zasad funkcjonowania dystrybucji
      • Umiejętność negocjacji i budowania długotrwałych relacji
      • Silna orientacja na wyniki i proaktywne podejście do wyzwań
      • Dyspozycyjność i gotowość do pracy mobilnej
      • Prawo jazdy kat. B

      Oferujemy

      • Wynagrodzenie na podstawie umowy o pracę lub B2B - otwartość na oczekiwania
      • Dodatkowe premie uzależnione od wyników podległego zespołu
      • Wszystkie niezbędne narzędzia pracy w tym samochód służbowy
      • Dużą samodzielność
      • Bardzo pożądany i rozponawalne portfolio produktów do sprzedaży

  • Regionalny Kierownik Sprzedaży do Sieci Lokalnych (tytoń i alkohole)

    SalesHR
    • Poznań
    • kontrakt b2b
    • pełny etat
    • kierownik/koordynator

    • Zakres obowiązków

      • Zarządzanie sprzedażą oraz rozwój rynku : sieci lokalne, w powierzonym regionie
      • Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami oraz hurtowniami
      • Negocjowanie warunków handlowych oraz nadzór nad ich realizacją
      • Monitorowanie i analiza rynku oraz działań konkurencji
      • Odpowiedzialność za realizację planów sprzedażowych i celów jakościowych
      • Wspieranie i motywowanie zespołu przedstawicieli handlowych w regionie (5 handlowców, 5 województw)

      Wymagania

      • Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Regionalnego Kierownika Sprzedaży - najlepiej w branży alkoholowej, tytoniowej
      • Umiejętność zarządzania zespołem i zdolności przywódcze
      • Znajomość rynku tradycyjnego oraz zasad funkcjonowania dystrybucji
      • Umiejętność negocjacji i budowania długotrwałych relacji
      • Silna orientacja na wyniki i proaktywne podejście do wyzwań
      • Dyspozycyjność i gotowość do pracy mobilnej
      • Prawo jazdy kat. B

      Oferujemy

      • Wynagrodzenie na podstawie umowy o pracę lub B2B - otwartość na oczekiwania
      • Dodatkowe premie uzależnione od wyników podległego zespołu
      • Wszystkie niezbędne narzędzia pracy w tym samochód służbowy
      • Dużą samodzielność
      • Bardzo pożądany i rozponawalne portfolio produktów do sprzedaży

  • Regionalny Kierownik Sprzedaży do Sieci Lokalnych (tytoń i alkohole)

    SalesHR
    • Zielona Góra
    • kontrakt b2b
    • pełny etat
    • kierownik/koordynator

    • Zakres obowiązków

      • Zarządzanie sprzedażą oraz rozwój rynku : sieci lokalne, w powierzonym regionie
      • Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami oraz hurtowniami
      • Negocjowanie warunków handlowych oraz nadzór nad ich realizacją
      • Monitorowanie i analiza rynku oraz działań konkurencji
      • Odpowiedzialność za realizację planów sprzedażowych i celów jakościowych
      • Wspieranie i motywowanie zespołu przedstawicieli handlowych w regionie (5 handlowców, 5 województw)

      Wymagania

      • Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Regionalnego Kierownika Sprzedaży - najlepiej w branży alkoholowej, tytoniowej
      • Umiejętność zarządzania zespołem i zdolności przywódcze
      • Znajomość rynku tradycyjnego oraz zasad funkcjonowania dystrybucji
      • Umiejętność negocjacji i budowania długotrwałych relacji
      • Silna orientacja na wyniki i proaktywne podejście do wyzwań
      • Dyspozycyjność i gotowość do pracy mobilnej
      • Prawo jazdy kat. B

      Oferujemy

      • Wynagrodzenie na podstawie umowy o pracę lub B2B - otwartość na oczekiwania
      • Dodatkowe premie uzależnione od wyników podległego zespołu
      • Wszystkie niezbędne narzędzia pracy w tym samochód służbowy
      • Dużą samodzielność
      • Bardzo pożądany i rozponawalne portfolio produktów do sprzedaży

  • Regionalny Kierownik Sprzedaży do Sieci Lokalnych (tytoń i alkohole)

    SalesHR
    • Gdańsk
    • kontrakt b2b
    • pełny etat
    • kierownik/koordynator

    • Zakres obowiązków

      • Zarządzanie sprzedażą oraz rozwój rynku : sieci lokalne, w powierzonym regionie
      • Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami oraz hurtowniami
      • Negocjowanie warunków handlowych oraz nadzór nad ich realizacją
      • Monitorowanie i analiza rynku oraz działań konkurencji
      • Odpowiedzialność za realizację planów sprzedażowych i celów jakościowych
      • Wspieranie i motywowanie zespołu przedstawicieli handlowych w regionie (5 handlowców, 5 województw)

      Wymagania

      • Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Regionalnego Kierownika Sprzedaży - najlepiej w branży alkoholowej, tytoniowej
      • Umiejętność zarządzania zespołem i zdolności przywódcze
      • Znajomość rynku tradycyjnego oraz zasad funkcjonowania dystrybucji
      • Umiejętność negocjacji i budowania długotrwałych relacji
      • Silna orientacja na wyniki i proaktywne podejście do wyzwań
      • Dyspozycyjność i gotowość do pracy mobilnej
      • Prawo jazdy kat. B

      Oferujemy

      • Wynagrodzenie na podstawie umowy o pracę lub B2B - otwartość na oczekiwania
      • Dodatkowe premie uzależnione od wyników podległego zespołu
      • Wszystkie niezbędne narzędzia pracy w tym samochód służbowy
      • Dużą samodzielność
      • Bardzo pożądany i rozponawalne portfolio produktów do sprzedaży

  • Regionalny Kierownik Sprzedaży do Sieci Lokalnych (tytoń i alkohole)

    SalesHR
    • Bydgoszcz
    • kontrakt b2b
    • pełny etat
    • kierownik/koordynator

    • Zakres obowiązków

      • Zarządzanie sprzedażą oraz rozwój rynku : sieci lokalne, w powierzonym regionie
      • Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami oraz hurtowniami
      • Negocjowanie warunków handlowych oraz nadzór nad ich realizacją
      • Monitorowanie i analiza rynku oraz działań konkurencji
      • Odpowiedzialność za realizację planów sprzedażowych i celów jakościowych
      • Wspieranie i motywowanie zespołu przedstawicieli handlowych w regionie (5 handlowców, 5 województw)

      Wymagania

      • Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Regionalnego Kierownika Sprzedaży - najlepiej w branży alkoholowej, tytoniowej
      • Umiejętność zarządzania zespołem i zdolności przywódcze
      • Znajomość rynku tradycyjnego oraz zasad funkcjonowania dystrybucji
      • Umiejętność negocjacji i budowania długotrwałych relacji
      • Silna orientacja na wyniki i proaktywne podejście do wyzwań
      • Dyspozycyjność i gotowość do pracy mobilnej
      • Prawo jazdy kat. B

      Oferujemy

      • Wynagrodzenie na podstawie umowy o pracę lub B2B - otwartość na oczekiwania
      • Dodatkowe premie uzależnione od wyników podległego zespołu
      • Wszystkie niezbędne narzędzia pracy w tym samochód służbowy
      • Dużą samodzielność
      • Bardzo pożądany i rozponawalne portfolio produktów do sprzedaży

  • Regionalny Kierownik Sprzedaży do Sieci Lokalnych (tytoń i alkohole)

    SalesHR
    • Toruń
    • kontrakt b2b
    • pełny etat
    • kierownik/koordynator

    • Zakres obowiązków

      • Zarządzanie sprzedażą oraz rozwój rynku : sieci lokalne, w powierzonym regionie
      • Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami oraz hurtowniami
      • Negocjowanie warunków handlowych oraz nadzór nad ich realizacją
      • Monitorowanie i analiza rynku oraz działań konkurencji
      • Odpowiedzialność za realizację planów sprzedażowych i celów jakościowych
      • Wspieranie i motywowanie zespołu przedstawicieli handlowych w regionie (5 handlowców, 5 województw)

      Wymagania

      • Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Regionalnego Kierownika Sprzedaży - najlepiej w branży alkoholowej, tytoniowej
      • Umiejętność zarządzania zespołem i zdolności przywódcze
      • Znajomość rynku tradycyjnego oraz zasad funkcjonowania dystrybucji
      • Umiejętność negocjacji i budowania długotrwałych relacji
      • Silna orientacja na wyniki i proaktywne podejście do wyzwań
      • Dyspozycyjność i gotowość do pracy mobilnej
      • Prawo jazdy kat. B

      Oferujemy

      • Wynagrodzenie na podstawie umowy o pracę lub B2B - otwartość na oczekiwania
      • Dodatkowe premie uzależnione od wyników podległego zespołu
      • Wszystkie niezbędne narzędzia pracy w tym samochód służbowy
      • Dużą samodzielność
      • Bardzo pożądany i rozponawalne portfolio produktów do sprzedaży

  • Key Account Manager (branża opakowaniowa)

    SalesHR
    • Łódź
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • specjalista (mid/regular)
    • praca zdalna

    • Zakres obowiązków

      • rozwój sprzedaży na określonym terenie : aktywne pozyskanie i budowanie długofalowej współpracy z klientem końcowym - firmami produkcyjnymi w zakresie sprzedaży opakowań konsumenckich, jednostkowych, standów, displai wolnostojących
      • aktywne badanie potrzeb
      • negocjacje i finalizacja warunków współpracy
      • koordynowanie procesu wdrożenia klienta we współpracę z działem kreacji
      • raportowanie swojej pracy w CRM

      Wymagania

      • doświadczenie na stanowisku handlowym w branży opakowaniowej - warunek konieczny, min 2 lata
      • samodzielność, przedsiębiorczość, motywacja
      • znajomość języka angielskiego na poziomie B1/B2
      • bardzo dobre umiejętności sprzedażowe, negocjacyjne
      • prawo jazdy kat B

      Oferujemy

      • wynagrodzenie podstawowe - ponadrynkowe, oparte o umowę o pracę (otwartość na oczekiwania)
      • dodatkowy, bardzo atrakcyjny system premiowy
      • samochód służbowy, telefon, laptop
      • samodzielny charakter pracy (wyjazdy do klientów)
      • pakiet benefitów : opieka medyczna, ubezpieczenia, karta sportowa
      • dofinansowanie do wakacji
      • dodatkowe świadczenia co święta
      • realna możliwość awansu w międzynarodowej strukturze

Pracodawcy w Krakowie i okolicy

MGsolutions MGJJ Sp. z o. o. Sp. k.
MGsolutions MGJJ sp. z o....
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
4
TTEC Europe
TTEC Europe
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
4
Fiberlink
Fiberlink
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
3
Synthos S.A.
Synthos S.A.
Oświęcim
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
7
Nicromet Sp.z o.o. Sp.k.
Nicromet Sp.z o.o. Sp.k.
Oświęcim
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
3
Woodward Poland Sp. z o.o.
Woodward Poland sp. z o.o...
Niepołomice
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
3
Electris
Electris
Sucha Beskidzka
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
1
Alumetal SA
Alumetal SA
Kęty
 
Interkadra sp. z o.o.
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
8
MIEJSKIE PRZEDSIĘBIORSTWO...
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
7
PRZEDSIĘBIORSTWO PRODUKCY...
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
6
SABAJ - SYSTEM sp. z o.o.
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
5
ZESPÓŁ SZKOLNO-PRZEDSZKOL...
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
5
LimnusWork sp. z o.o. Sp....
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
4
NAFTO sp. z o.o.
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
4
SZPITAL SPECJALISTYCZNY I...
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
4
COPERNIC sp. z o.o.
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
4
SAMORZĄDOWE PRZEDSZKOLE N...
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
3
INSTAL KRAKÓW SPÓŁKA AKCY...
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
3
STALBETBUD sp. z o.o.
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
3
BONA - MED sp. z o.o.
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
3
SZKOŁA PODSTAWOWA NR 119...
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
3
POCZTA POLSKA SPÓŁKA AKCY...
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
3
ENPA sp. z o.o.
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
3
RYSZARD TURLEJ PRZEDSIĘBI...
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
3
BLACK LION sp. z o.o.
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
3
ELŻBIETA BRODA-HARAS SALO...
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
3
Przedsiębiorstwo Współpracy Gospodarczej Krakservis Sp. z o.o.
Przedsiębiorstwo Współpra...
Kraków
Teraz rekrutuje
Aktualnych ofert pracy
2