Praca dozorca Lublin

Średnia pensja dozorcy/dozorczyni wynosi 3 848 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 3 848 zł do 3 848 zł brutto.

W pracy dozorcy/dozorczyni znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• samodzielność
• umiejętność pracy zmianowej
• podstawowa znajomość obsługi komputera

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• spostrzegawczość
• odpowiedzialność

Typowy dzień pracy dozorcy/dozorczyni obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• udzielanie podstawowej pierwszej pomocy
• zachowanie czujności i odpowiedzialności
• kontrola dostępu osób
• zamykanie i otwieranie obiektu
• monitorowanie terenu i budynku

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako dozorca / dozorczyni, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć co najmniej szkołę podstawową lub branżową.
• poznać zasady ochrony mienia i bezpieczeństwa.
• nauczyć się podstaw obsługi instalacji budynkowych.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• uzyskać zaświadczenie o niekaralności, jeśli wymaga tego pracodawca.
• zdobyć książeczkę sanitarno-epidemiologiczną, gdy wymaga tego stanowisko.
• poznać przepisy bhp i przeciwpożarowe.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• zdobyć praktykę w pilnowaniu obiektu lub obsłudze portierni.
• nauczyć się prowadzić książkę dyżurów i rejestr wejść.
• rozwinąć umiejętność reagowania na awarie i sytuacje zagrożenia.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• przeglądać ogłoszenia urzędów pracy, portali rekrutacyjnych i spółdzielni mieszkaniowych.
• sprawdzać zakres obowiązków, godziny pracy i wymagania dotyczące dyspozycyjności.
• porównywać warunki zatrudnienia oraz lokalizację obiektu.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować krótkie cv z danymi kontaktowymi i doświadczeniem.
• podkreślić odpowiedzialność, punktualność i umiejętność pracy samodzielnej.
• złożyć cv przez formularz, e-mail lub osobiście u pracodawcy.