Twoja wypłata - kwota netto | 3 730 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 504 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 77 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 127 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 401 zł | |
Zaliczka na podatek | 326 zł | |
Całość - kwota brutto | 5 165 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 5 165,00 | 504,10 | 77,48 | 126,54 | 401,12 | 4 207,00 | 326,00 | 3 729,76 |
Luty | 5 165,00 | 504,10 | 77,48 | 126,54 | 401,12 | 4 207,00 | 326,00 | 3 729,76 |
Marzec | 5 165,00 | 504,10 | 77,48 | 126,54 | 401,12 | 4 207,00 | 326,00 | 3 729,76 |
Kwiecień | 5 165,00 | 504,10 | 77,48 | 126,54 | 401,12 | 4 207,00 | 326,00 | 3 729,76 |
Maj | 5 165,00 | 504,10 | 77,48 | 126,54 | 401,12 | 4 207,00 | 326,00 | 3 729,76 |
Czerwiec | 5 165,00 | 504,10 | 77,48 | 126,54 | 401,12 | 4 207,00 | 326,00 | 3 729,76 |
Lipiec | 5 165,00 | 504,10 | 77,48 | 126,54 | 401,12 | 4 207,00 | 326,00 | 3 729,76 |
Sierpień | 5 165,00 | 504,10 | 77,48 | 126,54 | 401,12 | 4 207,00 | 326,00 | 3 729,76 |
Wrzesień | 5 165,00 | 504,10 | 77,48 | 126,54 | 401,12 | 4 207,00 | 326,00 | 3 729,76 |
Październik | 5 165,00 | 504,10 | 77,48 | 126,54 | 401,12 | 4 207,00 | 326,00 | 3 729,76 |
Listopad | 5 165,00 | 504,10 | 77,48 | 126,54 | 401,12 | 4 207,00 | 326,00 | 3 729,76 |
Grudzień | 5 165,00 | 504,10 | 77,48 | 126,54 | 401,12 | 4 207,00 | 326,00 | 3 729,76 |
Rocznie | 61 980,00 | 6 049,20 | 929,76 | 1 518,48 | 4 813,44 | 50 484,00 | 3 912,00 | 44 757,12 |
Wynagrodzenie pracownika | 5 165 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 504 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 336 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 86 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 127 zł | |
FGŚP | 5 zł | |
Cała kwota | 6 223 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 5 165,00 | 504,10 | 335,73 | 86,26 | 131,71 | 6 222,80 zł |
Luty | 5 165,00 | 504,10 | 335,73 | 86,26 | 131,71 | 6 222,80 zł |
Marzec | 5 165,00 | 504,10 | 335,73 | 86,26 | 131,71 | 6 222,80 zł |
Kwiecień | 5 165,00 | 504,10 | 335,73 | 86,26 | 131,71 | 6 222,80 zł |
Maj | 5 165,00 | 504,10 | 335,73 | 86,26 | 131,71 | 6 222,80 zł |
Czerwiec | 5 165,00 | 504,10 | 335,73 | 86,26 | 131,71 | 6 222,80 zł |
Lipiec | 5 165,00 | 504,10 | 335,73 | 86,26 | 131,71 | 6 222,80 zł |
Sierpień | 5 165,00 | 504,10 | 335,73 | 86,26 | 131,71 | 6 222,80 zł |
Wrzesień | 5 165,00 | 504,10 | 335,73 | 86,26 | 131,71 | 6 222,80 zł |
Październik | 5 165,00 | 504,10 | 335,73 | 86,26 | 131,71 | 6 222,80 zł |
Listopad | 5 165,00 | 504,10 | 335,73 | 86,26 | 131,71 | 6 222,80 zł |
Grudzień | 5 165,00 | 504,10 | 335,73 | 86,26 | 131,71 | 6 222,80 zł |
Rocznie | 61 980,00 | 6 049,20 | 4 028,76 | 1 035,12 | 1 580,52 | 74 673,60 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 5 165 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 3 730 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 3 730 zł netto poniesie łączny koszt równy 6 223 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 3 730 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 482 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 74 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 394 zł | |
Zaliczka na podatek | 256 zł | |
Całość - kwota brutto | 4 936 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 4 936,00 | 481,75 | 74,04 | 0,00 | 394,22 | 3 504,00 | 256,00 | 3 729,99 |
Luty | 4 936,00 | 481,75 | 74,04 | 0,00 | 394,22 | 3 504,00 | 256,00 | 3 729,99 |
Marzec | 4 936,00 | 481,75 | 74,04 | 0,00 | 394,22 | 3 504,00 | 256,00 | 3 729,99 |
Kwiecień | 4 936,00 | 481,75 | 74,04 | 0,00 | 394,22 | 3 504,00 | 256,00 | 3 729,99 |
Maj | 4 936,00 | 481,75 | 74,04 | 0,00 | 394,22 | 3 504,00 | 256,00 | 3 729,99 |
Czerwiec | 4 936,00 | 481,75 | 74,04 | 0,00 | 394,22 | 3 504,00 | 256,00 | 3 729,99 |
Lipiec | 4 936,00 | 481,75 | 74,04 | 0,00 | 394,22 | 3 504,00 | 256,00 | 3 729,99 |
Sierpień | 4 936,00 | 481,75 | 74,04 | 0,00 | 394,22 | 3 504,00 | 256,00 | 3 729,99 |
Wrzesień | 4 936,00 | 481,75 | 74,04 | 0,00 | 394,22 | 3 504,00 | 256,00 | 3 729,99 |
Październik | 4 936,00 | 481,75 | 74,04 | 0,00 | 394,22 | 3 504,00 | 256,00 | 3 729,99 |
Listopad | 4 936,00 | 481,75 | 74,04 | 0,00 | 394,22 | 3 504,00 | 256,00 | 3 729,99 |
Grudzień | 4 936,00 | 481,75 | 74,04 | 0,00 | 394,22 | 3 504,00 | 256,00 | 3 729,99 |
Rocznie | 59 232,00 | 5 781,00 | 888,48 | 0,00 | 4 730,64 | 42 048,00 | 3 072,00 | 44 759,88 |
Wynagrodzenie pracownika | 4 936 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 482 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 321 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 121 zł | |
FGŚP | 5 zł | |
Cała kwota | 5 864 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 4 936,00 | 481,75 | 320,84 | 0,00 | 125,87 | 5 864,46 zł |
Luty | 4 936,00 | 481,75 | 320,84 | 0,00 | 125,87 | 5 864,46 zł |
Marzec | 4 936,00 | 481,75 | 320,84 | 0,00 | 125,87 | 5 864,46 zł |
Kwiecień | 4 936,00 | 481,75 | 320,84 | 0,00 | 125,87 | 5 864,46 zł |
Maj | 4 936,00 | 481,75 | 320,84 | 0,00 | 125,87 | 5 864,46 zł |
Czerwiec | 4 936,00 | 481,75 | 320,84 | 0,00 | 125,87 | 5 864,46 zł |
Lipiec | 4 936,00 | 481,75 | 320,84 | 0,00 | 125,87 | 5 864,46 zł |
Sierpień | 4 936,00 | 481,75 | 320,84 | 0,00 | 125,87 | 5 864,46 zł |
Wrzesień | 4 936,00 | 481,75 | 320,84 | 0,00 | 125,87 | 5 864,46 zł |
Październik | 4 936,00 | 481,75 | 320,84 | 0,00 | 125,87 | 5 864,46 zł |
Listopad | 4 936,00 | 481,75 | 320,84 | 0,00 | 125,87 | 5 864,46 zł |
Grudzień | 4 936,00 | 481,75 | 320,84 | 0,00 | 125,87 | 5 864,46 zł |
Rocznie | 59 232,00 | 5 781,00 | 3 850,08 | 0,00 | 1 510,44 | 70 373,52 zł |
Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 4 936 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 3 730 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 3 730 zł netto poniesie łączny koszt równy 5 864 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 3 730 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 587 zł | |
Całość - kwota brutto | 4 317 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 454,00 | 587,00 | 3 730,00 |
Luty | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 454,00 | 587,00 | 3 730,00 |
Marzec | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 454,00 | 587,00 | 3 730,00 |
Kwiecień | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 454,00 | 587,00 | 3 730,00 |
Maj | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 454,00 | 587,00 | 3 730,00 |
Czerwiec | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 454,00 | 587,00 | 3 730,00 |
Lipiec | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 454,00 | 587,00 | 3 730,00 |
Sierpień | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 454,00 | 587,00 | 3 730,00 |
Wrzesień | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 454,00 | 587,00 | 3 730,00 |
Październik | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 454,00 | 587,00 | 3 730,00 |
Listopad | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 454,00 | 587,00 | 3 730,00 |
Grudzień | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 454,00 | 587,00 | 3 730,00 |
Rocznie | 51 804,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 41 448,00 | 7 044,00 | 44 760,00 |
Wynagrodzenie pracownika | 4 317 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 0 zł | |
FGŚP | 0 zł | |
Cała kwota | 4 317 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 317,00 zł |
Luty | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 317,00 zł |
Marzec | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 317,00 zł |
Kwiecień | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 317,00 zł |
Maj | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 317,00 zł |
Czerwiec | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 317,00 zł |
Lipiec | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 317,00 zł |
Sierpień | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 317,00 zł |
Wrzesień | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 317,00 zł |
Październik | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 317,00 zł |
Listopad | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 317,00 zł |
Grudzień | 4 317,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 317,00 zł |
Rocznie | 51 804,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 51 804,00 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 4 317 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 3 730 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 3 730 zł netto poniesie łączny koszt równy 4 317 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota na rękę | 3 730 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 382 zł | |
Zaliczka na podatek | 393 zł | |
Fundusz pracy | zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | zł | |
Całość - kwota brutto | 4 505 zł |
Miesiąc | Kwota z faktury |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Ubezpieczenie wypadkowe |
Zaliczka na podatek |
Fundusz pracy |
Wypłata (na rękę) |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 4 505,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 393,00 | 0,00 | 3 730,19 |
Luty | 4 505,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 393,00 | 0,00 | 3 730,19 |
Marzec | 4 505,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 393,00 | 0,00 | 3 730,19 |
Kwiecień | 4 505,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 393,00 | 0,00 | 3 730,19 |
Maj | 4 505,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 393,00 | 0,00 | 3 730,19 |
Czerwiec | 4 505,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 393,00 | 0,00 | 3 730,19 |
Lipiec | 4 505,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 352,00 | 0,00 | 3 525,99 |
Sierpień | 4 505,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 352,00 | 0,00 | 3 525,99 |
Wrzesień | 4 505,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 352,00 | 0,00 | 3 525,99 |
Październik | 4 505,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 352,00 | 0,00 | 3 525,99 |
Listopad | 4 505,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 352,00 | 0,00 | 3 525,99 |
Grudzień | 4 505,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 352,00 | 0,00 | 3 525,99 |
Rocznie | 54 060,00 | 983,82 | 403,20 | 0,00 | 4 581,72 | 0,00 | 4 470,00 | 0,00 | 43 537,08 |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 4 505 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 3 730 zł netto.
Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.
Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:
Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.
Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:
Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:
Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.