Praca kierowca kat.c Tychy

Wyróżnione oferty pracy

Stokażowy / Stokażowa (K/M/N)

Komagra Sp z oo

  • Tychy
  • umowa o pracę
Dodana

Specjalista/-ka ds. logistyki i obsługi klienta

ManpowerGroup Sp. z o.o.

  • Tychy
  • umowa o pracę tymczasową
Dodana

Stażysta/-ka w dziale obsługi klienta

ManpowerGroup Sp. z o.o.

  • Tychy
  • umowa o pracę tymczasową
Dodana

Elektryk

P.U.T. Tech-Export Sp. z o.o.

  • Warszawa
  • umowa o pracę
Dodana
Szybkie aplikowanie

Praca alert - powiadomienia

kierowca kat c, Tychy

Oferty pracy

Najczęściej szukane
Znaleźliśmy 132 oferty pracy

Najważniejsze informacje o pracy osoby kierującej pojazdem w Tychach

Jakie jest średnie wynagrodzenie osoby kierującej pojazdem w Tychach?

Średnia pensja osoby kierującej pojazdem wynosi 13 265 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 12 755 zł do 13 775 zł brutto.

Ile ofert pracy dla osoby kierującej pojazdem jest dostępnych w Tychach?

W Tychach jest 132 oferty pracy dla osoby kierującej pojazdem.

Czy są oferty pracy na część etatu dla osoby kierującej pojazdem w Tychach?

W Tychach jest 1 oferta pracy na część etatu dla osoby kierującej pojazdem.

Czy są oferty pracy dodatkowej dla osoby kierującej pojazdem w Tychach?

W Tychach jest 1 oferta pracy dodatkowej dla osoby kierującej pojazdem.

Gdzie jeszcze można znaleźć pracę dla osoby kierującej pojazdem w pobliżu miejscowości Tychy?

Oferty pracy dla osoby kierującej pojazdem dostępne są także w pobliskich miejscowościach: Katowice, Sosnowiec, Zabrze, Dąbrowa Górnicza, Gliwice, Ruda Śląska, Bytom, Czechowice-Dziedzice, Piekary Śląskie, Siemianowice Śląskie.

Jakie umiejętności są potrzebne, żeby pracować jako kierowca kat c?

W pracy osoby kierującej pojazdem znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

  • planowanie trasy
  • odpowiedzialność za pasażerów i ładunek
  • przewidywanie zagrożeń na drodze

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

  • kontrola stanu technicznego pojazdu
  • umiejętność jazdy w trudnych warunkach pogodowych

Jak wygląda typowy dzień pracy osoby kierującej pojazdem?

Typowy dzień pracy osoby kierującej pojazdem obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

  • koncentracja przez długi czas
  • parkowanie w ograniczonej przestrzeni
  • komunikacja z klientami i dyspozytorem
  • zabezpieczanie przewożonego ładunku
  • planowanie trasy

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Jak zacząć pracę jako kierowca kat c?

Aby rozpocząć pracę jako osoba kierująca pojazdem, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

  • ukończyć kurs prawa jazdy odpowiedniej kategorii
  • poznać przepisy ruchu drogowego i zasady bezpiecznej jazdy
  • nauczyć się obsługi pojazdu oraz podstaw jego eksploatacji

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

  • uzyskać prawo jazdy wymaganej kategorii
  • zdobyć kwalifikację wstępną lub szkolenie okresowe przy przewozie zawodowym
  • wyrobić badania lekarskie i psychologiczne wymagane na stanowisku

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

  • zdobyć praktykę w prowadzeniu pojazdów w różnych warunkach
  • poznać planowanie tras i obsługę dokumentacji przewozowej
  • nauczyć się bezpiecznego załadunku oraz zabezpieczania ładunku

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

  • sprawdzać wymagania dotyczące kategorii prawa jazdy i doświadczenia
  • porównywać rodzaj tras, system pracy oraz warunki zatrudnienia
  • zweryfikować wymagane uprawnienia dodatkowe i znajomość języków

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

  • przygotować cv z kategoriami prawa jazdy i posiadanymi uprawnieniami
  • opisać doświadczenie w prowadzeniu konkretnych typów pojazdów
  • dołączyć informacje o dyspozycyjności i gotowości do pracy zmianowej