Praca technik elektryk, Radlin

Wyróżnione oferty pracy

Elektryk przemysłowy

Adam Gołąb P.P.U.H Comstal

  • Dąbrowa Górnicza
  • umowa o pracę
Dodana
Szybkie aplikowanie

Elektryk / Elektromonter (m/k/d) praca Niemcy

WROSYSTEM

  • 15 000-23 000 zł netto / mc
  • Niemcy
  • umowa o pracę
Dodana

Elektryk / elektryczka

STOKSON Spółka Jawna Henryk Stokłosa i Wspólnicy

  • Piekary Śląskie
  • umowa o pracę
Dodana

Elektroautomatyk w Dziale Utrzymania Ruchu (k/m)

STOKSON Spółka Jawna Henryk Stokłosa i Wspólnicy

  • Piekary Śląskie
  • umowa o pracę
Dodana

Oferty pracy

Najczęściej szukane
Mamy dla Ciebie 35 ofert pracy

Najważniejsze informacje o pracy elektryka/elektryczki w Radlinie

Jakie jest średnie wynagrodzenie elektryka/elektryczki w Radlinie?

Średnia pensja elektryka/elektryczki wynosi 10 179 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 9 563 zł do 10 795 zł brutto.

Ile ofert pracy dla elektryka/elektryczki jest dostępnych w Radlinie?

W Radlinie jest 35 ofert pracy dla elektryka/elektryczki.

Czy jest praca zdalna dla elektryka/elektryczki w Radlinie?

Tak, w Radlinie jest 2 oferty pracy zdalnej dla elektryka/elektryczki.

Gdzie jeszcze można znaleźć pracę dla elektryka/elektryczki w pobliżu miejscowości Radlin?

Oferty pracy dla elektryka/elektryczki dostępne są także w pobliskich miejscowościach: Rybnik, Kuźnia Raciborska, Wodzisław Śląski, Żory, Racibórz, Kończyce Wielkie, Knurów, Sośnicowice, Krzyżanowice, Gaszowice.

Jakie umiejętności są potrzebne, żeby pracować jako technik elektryk?

W pracy elektryka/elektryczki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

  • lokalizowanie zwarć i przerw w obwodach
  • diagnozowanie usterek
  • obsługa mierników elektrycznych

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

  • dobór przewodów i zabezpieczeń
  • znajomość przepisów i norm elektrycznych

Jak wygląda typowy dzień pracy elektryka/elektryczki?

Typowy dzień pracy elektryka/elektryczki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

  • interpretowanie dokumentacji technicznej
  • wykrywanie zwarć i przeciążeń
  • podłączanie rozdzielnic elektrycznych
  • obsługiwanie narzędzi ręcznych i elektronarzędzi
  • naprawianie urządzeń elektrycznych

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Jak zacząć pracę jako technik elektryk?

Aby rozpocząć pracę jako elektryk / elektryczka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

  • ukończyć szkołę branżową, technikum lub kurs przygotowujący do pracy w zawodzie elektryka
  • poznać zasady działania instalacji elektrycznych, urządzeń i schematów technicznych
  • nauczyć się przepisów bezpieczeństwa oraz zasad ochrony przeciwporażeniowej

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

  • uzyskać świadectwo kwalifikacyjne sep do eksploatacji urządzeń elektrycznych
  • zdobyć uprawnienia odpowiednie do zakresu planowanych prac
  • odnawiać kwalifikacje i śledzić zmiany w przepisach

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

  • odbyć praktyki zawodowe w firmie instalacyjnej, budowlanej lub utrzymania ruchu
  • wykonywać prace pod nadzorem doświadczonego elektryka
  • nauczyć się diagnozować usterki i montować instalacje elektryczne

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

  • wyszukiwać oferty pracy na portalach rekrutacyjnych i stronach firm
  • porównywać wymagane uprawnienia, zakres obowiązków i warunki zatrudnienia
  • dopasowywać aplikację do stanowisk instalatora, elektromontera lub elektryka utrzymania ruchu

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

  • przygotować cv z informacją o wykształceniu, uprawnieniach i doświadczeniu
  • wymienić znajomość narzędzi, schematów oraz zasad bhp
  • dołączyć kopie świadectw kwalifikacyjnych, jeśli pracodawca tego wymaga