Praca sprzedawca, Blachownia

Średnia pensja sprzedawcy/sprzedawczyni wynosi 5 294 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 4 912 zł do 5 677 zł brutto.

W pracy sprzedawcy/sprzedawczyni znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• obsługa kasy fiskalnej
• obsługa klienta
• dbałość o estetykę ekspozycji

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• organizacja pracy własnej
• uczciwość i odpowiedzialność

Typowy dzień pracy sprzedawcy/sprzedawczyni obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• prowadzenie sprzedaży bezpośredniej
• obsługa klienta
• realizowanie celów sprzedażowych
• rozpoznawanie potrzeb klienta
• znajomość oferty handlowej

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako sprzedawca / sprzedawczyni, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć szkołę średnią lub branżową
• poznać podstawy obsługi klienta i sprzedaży
• nauczyć się obsługi kasy fiskalnej oraz terminala płatniczego

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• rozwinąć umiejętność komunikowania się z klientami
• poznać zasady ekspozycji towarów i promocji
• opanować podstawy obsługi programów sprzedażowych

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki w sklepie lub punkcie usługowym
• podjąć pracę sezonową w handlu
• ćwiczyć przyjmowanie dostaw i wykładanie towaru

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukać oferty w sklepach stacjonarnych i internetowych
• sprawdzić wymagania dotyczące dyspozycyjności i doświadczenia
• porównać warunki zatrudnienia oraz zakres obowiązków

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować krótkie cv z umiejętnościami sprzedażowymi
• dopasować cv do konkretnej oferty pracy
• wysłać zgłoszenie przez portal rekrutacyjny lub bezpośrednio do pracodawcy