Ofert pracy w Belgii dla Polaków jest bardzo dużo. Tamtejszy rynek pracy kusi atrakcyjnymi zarobkami oraz korzystnymi warunkami pracy. Jednak zanim zdecydujemy się na emigrację zarobkową, warto zasięgnąć niezbędnych informacji. Podpowiadamy, na jakich stanowiskach najłatwiej znaleźć zatrudnienie, jakich formalność należy dopilnować, jak odliczyć podatek oraz na jakie wynagrodzenie możesz liczyć.
Praca w Belgii
Liczba wolnych miejsc pracy różni się w Belgii w zależności od regionu. Najwięcej stanowisk można znaleźć w Brukseli oraz Walonii. Pracę w Belgii można dostać najczęściej w branży usługowej oraz w sektorze publicznym. Na rynku jest także duże zapotrzebowanie na wyspecjalizowanych pracowników, takich jak: informatycy, pielęgniarki, nauczyciele w szkołach podstawowych, sprzedawcy, osoby sprzątające oraz pracownicy biurowi. Praca w Belgii czeka również na: architektów, ekonomistów, laborantów, chemików, inżynierów, kamieniarzy, płytkarzy, specjalistów z branży IT, hydraulików, mechaników samochodowych czy fryzjerów.
Praca w Belgii bez języka
Wiele osób zastanawia się, czy praca w Belgii bez języka jest możliwa. Otóż sporo ofert pracy uwzględnia wymagania, takie jak sprawna komunikacja w języku niemieckim, niderlandzkim czy francuskim, które są językami urzędowymi w Belgii. Istnieje jednak wiele stanowisk, które nie obejmują obsługi belgijskiego klienta i najczęściej wówczas nie jest niezbędna komunikacja werbalna w języku obcym. Wystarczy znać podstawy któregoś z języków obcych bądź też znaleźć pracę w miejscu, gdzie już pracują Polacy, którzy pomogą Ci porozumieć się z przełożonym, przetłumaczą polecenia albo usprawnią wypełnianie wszelkich formalności. Pracę w Belgii bez języka można znaleźć na takich stanowiskach jak: magazynier, sortowacz surowców wtórnych, jako osoba sprzątająca czy przy zbiorach owoców. Znając podstawy angielskiego, niemieckiego, francuskiego czy niderlandzkiego, można też dostać pracę na budowie czy w gastronomii.
Praca w Belgii od zaraz
Belgia jest krajem podzielonym na trzy regiony, które różnią się nie tylko językiem, ale także stopą bezrobocia. W zależności od miasta, w niektórych rejonach łatwiej jest znaleźć pracę w Belgii od zaraz, a w niektórych potrzeba dużej cierpliwości i wielokrotnego przeglądania ogłoszeń. Mimo tego, praca w Belgii od zaraz jest możliwa do znalezienia, szczególnie przy pracach sezonowych oraz na stanowiskach, w których panuje deficyt pracowników, np. branża IT, medycyna, usługi w sektorze publicznym.
Praca Belgia sezonowa
Kolejną możliwością podreperowania budżetu jest praca sezonowa w Belgii. Najwięcej miejsc pracy można znaleźć w ogrodnictwie oraz rolnictwie. Tego rodzaju praca polega na zatrudnieniu tymczasowym, które trwa zazwyczaj od kilku tygodni do kilku miesięcy. Zatrudnienie pracownika sezonowego jest opłacalne dla pracodawcy, ponieważ proces rekrutacji jest dużo krótszy, a umowa nie wymaga wielu skomplikowanych procedur. Dlatego też zatrudniający bardzo chętnie poszukują osób z zagranicy do pracy. Praca Belgia sezonowa to przede wszystkim zbiory plonów czy przy sadzenie drzewek, ale też pomoc w turystyce – np. hotelarstwie czy gastronomii, gdy jest wysoki sezon albo odbywają się ważne wydarzenia polityczne, sportowe czy kulturalne.
Rozliczenie podatku z Belgii w Polsce
Każdy pracownik, który był legalnie zatrudniony w Belgii, może liczyć na zwrot podatku. Po zakończeniu pracy powinien otrzymać od zatrudniającego kartę podatkową (tzw. Loonfiche) lub ewentualnie roczne zestawienie płacowe.
Należy pamiętać, że rozliczenie podatku z Belgii to obowiązek. Nawet jeśli pracowaliśmy tam tylko sezonowo, a pracodawca odprowadzał za nas podatki – musimy się rozliczyć. Deklarację podatkową należy złożyć jeszcze przed końcem roku podatkowego. W Belgii podatek dochodowy może być rozliczany do 3 lat wstecz.
Czy rozliczenie podatku z Belgii w Polsce może się odbyć w naszym kraju?
- rezydencja podatkowa – jeśli posiadamy polską rezydencję, wówczas rozliczamy się z dochodów zagranicznych w naszym kraju,
- kraj, w którym zarabialiśmy – rozliczanie dochodów w Polsce zależy od rodzaju umowy, jaką Polska ma podpisaną z danym państwem. W przypadku Belgii należy się rozliczyć tam na miejscu lub będąc w Polsce przez Internet.
Polacy, którzy pracują w Belgii, ale na stałe mieszkają w Polsce, nie będą narażeni na podwójne opodatkowanie. Między Polską a Belgią została podpisana konwencja, według której uwzględnia się zasadę proporcjonalnego odliczenia – od polskiego podatku odlicza się podatek zapłacony w Belgii.
Belgia zarobki
Na jakie zarobki w Belgii można liczyć? Wysokość wynagrodzenia szacowana jest w układach zbiorowych, zawartych między przedstawicielami pracodawców a związkami zawodowymi. Jeśli w danej branży zarobki nie zostały ustalone przez układ zbiorowy, wówczas pracownikowi należy się obowiązująca płaca minimalna. Obecnie wynosi ona 1532 euro miesięcznie. Oczywiście, im bardziej specjalistyczne stanowisko, tym pensje proporcjonalnie wzrastają. Belgia zarobki uchodzą za bardzo atrakcyjne dla obcokrajowców, jednak należy pamiętać, że koszty życia również są dość wysokie.
Formalności po przyjeździe do Belgii
Formalności po przyjeździe do Belgii jest kilka. Pierwszą z nich jest obowiązek meldunkowy, który należy dopełnić, zaczynając pracę w Belgii. Warto o nim pamiętać, ponieważ przestrzegany jest dość rygorystycznie. Osoba przyjeżdżająca ma maksymalnie 10 dni na meldunek w najbliższym urzędzie gminy. Osoby, które planują pobyt dłuższy niż 90 dni, dostaną wniosek o pobyt stały.
- są obywatelami UE,
- są zatrudnieni lub posiadają własną działalność gospodarczą,
- posiadają ubezpieczenie zdrowotne.
Każdy pracownik delegowany powinien uzyskać od pracodawcy pozwolenie na wykonywanie pracy. Pracodawca ma obowiązek zgłoszenia pracownika z zagranicy w internetowym systemie rejestracji (jego nazwa to Limosa). Zatrudniający musi podać we wniosku informacje na temat danych osobowych pracownika, rodzaju pracy, czasu pracy oraz miejsca wykonywania pracy.
Belgia to kraj sprzyjający emigracji zarobkowej. Warunki pracy są korzystne, a wynagrodzenie bardzo atrakcyjne. Warto już dziś przeglądać ogłoszenia o pracę na belgijskim rynku pracy lub zdecydować się na sprawdzoną i rzetelną agencję pracy. Należy jednak pamiętać o niezbędnych formalnościach po przyjeździe do Belgii – obowiązku meldunkowym oraz pozwoleniu na pracę, zgłoszonym przez pracodawcę. Jesteśmy przekonani, że znajdziesz odpowiednią ofertę dla siebie!