Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę o pracę aby zarobić 9500 netto (na rękę).

Umowa o pracę - koszty i zarobki - 9 500 zł netto - kalkulacja

Twoja wypłata - kwota netto 9 500 zł
Ubezpieczenie emerytalne 1 302 zł
Ubezpieczenie rentowe 200 zł
Ubezpieczenie chorobowe 327 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 1 036 zł
Zaliczka na podatek 979 zł
Całość - kwota brutto 13 345 zł
Miesiąc, w którym wkroczysz w drugi próg podatkowy to sierpień. Od tego miesiąca Twoja wypłata będzie niższa.
Miesiąc Brutto Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Podstawa
opodatkowana
Zaliczka
na podatek
Netto
Styczeń 13 345,00 1 302,47 200,18 326,95 1 036,39 11 265,00 979,00 9 500,01
Luty 13 345,00 1 302,47 200,18 326,95 1 036,39 11 265,00 979,00 9 500,01
Marzec 13 345,00 1 302,47 200,18 326,95 1 036,39 11 265,00 979,00 9 500,01
Kwiecień 13 345,00 1 302,47 200,18 326,95 1 036,39 11 265,00 979,00 9 500,01
Maj 13 345,00 1 302,47 200,18 326,95 1 036,39 11 265,00 979,00 9 500,01
Czerwiec 13 345,00 1 302,47 200,18 326,95 1 036,39 11 265,00 979,00 9 500,01
Lipiec 13 345,00 1 302,47 200,18 326,95 1 036,39 11 265,00 979,00 9 500,01
Sierpień 13 345,00 1 302,47 200,18 326,95 1 036,39 11 265,00 1 668,00 8 811,01
Wrzesień 13 345,00 1 302,47 200,18 326,95 1 036,39 11 265,00 2 712,00 7 767,01
Październik 13 345,00 1 302,47 200,18 326,95 1 036,39 11 265,00 2 712,00 7 767,01
Listopad 13 345,00 1 302,47 200,18 326,95 1 036,39 11 265,00 2 712,00 7 767,01
Grudzień 13 345,00 1 071,18 164,57 326,95 1 060,41 11 532,00 2 777,00 7 944,89
Rocznie 160 140,00 15 398,35 2 366,55 3 923,40 12 460,70 135 447,00 19 434,00 106 557,00
Wynagrodzenie pracownika 13 345 zł
Ubezpieczenie emerytalne 1 302 zł
Ubezpieczenie rentowe 867 zł
Ubezpieczenie wypadkowe 223 zł
Fundusz Pracy (FP) 327 zł
FGŚP 13 zł
Cała kwota 16 078 zł
Miesiąc Wynagrodzenie
pracownika
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
wypadkowe
FP i FGŚP Suma
Styczeń 13 345,00 1 302,47 867,43 222,86 340,30 16 078,06 zł
Luty 13 345,00 1 302,47 867,43 222,86 340,30 16 078,06 zł
Marzec 13 345,00 1 302,47 867,43 222,86 340,30 16 078,06 zł
Kwiecień 13 345,00 1 302,47 867,43 222,86 340,30 16 078,06 zł
Maj 13 345,00 1 302,47 867,43 222,86 340,30 16 078,06 zł
Czerwiec 13 345,00 1 302,47 867,43 222,86 340,30 16 078,06 zł
Lipiec 13 345,00 1 302,47 867,43 222,86 340,30 16 078,06 zł
Sierpień 13 345,00 1 302,47 867,43 222,86 340,30 16 078,06 zł
Wrzesień 13 345,00 1 302,47 867,43 222,86 340,30 16 078,06 zł
Październik 13 345,00 1 302,47 867,43 222,86 340,30 16 078,06 zł
Listopad 13 345,00 1 302,47 867,43 222,86 340,30 16 078,06 zł
Grudzień 13 345,00 1 071,18 713,32 222,86 340,30 15 692,66 zł
Rocznie 160 140,00 15 398,35 10 255,05 2 674,32 4 083,60 192 551,32 zł

Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 13 345 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 9 500 zł netto.

Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 9 500 zł netto poniesie łączny koszt równy 16 078 zł.

Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.

Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę zlecenie aby zarobić 9500 netto (na rękę).

Umowa zlecenie - koszty i zarobki - 9 500 zł netto - kalkulacja

Twoja wypłata - kwota netto 9 500 zł
Ubezpieczenie emerytalne 1 227 zł
Ubezpieczenie rentowe 189 zł
Ubezpieczenie chorobowe 0 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 1 004 zł
Zaliczka na podatek 653 zł
Całość - kwota brutto 12 573 zł
Miesiąc Brutto Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Podstawa
opodatkowana
Zaliczka
na podatek
Netto
Styczeń 12 573,00 1 227,12 188,60 0,00 1 004,16 8 926,00 653,00 9 500,12
Luty 12 573,00 1 227,12 188,60 0,00 1 004,16 8 926,00 653,00 9 500,12
Marzec 12 573,00 1 227,12 188,60 0,00 1 004,16 8 926,00 653,00 9 500,12
Kwiecień 12 573,00 1 227,12 188,60 0,00 1 004,16 8 926,00 653,00 9 500,12
Maj 12 573,00 1 227,12 188,60 0,00 1 004,16 8 926,00 653,00 9 500,12
Czerwiec 12 573,00 1 227,12 188,60 0,00 1 004,16 8 926,00 653,00 9 500,12
Lipiec 12 573,00 1 227,12 188,60 0,00 1 004,16 8 926,00 653,00 9 500,12
Sierpień 12 573,00 1 227,12 188,60 0,00 1 004,16 8 926,00 653,00 9 500,12
Wrzesień 12 573,00 1 227,12 188,60 0,00 1 004,16 8 926,00 653,00 9 500,12
Październik 12 573,00 1 227,12 188,60 0,00 1 004,16 8 926,00 653,00 9 500,12
Listopad 12 573,00 1 227,12 188,60 0,00 1 004,16 8 926,00 653,00 9 500,12
Grudzień 12 573,00 1 227,12 188,60 0,00 1 004,16 8 926,00 653,00 9 500,12
Rocznie 150 876,00 14 725,44 2 263,20 0,00 12 049,92 107 112,00 7 836,00 114 001,44
Wynagrodzenie pracownika 12 573 zł
Ubezpieczenie emerytalne 1 227 zł
Ubezpieczenie rentowe 817 zł
Ubezpieczenie wypadkowe 0 zł
Fundusz Pracy (FP) 308 zł
FGŚP 13 zł
Cała kwota 14 938 zł
Miesiąc Wynagrodzenie
pracownika
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
wypadkowe
FP i FGŚP Suma
Styczeń 12 573,00 1 227,12 817,25 0,00 320,61 14 937,98 zł
Luty 12 573,00 1 227,12 817,25 0,00 320,61 14 937,98 zł
Marzec 12 573,00 1 227,12 817,25 0,00 320,61 14 937,98 zł
Kwiecień 12 573,00 1 227,12 817,25 0,00 320,61 14 937,98 zł
Maj 12 573,00 1 227,12 817,25 0,00 320,61 14 937,98 zł
Czerwiec 12 573,00 1 227,12 817,25 0,00 320,61 14 937,98 zł
Lipiec 12 573,00 1 227,12 817,25 0,00 320,61 14 937,98 zł
Sierpień 12 573,00 1 227,12 817,25 0,00 320,61 14 937,98 zł
Wrzesień 12 573,00 1 227,12 817,25 0,00 320,61 14 937,98 zł
Październik 12 573,00 1 227,12 817,25 0,00 320,61 14 937,98 zł
Listopad 12 573,00 1 227,12 817,25 0,00 320,61 14 937,98 zł
Grudzień 12 573,00 1 227,12 817,25 0,00 320,61 14 937,98 zł
Rocznie 150 876,00 14 725,44 9 807,00 0,00 3 847,32 179 255,76 zł

Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 12 573 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 9 500 zł netto.

Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 9 500 zł netto poniesie łączny koszt równy 14 938 zł.

Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.

Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę o dzieło aby zarobić 9500 netto (na rękę).

Umowa o dzieło - koszty i zarobki - 9 500 zł netto - kalkulacja

Twoja wypłata - kwota netto 9 500 zł
Ubezpieczenie emerytalne 0 zł
Ubezpieczenie rentowe 0 zł
Ubezpieczenie chorobowe 0 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 0 zł
Zaliczka na podatek 1 495 zł
Całość - kwota brutto 10 995 zł
Miesiąc Brutto Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Podstawa
opodatkowana
Zaliczka
na podatek
Netto
Styczeń 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 8 796,00 1 495,00 9 500,00
Luty 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 8 796,00 1 495,00 9 500,00
Marzec 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 8 796,00 1 495,00 9 500,00
Kwiecień 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 8 796,00 1 495,00 9 500,00
Maj 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 8 796,00 1 495,00 9 500,00
Czerwiec 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 8 796,00 1 495,00 9 500,00
Lipiec 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 8 796,00 1 495,00 9 500,00
Sierpień 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 8 796,00 1 495,00 9 500,00
Wrzesień 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 8 796,00 1 495,00 9 500,00
Październik 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 8 796,00 1 495,00 9 500,00
Listopad 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 8 796,00 1 495,00 9 500,00
Grudzień 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 8 796,00 1 495,00 9 500,00
Rocznie 131 940,00 0,00 0,00 0,00 0,00 105 552,00 17 940,00 114 000,00
Wynagrodzenie pracownika 10 995 zł
Ubezpieczenie emerytalne 0 zł
Ubezpieczenie rentowe 0 zł
Ubezpieczenie wypadkowe 0 zł
Fundusz Pracy (FP) 0 zł
FGŚP 0 zł
Cała kwota 10 995 zł
Miesiąc Wynagrodzenie
pracownika
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
wypadkowe
FP i FGŚP Suma
Styczeń 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10 995,00 zł
Luty 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10 995,00 zł
Marzec 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10 995,00 zł
Kwiecień 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10 995,00 zł
Maj 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10 995,00 zł
Czerwiec 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10 995,00 zł
Lipiec 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10 995,00 zł
Sierpień 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10 995,00 zł
Wrzesień 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10 995,00 zł
Październik 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10 995,00 zł
Listopad 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10 995,00 zł
Grudzień 10 995,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10 995,00 zł
Rocznie 131 940,00 0,00 0,00 0,00 0,00 131 940,00 zł

Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 10 995 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 9 500 zł netto.

Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 9 500 zł netto poniesie łączny koszt równy 10 995 zł.

Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.

Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę B2B aby zarobić 9500 netto (na rękę).

Umowa B2B - koszty i zarobki - 9 500 zł netto - kalkulacja

Twoja wypłata - kwota na rękę 9 500 zł
Ubezpieczenie emerytalne 0 zł
Ubezpieczenie rentowe 0 zł
Ubezpieczenie chorobowe 0 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 382 zł
Zaliczka na podatek 1 575 zł
Fundusz pracy
Ubezpieczenie wypadkowe
Całość - kwota brutto 11 457 zł
Miesiąc, w którym wkroczysz w drugi próg podatkowy to sierpień. Od tego miesiąca Twoja wypłata będzie niższa.
Miesiąc Kwota
z faktury
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Ubezpieczenie
wypadkowe
Zaliczka
na podatek
Fundusz
pracy
Wypłata
(na rękę)
Styczeń 11 457,00 0,00 0,00 0,00 381,81 0,00 1 575,00 0,00 9 500,19
Luty 11 457,00 0,00 0,00 0,00 381,81 0,00 1 575,00 0,00 9 500,19
Marzec 11 457,00 0,00 0,00 0,00 381,81 0,00 1 575,00 0,00 9 500,19
Kwiecień 11 457,00 0,00 0,00 0,00 381,81 0,00 1 575,00 0,00 9 500,19
Maj 11 457,00 0,00 0,00 0,00 381,81 0,00 1 575,00 0,00 9 500,19
Czerwiec 11 457,00 0,00 0,00 0,00 381,81 0,00 1 575,00 0,00 9 500,19
Lipiec 11 457,00 163,97 67,20 0,00 381,81 14,03 1 534,00 0,00 9 295,99
Sierpień 11 457,00 163,97 67,20 0,00 381,81 14,03 2 379,00 0,00 8 450,99
Wrzesień 11 457,00 163,97 67,20 0,00 381,81 14,03 3 215,00 0,00 7 614,99
Październik 11 457,00 163,97 67,20 0,00 381,81 14,03 3 215,00 0,00 7 614,99
Listopad 11 457,00 163,97 67,20 0,00 381,81 14,03 3 215,00 0,00 7 614,99
Grudzień 11 457,00 163,97 67,20 0,00 381,81 14,03 3 215,00 0,00 7 614,99
Rocznie 137 484,00 983,82 403,20 0,00 4 581,72 0,00 26 223,00 0,00 105 208,08

Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 11 457 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 9 500 zł netto.

Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.

Umowa o pracę

Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:

  • Emerytalna 19,52%: 9,76% pracodawca/ 9,76% pracownik
  • Rentowa 8%: 6,5% pracodawca/ 1,5% pracownik
  • Chorobowa 2,45%: w całości opłaca pracownik
  • Wypadkowa 1,76%: w całości opłaca pracodawca
  • Zdrowotna 9%: w całości opłaca pracownik
  • FP 2,45%: w całości opłaca pracodawca
  • FGŚP 0,1%: w całości opłaca pracodawca

Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.

Umowa zlecenie

Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:

  • Student lub uczeń do 26. roku życia – brak składek. Kwota brutto = kwocie netto.
  • Własny pracownik – należy odprowadzić wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
  • Pracownik innej firmy z wynagrodzeniem większym lub równym minimalnemu – należy odprowadzić tylko składkę zdrowotną.
  • Pracownik innej firmy z wynagrodzeniem mniejszym od minimalnego – należy odprowadzić wszystkie składki ZUS, dobrowolnie można odprowadzić składkę chorobową.
  • Osoba bez innego zatrudnienia - należy odprowadzić wszystkie składki ZUS, dobrowolnie można odprowadzić składkę chorobową.

Umowa o dzieło

Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.

Umowa B2B

Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:

  • Zaliczka na podatek dochodowy
  • Ubezpieczenie zdrowotne
  • Ubezpieczenia społeczne
  • Ubezpieczenie chorobowe (dobrowolne)
  • Fundusz pracy

Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.

Znajdź najlepszą ofertę pracy i APLIKUJ