Twoja wypłata - kwota netto | 6 139 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 832 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 128 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 209 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 662 zł | |
Zaliczka na podatek | 552 zł | |
Całość - kwota brutto | 8 521 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 8 521,00 | 831,65 | 127,82 | 208,76 | 661,75 | 7 103,00 | 552,00 | 6 139,02 |
Luty | 8 521,00 | 831,65 | 127,82 | 208,76 | 661,75 | 7 103,00 | 552,00 | 6 139,02 |
Marzec | 8 521,00 | 831,65 | 127,82 | 208,76 | 661,75 | 7 103,00 | 552,00 | 6 139,02 |
Kwiecień | 8 521,00 | 831,65 | 127,82 | 208,76 | 661,75 | 7 103,00 | 552,00 | 6 139,02 |
Maj | 8 521,00 | 831,65 | 127,82 | 208,76 | 661,75 | 7 103,00 | 552,00 | 6 139,02 |
Czerwiec | 8 521,00 | 831,65 | 127,82 | 208,76 | 661,75 | 7 103,00 | 552,00 | 6 139,02 |
Lipiec | 8 521,00 | 831,65 | 127,82 | 208,76 | 661,75 | 7 103,00 | 552,00 | 6 139,02 |
Sierpień | 8 521,00 | 831,65 | 127,82 | 208,76 | 661,75 | 7 103,00 | 552,00 | 6 139,02 |
Wrzesień | 8 521,00 | 831,65 | 127,82 | 208,76 | 661,75 | 7 103,00 | 552,00 | 6 139,02 |
Październik | 8 521,00 | 831,65 | 127,82 | 208,76 | 661,75 | 7 103,00 | 552,00 | 6 139,02 |
Listopad | 8 521,00 | 831,65 | 127,82 | 208,76 | 661,75 | 7 103,00 | 552,00 | 6 139,02 |
Grudzień | 8 521,00 | 831,65 | 127,82 | 208,76 | 661,75 | 7 103,00 | 552,00 | 6 139,02 |
Rocznie | 102 252,00 | 9 979,80 | 1 533,84 | 2 505,12 | 6 628,32 | 85 236,00 | 0,00 | 73 668,24 |
Wynagrodzenie pracownika | 8 521 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 832 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 554 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 142 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 209 zł | |
FGŚP | 9 zł | |
Cała kwota | 10 266 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 8 521,00 | 831,65 | 553,87 | 142,30 | 217,28 | 10 266,10 zł |
Luty | 8 521,00 | 831,65 | 553,87 | 142,30 | 217,28 | 10 266,10 zł |
Marzec | 8 521,00 | 831,65 | 553,87 | 142,30 | 217,28 | 10 266,10 zł |
Kwiecień | 8 521,00 | 831,65 | 553,87 | 142,30 | 217,28 | 10 266,10 zł |
Maj | 8 521,00 | 831,65 | 553,87 | 142,30 | 217,28 | 10 266,10 zł |
Czerwiec | 8 521,00 | 831,65 | 553,87 | 142,30 | 217,28 | 10 266,10 zł |
Lipiec | 8 521,00 | 831,65 | 553,87 | 142,30 | 217,28 | 10 266,10 zł |
Sierpień | 8 521,00 | 831,65 | 553,87 | 142,30 | 217,28 | 10 266,10 zł |
Wrzesień | 8 521,00 | 831,65 | 553,87 | 142,30 | 217,28 | 10 266,10 zł |
Październik | 8 521,00 | 831,65 | 553,87 | 142,30 | 217,28 | 10 266,10 zł |
Listopad | 8 521,00 | 831,65 | 553,87 | 142,30 | 217,28 | 10 266,10 zł |
Grudzień | 8 521,00 | 831,65 | 553,87 | 142,30 | 217,28 | 10 266,10 zł |
Rocznie | 102 252,00 | 9 979,80 | 6 646,44 | 1 707,60 | 2 607,36 | 123 193,20 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 8 521 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 6 139 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 6 139 zł netto poniesie łączny koszt równy 10 266 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 5 834 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 788 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 121 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 645 zł | |
Zaliczka na podatek | 688 zł | |
Całość - kwota brutto | 8 077 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 8 077,00 | 788,32 | 121,16 | 0,00 | 645,08 | 5 734,00 | 688,00 | 5 834,36 |
Luty | 8 077,00 | 788,32 | 121,16 | 0,00 | 645,08 | 5 734,00 | 688,00 | 5 834,36 |
Marzec | 8 077,00 | 788,32 | 121,16 | 0,00 | 645,08 | 5 734,00 | 688,00 | 5 834,36 |
Kwiecień | 8 077,00 | 788,32 | 121,16 | 0,00 | 645,08 | 5 734,00 | 688,00 | 5 834,36 |
Maj | 8 077,00 | 788,32 | 121,16 | 0,00 | 645,08 | 5 734,00 | 688,00 | 5 834,36 |
Czerwiec | 8 077,00 | 788,32 | 121,16 | 0,00 | 645,08 | 5 734,00 | 688,00 | 5 834,36 |
Lipiec | 8 077,00 | 788,32 | 121,16 | 0,00 | 645,08 | 5 734,00 | 688,00 | 5 834,36 |
Sierpień | 8 077,00 | 788,32 | 121,16 | 0,00 | 645,08 | 5 734,00 | 688,00 | 5 834,36 |
Wrzesień | 8 077,00 | 788,32 | 121,16 | 0,00 | 645,08 | 5 734,00 | 688,00 | 5 834,36 |
Październik | 8 077,00 | 788,32 | 121,16 | 0,00 | 645,08 | 5 734,00 | 688,00 | 5 834,36 |
Listopad | 8 077,00 | 788,32 | 121,16 | 0,00 | 645,08 | 5 734,00 | 688,00 | 5 834,36 |
Grudzień | 8 077,00 | 788,32 | 121,16 | 0,00 | 645,08 | 5 734,00 | 688,00 | 5 834,36 |
Rocznie | 96 924,00 | 9 459,84 | 1 453,92 | 0,00 | 7 740,96 | 68 808,00 | 516,00 | 70 012,32 |
Wynagrodzenie pracownika | 8 077 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 788 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 525 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 198 zł | |
FGŚP | 8 zł | |
Cała kwota | 9 596 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 8 077,00 | 788,32 | 525,01 | 0,00 | 205,97 | 9 596,30 zł |
Luty | 8 077,00 | 788,32 | 525,01 | 0,00 | 205,97 | 9 596,30 zł |
Marzec | 8 077,00 | 788,32 | 525,01 | 0,00 | 205,97 | 9 596,30 zł |
Kwiecień | 8 077,00 | 788,32 | 525,01 | 0,00 | 205,97 | 9 596,30 zł |
Maj | 8 077,00 | 788,32 | 525,01 | 0,00 | 205,97 | 9 596,30 zł |
Czerwiec | 8 077,00 | 788,32 | 525,01 | 0,00 | 205,97 | 9 596,30 zł |
Lipiec | 8 077,00 | 788,32 | 525,01 | 0,00 | 205,97 | 9 596,30 zł |
Sierpień | 8 077,00 | 788,32 | 525,01 | 0,00 | 205,97 | 9 596,30 zł |
Wrzesień | 8 077,00 | 788,32 | 525,01 | 0,00 | 205,97 | 9 596,30 zł |
Październik | 8 077,00 | 788,32 | 525,01 | 0,00 | 205,97 | 9 596,30 zł |
Listopad | 8 077,00 | 788,32 | 525,01 | 0,00 | 205,97 | 9 596,30 zł |
Grudzień | 8 077,00 | 788,32 | 525,01 | 0,00 | 205,97 | 9 596,30 zł |
Rocznie | 96 924,00 | 9 459,84 | 6 300,12 | 0,00 | 2 471,64 | 115 155,60 zł |
Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 8 077 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 5 834 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 5 834 zł netto poniesie łączny koszt równy 9 596 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 6 100 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 960 zł | |
Całość - kwota brutto | 7 060 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 648,00 | 960,00 | 6 100,00 |
Luty | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 648,00 | 960,00 | 6 100,00 |
Marzec | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 648,00 | 960,00 | 6 100,00 |
Kwiecień | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 648,00 | 960,00 | 6 100,00 |
Maj | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 648,00 | 960,00 | 6 100,00 |
Czerwiec | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 648,00 | 960,00 | 6 100,00 |
Lipiec | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 648,00 | 960,00 | 6 100,00 |
Sierpień | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 648,00 | 960,00 | 6 100,00 |
Wrzesień | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 648,00 | 960,00 | 6 100,00 |
Październik | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 648,00 | 960,00 | 6 100,00 |
Listopad | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 648,00 | 960,00 | 6 100,00 |
Grudzień | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 648,00 | 960,00 | 6 100,00 |
Rocznie | 84 720,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 67 776,00 | 11 520,00 | 73 200,00 |
Wynagrodzenie pracownika | 7 060 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 0 zł | |
FGŚP | 0 zł | |
Cała kwota | 7 060 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 7 060,00 zł |
Luty | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 7 060,00 zł |
Marzec | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 7 060,00 zł |
Kwiecień | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 7 060,00 zł |
Maj | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 7 060,00 zł |
Czerwiec | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 7 060,00 zł |
Lipiec | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 7 060,00 zł |
Sierpień | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 7 060,00 zł |
Wrzesień | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 7 060,00 zł |
Październik | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 7 060,00 zł |
Listopad | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 7 060,00 zł |
Grudzień | 7 060,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 7 060,00 zł |
Rocznie | 84 720,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 84 720,00 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 7 060 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 6 100 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 6 100 zł netto poniesie łączny koszt równy 7 060 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota na rękę | 5 984 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 662 zł | |
Zaliczka na podatek | 715 zł | |
Fundusz pracy | zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | zł | |
Całość - kwota brutto | 7 361 zł |
Miesiąc | Kwota z faktury |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Ubezpieczenie wypadkowe |
Zaliczka na podatek |
Fundusz pracy |
Wypłata (na rękę) |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 7 361,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 662,49 | 0,00 | 715,00 | 0,00 | 5 983,51 |
Luty | 7 361,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 662,49 | 0,00 | 927,00 | 0,00 | 5 771,51 |
Marzec | 7 361,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 662,49 | 0,00 | 1 721,00 | 0,00 | 4 977,51 |
Kwiecień | 7 361,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 662,49 | 0,00 | 1 721,00 | 0,00 | 4 977,51 |
Maj | 7 361,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 662,49 | 0,00 | 1 721,00 | 0,00 | 4 977,51 |
Czerwiec | 7 361,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 662,49 | 0,00 | 1 721,00 | 0,00 | 4 977,51 |
Lipiec | 7 361,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 662,49 | 15,08 | 1 637,00 | 0,00 | 4 797,92 |
Sierpień | 7 361,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 662,49 | 15,08 | 1 637,00 | 0,00 | 4 797,92 |
Wrzesień | 7 361,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 662,49 | 15,08 | 1 637,00 | 0,00 | 4 797,92 |
Październik | 7 361,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 662,49 | 15,08 | 1 637,00 | 0,00 | 4 797,92 |
Listopad | 7 361,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 662,49 | 15,08 | 1 637,00 | 0,00 | 4 797,92 |
Grudzień | 7 361,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 662,49 | 15,08 | 1 637,00 | 0,00 | 4 797,92 |
Rocznie | 88 332,00 | 1 057,62 | 433,44 | 0,00 | 7 949,88 | 0,00 | 18 348,00 | 0,00 | 60 452,58 |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 7 361 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 5 984 zł netto.
Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.
Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:
Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.
Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:
Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:
Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.