Twoja wypłata - kwota netto | 5 700 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 777 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 119 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 195 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 618 zł | |
Zaliczka na podatek | 549 zł | |
Całość - kwota brutto | 7 958 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 7 958,00 | 776,70 | 119,37 | 194,97 | 618,03 | 6 617,00 | 549,00 | 5 699,93 |
Luty | 7 958,00 | 776,70 | 119,37 | 194,97 | 618,03 | 6 617,00 | 549,00 | 5 699,93 |
Marzec | 7 958,00 | 776,70 | 119,37 | 194,97 | 618,03 | 6 617,00 | 549,00 | 5 699,93 |
Kwiecień | 7 958,00 | 776,70 | 119,37 | 194,97 | 618,03 | 6 617,00 | 549,00 | 5 699,93 |
Maj | 7 958,00 | 776,70 | 119,37 | 194,97 | 618,03 | 6 617,00 | 549,00 | 5 699,93 |
Czerwiec | 7 958,00 | 776,70 | 119,37 | 194,97 | 618,03 | 6 617,00 | 549,00 | 5 699,93 |
Lipiec | 7 958,00 | 776,70 | 119,37 | 194,97 | 618,03 | 6 617,00 | 549,00 | 5 699,93 |
Sierpień | 7 958,00 | 776,70 | 119,37 | 194,97 | 618,03 | 6 617,00 | 549,00 | 5 699,93 |
Wrzesień | 7 958,00 | 776,70 | 119,37 | 194,97 | 618,03 | 6 617,00 | 549,00 | 5 699,93 |
Październik | 7 958,00 | 776,70 | 119,37 | 194,97 | 618,03 | 6 617,00 | 549,00 | 5 699,93 |
Listopad | 7 958,00 | 776,70 | 119,37 | 194,97 | 618,03 | 6 617,00 | 549,00 | 5 699,93 |
Grudzień | 7 958,00 | 776,70 | 119,37 | 194,97 | 618,03 | 6 617,00 | 549,00 | 5 699,93 |
Rocznie | 95 496,00 | 9 320,40 | 1 432,44 | 2 339,64 | 7 416,36 | 79 404,00 | 6 588,00 | 68 399,16 |
Wynagrodzenie pracownika | 7 958 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 777 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 517 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 133 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 195 zł | |
FGŚP | 8 zł | |
Cała kwota | 9 588 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 7 958,00 | 776,70 | 517,27 | 132,90 | 202,93 | 9 587,80 zł |
Luty | 7 958,00 | 776,70 | 517,27 | 132,90 | 202,93 | 9 587,80 zł |
Marzec | 7 958,00 | 776,70 | 517,27 | 132,90 | 202,93 | 9 587,80 zł |
Kwiecień | 7 958,00 | 776,70 | 517,27 | 132,90 | 202,93 | 9 587,80 zł |
Maj | 7 958,00 | 776,70 | 517,27 | 132,90 | 202,93 | 9 587,80 zł |
Czerwiec | 7 958,00 | 776,70 | 517,27 | 132,90 | 202,93 | 9 587,80 zł |
Lipiec | 7 958,00 | 776,70 | 517,27 | 132,90 | 202,93 | 9 587,80 zł |
Sierpień | 7 958,00 | 776,70 | 517,27 | 132,90 | 202,93 | 9 587,80 zł |
Wrzesień | 7 958,00 | 776,70 | 517,27 | 132,90 | 202,93 | 9 587,80 zł |
Październik | 7 958,00 | 776,70 | 517,27 | 132,90 | 202,93 | 9 587,80 zł |
Listopad | 7 958,00 | 776,70 | 517,27 | 132,90 | 202,93 | 9 587,80 zł |
Grudzień | 7 958,00 | 776,70 | 517,27 | 132,90 | 202,93 | 9 587,80 zł |
Rocznie | 95 496,00 | 9 320,40 | 6 207,24 | 1 594,80 | 2 435,16 | 115 053,60 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 7 958 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 5 700 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 5 700 zł netto poniesie łączny koszt równy 9 588 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 5 700 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 736 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 113 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 603 zł | |
Zaliczka na podatek | 392 zł | |
Całość - kwota brutto | 7 544 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 7 544,00 | 736,29 | 113,16 | 0,00 | 602,51 | 5 356,00 | 392,00 | 5 700,04 |
Luty | 7 544,00 | 736,29 | 113,16 | 0,00 | 602,51 | 5 356,00 | 392,00 | 5 700,04 |
Marzec | 7 544,00 | 736,29 | 113,16 | 0,00 | 602,51 | 5 356,00 | 392,00 | 5 700,04 |
Kwiecień | 7 544,00 | 736,29 | 113,16 | 0,00 | 602,51 | 5 356,00 | 392,00 | 5 700,04 |
Maj | 7 544,00 | 736,29 | 113,16 | 0,00 | 602,51 | 5 356,00 | 392,00 | 5 700,04 |
Czerwiec | 7 544,00 | 736,29 | 113,16 | 0,00 | 602,51 | 5 356,00 | 392,00 | 5 700,04 |
Lipiec | 7 544,00 | 736,29 | 113,16 | 0,00 | 602,51 | 5 356,00 | 392,00 | 5 700,04 |
Sierpień | 7 544,00 | 736,29 | 113,16 | 0,00 | 602,51 | 5 356,00 | 392,00 | 5 700,04 |
Wrzesień | 7 544,00 | 736,29 | 113,16 | 0,00 | 602,51 | 5 356,00 | 392,00 | 5 700,04 |
Październik | 7 544,00 | 736,29 | 113,16 | 0,00 | 602,51 | 5 356,00 | 392,00 | 5 700,04 |
Listopad | 7 544,00 | 736,29 | 113,16 | 0,00 | 602,51 | 5 356,00 | 392,00 | 5 700,04 |
Grudzień | 7 544,00 | 736,29 | 113,16 | 0,00 | 602,51 | 5 356,00 | 392,00 | 5 700,04 |
Rocznie | 90 528,00 | 8 835,48 | 1 357,92 | 0,00 | 7 230,12 | 64 272,00 | 4 704,00 | 68 400,48 |
Wynagrodzenie pracownika | 7 544 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 736 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 490 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 185 zł | |
FGŚP | 8 zł | |
Cała kwota | 8 963 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 7 544,00 | 736,29 | 490,36 | 0,00 | 192,37 | 8 963,02 zł |
Luty | 7 544,00 | 736,29 | 490,36 | 0,00 | 192,37 | 8 963,02 zł |
Marzec | 7 544,00 | 736,29 | 490,36 | 0,00 | 192,37 | 8 963,02 zł |
Kwiecień | 7 544,00 | 736,29 | 490,36 | 0,00 | 192,37 | 8 963,02 zł |
Maj | 7 544,00 | 736,29 | 490,36 | 0,00 | 192,37 | 8 963,02 zł |
Czerwiec | 7 544,00 | 736,29 | 490,36 | 0,00 | 192,37 | 8 963,02 zł |
Lipiec | 7 544,00 | 736,29 | 490,36 | 0,00 | 192,37 | 8 963,02 zł |
Sierpień | 7 544,00 | 736,29 | 490,36 | 0,00 | 192,37 | 8 963,02 zł |
Wrzesień | 7 544,00 | 736,29 | 490,36 | 0,00 | 192,37 | 8 963,02 zł |
Październik | 7 544,00 | 736,29 | 490,36 | 0,00 | 192,37 | 8 963,02 zł |
Listopad | 7 544,00 | 736,29 | 490,36 | 0,00 | 192,37 | 8 963,02 zł |
Grudzień | 7 544,00 | 736,29 | 490,36 | 0,00 | 192,37 | 8 963,02 zł |
Rocznie | 90 528,00 | 8 835,48 | 5 884,32 | 0,00 | 2 308,44 | 107 556,24 zł |
Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 7 544 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 5 700 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 5 700 zł netto poniesie łączny koszt równy 8 963 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 5 700 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 897 zł | |
Całość - kwota brutto | 6 597 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 278,00 | 897,00 | 5 700,00 |
Luty | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 278,00 | 897,00 | 5 700,00 |
Marzec | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 278,00 | 897,00 | 5 700,00 |
Kwiecień | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 278,00 | 897,00 | 5 700,00 |
Maj | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 278,00 | 897,00 | 5 700,00 |
Czerwiec | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 278,00 | 897,00 | 5 700,00 |
Lipiec | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 278,00 | 897,00 | 5 700,00 |
Sierpień | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 278,00 | 897,00 | 5 700,00 |
Wrzesień | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 278,00 | 897,00 | 5 700,00 |
Październik | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 278,00 | 897,00 | 5 700,00 |
Listopad | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 278,00 | 897,00 | 5 700,00 |
Grudzień | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 278,00 | 897,00 | 5 700,00 |
Rocznie | 79 164,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 63 336,00 | 10 764,00 | 68 400,00 |
Wynagrodzenie pracownika | 6 597 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 0 zł | |
FGŚP | 0 zł | |
Cała kwota | 6 597 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 597,00 zł |
Luty | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 597,00 zł |
Marzec | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 597,00 zł |
Kwiecień | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 597,00 zł |
Maj | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 597,00 zł |
Czerwiec | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 597,00 zł |
Lipiec | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 597,00 zł |
Sierpień | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 597,00 zł |
Wrzesień | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 597,00 zł |
Październik | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 597,00 zł |
Listopad | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 597,00 zł |
Grudzień | 6 597,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 597,00 zł |
Rocznie | 79 164,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 79 164,00 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 6 597 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 5 700 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 5 700 zł netto poniesie łączny koszt równy 6 597 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota na rękę | 5 700 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 362 zł | |
Zaliczka na podatek | 813 zł | |
Fundusz pracy | zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | zł | |
Całość - kwota brutto | 6 875 zł |
Miesiąc | Kwota z faktury |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Ubezpieczenie wypadkowe |
Zaliczka na podatek |
Fundusz pracy |
Wypłata (na rękę) |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 6 875,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 362,34 | 0,00 | 813,00 | 0,00 | 5 699,66 |
Luty | 6 875,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 362,34 | 0,00 | 813,00 | 0,00 | 5 699,66 |
Marzec | 6 875,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 362,34 | 0,00 | 813,00 | 0,00 | 5 699,66 |
Kwiecień | 6 875,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 362,34 | 0,00 | 813,00 | 0,00 | 5 699,66 |
Maj | 6 875,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 362,34 | 0,00 | 813,00 | 0,00 | 5 699,66 |
Czerwiec | 6 875,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 362,34 | 0,00 | 813,00 | 0,00 | 5 699,66 |
Lipiec | 6 875,00 | 152,26 | 62,40 | 0,00 | 362,34 | 13,03 | 774,00 | 0,00 | 5 510,97 |
Sierpień | 6 875,00 | 152,26 | 62,40 | 0,00 | 362,34 | 13,03 | 774,00 | 0,00 | 5 510,97 |
Wrzesień | 6 875,00 | 152,26 | 62,40 | 0,00 | 362,34 | 13,03 | 774,00 | 0,00 | 5 510,97 |
Październik | 6 875,00 | 152,26 | 62,40 | 0,00 | 362,34 | 13,03 | 774,00 | 0,00 | 5 510,97 |
Listopad | 6 875,00 | 152,26 | 62,40 | 0,00 | 362,34 | 13,03 | 774,00 | 0,00 | 5 510,97 |
Grudzień | 6 875,00 | 152,26 | 62,40 | 0,00 | 362,34 | 13,03 | 774,00 | 0,00 | 5 510,97 |
Rocznie | 82 500,00 | 913,56 | 374,40 | 0,00 | 4 348,08 | 0,00 | 9 522,00 | 0,00 | 67 263,78 |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 6 875 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 5 700 zł netto.
Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.
Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:
Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.
Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:
Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:
Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.