Twoja wypłata - kwota netto | 3 260 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 439 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 67 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 110 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 349 zł | |
Zaliczka na podatek | 273 zł | |
Całość - kwota brutto | 4 499 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 4 499,00 | 439,10 | 67,49 | 110,23 | 349,40 | 3 632,00 | 273,00 | 3 259,78 |
Luty | 4 499,00 | 439,10 | 67,49 | 110,23 | 349,40 | 3 632,00 | 273,00 | 3 259,78 |
Marzec | 4 499,00 | 439,10 | 67,49 | 110,23 | 349,40 | 3 632,00 | 273,00 | 3 259,78 |
Kwiecień | 4 499,00 | 439,10 | 67,49 | 110,23 | 349,40 | 3 632,00 | 273,00 | 3 259,78 |
Maj | 4 499,00 | 439,10 | 67,49 | 110,23 | 349,40 | 3 632,00 | 273,00 | 3 259,78 |
Czerwiec | 4 499,00 | 439,10 | 67,49 | 110,23 | 349,40 | 3 632,00 | 273,00 | 3 259,78 |
Lipiec | 4 499,00 | 439,10 | 67,49 | 110,23 | 349,40 | 3 632,00 | 273,00 | 3 259,78 |
Sierpień | 4 499,00 | 439,10 | 67,49 | 110,23 | 349,40 | 3 632,00 | 273,00 | 3 259,78 |
Wrzesień | 4 499,00 | 439,10 | 67,49 | 110,23 | 349,40 | 3 632,00 | 273,00 | 3 259,78 |
Październik | 4 499,00 | 439,10 | 67,49 | 110,23 | 349,40 | 3 632,00 | 273,00 | 3 259,78 |
Listopad | 4 499,00 | 439,10 | 67,49 | 110,23 | 349,40 | 3 632,00 | 273,00 | 3 259,78 |
Grudzień | 4 499,00 | 439,10 | 67,49 | 110,23 | 349,40 | 3 632,00 | 273,00 | 3 259,78 |
Rocznie | 53 988,00 | 5 269,20 | 809,88 | 1 322,76 | 4 192,80 | 43 584,00 | 3 276,00 | 39 117,36 |
Wynagrodzenie pracownika | 4 499 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 439 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 292 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 75 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 110 zł | |
FGŚP | 5 zł | |
Cała kwota | 5 420 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 4 499,00 | 439,10 | 292,44 | 75,13 | 114,73 | 5 420,40 zł |
Luty | 4 499,00 | 439,10 | 292,44 | 75,13 | 114,73 | 5 420,40 zł |
Marzec | 4 499,00 | 439,10 | 292,44 | 75,13 | 114,73 | 5 420,40 zł |
Kwiecień | 4 499,00 | 439,10 | 292,44 | 75,13 | 114,73 | 5 420,40 zł |
Maj | 4 499,00 | 439,10 | 292,44 | 75,13 | 114,73 | 5 420,40 zł |
Czerwiec | 4 499,00 | 439,10 | 292,44 | 75,13 | 114,73 | 5 420,40 zł |
Lipiec | 4 499,00 | 439,10 | 292,44 | 75,13 | 114,73 | 5 420,40 zł |
Sierpień | 4 499,00 | 439,10 | 292,44 | 75,13 | 114,73 | 5 420,40 zł |
Wrzesień | 4 499,00 | 439,10 | 292,44 | 75,13 | 114,73 | 5 420,40 zł |
Październik | 4 499,00 | 439,10 | 292,44 | 75,13 | 114,73 | 5 420,40 zł |
Listopad | 4 499,00 | 439,10 | 292,44 | 75,13 | 114,73 | 5 420,40 zł |
Grudzień | 4 499,00 | 439,10 | 292,44 | 75,13 | 114,73 | 5 420,40 zł |
Rocznie | 53 988,00 | 5 269,20 | 3 509,28 | 901,56 | 1 376,76 | 65 044,80 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 4 499 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 3 260 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 3 260 zł netto poniesie łączny koszt równy 5 420 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 3 260 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 421 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 65 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 345 zł | |
Zaliczka na podatek | 224 zł | |
Całość - kwota brutto | 4 314 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 4 314,00 | 421,05 | 64,71 | 0,00 | 344,54 | 3 063,00 | 224,00 | 3 259,70 |
Luty | 4 314,00 | 421,05 | 64,71 | 0,00 | 344,54 | 3 063,00 | 224,00 | 3 259,70 |
Marzec | 4 314,00 | 421,05 | 64,71 | 0,00 | 344,54 | 3 063,00 | 224,00 | 3 259,70 |
Kwiecień | 4 314,00 | 421,05 | 64,71 | 0,00 | 344,54 | 3 063,00 | 224,00 | 3 259,70 |
Maj | 4 314,00 | 421,05 | 64,71 | 0,00 | 344,54 | 3 063,00 | 224,00 | 3 259,70 |
Czerwiec | 4 314,00 | 421,05 | 64,71 | 0,00 | 344,54 | 3 063,00 | 224,00 | 3 259,70 |
Lipiec | 4 314,00 | 421,05 | 64,71 | 0,00 | 344,54 | 3 063,00 | 224,00 | 3 259,70 |
Sierpień | 4 314,00 | 421,05 | 64,71 | 0,00 | 344,54 | 3 063,00 | 224,00 | 3 259,70 |
Wrzesień | 4 314,00 | 421,05 | 64,71 | 0,00 | 344,54 | 3 063,00 | 224,00 | 3 259,70 |
Październik | 4 314,00 | 421,05 | 64,71 | 0,00 | 344,54 | 3 063,00 | 224,00 | 3 259,70 |
Listopad | 4 314,00 | 421,05 | 64,71 | 0,00 | 344,54 | 3 063,00 | 224,00 | 3 259,70 |
Grudzień | 4 314,00 | 421,05 | 64,71 | 0,00 | 344,54 | 3 063,00 | 224,00 | 3 259,70 |
Rocznie | 51 768,00 | 5 052,60 | 776,52 | 0,00 | 4 134,48 | 36 756,00 | 2 688,00 | 39 116,40 |
Wynagrodzenie pracownika | 4 314 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 421 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 280 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 106 zł | |
FGŚP | 4 zł | |
Cała kwota | 5 125 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 4 314,00 | 421,05 | 280,41 | 0,00 | 110,00 | 5 125,46 zł |
Luty | 4 314,00 | 421,05 | 280,41 | 0,00 | 110,00 | 5 125,46 zł |
Marzec | 4 314,00 | 421,05 | 280,41 | 0,00 | 110,00 | 5 125,46 zł |
Kwiecień | 4 314,00 | 421,05 | 280,41 | 0,00 | 110,00 | 5 125,46 zł |
Maj | 4 314,00 | 421,05 | 280,41 | 0,00 | 110,00 | 5 125,46 zł |
Czerwiec | 4 314,00 | 421,05 | 280,41 | 0,00 | 110,00 | 5 125,46 zł |
Lipiec | 4 314,00 | 421,05 | 280,41 | 0,00 | 110,00 | 5 125,46 zł |
Sierpień | 4 314,00 | 421,05 | 280,41 | 0,00 | 110,00 | 5 125,46 zł |
Wrzesień | 4 314,00 | 421,05 | 280,41 | 0,00 | 110,00 | 5 125,46 zł |
Październik | 4 314,00 | 421,05 | 280,41 | 0,00 | 110,00 | 5 125,46 zł |
Listopad | 4 314,00 | 421,05 | 280,41 | 0,00 | 110,00 | 5 125,46 zł |
Grudzień | 4 314,00 | 421,05 | 280,41 | 0,00 | 110,00 | 5 125,46 zł |
Rocznie | 51 768,00 | 5 052,60 | 3 364,92 | 0,00 | 1 320,00 | 61 505,52 zł |
Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 4 314 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 3 260 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 3 260 zł netto poniesie łączny koszt równy 5 125 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 3 260 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 513 zł | |
Całość - kwota brutto | 3 773 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 018,00 | 513,00 | 3 260,00 |
Luty | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 018,00 | 513,00 | 3 260,00 |
Marzec | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 018,00 | 513,00 | 3 260,00 |
Kwiecień | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 018,00 | 513,00 | 3 260,00 |
Maj | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 018,00 | 513,00 | 3 260,00 |
Czerwiec | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 018,00 | 513,00 | 3 260,00 |
Lipiec | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 018,00 | 513,00 | 3 260,00 |
Sierpień | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 018,00 | 513,00 | 3 260,00 |
Wrzesień | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 018,00 | 513,00 | 3 260,00 |
Październik | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 018,00 | 513,00 | 3 260,00 |
Listopad | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 018,00 | 513,00 | 3 260,00 |
Grudzień | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 018,00 | 513,00 | 3 260,00 |
Rocznie | 45 276,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 36 216,00 | 6 156,00 | 39 120,00 |
Wynagrodzenie pracownika | 3 773 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 0 zł | |
FGŚP | 0 zł | |
Cała kwota | 3 773 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 773,00 zł |
Luty | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 773,00 zł |
Marzec | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 773,00 zł |
Kwiecień | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 773,00 zł |
Maj | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 773,00 zł |
Czerwiec | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 773,00 zł |
Lipiec | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 773,00 zł |
Sierpień | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 773,00 zł |
Wrzesień | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 773,00 zł |
Październik | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 773,00 zł |
Listopad | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 773,00 zł |
Grudzień | 3 773,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 773,00 zł |
Rocznie | 45 276,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 45 276,00 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 3 773 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 3 260 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 3 260 zł netto poniesie łączny koszt równy 3 773 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota na rękę | 3 260 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 382 zł | |
Zaliczka na podatek | 297 zł | |
Fundusz pracy | zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | zł | |
Całość - kwota brutto | 3 939 zł |
Miesiąc | Kwota z faktury |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Ubezpieczenie wypadkowe |
Zaliczka na podatek |
Fundusz pracy |
Wypłata (na rękę) |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 3 939,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 297,00 | 0,00 | 3 260,19 |
Luty | 3 939,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 297,00 | 0,00 | 3 260,19 |
Marzec | 3 939,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 297,00 | 0,00 | 3 260,19 |
Kwiecień | 3 939,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 297,00 | 0,00 | 3 260,19 |
Maj | 3 939,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 297,00 | 0,00 | 3 260,19 |
Czerwiec | 3 939,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 297,00 | 0,00 | 3 260,19 |
Lipiec | 3 939,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 255,00 | 0,00 | 3 056,99 |
Sierpień | 3 939,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 255,00 | 0,00 | 3 056,99 |
Wrzesień | 3 939,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 255,00 | 0,00 | 3 056,99 |
Październik | 3 939,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 255,00 | 0,00 | 3 056,99 |
Listopad | 3 939,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 255,00 | 0,00 | 3 056,99 |
Grudzień | 3 939,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 255,00 | 0,00 | 3 056,99 |
Rocznie | 47 268,00 | 983,82 | 403,20 | 0,00 | 4 581,72 | 0,00 | 3 312,00 | 0,00 | 37 903,08 |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 3 939 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 3 260 zł netto.
Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.
Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:
Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.
Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:
Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:
Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.