Twoja wypłata - kwota netto | 2 830 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 380 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 58 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 95 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 302 zł | |
Zaliczka na podatek | 224 zł | |
Całość - kwota brutto | 3 889 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 3 889,00 | 379,57 | 58,34 | 95,28 | 302,02 | 3 106,00 | 224,00 | 2 829,79 |
Luty | 3 889,00 | 379,57 | 58,34 | 95,28 | 302,02 | 3 106,00 | 224,00 | 2 829,79 |
Marzec | 3 889,00 | 379,57 | 58,34 | 95,28 | 302,02 | 3 106,00 | 224,00 | 2 829,79 |
Kwiecień | 3 889,00 | 379,57 | 58,34 | 95,28 | 302,02 | 3 106,00 | 224,00 | 2 829,79 |
Maj | 3 889,00 | 379,57 | 58,34 | 95,28 | 302,02 | 3 106,00 | 224,00 | 2 829,79 |
Czerwiec | 3 889,00 | 379,57 | 58,34 | 95,28 | 302,02 | 3 106,00 | 224,00 | 2 829,79 |
Lipiec | 3 889,00 | 379,57 | 58,34 | 95,28 | 302,02 | 3 106,00 | 224,00 | 2 829,79 |
Sierpień | 3 889,00 | 379,57 | 58,34 | 95,28 | 302,02 | 3 106,00 | 224,00 | 2 829,79 |
Wrzesień | 3 889,00 | 379,57 | 58,34 | 95,28 | 302,02 | 3 106,00 | 224,00 | 2 829,79 |
Październik | 3 889,00 | 379,57 | 58,34 | 95,28 | 302,02 | 3 106,00 | 224,00 | 2 829,79 |
Listopad | 3 889,00 | 379,57 | 58,34 | 95,28 | 302,02 | 3 106,00 | 224,00 | 2 829,79 |
Grudzień | 3 889,00 | 379,57 | 58,34 | 95,28 | 302,02 | 3 106,00 | 224,00 | 2 829,79 |
Rocznie | 46 668,00 | 4 554,84 | 700,08 | 1 143,36 | 3 624,24 | 37 272,00 | 2 688,00 | 33 957,48 |
Wynagrodzenie pracownika | 3 889 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 380 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 253 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 65 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 95 zł | |
FGŚP | 4 zł | |
Cała kwota | 4 685 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 3 889,00 | 379,57 | 252,79 | 64,95 | 99,17 | 4 685,48 zł |
Luty | 3 889,00 | 379,57 | 252,79 | 64,95 | 99,17 | 4 685,48 zł |
Marzec | 3 889,00 | 379,57 | 252,79 | 64,95 | 99,17 | 4 685,48 zł |
Kwiecień | 3 889,00 | 379,57 | 252,79 | 64,95 | 99,17 | 4 685,48 zł |
Maj | 3 889,00 | 379,57 | 252,79 | 64,95 | 99,17 | 4 685,48 zł |
Czerwiec | 3 889,00 | 379,57 | 252,79 | 64,95 | 99,17 | 4 685,48 zł |
Lipiec | 3 889,00 | 379,57 | 252,79 | 64,95 | 99,17 | 4 685,48 zł |
Sierpień | 3 889,00 | 379,57 | 252,79 | 64,95 | 99,17 | 4 685,48 zł |
Wrzesień | 3 889,00 | 379,57 | 252,79 | 64,95 | 99,17 | 4 685,48 zł |
Październik | 3 889,00 | 379,57 | 252,79 | 64,95 | 99,17 | 4 685,48 zł |
Listopad | 3 889,00 | 379,57 | 252,79 | 64,95 | 99,17 | 4 685,48 zł |
Grudzień | 3 889,00 | 379,57 | 252,79 | 64,95 | 99,17 | 4 685,48 zł |
Rocznie | 46 668,00 | 4 554,84 | 3 033,48 | 779,40 | 1 190,04 | 56 225,76 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 3 889 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 2 830 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 2 830 zł netto poniesie łączny koszt równy 4 685 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 2 830 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 366 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 56 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 299 zł | |
Zaliczka na podatek | 194 zł | |
Całość - kwota brutto | 3 745 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 3 745,00 | 365,51 | 56,18 | 0,00 | 299,10 | 2 659,00 | 194,00 | 2 830,21 |
Luty | 3 745,00 | 365,51 | 56,18 | 0,00 | 299,10 | 2 659,00 | 194,00 | 2 830,21 |
Marzec | 3 745,00 | 365,51 | 56,18 | 0,00 | 299,10 | 2 659,00 | 194,00 | 2 830,21 |
Kwiecień | 3 745,00 | 365,51 | 56,18 | 0,00 | 299,10 | 2 659,00 | 194,00 | 2 830,21 |
Maj | 3 745,00 | 365,51 | 56,18 | 0,00 | 299,10 | 2 659,00 | 194,00 | 2 830,21 |
Czerwiec | 3 745,00 | 365,51 | 56,18 | 0,00 | 299,10 | 2 659,00 | 194,00 | 2 830,21 |
Lipiec | 3 745,00 | 365,51 | 56,18 | 0,00 | 299,10 | 2 659,00 | 194,00 | 2 830,21 |
Sierpień | 3 745,00 | 365,51 | 56,18 | 0,00 | 299,10 | 2 659,00 | 194,00 | 2 830,21 |
Wrzesień | 3 745,00 | 365,51 | 56,18 | 0,00 | 299,10 | 2 659,00 | 194,00 | 2 830,21 |
Październik | 3 745,00 | 365,51 | 56,18 | 0,00 | 299,10 | 2 659,00 | 194,00 | 2 830,21 |
Listopad | 3 745,00 | 365,51 | 56,18 | 0,00 | 299,10 | 2 659,00 | 194,00 | 2 830,21 |
Grudzień | 3 745,00 | 365,51 | 56,18 | 0,00 | 299,10 | 2 659,00 | 194,00 | 2 830,21 |
Rocznie | 44 940,00 | 4 386,12 | 674,16 | 0,00 | 3 589,20 | 31 908,00 | 2 328,00 | 33 962,52 |
Wynagrodzenie pracownika | 3 745 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 366 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 243 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 92 zł | |
FGŚP | 4 zł | |
Cała kwota | 4 449 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 3 745,00 | 365,51 | 243,43 | 0,00 | 95,50 | 4 449,44 zł |
Luty | 3 745,00 | 365,51 | 243,43 | 0,00 | 95,50 | 4 449,44 zł |
Marzec | 3 745,00 | 365,51 | 243,43 | 0,00 | 95,50 | 4 449,44 zł |
Kwiecień | 3 745,00 | 365,51 | 243,43 | 0,00 | 95,50 | 4 449,44 zł |
Maj | 3 745,00 | 365,51 | 243,43 | 0,00 | 95,50 | 4 449,44 zł |
Czerwiec | 3 745,00 | 365,51 | 243,43 | 0,00 | 95,50 | 4 449,44 zł |
Lipiec | 3 745,00 | 365,51 | 243,43 | 0,00 | 95,50 | 4 449,44 zł |
Sierpień | 3 745,00 | 365,51 | 243,43 | 0,00 | 95,50 | 4 449,44 zł |
Wrzesień | 3 745,00 | 365,51 | 243,43 | 0,00 | 95,50 | 4 449,44 zł |
Październik | 3 745,00 | 365,51 | 243,43 | 0,00 | 95,50 | 4 449,44 zł |
Listopad | 3 745,00 | 365,51 | 243,43 | 0,00 | 95,50 | 4 449,44 zł |
Grudzień | 3 745,00 | 365,51 | 243,43 | 0,00 | 95,50 | 4 449,44 zł |
Rocznie | 44 940,00 | 4 386,12 | 2 921,16 | 0,00 | 1 146,00 | 53 393,28 zł |
Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 3 745 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 2 830 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 2 830 zł netto poniesie łączny koszt równy 4 449 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 2 830 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 445 zł | |
Całość - kwota brutto | 3 275 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 620,00 | 445,00 | 2 830,00 |
Luty | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 620,00 | 445,00 | 2 830,00 |
Marzec | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 620,00 | 445,00 | 2 830,00 |
Kwiecień | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 620,00 | 445,00 | 2 830,00 |
Maj | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 620,00 | 445,00 | 2 830,00 |
Czerwiec | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 620,00 | 445,00 | 2 830,00 |
Lipiec | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 620,00 | 445,00 | 2 830,00 |
Sierpień | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 620,00 | 445,00 | 2 830,00 |
Wrzesień | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 620,00 | 445,00 | 2 830,00 |
Październik | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 620,00 | 445,00 | 2 830,00 |
Listopad | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 620,00 | 445,00 | 2 830,00 |
Grudzień | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 620,00 | 445,00 | 2 830,00 |
Rocznie | 39 300,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 31 440,00 | 5 340,00 | 33 960,00 |
Wynagrodzenie pracownika | 3 275 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 0 zł | |
FGŚP | 0 zł | |
Cała kwota | 3 275 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 275,00 zł |
Luty | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 275,00 zł |
Marzec | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 275,00 zł |
Kwiecień | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 275,00 zł |
Maj | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 275,00 zł |
Czerwiec | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 275,00 zł |
Lipiec | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 275,00 zł |
Sierpień | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 275,00 zł |
Wrzesień | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 275,00 zł |
Październik | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 275,00 zł |
Listopad | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 275,00 zł |
Grudzień | 3 275,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 275,00 zł |
Rocznie | 39 300,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 39 300,00 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 3 275 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 2 830 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 2 830 zł netto poniesie łączny koszt równy 3 275 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota na rękę | 2 830 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 362 zł | |
Zaliczka na podatek | 225 zł | |
Fundusz pracy | zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | zł | |
Całość - kwota brutto | 3 417 zł |
Miesiąc | Kwota z faktury |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Ubezpieczenie wypadkowe |
Zaliczka na podatek |
Fundusz pracy |
Wypłata (na rękę) |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 3 417,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 362,34 | 0,00 | 225,00 | 0,00 | 2 829,66 |
Luty | 3 417,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 362,34 | 0,00 | 225,00 | 0,00 | 2 829,66 |
Marzec | 3 417,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 362,34 | 0,00 | 225,00 | 0,00 | 2 829,66 |
Kwiecień | 3 417,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 362,34 | 0,00 | 225,00 | 0,00 | 2 829,66 |
Maj | 3 417,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 362,34 | 0,00 | 225,00 | 0,00 | 2 829,66 |
Czerwiec | 3 417,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 362,34 | 0,00 | 225,00 | 0,00 | 2 829,66 |
Lipiec | 3 417,00 | 152,26 | 62,40 | 0,00 | 362,34 | 13,03 | 186,00 | 0,00 | 2 640,97 |
Sierpień | 3 417,00 | 152,26 | 62,40 | 0,00 | 362,34 | 13,03 | 186,00 | 0,00 | 2 640,97 |
Wrzesień | 3 417,00 | 152,26 | 62,40 | 0,00 | 362,34 | 13,03 | 186,00 | 0,00 | 2 640,97 |
Październik | 3 417,00 | 152,26 | 62,40 | 0,00 | 362,34 | 13,03 | 186,00 | 0,00 | 2 640,97 |
Listopad | 3 417,00 | 152,26 | 62,40 | 0,00 | 362,34 | 13,03 | 186,00 | 0,00 | 2 640,97 |
Grudzień | 3 417,00 | 152,26 | 62,40 | 0,00 | 362,34 | 13,03 | 186,00 | 0,00 | 2 640,97 |
Rocznie | 41 004,00 | 913,56 | 374,40 | 0,00 | 4 348,08 | 0,00 | 2 466,00 | 0,00 | 32 823,78 |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 3 417 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 2 830 zł netto.
Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.
Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:
Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.
Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:
Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:
Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.