Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę o pracę aby zarobić 1720 netto (na rękę).

Umowa o pracę - koszty i zarobki - 1 720 zł netto - kalkulacja

   Pensja minimalna wynosi aktualnie 4242 zł brutto.
Twoja wypłata - kwota netto 1 815 zł
Ubezpieczenie emerytalne 226 zł
Ubezpieczenie rentowe 35 zł
Ubezpieczenie chorobowe 57 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 180 zł
Zaliczka na podatek 0 zł
Całość - kwota brutto 2 312 zł
Miesiąc Brutto Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Podstawa
opodatkowana
Zaliczka
na podatek
Netto
Styczeń 2 312,00 225,65 34,68 56,64 179,55 1 745,00 0,00 1 815,48
Luty 2 312,00 225,65 34,68 56,64 179,55 1 745,00 0,00 1 815,48
Marzec 2 312,00 225,65 34,68 56,64 179,55 1 745,00 0,00 1 815,48
Kwiecień 2 312,00 225,65 34,68 56,64 179,55 1 745,00 0,00 1 815,48
Maj 2 312,00 225,65 34,68 56,64 179,55 1 745,00 0,00 1 815,48
Czerwiec 2 312,00 225,65 34,68 56,64 179,55 1 745,00 0,00 1 815,48
Lipiec 2 312,00 225,65 34,68 56,64 179,55 1 745,00 0,00 1 815,48
Sierpień 2 312,00 225,65 34,68 56,64 179,55 1 745,00 0,00 1 815,48
Wrzesień 2 312,00 225,65 34,68 56,64 179,55 1 745,00 0,00 1 815,48
Październik 2 312,00 225,65 34,68 56,64 179,55 1 745,00 0,00 1 815,48
Listopad 2 312,00 225,65 34,68 56,64 179,55 1 745,00 0,00 1 815,48
Grudzień 2 312,00 225,65 34,68 56,64 179,55 1 745,00 0,00 1 815,48
Rocznie 27 744,00 2 707,80 416,16 679,68 0,00 20 940,00 0,00 21 785,76
Wynagrodzenie pracownika 2 312 zł
Ubezpieczenie emerytalne 226 zł
Ubezpieczenie rentowe 150 zł
Ubezpieczenie wypadkowe 39 zł
Fundusz Pracy (FP) 57 zł
FGŚP 2 zł
Cała kwota 2 785 zł
Miesiąc Wynagrodzenie
pracownika
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
wypadkowe
FP i FGŚP Suma
Styczeń 2 312,00 225,65 150,28 38,61 58,95 2 785,49 zł
Luty 2 312,00 225,65 150,28 38,61 58,95 2 785,49 zł
Marzec 2 312,00 225,65 150,28 38,61 58,95 2 785,49 zł
Kwiecień 2 312,00 225,65 150,28 38,61 58,95 2 785,49 zł
Maj 2 312,00 225,65 150,28 38,61 58,95 2 785,49 zł
Czerwiec 2 312,00 225,65 150,28 38,61 58,95 2 785,49 zł
Lipiec 2 312,00 225,65 150,28 38,61 58,95 2 785,49 zł
Sierpień 2 312,00 225,65 150,28 38,61 58,95 2 785,49 zł
Wrzesień 2 312,00 225,65 150,28 38,61 58,95 2 785,49 zł
Październik 2 312,00 225,65 150,28 38,61 58,95 2 785,49 zł
Listopad 2 312,00 225,65 150,28 38,61 58,95 2 785,49 zł
Grudzień 2 312,00 225,65 150,28 38,61 58,95 2 785,49 zł
Rocznie 27 744,00 2 707,80 1 803,36 463,32 707,40 33 425,88 zł

Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 2 312 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 815 zł netto.

Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 815 zł netto poniesie łączny koszt równy 2 785 zł.

Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.

Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę zlecenie aby zarobić 1720 netto (na rękę).

Umowa zlecenie - koszty i zarobki - 1 720 zł netto - kalkulacja

Twoja wypłata - kwota netto 1 647 zł
Ubezpieczenie emerytalne 223 zł
Ubezpieczenie rentowe 34 zł
Ubezpieczenie chorobowe 0 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 182 zł
Zaliczka na podatek 194 zł
Całość - kwota brutto 2 280 zł
Miesiąc Brutto Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Podstawa
opodatkowana
Zaliczka
na podatek
Netto
Styczeń 2 280,00 222,53 34,20 0,00 182,09 1 619,00 194,00 1 646,90
Luty 2 280,00 222,53 34,20 0,00 182,09 1 619,00 194,00 1 646,90
Marzec 2 280,00 222,53 34,20 0,00 182,09 1 619,00 194,00 1 646,90
Kwiecień 2 280,00 222,53 34,20 0,00 182,09 1 619,00 194,00 1 646,90
Maj 2 280,00 222,53 34,20 0,00 182,09 1 619,00 194,00 1 646,90
Czerwiec 2 280,00 222,53 34,20 0,00 182,09 1 619,00 194,00 1 646,90
Lipiec 2 280,00 222,53 34,20 0,00 182,09 1 619,00 194,00 1 646,90
Sierpień 2 280,00 222,53 34,20 0,00 182,09 1 619,00 194,00 1 646,90
Wrzesień 2 280,00 222,53 34,20 0,00 182,09 1 619,00 194,00 1 646,90
Październik 2 280,00 222,53 34,20 0,00 182,09 1 619,00 194,00 1 646,90
Listopad 2 280,00 222,53 34,20 0,00 182,09 1 619,00 194,00 1 646,90
Grudzień 2 280,00 222,53 34,20 0,00 182,09 1 619,00 194,00 1 646,90
Rocznie 27 360,00 2 670,36 410,40 0,00 2 185,08 19 428,00 144,00 19 762,80
Wynagrodzenie pracownika 2 280 zł
Ubezpieczenie emerytalne 223 zł
Ubezpieczenie rentowe 148 zł
Ubezpieczenie wypadkowe 0 zł
Fundusz Pracy (FP) 56 zł
FGŚP 2 zł
Cała kwota 2 709 zł
Miesiąc Wynagrodzenie
pracownika
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
wypadkowe
FP i FGŚP Suma
Styczeń 2 280,00 222,53 148,20 0,00 58,14 2 708,87 zł
Luty 2 280,00 222,53 148,20 0,00 58,14 2 708,87 zł
Marzec 2 280,00 222,53 148,20 0,00 58,14 2 708,87 zł
Kwiecień 2 280,00 222,53 148,20 0,00 58,14 2 708,87 zł
Maj 2 280,00 222,53 148,20 0,00 58,14 2 708,87 zł
Czerwiec 2 280,00 222,53 148,20 0,00 58,14 2 708,87 zł
Lipiec 2 280,00 222,53 148,20 0,00 58,14 2 708,87 zł
Sierpień 2 280,00 222,53 148,20 0,00 58,14 2 708,87 zł
Wrzesień 2 280,00 222,53 148,20 0,00 58,14 2 708,87 zł
Październik 2 280,00 222,53 148,20 0,00 58,14 2 708,87 zł
Listopad 2 280,00 222,53 148,20 0,00 58,14 2 708,87 zł
Grudzień 2 280,00 222,53 148,20 0,00 58,14 2 708,87 zł
Rocznie 27 360,00 2 670,36 1 778,40 0,00 697,68 32 506,44 zł

Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 2 280 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 647 zł netto.

Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 647 zł netto poniesie łączny koszt równy 2 709 zł.

Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.

Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę o dzieło aby zarobić 1720 netto (na rękę).

Umowa o dzieło - koszty i zarobki - 1 720 zł netto - kalkulacja

Twoja wypłata - kwota netto 1 720 zł
Ubezpieczenie emerytalne 0 zł
Ubezpieczenie rentowe 0 zł
Ubezpieczenie chorobowe 0 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 0 zł
Zaliczka na podatek 271 zł
Całość - kwota brutto 1 991 zł
Miesiąc Brutto Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Podstawa
opodatkowana
Zaliczka
na podatek
Netto
Styczeń 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 593,00 271,00 1 720,00
Luty 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 593,00 271,00 1 720,00
Marzec 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 593,00 271,00 1 720,00
Kwiecień 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 593,00 271,00 1 720,00
Maj 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 593,00 271,00 1 720,00
Czerwiec 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 593,00 271,00 1 720,00
Lipiec 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 593,00 271,00 1 720,00
Sierpień 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 593,00 271,00 1 720,00
Wrzesień 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 593,00 271,00 1 720,00
Październik 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 593,00 271,00 1 720,00
Listopad 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 593,00 271,00 1 720,00
Grudzień 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 593,00 271,00 1 720,00
Rocznie 23 892,00 0,00 0,00 0,00 0,00 19 116,00 3 252,00 20 640,00
Wynagrodzenie pracownika 1 991 zł
Ubezpieczenie emerytalne 0 zł
Ubezpieczenie rentowe 0 zł
Ubezpieczenie wypadkowe 0 zł
Fundusz Pracy (FP) 0 zł
FGŚP 0 zł
Cała kwota 1 991 zł
Miesiąc Wynagrodzenie
pracownika
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
wypadkowe
FP i FGŚP Suma
Styczeń 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 991,00 zł
Luty 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 991,00 zł
Marzec 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 991,00 zł
Kwiecień 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 991,00 zł
Maj 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 991,00 zł
Czerwiec 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 991,00 zł
Lipiec 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 991,00 zł
Sierpień 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 991,00 zł
Wrzesień 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 991,00 zł
Październik 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 991,00 zł
Listopad 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 991,00 zł
Grudzień 1 991,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 991,00 zł
Rocznie 23 892,00 0,00 0,00 0,00 0,00 23 892,00 zł

Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 1 991 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 720 zł netto.

Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 720 zł netto poniesie łączny koszt równy 1 991 zł.

Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.

Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę B2B aby zarobić 1720 netto (na rękę).

Umowa B2B - koszty i zarobki - 1 720 zł netto - kalkulacja

Twoja wypłata - kwota na rękę 1 453 zł
Ubezpieczenie emerytalne 0 zł
Ubezpieczenie rentowe 0 zł
Ubezpieczenie chorobowe 0 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 271 zł
Zaliczka na podatek 0 zł
Fundusz pracy
Ubezpieczenie wypadkowe
Całość - kwota brutto 1 724 zł
Miesiąc, w którym wkroczysz w drugi próg podatkowy to sierpień. Od tego miesiąca Twoja wypłata będzie niższa.
Miesiąc Kwota
z faktury
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Ubezpieczenie
wypadkowe
Zaliczka
na podatek
Fundusz
pracy
Wypłata
(na rękę)
Styczeń 1 724,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 453,10
Luty 1 724,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 453,10
Marzec 1 724,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 453,10
Kwiecień 1 724,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 453,10
Maj 1 724,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 453,10
Czerwiec 1 724,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 453,10
Lipiec 1 724,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 0,00 0,00 1 189,51
Sierpień 1 724,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 13,00 0,00 1 176,51
Wrzesień 1 724,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 42,00 0,00 1 147,51
Październik 1 724,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 42,00 0,00 1 147,51
Listopad 1 724,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 42,00 0,00 1 147,51
Grudzień 1 724,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 42,00 0,00 1 147,51
Rocznie 20 688,00 1 057,62 433,44 0,00 3 250,80 0,00 181,00 0,00 15 674,66

Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 1 724 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 453 zł netto.

Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.

Umowa o pracę

Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:

  • Emerytalna 19,52%: 9,76% pracodawca/ 9,76% pracownik
  • Rentowa 8%: 6,5% pracodawca/ 1,5% pracownik
  • Chorobowa 2,45%: w całości opłaca pracownik
  • Wypadkowa 1,67%: w całości opłaca pracodawca
  • Zdrowotna 9%: w całości opłaca pracownik
  • FP 2,45%: w całości opłaca pracodawca
  • FGŚP 0,1%: w całości opłaca pracodawca
  • FEP 1,5%: w całości opłaca pracodawca

Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.

Umowa zlecenie

Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:

  • Student lub uczeń do 26. roku życia – brak składek. Kwota brutto = kwocie netto.
  • Własny pracownik – należy odprowadzić wszystkie składki jak przy umowie o pracę.
  • Pracownik innej firmy z wynagrodzeniem większym lub równym minimalnemu – należy odprowadzić tylko składkę zdrowotną.
  • Pracownik innej firmy z wynagrodzeniem mniejszym od minimalnego – należy odprowadzić wszystkie składki ZUS, dobrowolnie można odprowadzić składkę chorobową.
  • Osoba bez innego zatrudnienia - należy odprowadzić wszystkie składki ZUS, dobrowolnie można odprowadzić składkę chorobową.

Umowa o dzieło

Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.

Umowa B2B

Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:

  • Zaliczka na podatek dochodowy
  • Ubezpieczenie zdrowotne
  • Ubezpieczenia społeczne
  • Ubezpieczenie chorobowe (dobrowolne)
  • Fundusz pracy

Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.