Jestem właścicielem tej firmy, chcę zarządzać swoimi danymi
Edycja danych i prowadzenie profilu jest darmowe.
Podaj swoje dane, opiekun skontaktuje się z Tobą.
Czy to Twoja firma?
NOBLE FINANCIAL SOLUTIONS LTD praca
Czy to Twoja firma?
NOBLE FINANCIAL SOLUTIONS LTD to firma specjalizująca się w doradztwie finansowym, która oferuje innowacyjne i kompleksowe rozwiązania finansowe zarówno dla osób fizycznych, jak i przedsiębiorstw.
Dzięki profesjonalnemu zespołowi oraz zaawansowanej technologii, NOBLE FINANCIAL SOLUTIONS LTD wspiera swoich klientów w dążeniu do celów finansowych, a także umożliwia optymalizację alokacji zasobów oraz poprawę kondycji finansowej.
Oferty pracy NOBLE FINANCIAL SOLUTIONS LTD
Praca alert - powiadomienia
Obecnie ten pracodawca nie posiada żadnych aktywnych ofert pracy.
Włącz powiadomienia, aby otrzymywać informacje o nowych ofertach jako pierwszy!
Firma najczęściej oferuje
-
Przyjazna atmosfera
Podane powyżej benefity nie są oficjalnym elementem oferty pracy. Zostały wyselekcjonowane na podstawie historycznych ogłoszeń za pomocą algorytmów sztucznej inteligencji.
Data aktualizacji: 23.09.2024
Mapa NOBLE FINANCIAL SOLUTIONS LTD
Adres rejestrowy
Statystyki odwiedzin profilu pracodawcy
Odwiedziny w ostatnich 12 miesiącach
Data aktualizacji: 01.12.2025
Profil firmy:
NOBLE FINANCIAL SOLUTIONS LTD
najczęściej odwiedzają kandydaci z miast:
- Warszawa
- Bydgoszcz
- Łódź
- Bielsko-Biała
- Kobyłka
- Legionowo
- Legnica
- Ozarów Mazowiecki
- Gostynin
- Pruszków
Praca NOBLE FINANCIAL SOLUTIONS LTD - oferty archiwalne
-
Pracownik biurowy
NOBLE FINANCIAL SOLUTIONS LTD- 8 000 do 15 000 zł / mies.
- Warszawa
- umowa o pracę
- pełny etat
- asystent/sekretarz
- rekrutacja zdalna
- praca od zaraz
- bez doświadczenia
- запрошуємо працівників з України
-
Zakres obowiązków
Wsparcie administracyjne:
-
Zajmuj się codziennymi zadaniami administracyjnymi, takimi jak organizacja plików, wprowadzanie danych i przechowywanie dokumentów.
-
Odpowiedzialny za odbieranie połączeń telefonicznych, obsługę e-maili i faksów oraz zapewnianie dokładnego dostarczania informacji.
-
Pomoc w planowaniu i koordynowaniu spotkań, podróży i innych wydarzeń firmowych.
Zarządzanie biurem:
-
Monitorowanie i zarządzanie zaopatrzeniem biurowym w celu zapewnienia odpowiedniego wyposażenia i materiałów biurowych.
-
Koordynowanie napraw i konserwacji biura, aby zapewnić czyste i bezpieczne środowisko pracy.
-
Wsparcie codziennej pracy biura, w tym rezerwacja sal konferencyjnych i utrzymanie powierzchni biurowych.
Zarządzanie dokumentami:
-
Utrzymanie i aktualizacja wewnętrznych baz danych i systemów plików firmy.
-
Pomoc w przygotowaniu raportów i materiałów prezentacyjnych w celu zapewnienia dokładności i kompletności informacji.
Praca zespołowa:
-
Ścisła współpraca z innymi działami w celu zapewnienia wsparcia i sprawnej komunikacji wewnątrz firmy.
-
Pomagać w organizowaniu zajęć zespołowych i uroczystości firmowych w celu poprawy morale pracowników i spójności zespołu.
Wymagania
-
dotyczące wykształcenia: Preferowane wykształcenie wyższe lub wyższe, administracja, zarządzanie biznesem lub kierunki pokrewne.
-
Doświadczenie zawodowe: 1-3 lata doświadczenia w zarządzaniu biurem lub wsparciu administracyjnym, najlepiej osoby z doświadczeniem w branży usług finansowych.
-
dotyczące umiejętności: Biegła obsługa programów biurowych.
Posiadaj dobre umiejętności organizacyjne i zarządzania czasem oraz potrafisz radzić sobie z wieloma zadaniami. -
Doskonałe umiejętności komunikacyjne i duch pracy zespołowej.
-
Preferowani kandydaci z podstawową wiedzą finansową.
-
językowe: Biegle włada językiem polskim i angielskim, dobrze pisze i mówi.
Oferujemy
-
Konkurencyjne wynagrodzenie: konkurencyjne wynagrodzenie w branży zapewniane jest w oparciu o osobiste doświadczenie i umiejętności.
-
Kompleksowy pakiet świadczeń: ubezpieczenie zdrowotne (w tym ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne); płatny urlop roczny i zwolnienie lekarskie; plan emerytalny.
-
Możliwości rozwoju kariery: napewnij możliwości szkoleń i uczenia się, aby wspierać rozwój kariery i awans pracowników.
-
Przyjemne środowisko pracy: nowoczesne zaplecze biurowe, przyjazna atmosfera w zespole.
Świadczenia pracownicze: takie jak dotacje transportowe, dotacje cateringowe, działania pracownicze itp.
-