JTI Polska praca

• Kontrolowanie jakości materiałów, surowców oraz wyrobów gotowych poprzez próbkowanie, wykonywanie pomiarów i kontrolę wizualną na hali produkcyjnej oraz w laboratorium
• Przeprowadzanie testów jakościowych zgodnie z obowiązującymi standardami, procedurami oraz wymaganiami ISO 9001
• Udział w kwalifikacjach linii technologicznych
• Rejestrowanie i raportowanie wyników kontroli oraz ich interpretacja
• Identyfikowanie niezgodności oraz inicjowanie działań naprawczych i korygujących
• Obsługa, nadzór oraz kalibracja sprzętu kontrolno‑pomiarowego
• Współpraca z innymi działami w zakresie działań wpływających na jakość i jej doskonalenie
• Odpowiedzialność za utrzymanie i rozwój standardów Kaizen 5S3R w przydzielonym obszarze

• Wykształcenie wyższe techniczne (preferowane Zarządzanie Produkcją, Zarządzanie Jakością lub Poligrafia)
• Doświadczenie w pracy w firmie produkcyjnej lub w dziale jakości
• Obsługa komputera i programów MS Office na poziomie średnio zaawansowanym
• Posiadasz umiejętność komunikacji, pracy w zespole i bardzo dobrej organizacji pracy własnej
• Spostrzegawczość, dokładność, asertywność, odpowiedzialność, nastawienie na jakość
• Gotowość do pracy w systemie 2 zmianowym, 4 brygadowym
• Język angielski w stopniu komunikatywnym w mowie i piśmie
• Dodatkowym atutem będzie: doświadczenie w pracy z zintegrowanym systemem SAP, znajomość ISO 9001, umiejętności czytania rysunku technicznego

• Zatrudnienie na podstawie umowy na zastępstwo
• Pracę w systemie dwuzmianowym
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Bogaty pakiet benefitów - m.in. dofinansowanie posiłków, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do nauki języka angielskiego, siłownia na terenie fabryki, karta sportowa
• Transport na wyznaczonych trasach (Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno)

• Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji pracowniczej
• Koordynacja obiegu dokumentów oraz bieżąca współpraca z pracownikami w zakresie spraw kadrowych
• Aktualizacja danych w systemach kadrowo-płacowych
• Wsparcie w administracji benefitami, obejmujące kontakt z pracownikami i obsługę wymaganej dokumentacji
• Obsługa platformy benefitowej w zakresie zarządzania kontami pracowników i zamawianych benefitów
• Wsparcie przy sporządzaniu zestawień i raportów
• Udział w bieżących projektach i działaniach zespołu

• Student lub absolwent studiów wyższych
• Zainteresowanie obszarem „twardego” HR (kadry, płace, wynagrodzenia, świadczenia pozapłacowe)
• Znajomość programu Excel na poziomie średniozaawansowanym
• Mile widziana dobra znajomość języka angielskiego
• Umiejętność efektywnego zarządzania czasem i ustalania priorytetów
• Doświadczenie w obszarze HR lub administracji będzie dodatkowym atutem

• 6-miesięczny płatny staż w oparciu o umowę zlecenia
• Środowisko sprzyjające zdobywaniu praktycznego doświadczenia
• Możliwość realnego wpływu na projekty - Twoje pomysły naprawdę się liczą
• Szkolenia
• Biblioteka pracownicza
• Spotkania integracyjne

• Budowanie jakościowej bazy punktów HoReCa na podległym terenie, przy jednoczesnym efektywnym zarządzaniu budżetem regionalnym
• Zarządzanie zespołem Ambasadorów Marki zgodnie z ustalonymi standardami ilościowymi i jakościowymi
• Planowanie, realizowanie oraz raportowanie aktywacji konsumenckich
• Budowanie pozytywnych relacji biznesowych w punktach HoReCa, weryfikacja realizacji warunków umów, kontrola dystrybucji i dostępności produktów
• Wprowadzanie i utrzymywanie standardów wizerunkowych kluczowych marek naszej firmy
• Budowanie i rozwijanie sieci konsumentów poprzez poszukiwanie nowych punktów kanału HoReCa oraz środowisk konsumenckich
• Monitorowanie rynku wydarzeń eventowych oraz przeprowadzanie aktywacji konsumenckich podczas targów, zlotów, festiwali i wydarzeń z kategorii ''small events''
• Zarządzanie lokalnym budżetem marketingowym i narzędziami promocyjnymi

• Znajomość warszawskiego rynku HoReCa i dobre zorientowanie w trendach konsumenckich
• Doświadczenie w prowadzeniu negocjacji
• Pierwsze doświadczenia w zarządzaniu zespołem mile widziane
• Umiejętność planowania pracy swojej oraz innych, terminowe wykonywanie i egzekwowanie zadań
• Otwartość i łatwość nawiązywania kontaktów
• Dążenie do osiągania stawianych przed sobą celów
• Gotowość na pracę w trybie zadaniowym (od wtorku do soboty)
• Prawo jazdy kat. B, dobra znajomość MS Office (MS Excel, MS PowerPoint)
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B1

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Profesjonalne wsparcie szkoleniowe w okresie wdrożenia
• Indywidualne podejście do Twojego planu rozwoju, m.in. udział w certyfikowanych szkoleniach prowadzonych przez zewnętrznych i wewnętrznych trenerów
• Pełne wsparcie w realizacji celów marketingowo - sprzedażowych: zapewniamy pracę z rozpoznawalnymi w Polsce i na świecie markami, nowoczesne materiały marketingowe i programy sprzedażowe
• System bonusowy promujący najlepsze osiągnięcia
• Pracę wśród ludzi z różnych zespołów, którzy lubią ze sobą współpracować i spędzać czas

• Ciągłe wsparcie Operatorów/-ek na linii produkcyjnej, zastępowanie Operatora/-ki podczas jego/jej nieobecności
• Przeprowadzanie przeglądów maszyn oraz bieżąca ocena ich stanu technicznego

• Utrzymanie i monitorowanie pracy maszyn, tak aby zapewnić właściwą jakość produktów oraz osiąganie założonych norm wydajności

• Kontrola parametrów procesu, analiza odchyleń oraz raportowanie wyników

• Prowadzenie dokumentacji procesowej i maszynowej zgodnie z obowiązującymi procedurami

• Dbanie o stan techniczny maszyn i urządzeń, w tym wykonywanie drobnych napraw i czynności konserwacyjnych

• Regeneracja podzespołów maszyn w celu utrzymania ich sprawności i wydłużenia żywotności

• Przestrzeganie standardów higieny i bezpieczeństwa pracy oraz zasad obowiązujących na terenie zakładu

• Wykształcenie średnie techniczne (mile widziane mechaniczne, elektryczne)
• Umiejetność czytania dokumentacji techniczno-ruchowej (schematy techniczne)
• Doświadczenie na stanowisku Mechanika/-ki
• Praktyczna wiedza z zakresu mechaniki, pneumatyki i hydrauliki
• Udział w uruchamianiu nowych linii produkcyjnych
• Doświadczenie w środowisku Kaizen i 5S - mile widziane
• Podstawowa znajomość systemu SAP - mile widziane
• Podstawowa znajomość MS Office
• Odpowiedzialność, dokładność i precyzyjność w wykonywaniu powierzonych zadań
• Gotowość do prac w systemie 4-brygadowym (6:00-18:00; 18:00-6:00)

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Pracę w firmie o stabilnej pozycji rynkowej
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Bogaty pakiet benefitów - m.in. dofinansowanie posiłków, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, siłownia na terenie fabryki, karta sportowa
• Transport na wyznaczonych trasach (Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno)

Aplikuj już teraz i buduj z nami swoją przyszłość!

• Odpowiedzialność za realizację wyznaczonych celów biznesowych (ilościowych i jakościowych) w kanale tradycyjnym i nowoczesnym na podległym terenie
• Budowanie i utrzymywanie relacji z partnerami biznesowymi
• Dbałość o dystrybucję i sprzedaż naszych produktów (Ploom, Camel, Winston, LD)
• Współpraca z lokalnymi zespołami 1-2-1, KAC, WAC oraz wymiana niezbędnych informacji mających na celu podniesienie efektywności implementacji strategii firmy w punktach handlu detalicznego (TT/KA/KLA)
• Opieka nad jakościowym wdrożeniem platformy internetowej w podległych punktach
• Realizowanie aktywacji konsumenckich poprzez działania podejmowane bezpośrednio i/lub pośrednio

• Jesteś gotowy/a na pracę mobilną: codzienną jazdę samochodem i spotkania z klientami
• Masz doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej – preferowana branża FMCG
• Znasz język angielski na poziomie B1 (mile widziane)
• Masz wykształcenie wyższe lub właśnie kończysz studia
• Masz aktywne prawo jazdy kat. B
• Potrafisz świetnie zorganizować swoją pracę i nadać odpowiedni priorytet zadaniom
• Masz analityczny umysł, interesujesz się procesem sprzedaży i chcesz budować w nim swoje doświadczenie
• Jesteś osobą otwartą, komunikatywną i nastawioną na rozwój

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Profesjonalne wsparcie szkoleniowe w okresie wdrożenia; do tego pierwsze dwa tygodnie praca z kolegami z zespołu oraz przełożonym (również na Twoim nowym terenie)
• Indywidualne podejście do Twojego planu rozwoju, m.in. udział w certyfikowanych szkoleniach prowadzonych przez zewnętrznych i wewnętrznych trenerów
• Pełne wsparcie w realizacji celów sprzedażowych: zapewniamy pracę z rozpoznawalnymi w Polsce i na świecie markami, nowoczesne materiały marketingowe i programy sprzedażowe
• System bonusowy promujący najlepsze osiągnięcia
• Bogaty pakiet benefitów – m.in. opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta sportowa, wewnętrzna platforma benefitów, samochód służbowy do użytku prywatnego
• Pracę wśród ludzi z różnych zespołów, którzy lubią ze sobą współpracować i spędzać czas

• Zapewnienie dostępności materiałów poprzez odpowiednią analizę wymagań za pomocą systemu ERP, przestrzegając jednocześnie globalnych i lokalnych procedur
• Komunikacja z dostawcami i współpracownikami w firmie
• Prowadzenie zleceń materiałowych zgodnie z wytycznymi
• Utrzymanie ciągłości produkcji poprzez śledzenie planu produkcji i podejmowanie niezbędnych zmian (zwiększenia/zmniejszenia, przyspieszenia/odroczenia)
• Prowadzenie danych w systemie ERP (dotyczących PO) oraz codzienna ich aktualizacją
• Cykliczne sporządzanie raportów (PPV; wielkość partii, Jsox)
• Sporządzanie Planu Rocznego (ASP)
• Zarządzanie nowymi inicjatywami/projektami (procesami NPD, innymi zleconymi projektami)

• Wykształcenie wyższe
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel)
• Znajomość MS Access będzie dodatkowym atutem
• Dobra znajomość systemów ERP (preferowany SAP)
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację (min. B2)
• Podstawowa znajomość języka polskiego
• Umiejętność zarządzania projektami i zarządzania czasem

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Pracę w firmie o stabilnej pozycji rynkowej
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Bogaty pakiet benefitów – m.in. dofinansowanie posiłków, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do nauki j. angielskiego, siłownia na terenie fabryki, karta sportowa
• Transport na wyznaczonych trasach (Łódź, Aleksandrów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Zgierz, Łęczyca, Uniejów, Ozorków, Zduńska Wola, Sieradz, Kutno, Turek, Konstanstynów Łódzki, Pabianice)

Aplikuj już teraz i buduj z nami swoją przyszłość!

• Wprowadzenie kart charakterystyki substancji/mieszanin do bazy danych
• Aktualizacja dokumentów systemu zarządzania bezpieczeństwem pracy i ochroną środowiska
• Wsparcie pod kątem organizacyjnym przy wykonywaniu przeglądów bezpieczeństwa stanowisk pracy

• Posiadasz wykształcenie wyższe lub jesteś na ostatnim roku studiów na kierunku BHP lub Ochrona Środowiska
• Jesteś dyspozycyjny/a 5 dni w tygodniu
• Znasz środowisko MS Windows i MS Office – w szczególności Excel
• Znasz język angielski w stopniu komunikatywnym zarówno w mowie jak i piśmie
• Łatwo nawiązujesz kontakty, lubisz wyzwania i dynamiczne środowisko pracy

• 6-miesięczny płatny staż w oparciu o umowę zlecenia,
• Środowisko sprzyjające zdobywaniu praktycznego doświadczenia,
• Możliwość realnego wpływu na projekty - Twoje pomysły naprawdę się liczą,
• Bezpłatny transport do fabryki w Starym Gostkowie (m.in. Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno),
• Dofinansowanie posiłków w zakładowej stołówce,
• Siłownię w miejscu pracy,
• Szkolenia,
• Spotkania integracyjne.

Aplikuj już teraz i buduj z nami swoją przyszłość!

• Wspieranie programu praktyk i staży, w tym przeprowadzanie rozmów rekrutacyjnych,
• Udział w procesach on/offboardingowych,
• Pomoc w organizowaniu targów pracy oraz innych wydarzeń,
• Współpraca ze szkołami, uczelniami wyższymi oraz organizacjami studenckimi,
• Przygotowywanie i wysyłanie informacji wewnętrznych.

• Wykształcenie wyższe (mile widziane kierunki: zarządzanie, komunikacja i pokrewne) lub w trakcie studiów,
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Excel, PowerPoint – tworzenie prezentacji i raportów),
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B2/C1 (swobodna komunikacja w mowie i piśmie),
• Prawo jazdy kat. B,
• Wysokie umiejętności komunikacyjne i otwartość na pracę zespołową.

• 6-miesięczny płatny staż w oparciu o umowę zlecenia,
• Środowisko sprzyjające zdobywaniu praktycznego doświadczenia,
• Możliwość realnego wpływu na projekty - Twoje pomysły naprawdę się liczą,
• Szkolenia,
• Biblioteka pracownicza,
• Spotkania integracyjne.

• Koordynacja procesów kadrowo-płacowych we współpracy z zespołami GBS - Global Business Services
• Zapewnienie prawidłowego rozliczania składników wynagrodzeń i weryfikacja poprawności naliczeń list płac
• Prowadzenie akt osobowych oraz pozostałej dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami
• Przygotowywanie raportów i zestawień kadrowo-płacowych na potrzeby wewnętrzne
• Kompleksowa obsługa pracowników
• Proponowanie i wdrażanie rozwiązań z obszaru kadr i płac mających na celu zwiększenie efektywności procesów
• Zapewnienie zgodności procesów z wytycznymi określonymi w przepisach wewnętrznych firmy
• Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i przepisów podatkowych
• Współpraca z audytorami oraz instytucjami zewnętrznymi (ZUS, Urząd Skarbowy, GUS)
• Realizacja dodatkowych zadań i projektów wynikających z bieżących potrzeb oraz poleceń przełożonego

• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: HR, Prawo, Finanse, Ekonomia)
• Minimum 2 lata doświadczenia w obszarze kadr i płac (People & Culture/Payroll)
• Bardzo dobrą znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków dochodowych oraz rozliczania czasu pracy
• Znajomość systemu Enova lub innych systemów kadrowo-płacowych
• Dobra znajomość pakietu MS Office (zwłaszcza Excel)
• Mile widziana znajomość systemów SAP HR lub podobnych
• Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
• Umiejętność przygotowywania raportów i analiz kadrowo-płacowych
• Dbałość o szczegóły, dokładność i terminowość
• Umiejętność współpracy w zespole, komunikatywność i zdolność do kontaktu z instytucjami zewnętrznymi
• Gotowość do realizacji dodatkowych zadań i projektów

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na zastępstwo (18-24 miesiące)
• Pracę w firmie o stabilnej pozycji rynkowej
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Bogaty pakiet benefitów - m.in. dofinansowanie posiłków, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do nauki języka angielskiego, siłownia na terenie fabryki, karta sportowa
• Transport na wyznaczonych trasach (Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno)

• Wsparcie w koordynacji procesu testów produktów, nowych materiałów i procesów produkcyjnych
• Organizacja oraz nadzór nad przygotowaniem i obiegiem próbek testowych
• Zarządzanie próbkami referencyjnymi oraz ich ewidencją
• Bieżąca współpraca z zespołami w celu zapewnienia sprawnego przebiegu działań testowych

• Posiadasz wykształcenie wyższe lub jesteś studentem/ką na kierunku technicznym, chemicznym lub pokrewnych
• Jesteś dyspozycyjny/a 5 dni w tygodniu
• Znasz środowisko MS Windows i MS Office – w szczególności Excel
• Znasz język angielski w stopniu komunikatywnym zarówno w mowie jak i piśmie (min. B1)
• Łatwo nawiązujesz kontakty, lubisz wyzwania i dynamiczne środowisko pracy
• Potrafisz analizować dane i wyciągać wnioski

• 6-miesięczny płatny staż w oparciu o umowę zlecenia
• Środowisko sprzyjające zdobywaniu praktycznego doświadczenia
• Możliwość realnego wpływu na projekty - Twoje pomysły naprawdę się liczą
• Bezpłatny transport do fabryki w Starym Gostkowie (m.in. Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno)
• Dofinansowanie posiłków w zakładowej stołówce
• Siłownię w miejscu pracy
• Szkolenia
• Spotkania integracyjne

Aplikuj już teraz i buduj z nami swoją przyszłość!

• Aktualizacja standardów 5S3R w obszarze produkcyjnym Primary OTP
• Opracowywanie OPL na potrzeby wsparcia procesów produkcyjnych
• Analiza gospodarki odpadami (poprawności zbierania danych, raportowanie)
• Usprawnianie wdrożonych elementów IWS w obszarze produkcyjnym
• Pomoc w opracowaniu oraz aktualizacji dokumentacji ISO

• Posiadasz wykształcenie wyższe lub jesteś na ostatnim roku studiów (preferowane kierunki: inżynieria, zarządzanie produkcją),
• Jesteś dyspozycyjny 5 dni w tygodniu,
• Znasz środowisko MS Windows i MS Office – w szczególności Excel,
• Znasz język angielski w stopniu komunikatywnym zarówno w mowie jak i piśmie,
• Łatwo nawiązujesz kontakty, lubisz wyzwania i dynamiczne środowisko pracy.

• 6-miesięczny płatny staż w oparciu o umowę zlecenia,
• Środowisko sprzyjające zdobywaniu praktycznego doświadczenia,
• Możliwość realnego wpływu na projekty - Twoje pomysły naprawdę się liczą,
• Bezpłatny transport do fabryki w Starym Gostkowie (m.in. Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno),
• Dofinansowanie posiłków w zakładowej stołówce,
• Siłownię w miejscu pracy,
• Szkolenia,
• Spotkania integracyjne.

• Przygotowanie i sprawdzanie komponentów produkcyjnych
• Zapewnienie jakości produktu poprzez kontrolę wizualną, kontrolę okresu przydatności do użycia i dokładność ważenia komponentów
• Zapewnienie jakości komponentów i półfabrykatów poprzez zabezpieczanie otwartych pojemników oraz dbałość o czystość sprzętu/narzędzi i stanowiska
• Transport komponentów i produktów za pomocą wózków widłowych i wózków paletowych
• Wykonywanie operacji produkcyjnych zgodnie ze standardowymi procedurami operacyjnymi
• Zapewnienie jakości produktu końcowego poprzez stosowanie się do instrukcji, kontrolę parametrów produkcyjnych i dokładność
• Pakowanie gotowych produktów przy użyciu odpowiednich linii rozlewniczych lub operację napełniania ręcznego
• Obsługa urządzeń (np.: ugniatarek, komór rękawicowych, wag systemowych)
• Przestrzeganie procedur bezpieczeństwa i zasad gospodarki odpadami
• Poszukiwanie ulepszeń procesów oraz wdrażanie sugestii, w celu poprawy bezpieczeństwa pracy i jakości produktów oraz zwiększenia wydajności operacyjnej

• Wykształcenie średnie
• Min. rok doświadczenia w środowisku produkcyjnym
• Podstawowa znajomość obsługi komputera
• Uprawnienia do pracy z wózkami jezdnymi (UDT II WJO)
• Zorientowanie na bezpieczeństwo, dokładność i precyzję w wykonywaniu codziennych zadań
• Umiejętność pracy w zespole, łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych
• Otwartość na pojawiające się zmiany
• Chęć zdobywania wiedzy i nowych umiejętności
• Znajomość języka angielskiego – mile widziana
• Gotowość do pracy od poniedziałku do czwartku w godzinach 6:00-16:00

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Pracę w firmie o stabilnej pozycji rynkowej
• Możliwość pracy w Zespole, w czystym i cichym, rozwiniętym technologicznie obszarze produkcyjnym
• Bogaty pakiet benefitów – m.in. dofinansowanie posiłków, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do nauki j. angielskiego, siłownia na terenie fabryki, karta sportowa
• Transport na wyznaczonych trasach (Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno, Koło, Pabianice, Kozanki Podleśne, Świnice Warckie, Grabów) / (Łódź, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Pabianice, Poddębice, Niemysłów, Zgierz, Łęczyca, Uniejów, Ozorków, Zduńska Wola, Sieradz, Turek, Kutno)

Aplikuj już teraz i buduj z nami swoją przyszłość!

Kolejne kroki:

Po złożeniu aplikacji, w ciągu 1-3 tygodni od zamknięcia ogłoszenia o pracę, możesz spodziewać się następujących etapów: Kontakt telefoniczny z rekruterami > Testy kompetencyjne > Rozmowy kwalifikacyjne > Informacja zwrotna o wyniku rekrutacji.

Każdy etap procesu może różnić się w zależności od rodzaju stanowiska.

• Nadzorowanie działań dostawców (serwisy, instalacje, uruchomienia, testy) na miejscu, wymianą informacji z dostawcami i fabrykami,
• Prowadzenie testów akceptacyjnych maszyn, testów potwierdzających i innych, przygotowywaniem raportów przestojów, prezentacji,
• Wsparcie w codziennych zadaniach Kierowników Projektu, takich jak: zgłaszanie wykonawców przy bramie bezpieczeństwa, przygotowywanie prostych zamówień, zakupowych, zbieranie formularzy bezpieczeństwa i rejestrowanie wykonawców, monitorowanie procesu zarządzania zmianą,
• Udział w procesie Robustification, zbieraniu i wypełnianiu formularzy,
• Porządkowanie dokumentacji technicznej.

• Posiadasz wykształcenie wyższe lub jesteś na ostatnim roku studiów (preferowane kierunki: inżynieria, zarządzanie produkcją),
• Jesteś dyspozycyjny 5 dni w tygodniu,
• Znasz środowisko MS Windows i MS Office – w szczególności Excel,
• Znasz język angielski w stopniu komunikatywnym zarówno w mowie jak i piśmie,
• Łatwo nawiązujesz kontakty, lubisz wyzwania i dynamiczne środowisko pracy.

• 6-miesięczny płatny staż w oparciu o umowę zlecenia,
• Środowisko sprzyjające zdobywaniu praktycznego doświadczenia,
• Możliwość realnego wpływu na projekty - Twoje pomysły naprawdę się liczą,
• Bezpłatny transport do fabryki w Starym Gostkowie (m.in. Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno),
• Dofinansowanie posiłków w zakładowej stołówce,
• Siłownię w miejscu pracy,
• Szkolenia,
• Spotkania integracyjne.

Aplikuj już teraz i buduj z nami swoją przyszłość!

Kolejne kroki:

Po złożeniu aplikacji, w ciągu 1-3 tygodni od zamknięcia ogłoszenia o pracę, możesz spodziewać się następujących etapów: Kontakt telefoniczny z rekruterami > Testy kompetencyjne > Rozmowy kwalifikacyjne > Informacja zwrotna o wyniku rekrutacji.

Każdy etap procesu może różnić się w zależności od rodzaju stanowiska.

• Posiadasz wykształcenie wyższe lub jesteś w trakcie nauki,
• Znasz bardzo dobrze MS Excel oraz pozostałe aplikacje z pakietu MS Office,
• Spotkałeś/-aś się z tematami digitalizacji, testowania, automatyzacji lub zarządzania zadaniami,
• Tak jak my - interesujesz się nowinkami technologicznymi,
• Możesz pracować w wymiarze minimum 30h tygodniowo,
• Znasz język angielski na poziomie minimum dobrym,
• Jesteś komunikatywny/-a, umiesz pracować w zespole i jesteś otwarty/-a na poznawanie nowych technologii,
• Jesteś dokładny/-a i umiesz określać priorytety.

• Posiadasz wykształcenie wyższe lub jesteś w trakcie nauki,
• Znasz bardzo dobrze MS Excel oraz pozostałe aplikacje z pakietu MS Office,
• Spotkałeś/-aś się z tematami digitalizacji, testowania, automatyzacji lub zarządzania zadaniami,
• Tak jak my - interesujesz się nowinkami technologicznymi,
• Możesz pracować w wymiarze minimum 30h tygodniowo,
• Znasz język angielski na poziomie minimum dobrym,
• Jesteś komunikatywny/-a, umiesz pracować w zespole i jesteś otwarty/-a na poznawanie nowych technologii,
• Jesteś dokładny/-a i umiesz określać priorytety.

• 6-miesięczny płatny staż w oparciu o umowę zlecenia,
• Środowisko sprzyjające zdobywaniu praktycznego doświadczenia,
• Możliwość realnego wpływu na projekty - Twoje pomysły naprawdę się liczą,
• Szkolenia,
• Biblioteka pracownicza,
• Spotkania integracyjne.

• Procesowaniem zamówień oraz opracowywaniem raportów sprzedażowych,
• Przygotowywaniem raportów dotyczących procesu reklamacji i zwrotu produktów,
• Wprowadzaniem zmian i usprawnień do istniejących już raportów i formatek wspierających proces obsługi klienta.

• Posiadasz wykształcenie wyższe lub jesteś na ostatnim roku studiów i jesteś dyspozycyjny 40h w tygodniu w godzinach 8-16,
• Masz umysł analityczny i lubisz pracować z liczbami,
• Potrafisz kreować nowe rozwiązania,
• Znasz Excel na poziomie min. średniozaawansowanym,
• Posługujesz się językiem angielskim na poziomie min. B1.

• 6-miesięczny płatny staż w oparciu o umowę zlecenia,
• Środowisko sprzyjające zdobywaniu praktycznego doświadczenia,
• Możliwość realnego wpływu na projekty - Twoje pomysły naprawdę się liczą,
• Bezpłatny transport do fabryki w Starym Gostkowie (m.in. Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno),
• Dofinansowanie posiłków w zakładowej stołówce,
• Siłownię w miejscu pracy,
• Szkolenia,
• Spotkania integracyjne.

• Przeprowadzanie analiz potrzeb szkoleniowych w celu identyfikacji luk w umiejętnościach i możliwości rozwoju oraz dostosowywanie programów szkoleniowych do celów biznesowych
• Współpraca z interesariuszami, liderami zespołów, menedżerami oraz działem People & Culture w celu realizacji inicjatyw edukacyjnych i dostosowywania strategii rozwoju do potrzeb organizacji
• Opracowywanie, dostosowywanie i wdrażanie programów szkoleniowych i warsztatów, dbając o to, aby treści były angażujące, zgodne z wartościami organizacyjnymi i nowoczesnymi metodologiami uczenia się
• Monitorowanie efektywności inicjatyw rozwojowych, wykorzystywanie danych do analizy i oceny wpływu programów szkoleniowych oraz wdrażanie usprawnień na podstawie feedbacku i trendów branżowych (w tym odpowiedzialność za efektywność kosztową i budżet działań szkoleniowych w przydzielonym obszarze)
• Promowanie kultury ciągłego uczenia się i samorozwoju, wspieranie procesów onboardingowych oraz inicjatyw rozwoju kariery i programów przywództwa
• Zarządzanie projektami w obszarze People & Culture zgodnie z metodą Agile, w tym planowanie harmonogramów, koordynowanie działań zespołów oraz dokumentowanie najlepszych praktyk
• Utrzymywanie relacji z dostawcami szkoleń, partnerami zewnętrznymi i GBS
• Realizacja różnych zadań i projektów, które pojawiają się w miarę potrzeb i na polecenie przełożonego

• Wykształcenie wyższe, preferowane w obszarze Human Resources, Business Administration, Project Management lub Change Management
• Mile widziane doświadczenie w pracy w dziale People & Culture (Mobility, Wynagrodzenia i Benefity, Szkolenia i Rozwój, Employer Branding, lub Płace i Administracja Personalna)
• Doświadczenie w pracy w międzynarodowej organizacji jest dodatkowym atutem
• Znajomość języka angielskiego na poziomie zapewniającym swobodną komunikację
• Dobra znajomość pakietu Microsoft Office, ze szczególnym uwzględnieniem programu Excel
• Doświadczenie w identyfikowaniu potrzeb szkoleniowych i dostosowywaniu rozwiązań do celów biznesowych
• Utrzymywanie relacji z dostawcami szkoleń i partnerami zewnętrznymi
• Prawo jazdy kat.B jest mile widziane
• Znajomość metod zarządzania projektami Agile
• Umiejętność pracy zespołowej oraz skutecznej komunikacji

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Pracę w firmie o stabilnej pozycji rynkowej
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Hybrydowy model pracy
• Bogaty pakiet benefitów – m.in. dofinansowanie posiłków, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do nauki j. angielskiego, siłownia na terenie fabryki, karta sportowa
• Transport na wyznaczonych trasach (Łódź, Aleksandrów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Zgierz, Łęczyca, Uniejów, Ozorków, Zduńska Wola, Sieradz, Kutno, Turek, Konstantynów Łódzki, Pabianice)

• Nadzorowanie linii produkcyjnych w zakresie obsługi elektrycznej i elektronicznej
• Współpraca z Mechanikami/Mechaniczkami podczas napraw, konserwacji maszyn, kalibracji sprzętu oraz przezbrojenia maszyn
• Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa, higieny pracy i zadań jakościowych
• Udział w uruchamianiu nowych linii produkcyjnych
• Dbanie o utrzymanie w ruchu maszyn produkcyjnych i czystość stanowiska pracy - zgodnie ze specyfikacjami i odpowiednimi procedurami kontroli
• Udział w projektach modernizacyjnych istniejących linii produkcyjnych
• Informowanie przełożonego o zaistniałych problemach

• Wykształcenie średnie techniczne lub wyższe – mile widziane
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku jest dodatkowym atutem
• Znajomość analizy oprogramowania w sterownikach PLC oraz systemach SCADA – PLC Siemens oraz Beckhoff
• Znajomość mechanizmów automatyki procesowej – układów regulacji automatycznej, układów napędowych, pomiarowych, pętli prądowych
• Znajomość sieci przemysłowych – Profibus DP/Ethercat/Profinet
• Podstawowa wiedza z zakresu mechaniki i pneumatyki
• Znajomość baz danych SQL – mile widziana
• Podstawowa znajomość obsługi komputera (MS Office ze szczególnym uwzględnieniem programu Excel)
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego
• Zdolności analityczne, zorientowanie na cel i wyniki oraz umiejętność pracy w zespole
• Precyzja i dokładność w wykonywaniu zadań manualnych
• Uprawnienia SEP do 1kV
• Gotowość do pracy w systemie 4-brygadowym (6:00-18:00; 18:00-6:00)

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Pracę w firmie o stabilnej pozycji rynkowej
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Bogaty pakiet benefitów - m.in. dofinansowanie posiłków, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do nauki języka angielskiego, siłownia na terenie fabryki, karta sportowa
• Transport na wyznaczonych trasach (Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Pabianice, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Pęczniew, Niemysłów, Łęczyca, Kutno, Koło, Ozorków, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kozanki Podleśne, Świnice Warckie, Grabów)

• Obsługa procesów legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców poprzez przygotowywanie dokumentacji do urzędów, aktualizacja danych w wewnętrznej bazie oraz monitorowanie terminów ważności dokumentów,
• Koordynacja współpracy i komunikacji w zakresie legalizacji i relokacji do Polski poprzez kontakt z kandydatami, pracownikami zagranicznymi oraz
  zewnętrznymi dostawcami,
• Wsparcie merytoryczne poprzez analizę przepisów i zmian prawnych dotyczących zatrudniania cudzoziemców.

• Wykształcenie wyższe (mile widziane kierunki: zarządzanie, adminstracja, prawo lub pokrewne) lub w trakcie studiów,
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Excel, PowerPoint – tworzenie prezentacji i raportów),
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B2/C1 (swobodna komunikacja w mowie i piśmie),
• Prawo jazdy kat. B (mile widzane),
• Wysokie umiejętności komunikacyjne i otwartość na pracę zespołową.

• 6-miesięczny płatny staż w oparciu o umowę zlecenia,
• Środowisko sprzyjające zdobywaniu praktycznego doświadczenia,
• Możliwość realnego wpływu na projekty - Twoje pomysły naprawdę się liczą,
• Bezpłatny transport do fabryki w Starym Gostkowie (m.in. Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno),
• Dofinansowanie posiłków w zakładowej stołówce,
• Siłownię w miejscu pracy,
• Szkolenia,
• Spotkania integracyjne.

Aplikuj już teraz i buduj z nami swoją przyszłość!

Kolejne kroki:

Po złożeniu aplikacji, w ciągu 1-3 tygodni od zamknięcia ogłoszenia o pracę, możesz spodziewać się następujących etapów: Kontakt telefoniczny z rekruterami > Testy kompetencyjne > Rozmowy kwalifikacyjne > Informacja zwrotna o wyniku rekrutacji.

Każdy etap procesu może różnić się w zależności od rodzaju stanowiska.

W JTI dążymy do tworzenia inkluzywnego środowiska pracy. Jako firma oferująca wszystkim równe szanse, jesteśmy otwarci na różnorodność. Jeśli możemy zrobić dla Ciebie coś więcej, powiedz nam o tym podczas procesu.

• Poznanie specyfiki pracy linii produkcyjnych,
• Naprawa awarii oraz aktywne uczestnictwo w działaniach prewencyjnych,
• Znajdowanie i usuwanie defektów zgodnie z metodologią IWS,
• Reagowanie na wszelkie nieprawidłowości pojawiające się podczas pracy linii,
• Współpraca w obrębie OTP M&P z działami wspierającymi i innymi zespołami.

• Wykształcenie kierunkowe z zakresu elektroniki,
• Chęć rozwoju i zdobywania doświadczenia w kierunku roli Elektronika,
• Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B1,
• Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów technicznych,
• Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole.

• 6-miesięczny płatny staż w oparciu o umowę zlecenia,
• Środowisko sprzyjające zdobywaniu praktycznego doświadczenia,
• Możliwość realnego wpływu na projekty - Twoje pomysły naprawdę się liczą,
• Bezpłatny transport do fabryki w Starym Gostkowie (m.in. Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno),
• Dofinansowanie posiłków w zakładowej stołówce,
• Siłownię w miejscu pracy,
• Szkolenia,
• Spotkania integracyjne.

• Przeprowadzanie kontroli materiałów nietytoniowych na wejściu oraz rejestracja w systemie,
• Wsparcie przy procesie zarządzania reklamacjami materiałowym,
• Wsparcie QA w zadaniach administarcyjnych - wysyłki, rejestry, listy próbkowania,
• Udział w innych projektach działu QA.

• Posiadasz wykształcenie wyższe lub jesteś na ostatnim roku studiów (preferowane kierunki: Zarządzanie Jakością, Inżynieria Jakości, Inżynieria Materiałowa lub pokrewne),
• Jesteś dyspozycyjny/a 40 godzin w tygodniu i otwarty/a na pracę stacjonarną w godzinach 8-16,
• Znasz środowisko MS Windows i MS Office (Excel, Word, PowerPoint) na poziomie bardzo dobrym,
• Łatwo nawiązujesz kontakty, lubisz wyzwania i dynamiczne środowisko pracy.

• 6-miesięczny płatny staż w oparciu o umowę zlecenia,
• Środowisko sprzyjające zdobywaniu praktycznego doświadczenia,
• Możliwość realnego wpływu na projekty - Twoje pomysły naprawdę się liczą,
• Bezpłatny transport do fabryki w Starym Gostkowie (m.in. Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno),
• Dofinansowanie posiłków w zakładowej stołówce,
• Siłownię w miejscu pracy,
• Szkolenia,
• Spotkania integracyjne.