Praca dla audytorów, Radom

Średnia pensja audytora/audytorki wynosi 8 756 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 7 585 zł do 9 927 zł brutto.

W pracy audytora/audytorki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• identyfikowanie nieprawidłowości
• obsługa arkuszy kalkulacyjnych
• współpraca w zespole

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• rozwiązywanie problemów
• sporządzanie raportów audytowych

Typowy dzień pracy audytora/audytorki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• komunikowanie wyników kontroli
• dbanie o poufność informacji
• stosowanie krytycznego myślenia
• formułowanie rekomendacji
• dokładność i skrupulatność

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako audytor / audytorka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć studia z zakresu finansów, rachunkowości, ekonomii lub prawa
• poznać zasady rachunkowości, kontroli wewnętrznej i zarządzania ryzykiem
• nauczyć się analizować sprawozdania finansowe oraz dokumentację biznesową

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• zdobyć certyfikat zawodowy, na przykład cia, acca lub cisa
• poznać obowiązujące standardy audytu oraz przepisy branżowe
• rozwinąć znajomość arkuszy kalkulacyjnych i narzędzi do analizy danych

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć staż w dziale audytu, kontroli lub księgowości
• uczestniczyć w audytach wewnętrznych albo zewnętrznych pod nadzorem specjalistów
• rozwijać umiejętność przygotowywania raportów i formułowania rekomendacji

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty w firmach audytorskich, bankach, korporacjach i instytucjach publicznych
• porównywać wymagania dotyczące specjalizacji, certyfikatów i doświadczenia
• dopasować aplikację do zakresu obowiązków wskazanego w ogłoszeniu

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować cv podkreślające wykształcenie, certyfikaty i doświadczenie analityczne
• opisać znajomość standardów audytu, przepisów oraz narzędzi informatycznych
• dołączyć list motywacyjny uzasadniający zainteresowanie pracą w audycie
• wysłać aplikację zgodnie z instrukcją zawartą w ogłoszeniu