22 oferty pracy w Łodzi

Średnia pensja brokera/brokerki wynosi 8 664 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 7 264 zł do 10 063 zł brutto.

W pracy brokera/brokerki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• pozyskiwanie nowych klientów
• budowanie relacji z klientami
• podejmowanie decyzji pod presją czasu

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• ocenianie ryzyka inwestycyjnego
• dbanie o poufność danych

Typowy dzień pracy brokera/brokerki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• dbanie o zgodność z procedurami
• znajomość instrumentów finansowych
• sporządzanie dokumentacji transakcyjnej
• znajomość języka angielskiego biznesowego
• prowadzenie rozmów sprzedażowych

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako broker / brokerka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 4 obszarach:

• ukończyć studia lub kursy z finansów, ekonomii, ubezpieczeń albo nieruchomości.
• poznać zasady funkcjonowania rynku i podstawy prawa branżowego.
• rozwinąć umiejętności sprzedażowe, negocjacyjne i analityczne.
• nauczyć się korzystać z systemów crm oraz narzędzi do analizy ofert.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 4 obszarach:

• uzyskać wymagane licencje lub uprawnienia właściwe dla wybranej specjalizacji.
• zdać egzamin zawodowy, jeśli wymaga tego rynek regulowany.
• zdobyć certyfikaty potwierdzające wiedzę o produktach finansowych lub ubezpieczeniowych.
• doskonalić znajomość języka angielskiego biznesowego.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 4 obszarach:

• odbyć staż w biurze maklerskim, agencji ubezpieczeniowej lub firmie pośredniczącej.
• rozpocząć pracę na stanowisku asystenta brokera albo doradcy klienta.
• budować sieć kontaktów wśród klientów i partnerów biznesowych.
• prowadzić dokumentację ofert oraz analizować potrzeby klientów.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 4 obszarach:

• monitorować ogłoszenia na portalach pracy i stronach firm z branży.
• porównywać wymagania dotyczące licencji, doświadczenia i specjalizacji.
• wybierać oferty odpowiadające posiadanym kwalifikacjom oraz celom zawodowym.
• sprawdzać reputację pracodawcy i model wynagrodzenia.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować cv podkreślające wiedzę branżową, wyniki sprzedażowe i certyfikaty.
• opisać doświadczenie w obsłudze klienta, negocjacjach oraz analizie ofert.
• dołączyć list motywacyjny dopasowany do wybranej firmy.
• wysłać aplikację zgodnie z instrukcją podaną w ogłoszeniu.