Twoja wypłata - kwota netto | 7 585 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 970 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 149 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 244 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 772 zł | |
Zaliczka na podatek | 219 zł | |
Całość - kwota brutto | 9 939 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 9 939,00 | 970,05 | 149,09 | 243,51 | 771,87 | 8 326,00 | 219,00 | 7 585,48 |
Luty | 9 939,00 | 970,05 | 149,09 | 243,51 | 771,87 | 8 326,00 | 219,00 | 7 585,48 |
Marzec | 9 939,00 | 970,05 | 149,09 | 243,51 | 771,87 | 8 326,00 | 219,00 | 7 585,48 |
Kwiecień | 9 939,00 | 970,05 | 149,09 | 243,51 | 771,87 | 8 326,00 | 219,00 | 7 585,48 |
Maj | 9 939,00 | 970,05 | 149,09 | 243,51 | 771,87 | 8 326,00 | 219,00 | 7 585,48 |
Czerwiec | 9 939,00 | 970,05 | 149,09 | 243,51 | 771,87 | 8 326,00 | 219,00 | 7 585,48 |
Lipiec | 9 939,00 | 970,05 | 149,09 | 243,51 | 771,87 | 8 326,00 | 219,00 | 7 585,48 |
Sierpień | 9 939,00 | 970,05 | 149,09 | 243,51 | 771,87 | 8 326,00 | 219,00 | 7 585,48 |
Wrzesień | 9 939,00 | 970,05 | 149,09 | 243,51 | 771,87 | 8 326,00 | 219,00 | 7 585,48 |
Październik | 9 939,00 | 970,05 | 149,09 | 243,51 | 771,87 | 8 326,00 | 219,00 | 7 585,48 |
Listopad | 9 939,00 | 970,05 | 149,09 | 243,51 | 771,87 | 8 326,00 | 219,00 | 7 585,48 |
Grudzień | 9 939,00 | 970,05 | 149,09 | 243,51 | 771,87 | 8 326,00 | 219,00 | 7 585,48 |
Rocznie | 119 268,00 | 11 640,60 | 1 789,08 | 2 922,12 | 9 262,44 | 99 912,00 | 2 628,00 | 91 025,76 |
Wynagrodzenie pracownika | 9 939 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 970 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 646 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 166 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 244 zł | |
FGŚP | 10 zł | |
Cała kwota | 11 975 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 9 939,00 | 970,05 | 646,04 | 165,98 | 253,45 | 11 974,52 zł |
Luty | 9 939,00 | 970,05 | 646,04 | 165,98 | 253,45 | 11 974,52 zł |
Marzec | 9 939,00 | 970,05 | 646,04 | 165,98 | 253,45 | 11 974,52 zł |
Kwiecień | 9 939,00 | 970,05 | 646,04 | 165,98 | 253,45 | 11 974,52 zł |
Maj | 9 939,00 | 970,05 | 646,04 | 165,98 | 253,45 | 11 974,52 zł |
Czerwiec | 9 939,00 | 970,05 | 646,04 | 165,98 | 253,45 | 11 974,52 zł |
Lipiec | 9 939,00 | 970,05 | 646,04 | 165,98 | 253,45 | 11 974,52 zł |
Sierpień | 9 939,00 | 970,05 | 646,04 | 165,98 | 253,45 | 11 974,52 zł |
Wrzesień | 9 939,00 | 970,05 | 646,04 | 165,98 | 253,45 | 11 974,52 zł |
Październik | 9 939,00 | 970,05 | 646,04 | 165,98 | 253,45 | 11 974,52 zł |
Listopad | 9 939,00 | 970,05 | 646,04 | 165,98 | 253,45 | 11 974,52 zł |
Grudzień | 9 939,00 | 970,05 | 646,04 | 165,98 | 253,45 | 11 974,52 zł |
Rocznie | 119 268,00 | 11 640,60 | 7 752,48 | 1 991,76 | 3 041,40 | 143 694,24 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 9 939 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 7 585 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 7 585 zł netto poniesie łączny koszt równy 11 975 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 7 100 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 917 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 141 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 750 zł | |
Zaliczka na podatek | 488 zł | |
Całość - kwota brutto | 9 396 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 9 396,00 | 917,05 | 140,94 | 0,00 | 750,42 | 6 670,00 | 488,00 | 7 099,59 |
Luty | 9 396,00 | 917,05 | 140,94 | 0,00 | 750,42 | 6 670,00 | 488,00 | 7 099,59 |
Marzec | 9 396,00 | 917,05 | 140,94 | 0,00 | 750,42 | 6 670,00 | 488,00 | 7 099,59 |
Kwiecień | 9 396,00 | 917,05 | 140,94 | 0,00 | 750,42 | 6 670,00 | 488,00 | 7 099,59 |
Maj | 9 396,00 | 917,05 | 140,94 | 0,00 | 750,42 | 6 670,00 | 488,00 | 7 099,59 |
Czerwiec | 9 396,00 | 917,05 | 140,94 | 0,00 | 750,42 | 6 670,00 | 488,00 | 7 099,59 |
Lipiec | 9 396,00 | 917,05 | 140,94 | 0,00 | 750,42 | 6 670,00 | 488,00 | 7 099,59 |
Sierpień | 9 396,00 | 917,05 | 140,94 | 0,00 | 750,42 | 6 670,00 | 488,00 | 7 099,59 |
Wrzesień | 9 396,00 | 917,05 | 140,94 | 0,00 | 750,42 | 6 670,00 | 488,00 | 7 099,59 |
Październik | 9 396,00 | 917,05 | 140,94 | 0,00 | 750,42 | 6 670,00 | 488,00 | 7 099,59 |
Listopad | 9 396,00 | 917,05 | 140,94 | 0,00 | 750,42 | 6 670,00 | 488,00 | 7 099,59 |
Grudzień | 9 396,00 | 917,05 | 140,94 | 0,00 | 750,42 | 6 670,00 | 488,00 | 7 099,59 |
Rocznie | 112 752,00 | 11 004,60 | 1 691,28 | 0,00 | 9 005,04 | 80 040,00 | 5 856,00 | 85 195,08 |
Wynagrodzenie pracownika | 9 396 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 917 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 611 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 230 zł | |
FGŚP | 9 zł | |
Cała kwota | 11 163 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 9 396,00 | 917,05 | 610,74 | 0,00 | 239,60 | 11 163,39 zł |
Luty | 9 396,00 | 917,05 | 610,74 | 0,00 | 239,60 | 11 163,39 zł |
Marzec | 9 396,00 | 917,05 | 610,74 | 0,00 | 239,60 | 11 163,39 zł |
Kwiecień | 9 396,00 | 917,05 | 610,74 | 0,00 | 239,60 | 11 163,39 zł |
Maj | 9 396,00 | 917,05 | 610,74 | 0,00 | 239,60 | 11 163,39 zł |
Czerwiec | 9 396,00 | 917,05 | 610,74 | 0,00 | 239,60 | 11 163,39 zł |
Lipiec | 9 396,00 | 917,05 | 610,74 | 0,00 | 239,60 | 11 163,39 zł |
Sierpień | 9 396,00 | 917,05 | 610,74 | 0,00 | 239,60 | 11 163,39 zł |
Wrzesień | 9 396,00 | 917,05 | 610,74 | 0,00 | 239,60 | 11 163,39 zł |
Październik | 9 396,00 | 917,05 | 610,74 | 0,00 | 239,60 | 11 163,39 zł |
Listopad | 9 396,00 | 917,05 | 610,74 | 0,00 | 239,60 | 11 163,39 zł |
Grudzień | 9 396,00 | 917,05 | 610,74 | 0,00 | 239,60 | 11 163,39 zł |
Rocznie | 112 752,00 | 11 004,60 | 7 328,88 | 0,00 | 2 875,20 | 133 960,68 zł |
Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 9 396 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 7 100 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 7 100 zł netto poniesie łączny koszt równy 11 163 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 7 100 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 1 118 zł | |
Całość - kwota brutto | 8 218 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 574,00 | 1 118,00 | 7 100,00 |
Luty | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 574,00 | 1 118,00 | 7 100,00 |
Marzec | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 574,00 | 1 118,00 | 7 100,00 |
Kwiecień | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 574,00 | 1 118,00 | 7 100,00 |
Maj | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 574,00 | 1 118,00 | 7 100,00 |
Czerwiec | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 574,00 | 1 118,00 | 7 100,00 |
Lipiec | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 574,00 | 1 118,00 | 7 100,00 |
Sierpień | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 574,00 | 1 118,00 | 7 100,00 |
Wrzesień | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 574,00 | 1 118,00 | 7 100,00 |
Październik | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 574,00 | 1 118,00 | 7 100,00 |
Listopad | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 574,00 | 1 118,00 | 7 100,00 |
Grudzień | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 574,00 | 1 118,00 | 7 100,00 |
Rocznie | 98 616,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 78 888,00 | 13 416,00 | 85 200,00 |
Wynagrodzenie pracownika | 8 218 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 0 zł | |
FGŚP | 0 zł | |
Cała kwota | 8 218 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 8 218,00 zł |
Luty | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 8 218,00 zł |
Marzec | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 8 218,00 zł |
Kwiecień | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 8 218,00 zł |
Maj | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 8 218,00 zł |
Czerwiec | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 8 218,00 zł |
Lipiec | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 8 218,00 zł |
Sierpień | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 8 218,00 zł |
Wrzesień | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 8 218,00 zł |
Październik | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 8 218,00 zł |
Listopad | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 8 218,00 zł |
Grudzień | 8 218,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 8 218,00 zł |
Rocznie | 98 616,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 98 616,00 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 8 218 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 7 100 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 7 100 zł netto poniesie łączny koszt równy 8 218 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota na rękę | 7 528 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 1 030 zł | |
Fundusz pracy | zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | zł | |
Całość - kwota brutto | 8 558 zł |
Miesiąc | Kwota z faktury |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Ubezpieczenie wypadkowe |
Zaliczka na podatek |
Fundusz pracy |
Wypłata (na rękę) |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 8 558,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 030,00 | 0,00 | 7 528,00 |
Luty | 8 558,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 797,00 | 0,00 | 6 761,00 |
Marzec | 8 558,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 314,00 | 0,00 | 6 244,00 |
Kwiecień | 8 558,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 314,00 | 0,00 | 6 244,00 |
Maj | 8 558,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 314,00 | 0,00 | 6 244,00 |
Czerwiec | 8 558,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 314,00 | 0,00 | 6 244,00 |
Lipiec | 8 558,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 0,00 | 15,08 | 2 229,00 | 0,00 | 6 065,41 |
Sierpień | 8 558,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 0,00 | 15,08 | 2 229,00 | 0,00 | 6 065,41 |
Wrzesień | 8 558,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 0,00 | 15,08 | 2 229,00 | 0,00 | 6 065,41 |
Październik | 8 558,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 0,00 | 15,08 | 2 229,00 | 0,00 | 6 065,41 |
Listopad | 8 558,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 0,00 | 15,08 | 2 229,00 | 0,00 | 6 065,41 |
Grudzień | 8 558,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 0,00 | 15,08 | 2 229,00 | 0,00 | 6 065,41 |
Rocznie | 102 696,00 | 1 057,62 | 433,44 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 25 457,00 | 0,00 | 75 657,46 |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 8 558 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 7 528 zł netto.
Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.
Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:
Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.
Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:
Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:
Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.