Twoja wypłata - kwota netto | 6 439 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 814 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 125 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 204 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 647 zł | |
Zaliczka na podatek | 108 zł | |
Całość - kwota brutto | 8 337 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 8 337,00 | 813,69 | 125,06 | 204,26 | 647,46 | 6 944,00 | 108,00 | 6 438,53 |
Luty | 8 337,00 | 813,69 | 125,06 | 204,26 | 647,46 | 6 944,00 | 108,00 | 6 438,53 |
Marzec | 8 337,00 | 813,69 | 125,06 | 204,26 | 647,46 | 6 944,00 | 108,00 | 6 438,53 |
Kwiecień | 8 337,00 | 813,69 | 125,06 | 204,26 | 647,46 | 6 944,00 | 108,00 | 6 438,53 |
Maj | 8 337,00 | 813,69 | 125,06 | 204,26 | 647,46 | 6 944,00 | 108,00 | 6 438,53 |
Czerwiec | 8 337,00 | 813,69 | 125,06 | 204,26 | 647,46 | 6 944,00 | 108,00 | 6 438,53 |
Lipiec | 8 337,00 | 813,69 | 125,06 | 204,26 | 647,46 | 6 944,00 | 108,00 | 6 438,53 |
Sierpień | 8 337,00 | 813,69 | 125,06 | 204,26 | 647,46 | 6 944,00 | 108,00 | 6 438,53 |
Wrzesień | 8 337,00 | 813,69 | 125,06 | 204,26 | 647,46 | 6 944,00 | 108,00 | 6 438,53 |
Październik | 8 337,00 | 813,69 | 125,06 | 204,26 | 647,46 | 6 944,00 | 108,00 | 6 438,53 |
Listopad | 8 337,00 | 813,69 | 125,06 | 204,26 | 647,46 | 6 944,00 | 108,00 | 6 438,53 |
Grudzień | 8 337,00 | 813,69 | 125,06 | 204,26 | 647,46 | 6 944,00 | 108,00 | 6 438,53 |
Rocznie | 100 044,00 | 9 764,28 | 1 500,72 | 2 451,12 | 7 769,52 | 83 328,00 | 1 296,00 | 77 262,36 |
Wynagrodzenie pracownika | 8 337 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 814 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 542 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 139 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 204 zł | |
FGŚP | 8 zł | |
Cała kwota | 10 044 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 8 337,00 | 813,69 | 541,91 | 139,23 | 212,60 | 10 044,43 zł |
Luty | 8 337,00 | 813,69 | 541,91 | 139,23 | 212,60 | 10 044,43 zł |
Marzec | 8 337,00 | 813,69 | 541,91 | 139,23 | 212,60 | 10 044,43 zł |
Kwiecień | 8 337,00 | 813,69 | 541,91 | 139,23 | 212,60 | 10 044,43 zł |
Maj | 8 337,00 | 813,69 | 541,91 | 139,23 | 212,60 | 10 044,43 zł |
Czerwiec | 8 337,00 | 813,69 | 541,91 | 139,23 | 212,60 | 10 044,43 zł |
Lipiec | 8 337,00 | 813,69 | 541,91 | 139,23 | 212,60 | 10 044,43 zł |
Sierpień | 8 337,00 | 813,69 | 541,91 | 139,23 | 212,60 | 10 044,43 zł |
Wrzesień | 8 337,00 | 813,69 | 541,91 | 139,23 | 212,60 | 10 044,43 zł |
Październik | 8 337,00 | 813,69 | 541,91 | 139,23 | 212,60 | 10 044,43 zł |
Listopad | 8 337,00 | 813,69 | 541,91 | 139,23 | 212,60 | 10 044,43 zł |
Grudzień | 8 337,00 | 813,69 | 541,91 | 139,23 | 212,60 | 10 044,43 zł |
Rocznie | 100 044,00 | 9 764,28 | 6 502,92 | 1 670,76 | 2 551,20 | 120 533,16 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 8 337 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 6 439 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 6 439 zł netto poniesie łączny koszt równy 10 044 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 5 970 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 771 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 119 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 631 zł | |
Zaliczka na podatek | 410 zł | |
Całość - kwota brutto | 7 901 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 7 901,00 | 771,14 | 118,52 | 0,00 | 631,02 | 5 609,00 | 410,00 | 5 970,32 |
Luty | 7 901,00 | 771,14 | 118,52 | 0,00 | 631,02 | 5 609,00 | 410,00 | 5 970,32 |
Marzec | 7 901,00 | 771,14 | 118,52 | 0,00 | 631,02 | 5 609,00 | 410,00 | 5 970,32 |
Kwiecień | 7 901,00 | 771,14 | 118,52 | 0,00 | 631,02 | 5 609,00 | 410,00 | 5 970,32 |
Maj | 7 901,00 | 771,14 | 118,52 | 0,00 | 631,02 | 5 609,00 | 410,00 | 5 970,32 |
Czerwiec | 7 901,00 | 771,14 | 118,52 | 0,00 | 631,02 | 5 609,00 | 410,00 | 5 970,32 |
Lipiec | 7 901,00 | 771,14 | 118,52 | 0,00 | 631,02 | 5 609,00 | 410,00 | 5 970,32 |
Sierpień | 7 901,00 | 771,14 | 118,52 | 0,00 | 631,02 | 5 609,00 | 410,00 | 5 970,32 |
Wrzesień | 7 901,00 | 771,14 | 118,52 | 0,00 | 631,02 | 5 609,00 | 410,00 | 5 970,32 |
Październik | 7 901,00 | 771,14 | 118,52 | 0,00 | 631,02 | 5 609,00 | 410,00 | 5 970,32 |
Listopad | 7 901,00 | 771,14 | 118,52 | 0,00 | 631,02 | 5 609,00 | 410,00 | 5 970,32 |
Grudzień | 7 901,00 | 771,14 | 118,52 | 0,00 | 631,02 | 5 609,00 | 410,00 | 5 970,32 |
Rocznie | 94 812,00 | 9 253,68 | 1 422,24 | 0,00 | 7 572,24 | 67 308,00 | 4 920,00 | 71 643,84 |
Wynagrodzenie pracownika | 7 901 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 771 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 514 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 194 zł | |
FGŚP | 8 zł | |
Cała kwota | 9 387 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 7 901,00 | 771,14 | 513,57 | 0,00 | 201,47 | 9 387,18 zł |
Luty | 7 901,00 | 771,14 | 513,57 | 0,00 | 201,47 | 9 387,18 zł |
Marzec | 7 901,00 | 771,14 | 513,57 | 0,00 | 201,47 | 9 387,18 zł |
Kwiecień | 7 901,00 | 771,14 | 513,57 | 0,00 | 201,47 | 9 387,18 zł |
Maj | 7 901,00 | 771,14 | 513,57 | 0,00 | 201,47 | 9 387,18 zł |
Czerwiec | 7 901,00 | 771,14 | 513,57 | 0,00 | 201,47 | 9 387,18 zł |
Lipiec | 7 901,00 | 771,14 | 513,57 | 0,00 | 201,47 | 9 387,18 zł |
Sierpień | 7 901,00 | 771,14 | 513,57 | 0,00 | 201,47 | 9 387,18 zł |
Wrzesień | 7 901,00 | 771,14 | 513,57 | 0,00 | 201,47 | 9 387,18 zł |
Październik | 7 901,00 | 771,14 | 513,57 | 0,00 | 201,47 | 9 387,18 zł |
Listopad | 7 901,00 | 771,14 | 513,57 | 0,00 | 201,47 | 9 387,18 zł |
Grudzień | 7 901,00 | 771,14 | 513,57 | 0,00 | 201,47 | 9 387,18 zł |
Rocznie | 94 812,00 | 9 253,68 | 6 162,84 | 0,00 | 2 417,64 | 112 646,16 zł |
Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 7 901 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 5 970 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 5 970 zł netto poniesie łączny koszt równy 9 387 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 5 970 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 940 zł | |
Całość - kwota brutto | 6 910 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 528,00 | 940,00 | 5 970,00 |
Luty | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 528,00 | 940,00 | 5 970,00 |
Marzec | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 528,00 | 940,00 | 5 970,00 |
Kwiecień | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 528,00 | 940,00 | 5 970,00 |
Maj | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 528,00 | 940,00 | 5 970,00 |
Czerwiec | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 528,00 | 940,00 | 5 970,00 |
Lipiec | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 528,00 | 940,00 | 5 970,00 |
Sierpień | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 528,00 | 940,00 | 5 970,00 |
Wrzesień | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 528,00 | 940,00 | 5 970,00 |
Październik | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 528,00 | 940,00 | 5 970,00 |
Listopad | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 528,00 | 940,00 | 5 970,00 |
Grudzień | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 5 528,00 | 940,00 | 5 970,00 |
Rocznie | 82 920,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 66 336,00 | 11 280,00 | 71 640,00 |
Wynagrodzenie pracownika | 6 910 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 0 zł | |
FGŚP | 0 zł | |
Cała kwota | 6 910 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 910,00 zł |
Luty | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 910,00 zł |
Marzec | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 910,00 zł |
Kwiecień | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 910,00 zł |
Maj | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 910,00 zł |
Czerwiec | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 910,00 zł |
Lipiec | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 910,00 zł |
Sierpień | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 910,00 zł |
Wrzesień | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 910,00 zł |
Październik | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 910,00 zł |
Listopad | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 910,00 zł |
Grudzień | 6 910,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 6 910,00 zł |
Rocznie | 82 920,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 82 920,00 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 6 910 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 5 970 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 5 970 zł netto poniesie łączny koszt równy 6 910 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota na rękę | 6 399 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 798 zł | |
Fundusz pracy | zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | zł | |
Całość - kwota brutto | 7 197 zł |
Miesiąc | Kwota z faktury |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Ubezpieczenie wypadkowe |
Zaliczka na podatek |
Fundusz pracy |
Wypłata (na rękę) |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 7 197,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 798,00 | 0,00 | 6 399,00 |
Luty | 7 197,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 158,00 | 0,00 | 6 039,00 |
Marzec | 7 197,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 878,00 | 0,00 | 5 319,00 |
Kwiecień | 7 197,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 878,00 | 0,00 | 5 319,00 |
Maj | 7 197,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 878,00 | 0,00 | 5 319,00 |
Czerwiec | 7 197,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 878,00 | 0,00 | 5 319,00 |
Lipiec | 7 197,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 0,00 | 15,08 | 1 794,00 | 0,00 | 5 139,41 |
Sierpień | 7 197,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 0,00 | 15,08 | 1 794,00 | 0,00 | 5 139,41 |
Wrzesień | 7 197,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 0,00 | 15,08 | 1 794,00 | 0,00 | 5 139,41 |
Październik | 7 197,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 0,00 | 15,08 | 1 794,00 | 0,00 | 5 139,41 |
Listopad | 7 197,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 0,00 | 15,08 | 1 794,00 | 0,00 | 5 139,41 |
Grudzień | 7 197,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 0,00 | 15,08 | 1 794,00 | 0,00 | 5 139,41 |
Rocznie | 86 364,00 | 1 057,62 | 433,44 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 20 232,00 | 0,00 | 64 550,46 |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 7 197 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 6 399 zł netto.
Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.
Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:
Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.
Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:
Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:
Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.