| Twoja wypłata - kwota netto | 3 152 zł | |
| Ubezpieczenie emerytalne | 404 zł | |
| Ubezpieczenie rentowe | 62 zł | |
| Ubezpieczenie chorobowe | 101 zł | |
| Ubezpieczenie zdrowotne | 322 zł | |
| Zaliczka na podatek | 99 zł | |
| Całość - kwota brutto | 4 140 zł |
| Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Styczeń | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 101,43 | 321,52 | 3 322,00 | 99,00 | 3 151,89 |
| Luty | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 101,43 | 321,52 | 3 322,00 | 99,00 | 3 151,89 |
| Marzec | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 101,43 | 321,52 | 3 322,00 | 99,00 | 3 151,89 |
| Kwiecień | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 101,43 | 321,52 | 3 322,00 | 99,00 | 3 151,89 |
| Maj | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 101,43 | 321,52 | 3 322,00 | 99,00 | 3 151,89 |
| Czerwiec | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 101,43 | 321,52 | 3 322,00 | 99,00 | 3 151,89 |
| Lipiec | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 101,43 | 321,52 | 3 322,00 | 99,00 | 3 151,89 |
| Sierpień | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 101,43 | 321,52 | 3 322,00 | 99,00 | 3 151,89 |
| Wrzesień | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 101,43 | 321,52 | 3 322,00 | 99,00 | 3 151,89 |
| Październik | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 101,43 | 321,52 | 3 322,00 | 99,00 | 3 151,89 |
| Listopad | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 101,43 | 321,52 | 3 322,00 | 99,00 | 3 151,89 |
| Grudzień | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 101,43 | 321,52 | 3 322,00 | 99,00 | 3 151,89 |
| Rocznie | 49 680,00 | 4 848,72 | 745,20 | 1 217,16 | 1 183,68 | 39 864,00 | 0,00 | 37 822,68 |
| Wynagrodzenie pracownika | 4 140 zł | |
| Ubezpieczenie emerytalne | 404 zł | |
| Ubezpieczenie rentowe | 269 zł | |
| Ubezpieczenie wypadkowe | 69 zł | |
| Fundusz Pracy (FP) | 101 zł | |
| FGŚP | 4 zł | |
| Całkowita kwota | 4 988 zł |
| Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Styczeń | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 69,14 | 105,57 | 4 987,87 zł |
| Luty | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 69,14 | 105,57 | 4 987,87 zł |
| Marzec | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 69,14 | 105,57 | 4 987,87 zł |
| Kwiecień | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 69,14 | 105,57 | 4 987,87 zł |
| Maj | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 69,14 | 105,57 | 4 987,87 zł |
| Czerwiec | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 69,14 | 105,57 | 4 987,87 zł |
| Lipiec | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 69,14 | 105,57 | 4 987,87 zł |
| Sierpień | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 69,14 | 105,57 | 4 987,87 zł |
| Wrzesień | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 69,14 | 105,57 | 4 987,87 zł |
| Październik | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 69,14 | 105,57 | 4 987,87 zł |
| Listopad | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 69,14 | 105,57 | 4 987,87 zł |
| Grudzień | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 69,14 | 105,57 | 4 987,87 zł |
| Rocznie | 49 680,00 | 4 848,72 | 3 229,20 | 829,68 | 1 266,84 | 59 854,44 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 4 140 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 3 152 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 4 140 zł brutto poniesie łączny koszt równy 4 988 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
| Twoja wypłata - kwota netto | 2 991 zł | |
| Ubezpieczenie emerytalne | 404 zł | |
| Ubezpieczenie rentowe | 62 zł | |
| Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
| Ubezpieczenie zdrowotne | 331 zł | |
| Zaliczka na podatek | 353 zł | |
| Całość - kwota brutto | 4 140 zł |
| Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Styczeń | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 0,00 | 330,65 | 2 939,00 | 353,00 | 2 990,51 |
| Luty | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 0,00 | 330,65 | 2 939,00 | 353,00 | 2 990,51 |
| Marzec | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 0,00 | 330,65 | 2 939,00 | 353,00 | 2 990,51 |
| Kwiecień | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 0,00 | 330,65 | 2 939,00 | 353,00 | 2 990,51 |
| Maj | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 0,00 | 330,65 | 2 939,00 | 353,00 | 2 990,51 |
| Czerwiec | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 0,00 | 330,65 | 2 939,00 | 353,00 | 2 990,51 |
| Lipiec | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 0,00 | 330,65 | 2 939,00 | 353,00 | 2 990,51 |
| Sierpień | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 0,00 | 330,65 | 2 939,00 | 353,00 | 2 990,51 |
| Wrzesień | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 0,00 | 330,65 | 2 939,00 | 353,00 | 2 990,51 |
| Październik | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 0,00 | 330,65 | 2 939,00 | 353,00 | 2 990,51 |
| Listopad | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 0,00 | 330,65 | 2 939,00 | 353,00 | 2 990,51 |
| Grudzień | 4 140,00 | 404,06 | 62,10 | 0,00 | 330,65 | 2 939,00 | 353,00 | 2 990,51 |
| Rocznie | 49 680,00 | 4 848,72 | 745,20 | 0,00 | 3 967,80 | 35 268,00 | 264,00 | 35 886,12 |
| Wynagrodzenie pracownika | 4 140 zł | |
| Ubezpieczenie emerytalne | 404 zł | |
| Ubezpieczenie rentowe | 269 zł | |
| Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
| Fundusz Pracy (FP) | 101 zł | |
| FGŚP | 4 zł | |
| Całkowita kwota | 4 919 zł |
| Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Styczeń | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 0,00 | 105,57 | 4 918,73 zł |
| Luty | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 0,00 | 105,57 | 4 918,73 zł |
| Marzec | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 0,00 | 105,57 | 4 918,73 zł |
| Kwiecień | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 0,00 | 105,57 | 4 918,73 zł |
| Maj | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 0,00 | 105,57 | 4 918,73 zł |
| Czerwiec | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 0,00 | 105,57 | 4 918,73 zł |
| Lipiec | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 0,00 | 105,57 | 4 918,73 zł |
| Sierpień | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 0,00 | 105,57 | 4 918,73 zł |
| Wrzesień | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 0,00 | 105,57 | 4 918,73 zł |
| Październik | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 0,00 | 105,57 | 4 918,73 zł |
| Listopad | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 0,00 | 105,57 | 4 918,73 zł |
| Grudzień | 4 140,00 | 404,06 | 269,10 | 0,00 | 105,57 | 4 918,73 zł |
| Rocznie | 49 680,00 | 4 848,72 | 3 229,20 | 0,00 | 1 266,84 | 59 024,76 zł |
Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 4 140 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 2 991 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 4 140 zł brutto poniesie łączny koszt równy 4 919 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
| Twoja wypłata - kwota netto | 3 577 zł | |
| Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
| Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
| Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
| Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
| Zaliczka na podatek | 563 zł | |
| Całość - kwota brutto | 4 140 zł |
| Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Styczeń | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 312,00 | 563,00 | 3 577,00 |
| Luty | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 312,00 | 563,00 | 3 577,00 |
| Marzec | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 312,00 | 563,00 | 3 577,00 |
| Kwiecień | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 312,00 | 563,00 | 3 577,00 |
| Maj | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 312,00 | 563,00 | 3 577,00 |
| Czerwiec | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 312,00 | 563,00 | 3 577,00 |
| Lipiec | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 312,00 | 563,00 | 3 577,00 |
| Sierpień | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 312,00 | 563,00 | 3 577,00 |
| Wrzesień | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 312,00 | 563,00 | 3 577,00 |
| Październik | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 312,00 | 563,00 | 3 577,00 |
| Listopad | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 312,00 | 563,00 | 3 577,00 |
| Grudzień | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 3 312,00 | 563,00 | 3 577,00 |
| Rocznie | 49 680,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 39 744,00 | 6 756,00 | 42 924,00 |
| Wynagrodzenie pracownika | 4 140 zł | |
| Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
| Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
| Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
| Fundusz Pracy (FP) | 0 zł | |
| FGŚP | 0 zł | |
| Całkowita kwota | 4 140 zł |
| Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Styczeń | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 140,00 zł |
| Luty | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 140,00 zł |
| Marzec | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 140,00 zł |
| Kwiecień | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 140,00 zł |
| Maj | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 140,00 zł |
| Czerwiec | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 140,00 zł |
| Lipiec | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 140,00 zł |
| Sierpień | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 140,00 zł |
| Wrzesień | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 140,00 zł |
| Październik | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 140,00 zł |
| Listopad | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 140,00 zł |
| Grudzień | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 4 140,00 zł |
| Rocznie | 49 680,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 49 680,00 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 4 140 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 3 577 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 4 140 zł brutto poniesie łączny koszt równy 4 140 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
| Twoja wypłata - kwota na rękę | 3 488 zł | |
| Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
| Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
| Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
| Ubezpieczenie zdrowotne | 373 zł | |
| Zaliczka na podatek | 279 zł | |
| Fundusz pracy | zł | |
| Ubezpieczenie wypadkowe | zł | |
| Całość - kwota brutto | 4 140 zł |
| Miesiąc | Kwota z faktury |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Ubezpieczenie wypadkowe |
Zaliczka na podatek |
Fundusz pracy |
Wypłata (na rękę) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Styczeń | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 372,60 | 0,00 | 279,00 | 0,00 | 3 488,40 |
| Luty | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 372,60 | 0,00 | 279,00 | 0,00 | 3 488,40 |
| Marzec | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 372,60 | 0,00 | 342,00 | 0,00 | 3 425,40 |
| Kwiecień | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 372,60 | 0,00 | 900,00 | 0,00 | 2 867,40 |
| Maj | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 372,60 | 0,00 | 900,00 | 0,00 | 2 867,40 |
| Czerwiec | 4 140,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 372,60 | 0,00 | 900,00 | 0,00 | 2 867,40 |
| Lipiec | 4 140,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 372,60 | 15,08 | 815,00 | 0,00 | 2 688,81 |
| Sierpień | 4 140,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 372,60 | 15,08 | 815,00 | 0,00 | 2 688,81 |
| Wrzesień | 4 140,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 372,60 | 15,08 | 815,00 | 0,00 | 2 688,81 |
| Październik | 4 140,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 372,60 | 15,08 | 815,00 | 0,00 | 2 688,81 |
| Listopad | 4 140,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 372,60 | 15,08 | 815,00 | 0,00 | 2 688,81 |
| Grudzień | 4 140,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 372,60 | 15,08 | 815,00 | 0,00 | 2 688,81 |
| Rocznie | 49 680,00 | 1 057,62 | 433,44 | 0,00 | 4 471,20 | 0,00 | 8 490,00 | 0,00 | 35 137,26 |
Osoby zatrudnione na umowę B2B z pensją 4 140 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 3 488 zł netto.
Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.
Otrzymuj garść inspiracji, praktyczne porady i gotowe materiały wspierające codzienną pracę w rekrutacji i employer brandingu.
Bądź na bieżąco z trendami HR i rozwijaj swoje działania z Aplikuj.pl
Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:
Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.
Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:
Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:
Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.