Inter Trade sp. z o.o. praca

• projektowanie maszyn i urządzeń
• wsparcie klientów w zakresie doboru optymalnych rozwiązań technicznych
• nadzór nad pracami wykonawczymi
• poszukiwanie i wdrażanie innowacyjnych/optymalnych rozwiązań
• tworzenie dokumentacji technicznej.

• wykształcenie wyższe techniczne – preferowany kierunek mechaniki i budowy maszyn, mechatroniki lub automatyki
• mile widziane doświadczenie w zakresie projektowania maszyn i urządzeń
• znajomość programów typu AutoCad, Solidworks itp.
• umiejętność czytania rysunku technicznego, wymiarowania
• znajomość podstaw wytrzymałości materiałów i podstaw konstrukcji maszyn
• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
• zaangażowanie, kreatywność.

• pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie
• stabilne zatrudnienie (umowa o pracę na pełny etat lub kontrakt)
• konkurencyjne wynagrodzenie
• udział w realizacji ciekawych projektów
• udział w szkoleniach branżowych
• profesjonalne narzędzia pracy
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• dodatkowe ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia) i możliwość dołączenia do pakietów medycznych.

• budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami
• obsługa bieżących oraz pozyskiwanie nowych klientów
• sprzedaż produktów, usług i rozwiązań technicznych
• przygotowywanie ofert handlowych
• realizacja założonych planów sprzedażowych
• doradztwo techniczne oraz negocjacje handlowe
• dbanie o wizerunek firmy i zapewnienie najwyższej jakości obsługi klientów.

• wykształcenie techniczne
• mile widziane doświadczenie na stanowisku handlowym w branży przemysłowej, w sprzedaży produktów, rozwiązań dla zakładów produkcyjnych
• czynne prawo jazdy kategorii B
• zdolność budowania i utrzymywania długofalowych relacji z klientami
• umiejętności negocjacyjne
• zaangażowanie, otwartość na pozyskiwanie wiedzy i rozwijanie umiejętności
• samodzielność, dobra organizacja pracy i konsekwencja w działaniu
• wysoka kultura osobista.

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (lub umowy współpracy)
• konkurencyjne wynagrodzenie
• wsparcie koordynatora oraz doświadczonych pracowników zespołu
• wsparcie specjalistów firmy w zakresie kwestii technicznych
• system szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych dopasowany do potrzeb kandydata
• samochód służbowy (możliwość użytkowania do celów prywatnych)
• niezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• dodatkowe ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia).

• budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami
• obsługa bieżących oraz pozyskiwanie nowych klientów
• sprzedaż produktów, usług i rozwiązań technicznych
• przygotowywanie ofert handlowych
• realizacja założonych planów sprzedażowych
• doradztwo techniczne oraz negocjacje handlowe
• dbanie o wizerunek firmy i zapewnienie najwyższej jakości obsługi klientów.

• wykształcenie techniczne
• mile widziane doświadczenie na stanowisku handlowym w branży przemysłowej, w sprzedaży produktów, rozwiązań dla zakładów produkcyjnych
• czynne prawo jazdy kategorii B
• zdolność budowania i utrzymywania długofalowych relacji z klientami
• umiejętności negocjacyjne
• zaangażowanie, otwartość na pozyskiwanie wiedzy i rozwijanie umiejętności
• samodzielność, dobra organizacja pracy i konsekwencja w działaniu
• wysoka kultura osobista.

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (lub umowy współpracy)
• konkurencyjne wynagrodzenie
• wsparcie koordynatora oraz doświadczonych pracowników zespołu
• wsparcie specjalistów firmy w zakresie kwestii technicznych
• system szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych dopasowany do potrzeb kandydata
• samochód służbowy (możliwość użytkowania do celów prywatnych)
• niezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• dodatkowe ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia).

• przyjmowanie faktur kosztowych, przygotowywanie zestawień i rozliczanie kosztów

• współpraca z dostawcami w zakresie zakupów wewnętrznych (m.in. sprzęt informatyczny, narzędzia pracy)

  
  
• nadzór nad wypożyczonym mieniem pracowników

• przygotowywanie zgłoszeń, oświadczeń, deklaracji do instytucji zewnętrznych (GUS, PPK, PFRON, firmy ubezpieczeniowe)

• przygotowywaniedokumentów dla pracowników (zaświadczenia, formularze, wnioski)

• bieżące działania związane z flotą samochodową spółki ( m.in. rejestrowanie umów, karty paliwowe, współpraca z ubezpieczycielem).

• wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów
• mile widziane doświadczenie w pracy na podobnych stanowisku
• mile widziana praktyczna znajomość prawa pracy
• chęć nauki i zdobywania nowych umiejętności
• rzetelność i zaangażowanie w realizację powierzonych zadań
• komunikatywność, umiejętność pracy w zespole
• sumienność, dobra organizacja pracy własnej.

• stabilne zatrudnienie, umowa o pracę na pełny etat
• praca stacjonarna od poniedziałku do piątku
• po okresie wdrożenia, w wybrane dni, możliwość pracy zdalnej
• wsparcie doświadczonych pracowników zespołu
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• niezbędne narzędzia pracy
• przejrzyste wynagrodzenie adekwatne do pełnionych obowiązków
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia).

• Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników: przygotowywanie dokumentacji do akt osobowych, formalności związane z nawiązaniem/ kontynuacją/ rozwiązaniem stosunku pracy
• Przygotowywanie skierowań na badania lekarskie (wstępne, kontrolne, okresowe)
• współpraca z placówkami Medycyny Pracy
• nadzór nad terminowością umów i badań lekarskich
• realizacja i nadzór nad formalnościami związanymi ze wszelkiego rodzaju absencjami
• nadzór nad modułem kart urlopowych oraz ewidencji czasu pracy pracowników
• ewidencjonowanie zwolnień lekarskich
• przygotowywanie zgłoszeń, deklaracji do instytucji zewnętrznych (GUS, PPK, PFRON, firmy ubezpieczeniowe).

• wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów
• mile widziane doświadczenie w pracy na podobnych stanowisku
• mile widziana praktyczna znajomość prawa pracy
• chęć nauki i zdobywania nowych umiejętności
• rzetelność i zaangażowanie w realizację powierzonych zadań
• komunikatywność, umiejętność pracy w zespole
• sumienność, dobra organizacja pracy własnej.

• stabilne zatrudnienie, umowa o pracę na pełny etat
• praca stacjonarna od poniedziałku do piątku
• po okresie wdrożenia, w wybrane dni, możliwość pracy zdalnej
• wsparcie doświadczonych pracowników zespołu
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• niezbędne narzędzia pracy
• przejrzyste wynagrodzenie adekwatne do pełnionych obowiązków
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia).

• rejestrowanie zapytań, zamówień w systemie informatycznym
• sporządzanie ofert handlowych
• monitoring wysyłanych ofert oraz prowadzenie negocjacji z klientami
• terminowa realizacja ofertowania
• analiza i ocena skuteczności działań w zakresie ofertowania
• rozwijanie i utrzymywanie kontaktów handlowych z dotychczasowymi klientami firmy oraz poszukiwanie nowych
• współpraca z dostawcami firmy
• monitorowanie rynku dostawców na terenie Polski i Europy.

• wykształcenie średnie, mile widziane techniczne
• chęć nauki i zdobywania nowych umiejętności
• rzetelność i zaangażowanie w realizację powierzonych zadań
• umiejętność pracy w zespole
• dobra organizacja pracy własnej.

• stabilne zatrudnienie, umowa o pracę na pełny etat
• praca stacjonarna od poniedziałku do piątku
• wsparcie doświadczonych pracowników firmy
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• niezbędne narzędzia pracy
• przejrzyste wynagrodzenie adekwatne do pełnionych obowiązków
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• dodatkowe ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia).

• Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników: przygotowywanie dokumentacji do akt osobowych, formalności związane z nawiązaniem/ kontynuacją/ rozwiązaniem stosunku pracy
• Przygotowywanie skierowań na badania lekarskie (wstępne, kontrolne, okresowe)
• współpraca z placówkami Medycyny Pracy
• nadzór nad terminowością umów i badań lekarskich
• realizacja i nadzór nad formalnościami związanymi ze wszelkiego rodzaju absencjami
• nadzór nad modułem kart urlopowych oraz ewidencji czasu pracy pracowników
• ewidencjonowanie zwolnień lekarskich
• przygotowywanie zgłoszeń, deklaracji do instytucji zewnętrznych (GUS, PPK, PFRON, firmy ubezpieczeniowe).

• wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów
• mile widziane doświadczenie w pracy na podobnych stanowisku
• mile widziana praktyczna znajomość prawa pracy
• chęć nauki i zdobywania nowych umiejętności
• rzetelność i zaangażowanie w realizację powierzonych zadań
• komunikatywność, umiejętność pracy w zespole
• sumienność, dobra organizacja pracy własnej.

• stabilne zatrudnienie, umowa o pracę na pełny etat
• praca stacjonarna od poniedziałku do piątku
• po okresie wdrożenia, w wybrane dni, możliwość pracy zdalnej
• wsparcie doświadczonych pracowników zespołu
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• niezbędne narzędzia pracy
• przejrzyste wynagrodzenie adekwatne do pełnionych obowiązków
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia).

• udział w przekształcaniu istniejących procesów na procesy zautomatyzowane
• programowanie zautomatyzowanych procesów biznesowych (RPA)
• zarządzanie istniejącymi procesami
• tworzenie i zarządzanie procesami RPA w obszarze e-commerce

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• udział w przekształcaniu istniejących procesów na procesy zautomatyzowane
• programowanie zautomatyzowanych procesów biznesowych (RPA)
• zarządzanie istniejącymi procesami
• tworzenie i zarządzanie procesami RPA w obszarze e-commerce

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• udział w przekształcaniu istniejących procesów na procesy zautomatyzowane
• programowanie zautomatyzowanych procesów biznesowych (RPA)
• zarządzanie istniejącymi procesami
• tworzenie i zarządzanie procesami RPA w obszarze e-commerce

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• udział w przekształcaniu istniejących procesów na procesy zautomatyzowane
• programowanie zautomatyzowanych procesów biznesowych (RPA)
• zarządzanie istniejącymi procesami
• tworzenie i zarządzanie procesami RPA w obszarze e-commerce

• podstawowa znajomość technologii budowania zautomatyzowanych procesów (mile widziana znajomość MS PowerAutomate
• przydatna znajomość narzędzi do pracy z danymi (np. język SQL)
• znajomość podstaw obsługi oprogramowania w obszarze e-commerce
• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.

• forma zatrudnienia - B2B, staż lub umowa o pracę
• forma pracy - możliwość pracy hybrydowej
• profesjonalne narzędzia pracy
• konkurencyjne wynagrodzenie
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• dodatkowe ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia) i możliwość dołączenia do pakietów medycznych.

• projektowanie maszyn i urządzeń
• wsparcie klientów w zakresie doboru optymalnych rozwiązań technicznych
• nadzór nad pracami wykonawczymi
• poszukiwanie i wdrażanie innowacyjnych/optymalnych rozwiązań
• tworzenie dokumentacji technicznej.

• wykształcenie wyższe techniczne – preferowany kierunek mechaniki i budowy maszyn, mechatroniki lub automatyki
• mile widziane doświadczenie w zakresie projektowania maszyn i urządzeń
• znajomość programów typu AutoCad, Solidworks itp.
• umiejętność czytania rysunku technicznego, wymiarowania
• znajomość podstaw wytrzymałości materiałów i podstaw konstrukcji maszyn
• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
• zaangażowanie, kreatywność.

• pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie
• stabilne zatrudnienie (umowa o pracę na pełny etat lub kontrakt)
• konkurencyjne wynagrodzenie
• udział w realizacji ciekawych projektów
• udział w szkoleniach branżowych
• profesjonalne narzędzia pracy
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• dodatkowe ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia) i możliwość dołączenia do pakietów medycznych.

• rejestrowanie zapytań, zamówień w systemie informatycznym
• sporządzanie ofert handlowych
• monitoring wysyłanych ofert oraz prowadzenie negocjacji z klientami
• terminowa realizacja ofertowania
• analiza i ocena skuteczności działań w zakresie ofertowania
• rozwijanie i utrzymywanie kontaktów handlowych z dotychczasowymi klientami firmy oraz poszukiwanie nowych
• współpraca z dostawcami firmy
• monitorowanie rynku dostawców na terenie Polski i Europy.

• wykształcenie średnie, mile widziane techniczne
• chęć nauki i zdobywania nowych umiejętności
• rzetelność i zaangażowanie w realizację powierzonych zadań
• umiejętność pracy w zespole
• dobra organizacja pracy własnej.

• stabilne zatrudnienie, umowa o pracę na pełny etat
• praca stacjonarna od poniedziałku do piątku
• wsparcie doświadczonych pracowników firmy
• szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• niezbędne narzędzia pracy
• przejrzyste wynagrodzenie adekwatne do pełnionych obowiązków
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• dodatkowe ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia).

• udział w przekształcaniu istniejących procesów na procesy zautomatyzowane
• programowanie zautomatyzowanych procesów biznesowych (RPA)
• zarządzanie istniejącymi procesami
• tworzenie i zarządzanie procesami RPA w obszarze e-commerce.

• podstawowa znajomość technologii budowania zautomatyzowanych procesów (mile widziana znajomość MS PowerAutomate)
• przydatna znajomość narzędzi do pracy z danymi (np. język SQL)
• znajomość podstaw obsługi oprogramowania w obszarze e-commerce
• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.

• forma zatrudnienia - B2B, staż lub umowa o pracę
• forma pracy - możliwość pracy hybrydowej
• profesjonalne narzędzia pracy
• konkurencyjne wynagrodzenie
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• dodatkowe ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia) i możliwość dołączenia do pakietów medycznych.

• pomoc w rozwiązywaniu problemów technicznych klientów
• sporządzanie zapytań ofertowych do dostawców
• wskazanie potencjalnego dostawcy na podstawie zebranych ofert
• negocjacje warunków handlowych z dostawcami
• wyszukiwanie optymalnych rozwiązań technicznych dostępnych na rynku
• utrzymywanie stałego kontaktu z dostawcami
• nadzór nad utrzymywaniem optymalnych stanów magazynowych uwzględniających potrzeby konkretnych klientów
• systematyczne monitorowanie rynku dostawców na terenie Polski i Europy
• gromadzenie dokumentacji techniczno-handlowej produktów
• realizacja projektów dotyczących działalności danego zespołu technicznego.

• wykształcenie wyższe lub średnie techniczne
• mile widziana wiedza w zakresie hydrauliki siłowej
• biegła umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office (min. Word, Excel)
• dobra znajomość języka obcego: angielski lub niemiecki, w stopniu komunikatywnym
• umiejętność pracy zespołowej
• mile widziane doświadczenie zawodowe

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• po okresie wdrożenia, w wybrane dni, możliwość pracy zdalnej
• szkolenia techniczne
• wsparcie doświadczonych pracowników zespołu w codziennej pracy
• przejrzyste zasady dotyczące systemu wynagradzania i premiowania
• profesjonalne narzędzia pracy
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia)

• budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami
• obsługa bieżących oraz pozyskiwanie nowych klientów
• sprzedaż produktów, usług i rozwiązań technicznych
• przygotowywanie ofert handlowych
• realizacja założonych planów sprzedażowych
• doradztwo techniczne oraz negocjacje handlowe
• dbanie o wizerunek firmy i zapewnienie najwyższej jakości obsługi klientów.

• wykształcenie techniczne
• mile widziane doświadczenie na stanowisku handlowym w branży przemysłowej, w sprzedaży produktów, rozwiązań dla zakładów produkcyjnych
• czynne prawo jazdy kategorii B
• zdolność budowania i utrzymywania długofalowych relacji z klientami
• umiejętności negocjacyjne
• zaangażowanie, otwartość na pozyskiwanie wiedzy i rozwijanie umiejętności
• samodzielność, dobra organizacja pracy i konsekwencja w działaniu
• wysoka kultura osobista.

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (lub umowy współpracy)
• konkurencyjne wynagrodzenie
• wsparcie koordynatora oraz doświadczonych pracowników zespołu
• wsparcie specjalistów firmy w zakresie kwestii technicznych
• system szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych dopasowany do potrzeb kandydata
• samochód służbowy (możliwość użytkowania do celów prywatnych)
• niezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• dodatkowe ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia).

DO TWOICH OBOWIĄZKÓW BĘDZIE NALEŻAŁO M.IN.

• przyjęcia towarów na stan magazynowy
• przygotowywanie wysyłek do klientów
• kontrola jakościowa i ilościowa towarów
• dbałość o powierzony towar i mienie firmy

• wykształcenie średnie, mile widziane techniczne
• chęć nauki i zdobywania nowych umiejętności, kwalifikacji
• rzetelność i zaangażowanie w realizację powierzonych zadań
• umiejętność pracy w zespole
• dobra organizacja pracy własnej

• stabilne zatrudnienie, umowa o pracę na pełny etat
• praca jednozmianowa, od poniedziałku do piątku
• wsparcie doświadczonych pracowników zespołu
• niezbędne narzędzia pracy
• przejrzyste wynagrodzenie adekwatne do pełnionych obowiązków
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia).

• prowadzenie recepcji firmyobsługa gości zgodnie ze standardami firmy
• obsługa centrali telefonicznej i poczty elektronicznej
• zapewnienie prawidłowego obiegu korespondencji przychodzącej i wychodzącej
• bieżące monitorowanie i uzupełnianie zapasów artykułów spożywczych i biurowych
• organizacja i obsługa spotkań i konferencji
• dbanie o wizerunek firmy: estetykę stanowiska recepcji, sal konferencyjnych, przestrzeni wspólnych
• zapewnienie właściwego obiegu dokumentów w biurze
• wsparcie biura w pracach administracyjnych

• wykształcenie min. średnie lub w trakcie studiów
• umiejętności organizacyjne
• obsługa urządzeń biurowych
• biegła obsługa komputera w tym Pakietu MS Office (w szczególności Word i Excel)
• komunikatywność, samodzielność i wysoka kultura osobista
• umiejętność pracy w zespole
• dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
• dyspozycyjność, inicjatywa, zaangażowanie

• elastyczna forma zatrudnienia w zależności od dostępności kandydatki/ kandydata, z którą/ którym podejmiemy współpracę (umowa zlecenie lub umowa o pracę)
• stabilne zatrudnienie
• praca od poniedziałku do piątku
• niezbędne narzędzia pracy
• przyjazna atmosfera pracy
• wsparcie doświadczonych pracowników zespołu
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia)

DO TWOICH OBOWIĄZKÓW BĘDZIE NALEŻAŁO M.IN.

• odbiór towarów od dostawców i transport towarów do klientów zlokalizowanych głównie na terenie Bielska- Białej i okolic
• w razie potrzeby pomoc w magazynie w kompletacji towarów do wysyłki
• dbałość o powierzony towar i mienie firmy.

• czynne prawo jazdy kategorii B
• wykształcenie średnie
• chęć nauki i zdobywania nowych umiejętności, kwalifikacji
• rzetelność i zaangażowanie w realizację powierzonych zadań
• umiejętność pracy w zespole
• dobra organizacja pracy własnej.

• stabilne zatrudnienie, umowa o pracę na pełny etat
• praca jednozmianowa, od poniedziałku do piątku
• wsparcie doświadczonych pracowników zespołu
• niezbędne narzędzia pracy
• przejrzyste wynagrodzenie adekwatne do pełnionych obowiązków
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia).

• prowadzenie recepcji firmy
• obsługa gości zgodnie ze standardami firmy
• obsługa centrali telefonicznej i poczty elektronicznej
• zapewnienie prawidłowego obiegu korespondencji przychodzącej i wychodzącej
• bieżące monitorowanie i uzupełnianie zapasów artykułów spożywczych i biurowych
• organizacja i obsługa spotkań i konferencji
• dbanie o wizerunek firmy: estetykę stanowiska recepcji, sal konferencyjnych, przestrzeni wspólnych
• zapewnienie właściwego obiegu dokumentów w biurze
• wsparcie biura w pracach administracyjnych

• wykształcenie min. średnie lub w trakcie studiów
• umiejętności organizacyjne
• obsługa urządzeń biurowych
• biegła obsługa komputera w tym Pakietu MS Office (w szczególności Word i Excel)
• komunikatywność, samodzielność i wysoka kultura osobista
• umiejętność pracy w zespole
• dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
• dyspozycyjność, inicjatywa, zaangażowanie

• elastyczna forma zatrudnienia (staż, umowa zlecenie lub umowa o pracę)
• stabilne zatrudnienie
• praca od poniedziałku do piątku
• niezbędne narzędzia pracy
• przyjazna atmosfera pracy
• wsparcie doświadczonych pracowników zespołu
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia)

• przyjęcia towarów na stan magazynowy
• składowanie towarów w odpowiednich miejscach, strefach w magazynie
• tworzenie dokumentów magazynowych
• przygotowywanie towarów dla zespołu serwisowego i klientów firmy
• kontrola jakościowa i ilościowa towarów, stanu magazynowego
• wsparcie zespołu w zakresie obsługi zapytań i przygotowywania ofert
• dbałość o powierzony towar, mienie firmy, porządek w magazynie.

• wykształcenie średnie, mile widziane techniczne
• chęć nauki i zdobywania nowych umiejętności, kwalifikacji
• rzetelność i zaangażowanie w realizację powierzonych zadań
• umiejętność pracy w zespole
• dobra organizacja pracy własnej
• mile widziane doświadczenie w pracy w magazynie.

• stabilne zatrudnienie, umowa o pracę na pełny etat
• praca jednozmianowa, od poniedziałku do piątku
• wsparcie doświadczonych pracowników zespołu
• niezbędne narzędzia pracy
• szkolenia techniczne
• przejrzyste wynagrodzenie adekwatne do pełnionych obowiązków
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia).

DO TWOICH OBOWIĄZKÓW BĘDZIE NALEŻAŁO M.IN.

• przyjęcia towarów na stan magazynowy
• przygotowywanie wysyłek do klientów
• kontrola jakościowa i ilościowa towarów
• dbałość o powierzony towar i mienie firmy
• udział w projektach dotyczacych optymalizacji pracy zespołu magazynu.

• wykształcenie średnie, mile widziane techniczne
• chęć nauki i zdobywania nowych umiejętności, kwalifikacji
• rzetelność i zaangażowanie w realizację powierzonych zadań
• umiejętność pracy w zespole
• dobra organizacja pracy własnej.

• stabilne zatrudnienie, umowa o pracę na pełny etat
• praca jednozmianowa, od poniedziałku do piątku
• wsparcie doświadczonych pracowników zespołu
• niezbędne narzędzia pracy
• przejrzyste wynagrodzenie adekwatne do pełnionych obowiązków
• możliwość skorzystania z pakietów medycznych (po okresie próbnym)
• ubezpieczenie na życie (po roku zatrudnienia).

Serwisy u klientów na terenie Dolnego Śląska, Śląska

• mile widziane wykształcenie średnie techniczne,
• mile widziana umiejętność czytania schematów hydraulicznych,
• prawo jazdy kategorii B,
• rzetelność i zaangażowanie w realizację powierzonych zadań,
• zmysł techniczny, zdolności manualne,
• komunikatywność, samodzielność, konsekwencja w działaniu.

• stabilne zatrudnienie,
• zdobycie uprawnień i autoryzacji serwisowych,
• konkurencyjne wynagrodzenie,
• profesjonalne narzędzia pracy,
• system szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych.