
HR Bank
Zawody: Programista Warszawa, Analityk finansowy Warszawa, Inżynier oprogramowania Warszawa, Inny Warszawa, Manager Warszawa.
Kategorie zawodowe: it (informatyka), bankowość / finanse, zarządzanie / dyrekcja, inne, logistyka / spedycja / transport.
Oferty pracy HR Bank
Praca alert - powiadomienia
Praca HR Bank
Mapa HR Bank
Siedziba główna
HR Bank poszukuje najczęściej pracowników na stanowiska
Dane firmowe i kontaktowe - HR Bank
- Pełna nazwa
- HR BANK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
- Adres rejestrowy
- Mokotowska 1 00-640 Warszawa
- NIP
- 7010916796
- REGON
- 382988998
- KRS
- 0000779852
- Forma prawna
- spółka z ograniczoną odpowiedzialnością
- Wpis do Rejestru Przedsiębiorców
- 02.04.2019
- Status indywidualnej działalności gospodarczej
- AKTYWNA
Profil działalności - kody PKD
Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna
- 72.19.Z Badania naukowe i prace rozwojowe w dziedzinie pozostałych nauk przyrodniczych i technicznych
Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca
- 78.10.Z Działalność związana z wyszukiwaniem miejsc pracy i pozyskiwaniem pracowników
Opinie o firmie HR Bank
4.6
Na podstawie 1295 ocen z Google.
![]()
Arkadiusz Wieczorek
"najlepsze wegańskie jedzenie jakie miałem przyjemność zjeść w Warszawie, istne niebo w gębie! obsługa miła, ceny w sam raz, wystrój surowy, a czas oczekiwania bardzo krótki z całego serca polecam!"
3 tygodnie temu
![]()
Kamila Dombrowska
"W restauracji zjadłam Bun Nem: bulion z sałatą i ogórkami, makaronem, prażoną cebulką i orzeszkami, tofu w sosie i sajgonkami. Danie przepyszne. Jednocześnie świeże i lekkie, jak i syte dzięki sajgonkom i makaronowi. Cena bardzo dobra w porównaniu do wielu wegańskich miejsc na mapie Warszawy. Obsługa na duży plus, pomocna. Brak płatności kartą. Sztućce bierze się samemu. Wnętrze lokalu skromne ale czyste i przestronne."
2 miesiące temu
![]()
D Koontza
"Niezmiennie smakowite, a dania z substytutem mięsa - bardzo dobre. Tofu delikatne. Warto przyjść i spróbować."
miesiąc temu
![]()
Piotr Narloch
"Dania średnio smaczne, tłuste, za to dość duże. Klimat miejsca stołówkowy, raczej nie do wybrania się na lunch z koleżanką, tylko szybko zjeść i wracać do pracy. Menu bez szalu."
2 miesiące temu
![]()
Ada Łukasz Jedz z Nami
"Znów trafiliśmy na pyszne jedzenie w tym miejscu. Duże porcje i dobre ceny. Znakomity pad thai, sporo tofu i warzyw. Niesamowity nie-kurczak, zarówno w strukturze, jak i smaku. Smaczny makaron."
4 miesiące temu
Podane treści są cytatem z Profilu Firmy w Google. Wybraliśmy ostatnie opinie, które nie mają skrajnych
negatywnych ocen.
Jeżeli chcesz zobaczyć wszystkie opinie to kliknij tutaj.
Statystyki odwiedzin opublikowanych ogłoszeń i profilu pracodawcy
Odwiedziny w ostatnich 11 miesiącach
Profil firmy:
HR Bank
najczęściej odwiedzają kandydaci z miast:
- Bielsko-Biała
- Warszawa
Praca HR Bank - oferty archiwalne
-
.NET Developer
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
- praca zdalna
-
Zakres obowiązków
Projekt ma na celu budowę systemu OSINT (Open Source Intelligence), odpowiadającego potrzebom firm w wielu różnych obszarach biznesowych m.in.: e-commerce, AML, obsługi finansowania inwestycji. System o architekturze chmurowej, będzie rozwiązaniem bazującym na know-how firmy zdobywanej od jej powstania w projekcie dla polskiej agencji rządowej.
Zakres prac:
-
Wytwarzanie kodu zgodnie z przyjętymi dla projektu wzorcami
-
Ścisła współpraca z innymi programistami, projektantami UX, analitykami biznesowymi i systemowymi;
-
Projektowanie rozwiązań informatycznych i tworzenie architektury systemów zgodnie z wymaganiami, zaangażowanie w pracę od wczesnych etapów cyklu życia produktu
-
Odpowiedzialność za jakość, przeprowadzanie przeglądu kodu i sesji oprogramowania
Wymagania
-
Przynajmniej 4-letnie doświadczenie w programowaniu w C #, .NET i SQL
-
Praktyczna znajomość relacyjnych i nierelacyjnych baz danych (MS SQL Server, Oralce, Mongo DB)
-
Bardzo dobra znajomość wzorców projektowych oraz zasad tworzenia API
-
Umiejętność pisania i przeprowadzania testów (jednostkowe, integracyjne, wydajnościowe, testowanie interfejsu użytkownika)
-
Podejście analityczne, dbałość o szczegóły i chęć dalszego zgłębiania danych, dobre umiejętności komunikacyjne
-
Umiejętność samodzielnej pracy, szacowania, planowania i realizacji zadań w zaplanowanych terminach
-
Znajomość języka angielskiego, umożliwiająca korzystanie z dokumentacji technicznej
Mile widziane:
-
Znajomość frameworków internetowych, wzorców i języków programowania takich jak CSS, HTML, JavaScript (REACT/Angular to plus)
-
Doświadczenie w rozwiązaniach opartych na chmurze, takich jak Azure/ AWS/GCP
Oferujemy
Nasz Klient oferuje:
-
Współpraca w ramach kontraktu b2b
-
Opieka medyczna i pakiet benefitów
-
Praca w polskiej firmie działającej w obszarze cyberbezpieczeństwa
-
Praca zdalna
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
-
-
Analityk biznesowo-systemowy
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
- praca zdalna
-
Zakres obowiązków
Projekt ma na celu budowę systemu OSINT (Open Source Intelligence), odpowiadającego potrzebom firm w wielu różnych obszarach biznesowych m.in.: e-commerce, AML, obsługi finansowania inwestycji. System o architekturze chmurowej, będzie rozwiązaniem bazującym na know-how firmy zdobywanej od jej powstania w projekcie dla polskiej agencji rządowej.
Zakres prac:
Wsparcie biznesu w zakresie:
-
wyspecyfikowanie wymagań, w tym opracowanie procesów biznesowych
-
opracowania algorytmów biznesowych
-
przygotowanie szablonów raportów i zestawień niezbędnych do pracy operacyjnej
-
wsparcie testów
Wsparcie architekta w zakresie:-
przygotowanie dokumentacji analizy szczegółowej
-
przygotowanie backlogu
-
propozycja podziału wymagań na wydania/rollouty, w tym wykazanie zależności
-
prowadzenie spotkań analitycznych
-
zaproponowanie metodyki spisania i odbioru dokumentów
-
kontrola zakresu prac, w tym synchronicznego podziału wymagań pomiędzy systemy biorące udział w rozwiązania
-
przygotowanie scenariuszy testowych
-
kontrola terminów poszczególnych sprintów/wydań
-
komunikacja problemów/zagrożeń
Wsparcie programisty/wdrożenia:
-
weryfikacja wypracowanego kodu poprzez testy wewnętrzne
-
wsparcie w interpretacji zapisów analizy
Wymagania
-
Praktyczna znajomość UML, narzędzi wspierających typu CASE (mile widziany Enterprise Architect), BPMN, Confluence, JIRA
-
Doświadczenie w prowadzeniu prac analitycznych IT
-
Znajomość języka angielskiego, umożliwiająca korzystanie z dokumentacji technicznej
-
Dociekliwość i chęć zdobywania wiedzy
-
Praca w metodykach zwinnych
Mile widziane:
-
Wiedza z zakresu OSINT
-
Certyfikacja z obszarów cyberbezpieczeństwa
-
Uprawnienia do dostępu do informacji poufnej
-
Znajomość SQL
-
Znajomość zagadnień z inżynierii oprogramowania (obiektowość, wzorce projektowe, bazy danych, warstwy oprogramowania),
Oferujemy
Nasz Klient oferuje:
-
Współpraca w ramach kontraktu b2b
-
Opieka medyczna i pakiet benefitów
-
Praca w polskiej firmie działającej w obszarze cyberbezpieczeństwa
-
Praca zdalna
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
-
-
Konsultant AZURE
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
Zakres realizowanych prac:
-
Wsparcie w utworzeniu w macierzowej strukturze zespołu Kompetencji Chmurowych CCoE (ang. Cloud Center of Excelence) oraz zbudowanie kompetencji technicznych i formalnych
-
Wypracowanie ról, obowiązków i umiejętności osób, jakie kompetencje są wymagane do korzystania ze środowiska chmurowego w organizacji, które należy powołać, wzmocnić.
-
Wytworzenie mierników dojrzałości operacyjnej CCoE. / Opracowanie macierzy dojrzałości chmurowej Organizacji.
-
Przygotowanie kierunku działań z chmurą - definicja celu strategicznego. Rekomendacja dla organizacji wykorzystania usług chmurowych.
-
Mapowanie ról i procesów na usługi w chmurze - macierz odpowiedzialności z przypisanymi rolami do usług i propozycją zespołu wsparcia
-
Wsparcie w zbudowaniu wzorców architektonicznych i pryncypiów użycia chmury.
-
Opracowanie standardów architektonicznych.
-
Opracowanie głównych pryncypiów użycia chmury przy wdrożeniach nowych systemów.
-
Wsparcie w opracowaniu standardów technologii i ich wykorzystania w chmurze
-
Wskazanie dobrych praktyk rozliczania usług chmurowych wraz z sposobem ich wdrożenia w Organizacji - monitorowanie, SLA, koszty, użycie
-
Opracowanie mierników rozliczenia kosztów.
-
Opracowanie mierników SLA i użycia usług chmurowych.
-
Weryfikacja poprawności wdrożenia LandingZone w Organizacji i porównanie z dobrymi praktykami dla podmiotów z sektora finansowego, nadzorowanego przez KNF.
Wymagania
-
Posiadanie kompetencji z następujących obszarów związanych z chmurą Azure dla IaaS, PaaS i SaaS (potwierdzenie w postaci certyfikatów będzie atutem):
-
Analiza architektoniczna
-
Azure Stack
-
Backup i Disaster Recovery
-
Cloud Database
-
Cloud Migration
-
Containers
-
Hybrid Storage
-
Identity i Access Management
-
Information Protection i Governance
-
Microservice Applications
-
Architektura LAN
-
Threat Protection
-
Landing zone
-
Potwierdzone przykładami doświadczenie we wdrażaniu rozwiązań chmurowych w organizacjach z rynku finansowego w Polsce.
Oferujemy
Klient oferuje:
-
Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
-
Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku ubezpieczeń
-
Możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych
-
Długoterminową współpracę
-
Prywatną opiekę medyczną
-
Kartę Multisport
-
Pracę zdalną/ hybrydową
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. -
-
Sales Support Specialist
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
Prężnie rozwijająca się firma (w rankingu Finance Time 1000 najszybciej rozwijających się firm w Europie) działająca w dystrybucji surowców chemicznych w Europie oraz poza. Poszukuje osób energetycznych, pełnych zapału oraz chęci rozwoju w surowcach chemicznych na światowym rynku. Gwarancja rozwoju na arenie międzynarodowej.
GŁÓWNE ZADANIA
-
wsparcie sprzedażowe działu handlowego
-
nawiązywanie wstępnego kontaktu z pracownikami zakupów i technologami z branży chemicznej, szczególnie petrochemii
-
inicjowanie i realizacja działań w celu pozyskania nowych Klientów w Europie i na Świecie
-
budowanie i utrzymywanie profesjonalnych relacji biznesowych z Klientami i Parterami
-
monitoring otoczenia konkurencyjnego
Wymagania
-
doświadczenie w sprzedaży B2B (min. 1 rok) (branża nie ma znaczenia)
-
otwartość, komunikatywność oraz gotowość do uczenia się
-
dobra organizacja pracy
-
umiejętność pracy pod presją czasu
-
prawo jazdy kategorii 'B' oraz gotowość do wyjazdów służbowych zagranicznych w Europie i na Świecie
-
znajomość j. angielskiego (poziom min. C1 w mowie i piśmie) obowiązkowa
-
miele widziana znajomość drugiego języka: jeden z trzech języków (hiszpański, francuski lub niemiecki - poziom min. B2 w mowie i piśmie)
Oferujemy
FIRMA OFERUJE
-
zatrudnienie na pełen etat
-
atrakcyjne system premiowy z podstawą
-
pracę w firmie o stabilnej pozycji rynkowej
-
elastyczne godziny pracy
-
przyjazną, niekorporacyjną atmosferę w zmotywowanym zespole
-
przejrzystą drogę rozwoju wraz z gwarantowanymi rocznymi podwyżkami
-
szkolenia zawodowe na koszt pracodawcy
-
niezbędne narzędzia pracy (telefon iPhone, komputer)
-
dodatki pozapłacowe: Prywatna opieka medyczna, FitProfit, Sodexo
-
-
Frontend Angular Developer
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
Zakres realizowanych prac:
-
Wytworzenie nowego systemu do obsługi aukcji na bazie istniejącego systemu
-
Internetowa Platforma Aukcyjna
-
Obsługa na aukcji zagospodarowania pozostałości po szkodzie komunikacyjnej lub naprawy pojazdu zaistniałej w wyniku szkody komunikacyjnej poprzez umożliwienie sprzedaży pozostałości, obniżenie kosztów jej utylizacji lub naprawy uszkodzeń zaistniałych w szkodach majątkowych.
-
Obsługa reklamacji dotyczących procesu aukcyjnego.
-
Obsługa rozliczeń z kontrahentami.
-
Obsługa rejestracji kontrahentów.
Wymagania
-
Angular 11+, TypeScript, HTML5, CSS3
-
Znajomość narzędzi Git, Atlassian
-
2-letnie doświadczenie na stanowisku front-end developer.
Mile widziane:
-
doświadczenie w architekturze Micro Frontends.
Oferujemy
Klient oferuje:
-
Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
-
Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku ubezpieczeń
-
Możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych
-
Długoterminową współpracę
-
Prywatną opiekę medyczną
-
Kartę Multisport
-
Pracę zdalną
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. -
-
Projektant Programista JAVA
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
Zakres realizowanych prac:
-
Współpraca w tworzeniu specyfikacji wymagań.
-
Wycena pracochłonności zmian w systemach informatycznych
-
Projektowanie i dokumentowanie szczegółowe systemów informatycznych na podstawie projektu architektury
-
Opiniowanie projektów realizowanych przez dostawców zewnętrznych
-
Implementacja rozwiązań w systemach informatycznych
-
Nadzorowanie prac implementacyjnych i odbiór kodu źródłowego oprogramowania oraz dokumentacji technicznej od dostawców.
-
Zapewnienie realizacji wymagań eksploatacyjnych, funkcjonalnych i niefunkcjonalnych w dostarczanych rozwiązaniach
-
Definiowanie i rozwijanie standardów projektowania, dokumentacji i implementacji systemów informatycznych
-
Utrzymywanie i aktualizacja repozytorium dokumentacji technicznej systemów informatycznych
-
Wsparcie programistyczne podczas wdrażania rozwiązań
-
Stabilizacja wdrożonych rozwiązań
-
Identyfikacja ryzyk oraz podejmowanie działań mitygujących ryzyka
-
Definiowanie i rozwijanie standardów środowisk programistycznych
-
Pozyskiwanie i wdrażanie nowych technologii
-
Zapewnienie właściwej jakości wytwarzanego oprogramowania i zgodności ze standardami oraz dobrymi praktykami
-
Realizacja wsparcia w ramach III linia ServiceDesk
Wymagania
-
Minimum 3 lat doświadczenia w programowaniu oraz projektowaniu systemów informatycznych w technologii Java
-
Bardzo dobra znajomość zasad programowania obiektowego oraz wzorców projektowych
-
Bardzo dobra znajomość Java 8 i 11, Spring 5, SpringBoot oraz Hibernate 5
-
Znajomość integracji systemów z zastosowaniem REST, SOAP, AMQP, KAFKA
-
Znajomość rozwiązań warstwy cache np. REDIS
-
Znajomość narzędzi do raportowania operacyjnego np. Jasper Reports
-
Umiejętność pisania testów jednostkowych z zastosowaniem Spock Framework, JUNIT5,
-
Znajomość Maven oraz narzędzi do wersjonowania kodu (Git)
-
Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej
-
Mile widziane: znajomość metodyk Agile, praca z systemem SLS minimum 3 wydania
Oferujemy
Klient oferuje:
-
Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
-
Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku ubezpieczeń
-
Możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych
-
Długoterminową współpracę
-
Prywatną opiekę medyczną
-
Kartę Multisport
-
Pracę zdalną
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. -
-
Analityk biznesowy
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
Zakres realizowanych prac:
-
Prowadzenie analiz biznesowych wybranych wymagań funkcjonalnych i niefunkcjonalnych, kontakt z Biznesem oraz przygotowywanie odpowiednich dokumentów/procedur
-
Opiniowanie i akceptacja dokumentacji analitycznej
-
Analiza przekazywanych danych wynikowych, weryfikacja jakości i ocena merytorycznej poprawności, w oparciu o dokumenty analizy i założenia biznesowe.
-
Przygotowywanie rekomendacji biznesowej w oparciu o analizę danych
-
Rekomendacja o akceptacji do wdrożenia wytworzonych rozwiązań
-
Uzgadnianie harmonogramu, koordynacja i realizacja testów akceptacyjnych istniejących i dodawanych funkcjonalności w aplikacjach
-
Diagnoza i analiza przypadków nieprawidłowości i błędów powstałych podczas testów
Wymagania
-
Umiejętność analizy danych
-
Doświadczenie w realizacji testów oraz dobra znajomość programów wspierających procesy zarządzania portfelem inicjatyw i testów - m.in. Jira
-
Znajomość systemów GURiK/Sezam+ - mile widziane
-
Mile widziana również wiedza z zakresu rachunkowości
-
Samodzielność, umiejętność podejmowania decyzji
-
Wiedza merytoryczna o ubezpieczeniach indywidualnych lub grupowych
Oferujemy
Klient oferuje:
-
Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
-
Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku ubezpieczeń
-
Możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych
-
Długoterminową współpracę
-
Prywatną opiekę medyczną
-
Kartę Multisport
-
Pracę zdalną
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. -
-
Specjalista ds. eksportu i sprzedaży
HR Bank- Łódź
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: poszukiwanie i docieranie do nowych potencjalnych klientów na rynkach Unii Europejskiejwspółtworzenie strategii handlowej i jej skuteczna realizacjabudowanie i rozwijanie relacji biznesowych z obecnymi Klientamipromowanie, sprzedaż produktów i rozwiązań HVACobsługa przychodzących zapytań dotyczących wycen, cen, dostępności i specyfikacji produktów,prowadzenie negocjacji handlowychprzygotowywanie raportów sprzedażowychtworzenie prezentacji, analiz handlowychszukanie i proponowanie nowych rozwiązańśledzenie działań konkurencjiścisła współpraca z innymi działamimonitorowanie trendów na rynkach zagranicznychbudowanie marki firmy
Wymagania
znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikacjęminimum roczne doświadczenie w sprzedaży B2B na rynkach zagranicznychsilne zorientowanie na wynikiumiejętność pracy pod presją czasubardzo dobra znajomość programu pakietu MS Officezaangażowanie w powierzone obowiązkiumiejętne zarządzanie zmianą
Oferujemy
KLIENT OFERUJE:
samodzielne stanowisko w renomowanej firmie z branży HVACpracę w ambitnych, międzynarodowych projektachmożliwość współtworzenia struktur sprzedażowych w Europieniezbędne narzędzia pracyzatrudnienia w ramach umowy o pracę i co miesięczne premieubezpieczenie medyczneudział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznychszerokie perspektywy rozwoju
-
Specjalista ds. eksportu i sprzedaży
HR Bank- Poznań
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: poszukiwanie i docieranie do nowych potencjalnych klientów na rynkach Unii Europejskiejwspółtworzenie strategii handlowej i jej skuteczna realizacjabudowanie i rozwijanie relacji biznesowych z obecnymi Klientamipromowanie, sprzedaż produktów i rozwiązań HVACobsługa przychodzących zapytań dotyczących wycen, cen, dostępności i specyfikacji produktów,prowadzenie negocjacji handlowychprzygotowywanie raportów sprzedażowychtworzenie prezentacji, analiz handlowychszukanie i proponowanie nowych rozwiązańśledzenie działań konkurencjiścisła współpraca z innymi działamimonitorowanie trendów na rynkach zagranicznychbudowanie marki firmy
Wymagania
znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikacjęminimum roczne doświadczenie w sprzedaży B2B na rynkach zagranicznychsilne zorientowanie na wynikiumiejętność pracy pod presją czasubardzo dobra znajomość programu pakietu MS Officezaangażowanie w powierzone obowiązkiumiejętne zarządzanie zmianą
Oferujemy
KLIENT OFERUJE:
samodzielne stanowisko w renomowanej firmie z branży HVACpracę w ambitnych, międzynarodowych projektachmożliwość współtworzenia struktur sprzedażowych w Europieniezbędne narzędzia pracyzatrudnienia w ramach umowy o pracę i co miesięczne premieubezpieczenie medyczneudział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznychszerokie perspektywy rozwoju
-
Programista Java lub Fullstack
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
Zakres realizowanych prac:
-
Wytworzenie nowego systemu do obsługi programów lojalnościowych ubezpieczyciela na bazie istniejącego systemu.
-
Uruchomienie klubu.
-
Zarejestrowanie i edycja klubu.
-
Przechowywanie plików.
-
Raporty.
-
Wysyłka korespondencji.
Wymagania
-
Min.2-letnie doświadczenie na stanowisku Java developer lub Fullstack
-
Java 11/17, Spring, Hibernate
-
Znajomość metod integracji z wykorzystaniem REST
-
Znajomość SQL i relacyjnych baz danych (PostgreSQL/Oracle)
-
Angular 11+, TypeScript, HTML5, CSS3.
-
Znajomość architektury mikroserwisowej
-
Znajomość narzędzi Git, Atlassian
Mile widziane:
-
Doświadczenie w pracy z Kafka/RabbitMQ
-
Doświadczenie w pracy z Docker, Kubernetes
-
Kompetencje pracy jako full-stack
Oferujemy
Klient oferuje:
-
Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
-
Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku ubezpieczeń
-
Możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych
-
Długoterminową współpracę
-
Prywatną opiekę medyczną
-
Kartę Multisport
-
Pracę zdalną
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. -
-
Specjalista ds. eksportu i sprzedaży
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: poszukiwanie i docieranie do nowych potencjalnych klientów na rynkach Unii Europejskiejwspółtworzenie strategii handlowej i jej skuteczna realizacjabudowanie i rozwijanie relacji biznesowych z obecnymi Klientamipromowanie, sprzedaż produktów i rozwiązań HVACobsługa przychodzących zapytań dotyczących wycen, cen, dostępności i specyfikacji produktów,prowadzenie negocjacji handlowychprzygotowywanie raportów sprzedażowychtworzenie prezentacji, analiz handlowychszukanie i proponowanie nowych rozwiązańśledzenie działań konkurencjiścisła współpraca z innymi działamimonitorowanie trendów na rynkach zagranicznychbudowanie marki firmy
Wymagania
znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikacjęminimum roczne doświadczenie w sprzedaży B2B na rynkach zagranicznychsilne zorientowanie na wynikiumiejętność pracy pod presją czasubardzo dobra znajomość programu pakietu MS Officezaangażowanie w powierzone obowiązkiumiejętne zarządzanie zmianą
Oferujemy
KLIENT OFERUJE:
samodzielne stanowisko w renomowanej firmie z branży HVACpracę w ambitnych, międzynarodowych projektachmożliwość współtworzenia struktur sprzedażowych w Europieniezbędne narzędzia pracyzatrudnienia w ramach umowy o pracę i co miesięczne premieubezpieczenie medyczneudział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznychszerokie perspektywy rozwoju
-
Specjalista ds. eksportu i sprzedaży
HR Bank- Wrocław
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: poszukiwanie i docieranie do nowych potencjalnych klientów na rynkach Unii Europejskiejwspółtworzenie strategii handlowej i jej skuteczna realizacjabudowanie i rozwijanie relacji biznesowych z obecnymi Klientamipromowanie, sprzedaż produktów i rozwiązań HVACobsługa przychodzących zapytań dotyczących wycen, cen, dostępności i specyfikacji produktów,prowadzenie negocjacji handlowychprzygotowywanie raportów sprzedażowychtworzenie prezentacji, analiz handlowychszukanie i proponowanie nowych rozwiązańśledzenie działań konkurencjiścisła współpraca z innymi działamimonitorowanie trendów na rynkach zagranicznychbudowanie marki firmy
Wymagania
znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikacjęminimum roczne doświadczenie w sprzedaży B2B na rynkach zagranicznychsilne zorientowanie na wynikiumiejętność pracy pod presją czasubardzo dobra znajomość programu pakietu MS Officezaangażowanie w powierzone obowiązkiumiejętne zarządzanie zmianą
Oferujemy
KLIENT OFERUJE:
samodzielne stanowisko w renomowanej firmie z branży HVACpracę w ambitnych, międzynarodowych projektachmożliwość współtworzenia struktur sprzedażowych w Europieniezbędne narzędzia pracyzatrudnienia w ramach umowy o pracę i co miesięczne premieubezpieczenie medyczneudział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznychszerokie perspektywy rozwoju
-
Specjalista ds. eksportu i sprzedaży
HR Bank- Gdańsk
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: poszukiwanie i docieranie do nowych potencjalnych klientów na rynkach Unii Europejskiejwspółtworzenie strategii handlowej i jej skuteczna realizacjabudowanie i rozwijanie relacji biznesowych z obecnymi Klientamipromowanie, sprzedaż produktów i rozwiązań HVACobsługa przychodzących zapytań dotyczących wycen, cen, dostępności i specyfikacji produktów,prowadzenie negocjacji handlowychprzygotowywanie raportów sprzedażowychtworzenie prezentacji, analiz handlowychszukanie i proponowanie nowych rozwiązańśledzenie działań konkurencjiścisła współpraca z innymi działamimonitorowanie trendów na rynkach zagranicznychbudowanie marki firmy
Wymagania
znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikacjęminimum roczne doświadczenie w sprzedaży B2B na rynkach zagranicznychsilne zorientowanie na wynikiumiejętność pracy pod presją czasubardzo dobra znajomość programu pakietu MS Officezaangażowanie w powierzone obowiązkiumiejętne zarządzanie zmianą
Oferujemy
KLIENT OFERUJE:
samodzielne stanowisko w renomowanej firmie z branży HVACpracę w ambitnych, międzynarodowych projektachmożliwość współtworzenia struktur sprzedażowych w Europieniezbędne narzędzia pracyzatrudnienia w ramach umowy o pracę i co miesięczne premieubezpieczenie medyczneudział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznychszerokie perspektywy rozwoju
-
Młodszy Specjalista ds. obsługi Klienta
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
ZADANIA:utrzymywanie profesjonalnych relacji biznesowych z Klientami i Parterami firmyzarządzanie zapytaniami klientówobsługa i przetwarzanie zamówieńtworzenie raportów i wprowadzanie danych do CRMmonitorowanie płatnościmonitoring otoczenia konkurencyjnegoWymagania
doświadczenie w obsłudze Klienta z językiem angielskimotwartość, komunikatywność oraz gotowość do uczenia siędobra organizacja pracyumiejętność pracy pod presją czasuznajomość j. angielskiego (poziom min. C1 w mowie i piśmie) obowiązkowamiele widziana znajomość drugiego języka: jeden z trzech języków (hiszpański, francuski lub niemiecki - poziom min. B2 w mowie i piśmie)Oferujemy
FIRMA OFERUJE:zatrudnienie na pełen etatpracę w firmie o stabilnej pozycji rynkowejelastyczne godziny pracyprzyjazną, niekorporacyjną atmosferę w zmotywowanym zespoleprzejrzystą drogę rozwoju wraz z gwarantowanymi rocznymi podwyżkamiszkolenia zawodowe na koszt pracodawcyniezbędne narzędzia pracy (telefon iPhone, komputer)praca w modelu hybrydowymdodatki pozapłacowe: Prywatna opieka medyczna, FitProfit, Sodexo
-
Architekt HD/ BI
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
Zadania:
-projektowanie architektury nowoczesnych systemów analitycznych w tym udostępniających dane w czasie rzeczywistym we współpracy z architektami domenowymi, biznesowymi oraz projektantami
-definiowanie wzorców architektonicznych wspierających implementację rozwiązań w oparciu o najnowsze trendy i technologię w tym AI/ML
-zapewnianie synergii architektonicznej dostarczanych rozwiązań
-analiza dostępnych rozwiązań i rekomendacja optymalnych technologii zarówno lokalnych jak i w chmurzę
-udział w procesie ewaluacji nowych technologii
-wewnętrzny konsulting technologiczny przy inicjatywach rozwojowych i projektach
Wymagania
-doświadczenie w projektowaniu rozwiązań z zakresu systemów analitycznych w tym opartych na AI/ML
-doświadczenie w projektowaniu systemów udostępniających dane ze pomocą usług będzie dodatkowym atutem
-znajomość architektury i platformy SAS 9.4 lub/i SAS Viya
-znajomość architektury i platformy Oracle (mile widziane Oracle Exadata)
-znajomość platformy Oracle ORDS lub innej do budowy usług będzie dodatkowym atutem
-znajomość zagadnień i technologii CI/CD (Bitbucket / Bamboo / Liquibase / JIRA)
-znajomość zagadnień z zakresu DataOps i/lub MLOps
-znajomość zagadnień z zakresu BigData będzie dodatkowym atutemOferujemy
Klient oferuje:
-zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
-pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku ubezpieczeń
-możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych
-długoterminową współpracę
-prywatną opiekę medyczną
-kartę Multisport
-pracę zdalną
-
Programista Integracji SOA
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
Zakres realizowanych prac:
-
Implementacja usług integracyjnych z wykorzystaniem technologii opensource (Camunda, Kubernetes) oraz Oracle SOA Suite i API Gateway
-
Wsparcie architektów integracji w projektowaniu integracji usługowej
-
Wsparcie wdrożeń w środowisku platform integracyjnych
-
Optymalizacja przepływów integracyjnych
-
Współtworzenie mechanizmów automatyzacji procesu wytwórczego
-
Realizacja niestandardowych projektów integracyjnych w środowisku skonteneryzowanym
Wymagania
-
Znajomość platform integracyjnych (atutem będzie znajomość Oracle SOA Suite, Broadcom API Gateway, silnika procesowego Camunda)
-
Doświadczenie z zakresu integracji systemów i danych (REST, SOAP, ETL)
-
Znajomość Java, JSON, XML i SQL
-
Znajomość OS z rodziny Unix (znajomość narzędzi grep, find, less, awk, etc.)
-
Znajomość architektury mikrousługowej i konteneryzacji
Oferujemy
Klient oferuje:
-
Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
-
Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku ubezpieczeń
-
Możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych
-
Długoterminową współpracę
-
Prywatną opiekę medyczną
-
Kartę Multisport
-
Pracę zdalną- optymalnie 1 dzień w biurze
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. -
-
Fullstack Java Developer
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
-
Projektowanie i uzgodnienie założeń technicznych do realizacji zmiany rozwojowej w systemie
-
Implementacja zmian w funkcjonalności systemu zgodnie z projektem i standardami oraz dobrymi praktykami IT
-
Diagnoza, analiza i usuwanie błędów programistycznych
-
Wsparcie programistyczne podczas wdrażania rozwiązań
-
Optymalizacja wydajnościowa oraz stabilizacja wdrożonych rozwiązań
-
Dążenie do zapewnienia łatwości rozwoju i utrzymania wytwarzanych produktów, identyfikacja i działanie na rzecz likwidacji długu technicznego systemu
-
Wycena pracochłonności zmian w systemach informatycznych
Wymagania
-
Minimum 3-latnie doświadczenie pracy w technologiach: Java/Spring/Oracle
-
Znajomość języka angielskiego umożliwiającą czytanie dokumentacji technicznej
-
Znajomość języka Java 8/11
-
Znajomość technologii: Spring, Spring Boot, Hibernate
-
Znajomość technologii: Angular 2+, TypeScript
-
Znajomości standardów SOAP i REST
-
Znajomość systemów kontroli wersji GIT
-
Znajomość narzędzi (budowa aplikacji): Maven, NPM, Node
-
Znajomość relacyjnych baz danych i SQL ze szczególnym uwzględnieniem bazy Oracle
Mile widziana:
-
Znajomość wzorców projektowych i architektonicznych
-
Znajomość zagadnień i narzędzi z obszarów CI/CD (Bamboo, Helm)
-
Znajomość zagadnień i narzędzi z obszarów diagnozy i analizy błędów (Kibana, Elasticsearch)
-
Znajomość środowisk: Linux, Kubernetes, Docker
Oferujemy
KLIENT OFERUJE:
-
Stabilne zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
-
Pracę z ekspertami, możliwość rozwoju zawodowego
-
Możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych
-
Długoterminową współpracę
-
Prywatną opiekę medyczną
-
Kartę Multisport
-
Pracę zdalną/ hybrydową - do 4 dni w miesiącu w biurze
-
-
Kotlin/ Java Developer z Android SDK
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
Zakres realizowanych prac:
-
Projektowanie i implementacja aplikacji mobilnej na platformie iOS/Android
-
Dostarczanie dokumentacji związanej z ww. obszarami, zgodnie z obowiązującymi standardami oraz procesem wytwórczym w organizacji
-
Udział w testach integracyjnych i akceptacyjnych budowanego rozwiązania
Wymagania
-
Minimum 3 lata doświadczenia w projektowaniu i budowaniu aplikacji na platformie Android
-
Znajomość języka Kotlin/Java, Android SDK
-
Znajomość implementacji REST API
-
Tworzenie czystego kodu
-
Znajomość systemu kontroli wersji GIT
-
Znajomość: GitFlow oraz narzędzi BitBucket, JIRA + Code-review
-
Mile widziana znajomość biblioteki openCV
Oferujemy
Klient oferuje:
-
Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
-
Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku ubezpieczeń
-
Możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych
-
Długoterminową współpracę
-
Prywatną opiekę medyczną
-
Kartę Multisport
-
Pracę zdalną
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. -
-
React Developer
HR Bank- Warszawa
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
ZADANIA:
-
ścisła współpraca z doświadczonym CTO w zakresie frontendu, backendu i innych obszarów
-
kontrola jakości kodu dla innych programistów (code review)
-
praca nad pełnym cyklem tworzenia oprogramowania, od analizy wymagań biznesowych po rozwiązywanie problemów z produktem zgłaszanych przez interesariuszy
-
projektowanie rozwiązań, testy funkcjonalne, implementacja i wdrożenie ostatecznej wersji
-
rozwijanie nowych funkcjonalności dla użytkowników za pomocą React/ Node.JS
-
tworzenie komponentów wielokrotnego użytku i bibliotek front-end do wykorzystania w przyszłości
-
tłumaczenie projektów i makiet na wysokiej jakości kod
Wymagania
-
bardzo dobra praktyczna znajomość JavaScript, Typescript i React po stronie front-endu
-
praktyczne doświadczenie z Node.JS, Typescript i NestJS - po stronie back-endu
-
Gatsby, Next.js
-
wiedza na temat procesów CI/CD
-
wiedza z zakresu konteneryzacji (Docker),
-
bardzo dobra znajomość angielskiego - praca w międzynarodowym środowisku
-
solidne doświadczenie i znajomość najlepszych praktyk i standardów w profesjonalnym tworzeniu oprogramowania
-
proaktywność i wysoki poziom organizacji
-
dbałość o szczegóły
Oferujemy
FIRMA OFERUJE:
-
pracę zdalną i elastyczne godziny pracy
-
dostęp do najlepszych narzędzi i oprogramowania/ MacBook, dodatkowy ekran i akcesoria do komputera
-
biuro przyjazne zwierzętom w świetnej lokalizacji obok Stadionu Narodowego
-
pracę z globalnymi klientami
-
Lego w biurze
-
imprezy integracyjne
-
dostęp do najlepszych narzędzi i oprogramowania
-
wsparcie lidera i mentoring
-
premie i ewaluacja wynagrodzeń
-
zespoły samozarządzające i OKR-y
-
płatne urlopy i nielimitowane zwolnienia lekarskie w przypadku B2B
-
możliwość UoP
-
-
Inżynier Projektów HVAC
HR Bank- Łódź
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
Opis stanowiska:
-
doradztwo techniczne w zakresie projektowania nowoczesnych rozwiązań klimatyzacyjnych/wentylacyjnych
-
współpraca z biurami projektowymi
-
koordynowanie projektów
-
uczestniczenie w szkoleniach technicznych/produktowych
Wymagania
-
wykształcenie wyższe techniczne (klimatyzacja/wentylacja/chłodnictwo)
-
doświadczenie w pracy w branży HVAC (mile widziane w biurze projektowym)
-
znajomość zagadnień z dziedziny klimatyzacji, wentylacji i chłodnictwa
-
znajomość środowiska AutoCad oraz pakietu MS Office
-
ważne prawo jazdy kat. B
-
umiejętność pracy w zespole
-
dobra organizacja własnej pracy
-
dyspozycyjność
Oferujemy
Nasz Klient oferuje:
-
pracę w firmie o ustabilizowanej pozycji na rynku
-
rozwój osobisty i zawodowy
-
możliwości realizacji ambitnych zadań oraz projektów
-
zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
-
niezbędne narzędzia pracy
-
premie
-
Pracodawcy z miasta Warszawa
-
Grafton Recruitment
-
Hays Poland Sp. z o.o.
-
mFinanse S.A
-
PRUDENTIAL POLSKA SP Z O O
-
ASE Marketing Co.
-
Techvisie B.V.
-
Talent Flow Sp. z o.o.
-
QualitySite
-
ASMO Solutions
-
ARMA SP Z O.O.
-
ZGN w Dzielnicy Mokotów m.st. Warszawy
-
UDS S.A.
-
POCZTA POLSKA SPÓŁKA AKCYJNA
-
Główny Urząd Nadzoru Budowlanego
-
Totalizator Sportowy Sp. z o.o.
-
ASE Marketing Co.
-
Komenda Stołeczna Policji
-
KOFAMA KOŹLE SPÓŁKA AKCYJNA
-
Dungito Polska Sp. z o.o.
-
Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.
-
PCO SPÓŁKA AKCYJNA
-
mBank S.A.
-
Świat Prasy Spółka Akcyjna
-
Centrum Kierowców Sp. z o.o.