PARTNER IN PET FOOD POLAND SPÓŁKA AKCYJNA praca

• Wsparcie Działu Jakości w bieżącej kontroli surowców, półproduktów oraz wyrobów gotowych zgodnie z obowiązującymi normami i procedurami
• Pomoc w przeprowadzaniu bieżących kontroli na liniach produkcyjnych oraz w magazynach surowców i produktów gotowych
• Współpraca z działem produkcji przy identyfikacji i zgłaszaniu niezgodności jakościowych
• Pobieranie próbek oraz przygotowywanie ich do badań mikrobiologicznych i fizykochemicznych
• Wsparcie w prowadzeniu dokumentacji jakościowej, uzupełnianiu formularzy oraz przygotowywaniu raportów
• Kontrola przestrzegania zasad higieny, BHP oraz bezpieczeństwa żywności na terenie zakładu
• Zgłaszanie zauważonych nieprawidłowości osobom odpowiedzialnym za obszar jakości
• Pomoc w przygotowywaniu materiałów oraz dokumentacji związanej ze standardami jakości i higieny
• Bieżące wsparcie pracowników Działu Jakości w realizacji powierzonych zadań

• Dokładność, sumienność i dobra organizacja pracy
• Umiejętność pracy zgodnie z określonymi procedurami i instrukcjami
• Spostrzegawczość i umiejętność zwracania uwagi na szczegóły
• Odpowiedzialność w realizacji powierzonych zadań
• Gotowość do nauki i zdobywania wiedzy z zakresu jakości, bezpieczeństwa żywności oraz procesów produkcyjnych
• Komunikatywność i umiejętność współpracy z innymi pracownikami i działami
• Mile widziane doświadczenie w pracy na produkcji, w laboratorium lub w obszarze jakości, jednak nie jest ono wymagane

Mile widziane

• Podstawowa znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office, w szczególności Excel i Word
• Wykształcenie lub nauka na kierunku związanym z technologią żywności, jakością, chemią, biologią lub kierunkach pokrewnych
• Zainteresowanie tematyką jakości i bezpieczeństwa żywności

• Zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie
• Możliwość zdobycia praktycznego doświadczenia w Dziale Jakości
• Wdrożenie oraz wsparcie doświadczonych pracowników
• Możliwość rozwoju zawodowego i poznania standardów jakości funkcjonujących w zakładzie produkcyjnym
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje
• Codziennie świeżą zupę dla każdego pracownika
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności

O PROCESIE REKRUTACJI:

1. Analiza CV

Nasz zespół rekrutacyjny dokładnie analizuje wszystkie otrzymane aplikacje, aby wyłonić kandydatów najlepiej dopasowanych do wymagań stanowiska. Proces ten może potrwać do 14 dni roboczych. Jeśli w tym czasie nie skontaktujemy się z Tobą, oznacza to, że tym razem nie możemy zaproponować Ci udziału w kolejnych etapach rekrutacji.

2. Rozmowa kwalifikacyjna

Wybrane osoby zapraszamy na rozmowę – w formie online lub stacjonarnej – podczas której porozmawiamy szczegółowo o Twoim doświadczeniu, kwalifikacjach i wzajemnych oczekiwaniach.

3. Dodatkowe etapy (opcjonalnie)

W zależności od stanowiska może pojawić się prośba o wykonanie krótkiego zadania praktycznego lub udział w teście kompetencyjnym.

4. Informacja zwrotna

Każdemu Kandydatowi, z którym podjęliśmy rozmowy przekazujemy informację zwrotną – niezależnie od decyzji. W przypadku odmowy kontaktujemy się telefonicznie.

5. Oferta pracy

Osobie/osobom, które pomyślnie przejdą wszystkie etapy rekrutacji, przedstawiamy ofertę zatrudnienia i ustalamy szczegóły rozpoczęcia współpracy.

• Monitorowanie i kontrola jakości surowców, półproduktów oraz wyrobów gotowych zgodnie z obowiązującymi normami i procedurami
• Przeprowadzanie bieżących kontroli na liniach produkcyjnych oraz w magazynie surowców i produktów gotowych.
• Współpraca z działem produkcji w zakresie identyfikacji i eliminacji niezgodności jakościowych.
• Pobieranie i przygotowywanie próbek do badań mikrobiologicznych i fizykochemicznych.
• Prowadzenie dokumentacji jakościowej i wypełnianie raportów kontroli.
• Nadzór nad przestrzeganiem zasad higieny i bezpieczeństwa żywności w zakładzie produkcyjnym.
• Proponowanie działań korygujących i zapobiegawczych w przypadku stwierdzonych niezgodności.
• Szkolenie pracowników produkcji z zakresu standardów jakości i higieny.

• Znajomość procesów produkcyjnych i zasad funkcjonowania zakładu
• Doświadczenie w pracy na produkcji lub w dziale kontroli jakości będzie dodatkowym atutem
• Umiejętność pracy zgodnie z procedurami
• Dokładność i spostrzegawczość – umiejętność szybkiego wykrywania nieprawidłowości
• Odpowiedzialność i samodzielność w podejmowaniu decyzji w ramach powierzonych zadań
• Gotowość do nauki i rozwoju w zakresie standardów jakości i procedur branżowych
• Komunikatywność i umiejętność współpracy z różnymi działami  Mile widziana podstawowa znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office (Excel, Word)

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje
• Codziennie świeża zupa dla każdego pracownika
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności

Dołącz do nas!

Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku, które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

O PROCESIE REKRUTACJI:
1. Analiza CV
Nasz zespół rekrutacyjny dokładnie analizuje wszystkie otrzymane aplikacje,
aby wyłonić kandydatów najlepiej dopasowanych do wymagań stanowiska.
Proces ten może potrwać do 14 dni roboczych. Jeśli w tym czasie nie
skontaktujemy się z Tobą, oznacza to, że tym razem nie możemy
zaproponować Ci udziału w kolejnych etapach rekrutacji.

2. Rozmowa kwalifikacyjna
Wybrane osoby zapraszamy na rozmowę – w formie online lub stacjonarnej –
podczas której porozmawiamy szczegółowo o Twoim doświadczeniu,
kwalifikacjach i wzajemnych oczekiwaniach.

3. Dodatkowe etapy (opcjonalnie)

W zależności od stanowiska może pojawić się prośba o wykonanie krótkiego
zadania praktycznego lub udział w teście kompetencyjnym.

4. Informacja zwrotna
Każdemu Kandydatowi, z którym podjęliśmy rozmowy przekazujemy
informację zwrotną – niezależnie od decyzji. W przypadku odmowy
kontaktujemy się telefonicznie.

5. Oferta pracy
Osobie/osobom, które pomyślnie przejdą wszystkie etapy rekrutacji,
przedstawiamy ofertę zatrudnienia i ustalamy szczegóły rozpoczęcia
współpracy.

• Zapewnienie ciągłości pracy maszyn i urządzeń produkcyjnych.
• Bieżące usuwanie awarii i usterek mechanicznych, elektrycznych i pneumatycznych.
• Wykonywanie przeglądów okresowych i konserwacji zgodnie z harmonogramem.
• Udział w modernizacjach i wdrażaniu nowych rozwiązań technicznych.
• Współpraca z operatorami przy uruchamianiu linii i optymalizacji pracy maszyn.
• Monitorowanie stanu technicznego urządzeń i raportowanie nieprawidłowości.
• Dbanie o bezpieczne warunki pracy oraz przestrzeganie standardów jakości w branży spożywczej/pet food.
• Wspieranie działań związanych z ciągłym doskonaleniem procesów produkcyjnych.

• Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne (mile widziane kierunki: mechanika, elektryka, mechatronika, automatyka).
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w utrzymaniu ruchu lub przy obsłudze maszyn – mile widziane, ale niekonieczne (zapewniamy wdrożenie).
• Podstawowa wiedza z zakresu mechaniki, pneumatyki, hydrauliki i/lub elektryki.
• Umiejętność diagnozowania i rozwiązywania podstawowych usterek technicznych.
• Gotowość do pracy w systemie cztero-zmianowym.
• Umiejętność pracy zespołowej oraz chęć rozwoju w obszarze utrzymania ruchu.
• Mile widziane: uprawnienia SEP do 1 kV, doświadczenie w branży spożywczej lub produkcyjnej.
• Książeczka sanitarno-epidemiologiczna (lub gotowość do jej wyrobienia)

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy.
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa.
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje.
• Codziennie świeże i pyszne zupy oraz cykliczny dostęp do świeżych owoców.
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją.
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy.
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych.
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności.

Dołącz do nas! Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku, które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

• Załadunek i rozładunek towarów z wykorzystaniem wózka widłowego, zgodnie z obowiązującymi procedurami i normami bezpieczeństwa.
• Transport i składowanie palet na regałach oraz praca ze skanerem zgodnie z wytyczonymi lokalizacjami magazynowymi.
• Weryfikacja zgodności dostaw z dokumentacją magazynową
• Utrzymanie porządku i czystości w obszarze mroźni oraz w przestrzeni magazynowej.
• Kompletacja i sortowanie towarów
• Zgłaszanie usterek sprzętu oraz ewentualnych nieprawidłowości w procesie magazynowania do przełożonego.
• Dbanie o stan techniczny obsługiwanego wózka widłowego

• Uprawnienia UDT IWJO lub IIWJO do obsługi wózków - warunek konieczny.
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
• Umiejętność obsługi wózków widłowych w regałach wysokiego składowania – MILE WIDZNE
• Przestrzeganie zasad BHP – to dla nas ważna kwestia
• Praca ze skanerem – MILE WIDZIANE
• Podstawowa obsługa komputera
• Znajomość dokumentacji magazynowej
• Dobra organizacja pracy i umiejętność pracy zespołowej
• Odpowiedzialność, dokładność i skrupulatność w wykonywaniu obowiązków
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym
• Dyspozycyjność i proaktywna postawa.

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje
• Codzienny dostęp do świeżych i pysznych zup oraz cykliczny dostęp do świeżych owoców
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności

Dołącz do nas!
Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku,
które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

• Przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków pracy i zakończeniem współpracy, w tym umów, aneksów i świadectw pracy

• Prowadzenie i aktualizowanie akt osobowych oraz dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami

• Wprowadzanie i aktualizowanie danych w systemach kadrowo-płacowych

• Ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów i absencji oraz przygotowywanie danych potrzebnych do naliczenia wynagrodzeń

• Weryfikowanie podstawowych danych płacowych i wspieranie zespołu w wyjaśnianiu bieżących zagadnień kadrowo-płacowych

• Monitorowanie terminów badań lekarskich i przygotowywanie skierowań

• Wsparcie procesów związanych z zatrudnianiem cudzoziemców oraz osób z niepełnosprawnościami

• Współpraca z agencjami pracy tymczasowej w sprawach kadrowo-płacowych

• Udział w onboardingu nowych pracowników oraz obsługa platformy benefitowej

• Bieżący kontakt z pracownikami i menedżerami oraz pomoc w sprawach kadrowych

• Śledzenie zmian w prawie pracy, udział w usprawnianiu procesów HR oraz administracyjne wsparcie zespołu

Na dobry początek potrzebujesz:

• Pierwszego doświadczenia w kadrach lub administracji personalnej, zdobytego w pracy, podczas stażu albo praktyk

• Podstawowej wiedzy z zakresu kadr i płac, w tym zasad rozliczania czasu pracy, absencji i podstawowych składników wynagrodzenia

• Dokładności, dobrej organizacji pracy, komunikatywności oraz swobody w korzystaniu z MS Office, szczególnie programu Excel

Dodatkowym atutem będzie:

• Wykształcenie związane z HR, administracją, finansami lub rachunkowością oraz znajomość systemów kadrowo-płacowych

• Doświadczenie w obsłudze cudzoziemców, pracowników tymczasowych lub dokumentacji osób z niepełnosprawnościami

• Znajomość języka angielskiego pozwalająca na podstawową komunikację i pracę z dokumentami

• Umowę o pracę zawieraną z firmą Outworking na okres do 18 miesięcy, z możliwością kontynuowania współpracy po tym czasie

• Pełne wdrożenie i codzienne wsparcie doświadczonego zespołu HR

• Możliwość praktycznego rozwoju zarówno w kadrach, jak i w podstawowych procesach płacowych

• Elastyczny start pracy między 7:00 a 9:00, praca tylko stacjonarna

• Niezbędne narzędzia pracy i dostęp do szkoleń wewnętrznych

• Codziennie świeże zupy oraz przyjazną atmosferę pracy

• Udział w wydarzeniach firmowych, inicjatywach sportowych i charytatywnych

• Pracę, w której Twoje pomysły i usprawnienia mogą mieć realny wpływ na sposób działania zespołu

Dołącz do nas!
Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku,
które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

• obsługa prostych maszyn i urządzeń produkcyjnych,
• pakowanie i etykietowanie gotowych wyrobów,
• kontrola jakości produktów zgodnie z przyjętymi standardami,
• utrzymywanie porządku na stanowisku pracy,
• przestrzeganie zasad BHP i procedur obowiązujących w zakładzie,
• współpraca z zespołem przy realizacji planów produkcyjnych.

• Gotowość do pracy w systemie zmianowym
• Dokładność, sumienność i zaangażowanie w wykonywane obowiązki
• Doświadczenie w pracy przy produkcji będzie dodatkowym atutem
• Książeczka sanitarno-epidemiologiczna (lub gotowość do jej wyrobienia)

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje
• Codziennie świeże i pyszne zupy oraz cykliczny dostęp do świeżych owoców
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności

Dołącz do nas! Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku, które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

O PROCESIE REKRUTACJI:
1. Analiza CV
Nasz zespół rekrutacyjny dokładnie analizuje wszystkie otrzymane aplikacje, aby wyłonić kandydatów najlepiej dopasowanych do wymagań stanowiska.
Proces ten może potrwać do 14 dni roboczych. Jeśli w tym czasie nie skontaktujemy się z Tobą, oznacza to, że tym razem nie możemy zaproponować Ci udziału w kolejnych etapach rekrutacji.
2. Rozmowa kwalifikacyjna
Wybrane osoby zapraszamy na rozmowę – w formie online lub stacjonarnej – podczas której porozmawiamy szczegółowo o Twoim doświadczeniu,
kwalifikacjach i wzajemnych oczekiwaniach.
3. Dodatkowe etapy (opcjonalnie)
W zależności od stanowiska może pojawić się prośba o wykonanie krótkiego zadania praktycznego lub udział w teście kompetencyjnym.

4. Informacja zwrotna
Każdemu Kandydatowi, z którym podjęliśmy rozmowy przekazujemy informację zwrotną – niezależnie od decyzji. W przypadku odmowy kontaktujemy się telefonicznie.
5. Oferta pracy
Osobie/osobom, które pomyślnie przejdą wszystkie etapy rekrutacji, przedstawiamy ofertę zatrudnienia i ustalamy szczegóły rozpoczęcia współpracy.

• Zapewnienie ciągłości pracy maszyn i urządzeń produkcyjnych.
• Bieżące usuwanie awarii i usterek mechanicznych, elektrycznych i pneumatycznych.
• Wykonywanie przeglądów okresowych i konserwacji zgodnie z harmonogramem.
• Udział w modernizacjach i wdrażaniu nowych rozwiązań technicznych.
• Współpraca z operatorami przy uruchamianiu linii i optymalizacji pracy maszyn.
• Monitorowanie stanu technicznego urządzeń i raportowanie nieprawidłowości.
• Dbanie o bezpieczne warunki pracy oraz przestrzeganie standardów jakości w branży spożywczej/pet food.
• Wspieranie działań związanych z ciągłym doskonaleniem procesów produkcyjnych.

• Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne (mile widziane kierunki: mechanika, elektryka, mechatronika, automatyka).
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w utrzymaniu ruchu lub przy obsłudze maszyn – mile widziane, ale niekonieczne (zapewniamy wdrożenie).
• Podstawowa wiedza z zakresu mechaniki, pneumatyki, hydrauliki i/lub elektryki.
• Umiejętność diagnozowania i rozwiązywania podstawowych usterek technicznych.
• Gotowość do pracy w systemie cztero-zmianowym.
• Umiejętność pracy zespołowej oraz chęć rozwoju w obszarze utrzymania ruchu.
• Mile widziane: uprawnienia SEP do 1 kV, doświadczenie w branży spożywczej lub produkcyjnej.
• Książeczka sanitarno-epidemiologiczna (lub gotowość do jej wyrobienia)

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy.
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa.
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje.
• Codziennie świeże i pyszne zupy oraz cykliczny dostęp do świeżych owoców.
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją.
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy.
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych.
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności.

Dołącz do nas! Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku, które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

• Załadunek i rozładunek towarów z wykorzystaniem wózka widłowego, zgodnie z obowiązującymi procedurami i normami bezpieczeństwa.
• Transport i składowanie palet na regałach oraz praca ze skanerem zgodnie z wytyczonymi lokalizacjami magazynowymi.
• Weryfikacja zgodności dostaw z dokumentacją magazynową
• Utrzymanie porządku i czystości w obszarze mroźni oraz w przestrzeni magazynowej.
• Kompletacja i sortowanie towarów
• Zgłaszanie usterek sprzętu oraz ewentualnych nieprawidłowości w procesie magazynowania do przełożonego.
• Dbanie o stan techniczny obsługiwanego wózka widłowego

• Uprawnienia UDT IWJO lub IIWJO do obsługi wózków - warunek konieczny.
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
• Umiejętność obsługi wózków widłowych w regałach wysokiego składowania – MILE WIDZNE
• Przestrzeganie zasad BHP – to dla nas ważna kwestia
• Praca ze skanerem – MILE WIDZIANE
• Podstawowa obsługa komputera
• Znajomość dokumentacji magazynowej
• Dobra organizacja pracy i umiejętność pracy zespołowej
• Odpowiedzialność, dokładność i skrupulatność w wykonywaniu obowiązków
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym
• Dyspozycyjność i proaktywna postawa.

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje
• Codzienny dostęp do świeżych i pysznych zup oraz cykliczny dostęp do świeżych owoców
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności

Dołącz do nas!
Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku,
które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

• Kompleksowa organizacja i bieżąca obsługa pracy biura.
• Profesjonalna obsługa recepcji oraz gości firmy.
• Zarządzanie korespondencją przychodzącą i wychodzącą.
• Organizacja obiegu dokumentów oraz wprowadzanie danych do systemu księgowego.
• Odbieranie i przekierowywanie połączeń telefonicznych.
• Organizacja spotkań biznesowych, zebrań oraz wizyt gości.
• Organizacja podróży służbowych, rezerwacji hoteli i transportu.
• Koordynowanie zamówień materiałów biurowych oraz współpraca z firmami zewnętrznymi obsługującymi biuro.
• Organizacja wydarzeń integracyjnych, eventów firmowych oraz wsparcie przy projektach wewnętrznych.
• Ścisła współpraca z Zarządem oraz wszystkimi działami firmy.
• Realizacja bieżących zadań administracyjnych i organizacyjnych wspierających funkcjonowanie firmy.

• Minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku administracyjnym lub biurowym.
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.
• Dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację.
• Wykształcenie wyższe lub status studenta.
• Wysoka kultura osobista i profesjonalizm w kontaktach z klientami oraz współpracownikami.
• Doskonała organizacja pracy oraz umiejętność ustalania priorytetów.
• Samodzielność, odpowiedzialność i umiejętność logicznego myślenia.
• Komunikatywność oraz umiejętność pracy w zespole.

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Możliwość zdobywania doświadczenia i rozwoju zawodowego w dynamicznie rozwijającej się organizacji.
• Realny wpływ na organizację pracy biura i udział w ciekawych projektach.
• Prywatną opiekę medyczną oraz dostęp do platformy benefitowej.
• Możliwość udziału w szkoleniach podnoszących kwalifikacje.
• Codzienny dostęp do świeżych zup oraz cykliczny dostęp do owoców.
• Przyjazną atmosferę pracy opartą na współpracy i wzajemnym wsparciu.

• Koordynowanie bieżącej pracy magazynu i procesów logistycznych.
• Monitorowanie przepływu towarów oraz terminowej realizacji operacji magazynowych.
• Nadzór nad dokumentacją i poprawnością danych magazynowych.
• Współpraca z innymi działami firmy.
• Przygotowywanie raportów i analiz.
• Wspieranie działań usprawniających procesy magazynowe.

• Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu Excel.
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego.
• Znajomość procesów logistycznych i magazynowych.
• Znajomość systemów ERP.
• Umiejętność analitycznego myślenia i dobrej organizacji pracy.
• Komunikatywność oraz umiejętność pracy zespołowej.

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy.
• Prywatną opiekę medyczną oraz platformę benefitową.
• Możliwość udziału w szkoleniach podnoszących kwalifikacje.
• Codzienny dostęp do świeżych zup oraz cykliczny dostęp do owoców.
• Przyjazną atmosferę pracy i udział w ciekawych projektach.

Dołącz do nas!

Jeśli jesteś osobą dobrze zorganizowaną, lubisz pracę z danymi i procesami oraz chcesz rozwijać się w dynamicznym środowisku – czekamy na Twoją aplikację! O procesie rekrutacji

• Załadunek i rozładunek towarów z wykorzystaniem wózka widłowego, zgodnie z obowiązującymi procedurami i normami bezpieczeństwa.
• Transport i składowanie palet na regałach oraz praca ze skanerem zgodnie z wytyczonymi lokalizacjami magazynowymi.
• Weryfikacja zgodności dostaw z dokumentacją magazynową
• Utrzymanie porządku i czystości w obszarze mroźni oraz w przestrzeni magazynowej.
• Kompletacja i sortowanie towarów
• Zgłaszanie usterek sprzętu oraz ewentualnych nieprawidłowości w procesie magazynowania do przełożonego.
• Dbanie o stan techniczny obsługiwanego wózka widłowego

• Uprawnienia UDT IWJO lub IIWJO do obsługi wózków - warunek konieczny.
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
• Umiejętność obsługi wózków widłowych w regałach wysokiego składowania – MILE WIDZNE
• Przestrzeganie zasad BHP – to dla nas ważna kwestia
• Praca ze skanerem – MILE WIDZIANE
• Podstawowa obsługa komputera
• Znajomość dokumentacji magazynowej
• Dobra organizacja pracy i umiejętność pracy zespołowej
• Odpowiedzialność, dokładność i skrupulatność w wykonywaniu obowiązków
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym
• Dyspozycyjność i proaktywna postawa.

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje
• Codzienny dostęp do świeżych i pysznych zup oraz cykliczny dostęp do świeżych owoców
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności

Dołącz do nas!
Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku,
które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

• Zapewnienie ciągłości pracy maszyn i urządzeń produkcyjnych.
• Bieżące usuwanie awarii i usterek mechanicznych, elektrycznych i pneumatycznych.
• Wykonywanie przeglądów okresowych i konserwacji zgodnie z harmonogramem.
• Udział w modernizacjach i wdrażaniu nowych rozwiązań technicznych.
• Współpraca z operatorami przy uruchamianiu linii i optymalizacji pracy maszyn.
• Monitorowanie stanu technicznego urządzeń i raportowanie nieprawidłowości.
• Dbanie o bezpieczne warunki pracy oraz przestrzeganie standardów jakości w branży spożywczej/pet food.
• Wspieranie działań związanych z ciągłym doskonaleniem procesów produkcyjnych.

• Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne (mile widziane kierunki: mechanika, elektryka, mechatronika, automatyka).
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w utrzymaniu ruchu lub przy obsłudze maszyn – mile widziane, ale niekonieczne (zapewniamy wdrożenie).
• Podstawowa wiedza z zakresu mechaniki, pneumatyki, hydrauliki i/lub elektryki.
• Umiejętność diagnozowania i rozwiązywania podstawowych usterek technicznych.
• Gotowość do pracy w systemie cztero-zmianowym.
• Umiejętność pracy zespołowej oraz chęć rozwoju w obszarze utrzymania ruchu.
• Mile widziane: uprawnienia SEP do 1 kV, doświadczenie w branży spożywczej lub produkcyjnej.
• Książeczka sanitarno-epidemiologiczna (lub gotowość do jej wyrobienia)

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy.
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa.
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje.
• Codziennie świeże i pyszne zupy oraz cykliczny dostęp do świeżych owoców.
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją.
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy.
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych.
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności.

Dołącz do nas! Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku, które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

• obsługa prostych maszyn i urządzeń produkcyjnych,
• pakowanie i etykietowanie gotowych wyrobów,
• kontrola jakości produktów zgodnie z przyjętymi standardami,
• utrzymywanie porządku na stanowisku pracy,
• przestrzeganie zasad BHP i procedur obowiązujących w zakładzie,
• współpraca z zespołem przy realizacji planów produkcyjnych.

• Gotowość do pracy w systemie zmianowym
• Dokładność, sumienność i zaangażowanie w wykonywane obowiązki
• Doświadczenie w pracy przy produkcji będzie dodatkowym atutem
• Książeczka sanitarno-epidemiologiczna (lub gotowość do jej wyrobienia)

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje
• Codziennie świeże i pyszne zupy oraz cykliczny dostęp do świeżych owoców
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności

Dołącz do nas! Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku, które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

O PROCESIE REKRUTACJI:
1. Analiza CV
Nasz zespół rekrutacyjny dokładnie analizuje wszystkie otrzymane aplikacje, aby wyłonić kandydatów najlepiej dopasowanych do wymagań stanowiska.
Proces ten może potrwać do 14 dni roboczych. Jeśli w tym czasie nie skontaktujemy się z Tobą, oznacza to, że tym razem nie możemy zaproponować Ci udziału w kolejnych etapach rekrutacji.
2. Rozmowa kwalifikacyjna
Wybrane osoby zapraszamy na rozmowę – w formie online lub stacjonarnej – podczas której porozmawiamy szczegółowo o Twoim doświadczeniu,
kwalifikacjach i wzajemnych oczekiwaniach.
3. Dodatkowe etapy (opcjonalnie)
W zależności od stanowiska może pojawić się prośba o wykonanie krótkiego zadania praktycznego lub udział w teście kompetencyjnym.

4. Informacja zwrotna
Każdemu Kandydatowi, z którym podjęliśmy rozmowy przekazujemy informację zwrotną – niezależnie od decyzji. W przypadku odmowy kontaktujemy się telefonicznie.
5. Oferta pracy
Osobie/osobom, które pomyślnie przejdą wszystkie etapy rekrutacji, przedstawiamy ofertę zatrudnienia i ustalamy szczegóły rozpoczęcia współpracy.

• obsługa prostych maszyn i urządzeń produkcyjnych,
• pakowanie i etykietowanie gotowych wyrobów,
• kontrola jakości produktów zgodnie z przyjętymi standardami,
• utrzymywanie porządku na stanowisku pracy,
• przestrzeganie zasad BHP i procedur obowiązujących w zakładzie,
• współpraca z zespołem przy realizacji planów produkcyjnych.

• Gotowość do pracy w systemie zmianowym
• Dokładność, sumienność i zaangażowanie w wykonywane obowiązki
• Doświadczenie w pracy przy produkcji będzie dodatkowym atutem
• Książeczka sanitarno-epidemiologiczna (lub gotowość do jej wyrobienia)

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje
• Codziennie świeże i pyszne zupy oraz cykliczny dostęp do świeżych owoców
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności

Dołącz do nas! Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku, które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

O PROCESIE REKRUTACJI:
1. Analiza CV
Nasz zespół rekrutacyjny dokładnie analizuje wszystkie otrzymane aplikacje, aby wyłonić kandydatów najlepiej dopasowanych do wymagań stanowiska.
Proces ten może potrwać do 14 dni roboczych. Jeśli w tym czasie nie skontaktujemy się z Tobą, oznacza to, że tym razem nie możemy zaproponować Ci udziału w kolejnych etapach rekrutacji.
2. Rozmowa kwalifikacyjna
Wybrane osoby zapraszamy na rozmowę – w formie online lub stacjonarnej – podczas której porozmawiamy szczegółowo o Twoim doświadczeniu,
kwalifikacjach i wzajemnych oczekiwaniach.
3. Dodatkowe etapy (opcjonalnie)
W zależności od stanowiska może pojawić się prośba o wykonanie krótkiego zadania praktycznego lub udział w teście kompetencyjnym.

4. Informacja zwrotna
Każdemu Kandydatowi, z którym podjęliśmy rozmowy przekazujemy informację zwrotną – niezależnie od decyzji. W przypadku odmowy kontaktujemy się telefonicznie.
5. Oferta pracy
Osobie/osobom, które pomyślnie przejdą wszystkie etapy rekrutacji, przedstawiamy ofertę zatrudnienia i ustalamy szczegóły rozpoczęcia współpracy.

• Samodzielne monitorowanie i kontrola jakości procesów produkcyjnych zgodnie z obowiązującymi normami oraz procedurami wewnętrznymi.
• Identyfikacja niezgodności, zgłaszanie problemów jakościowych oraz wdrażanie działań korygujących i zapobiegawczych (CAPA).
• Tworzenie, aktualizacja i nadzór nad dokumentacją jakościową (instrukcje, procedury, plany kontroli).
• Współpraca z działami produkcji, technologii i logistyki w celu zapewnienia wymaganych standardów jakości.
• Prowadzenie analiz przyczyn źródłowych
• Przygotowywanie raportów jakościowych oraz wskaźników KPI.
• Udział w codziennych spotkaniach operacyjnych
• Monitorowanie reklamacji klientów oraz dostawców, udział w procesie ich rozpatrywania.
• Udział w audytach wewnętrznych oraz zewnętrznych
• Wdrażanie nowych narzędzi jakościowych i usprawnień procesowych.
• Prowadzenie szkoleń wewnętrznych z zakresu jakości i standardów operacyjnych.

• Wykształcenie kierunkowe
• Bardzo dobra znajomość procesów produkcyjnych oraz zasad funkcjonowania zakładu, z naciskiem na analizę i optymalizację procesów pod kątem jakości.
• Doświadczenie w obszarze kontroli jakości, produkcji lub w dziale jakości – mile widziane doświadczenie w pracy z dokumentacją jakościową, analizą niezgodności i wdrażaniem działań korygujących.
• Umiejętność pracy zgodnie z procedurami, normami i standardami jakościowymi
• Wysoka dokładność, spostrzegawczość oraz umiejętność szybkiego identyfikowania nieprawidłowości w procesach i produktach.
• Odpowiedzialność, samodzielność w podejmowaniu decyzji oraz umiejętność priorytetyzacji zadań.
• Gotowość do ciągłego rozwoju w tematyce jakościowej
• Rozwinięte umiejętności komunikacyjne – współpraca z działami produkcji, technologii, utrzymania ruchu i logistyki w celu zapewnienia wymaganych standardów jakości.
• Dobra znajomość MS Office

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje
• Codziennie świeża zupa dla każdego pracownika
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe - promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności

Dołącz do nas! Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku, które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

O PROCESIE REKRUTACJI:
1. Analiza CV
Nasz zespół rekrutacyjny dokładnie analizuje wszystkie otrzymane aplikacje, aby wyłonić kandydatów najlepiej dopasowanych do wymagań stanowiska.
Proces ten może potrwać do 14 dni roboczych. Jeśli w tym czasie nie skontaktujemy się z Tobą, oznacza to, że tym razem nie możemy zaproponować Ci udziału w kolejnych etapach rekrutacji.

2. Rozmowa kwalifikacyjna
Wybrane osoby zapraszamy na rozmowę – w formie online lub stacjonarnej – podczas której porozmawiamy szczegółowo o Twoim doświadczeniu,
kwalifikacjach i wzajemnych oczekiwaniach.

3. Dodatkowe etapy (opcjonalnie)
W zależności od stanowiska może pojawić się prośba o wykonanie krótkiego zadania praktycznego lub udział w teście kompetencyjnym.

4. Informacja zwrotna
Każdemu Kandydatowi, z którym podjęliśmy rozmowy przekazujemy informację zwrotną – niezależnie od decyzji. W przypadku odmowy kontaktujemy się telefonicznie.

5. Oferta pracy
Osobie/osobom, które pomyślnie przejdą wszystkie etapy rekrutacji, przedstawiamy ofertę zatrudnienia i ustalamy szczegóły rozpoczęcia współpracy.

• kompleksowe zarządzanie działem jakości rozwój kompetencji, wsparcie i motywowanie pracowników
• planowanie, prowadzenie i nadzorowanie audytów wewnętrznych oraz współpraca przy audytach zewnętrznych i klienckich
• analiza niezgodności, reklamacji i problemów jakościowych oraz wdrażanie skutecznych działań korygujących i zapobiegawczych
• opracowywanie, aktualizacja i nadzór nad dokumentacją jakościową
• ścisła współpraca ze wszystkimi działami firmy w celu zapewnienia najwyższych standardów jakości
• nicjowanie i wdrażanie usprawnień procesowych
• przygotowywanie raportów jakościowych oraz rekomendowanie działań rozwojowych
• reprezentowanie firmy w kontaktach z klientami i instytucjami zewnętrznymi w obszarze jakości

• doświadczenie na stanowisku Kierownika Jakości w zakładzie produkcyjnym
• znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym pracę z dokumentacją i kontakt z klientami/audytorami
• praktyczna znajomość systemów zarządzania jakością
• umiejętność prowadzenia audytów wewnętrznych oraz współpracy przy audytach zewnętrznych i klienckich
• zdolność analizy problemów jakościowych oraz skutecznego wdrażania działań korygujących i zapobiegawczych
• dobra orientacja w dokumentacji jakościowej oraz obowiązujących normach i procedurach
• umiejętność współpracy z innymi działami i budowania partnerskich relacji
• samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy
• umiejętność zarządzania zespołem i gotowość do rozwoju kompetencji menedżerskich
• znajomość narzędzi jakościowych (np. 5Why, FMEA, SPC, PDCA, Kaizen)  komunikatywność i asertywność w działaniu

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje
• Codziennie świeża zupa dla każdego pracownika
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności

Dołącz do nas! Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku, które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

O PROCESIE REKRUTACJI:
1. Analiza CV
Nasz zespół rekrutacyjny dokładnie analizuje wszystkie otrzymane aplikacje, aby wyłonić kandydatów najlepiej dopasowanych do wymagań stanowiska.
Proces ten może potrwać do 14 dni roboczych. Jeśli w tym czasie nie skontaktujemy się z Tobą, oznacza to, że tym razem nie możemy zaproponować Ci udziału w kolejnych etapach rekrutacji.

2. Rozmowa kwalifikacyjna
Wybrane osoby zapraszamy na rozmowę – w formie online lub stacjonarnej – podczas której porozmawiamy szczegółowo o Twoim doświadczeniu,
kwalifikacjach i wzajemnych oczekiwaniach.

3. Dodatkowe etapy (opcjonalnie)
W zależności od stanowiska może pojawić się prośba o wykonanie krótkiego zadania praktycznego lub udział w teście kompetencyjnym.

4. Informacja zwrotna
Każdemu Kandydatowi, z którym podjęliśmy rozmowy przekazujemy informację zwrotną – niezależnie od decyzji. W przypadku odmowy kontaktujemy się telefonicznie.

5. Oferta pracy
Osobie/osobom, które pomyślnie przejdą wszystkie etapy rekrutacji, przedstawiamy ofertę zatrudnienia i ustalamy szczegóły rozpoczęcia współpracy.

• Załadunek i rozładunek towarów z wykorzystaniem wózka widłowego, zgodnie z obowiązującymi procedurami i normami bezpieczeństwa.
• Transport i składowanie palet na regałach oraz praca ze skanerem zgodnie z wytyczonymi lokalizacjami magazynowymi.
• Weryfikacja zgodności dostaw z dokumentacją magazynową
• Utrzymanie porządku i czystości w obszarze mroźni oraz w przestrzeni magazynowej.
• Kompletacja i sortowanie towarów
• Zgłaszanie usterek sprzętu oraz ewentualnych nieprawidłowości w procesie magazynowania do przełożonego.
• Dbanie o stan techniczny obsługiwanego wózka widłowego

• Uprawnienia UDT IWJO lub IIWJO do obsługi wózków - warunek konieczny.
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
• Umiejętność obsługi wózków widłowych w regałach wysokiego składowania – MILE WIDZNE
• Przestrzeganie zasad BHP – to dla nas ważna kwestia
• Praca ze skanerem – MILE WIDZIANE
• Podstawowa obsługa komputera
• Znajomość dokumentacji magazynowej
• Dobra organizacja pracy i umiejętność pracy zespołowej
• Odpowiedzialność, dokładność i skrupulatność w wykonywaniu obowiązków
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym
• Dyspozycyjność i proaktywna postawa.

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje
• Codzienny dostęp do świeżych i pysznych zup oraz cykliczny dostęp do świeżych owoców
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności

Dołącz do nas!
Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku,
które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

• Zapewnienie ciągłości pracy maszyn i urządzeń produkcyjnych.
• Bieżące usuwanie awarii i usterek mechanicznych, elektrycznych i pneumatycznych.
• Wykonywanie przeglądów okresowych i konserwacji zgodnie z harmonogramem.
• Udział w modernizacjach i wdrażaniu nowych rozwiązań technicznych.
• Współpraca z operatorami przy uruchamianiu linii i optymalizacji pracy maszyn.
• Monitorowanie stanu technicznego urządzeń i raportowanie nieprawidłowości.
• Dbanie o bezpieczne warunki pracy oraz przestrzeganie standardów jakości w branży spożywczej/pet food.
• Wspieranie działań związanych z ciągłym doskonaleniem procesów produkcyjnych.

• Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne (mile widziane kierunki: mechanika, elektryka, mechatronika, automatyka).
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w utrzymaniu ruchu lub przy obsłudze maszyn – mile widziane, ale niekonieczne (zapewniamy wdrożenie).
• Podstawowa wiedza z zakresu mechaniki, pneumatyki, hydrauliki i/lub elektryki.
• Umiejętność diagnozowania i rozwiązywania podstawowych usterek technicznych.
• Gotowość do pracy w systemie cztero-zmianowym.
• Umiejętność pracy zespołowej oraz chęć rozwoju w obszarze utrzymania ruchu.
• Mile widziane: uprawnienia SEP do 1 kV, doświadczenie w branży spożywczej lub produkcyjnej.
• Książeczka sanitarno-epidemiologiczna (lub gotowość do jej wyrobienia)

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy.
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa.
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje.
• Codziennie świeże i pyszne zupy oraz cykliczny dostęp do świeżych owoców.
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją.
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy.
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych.
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności.

Dołącz do nas! Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku, które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

• obsługa prostych maszyn i urządzeń produkcyjnych,
• pakowanie i etykietowanie gotowych wyrobów,
• kontrola jakości produktów zgodnie z przyjętymi standardami,
• utrzymywanie porządku na stanowisku pracy,
• przestrzeganie zasad BHP i procedur obowiązujących w zakładzie,
• współpraca z zespołem przy realizacji planów produkcyjnych.

• Gotowość do pracy w systemie zmianowym
• Dokładność, sumienność i zaangażowanie w wykonywane obowiązki
• Doświadczenie w pracy przy produkcji będzie dodatkowym atutem
• Książeczka sanitarno-epidemiologiczna (lub gotowość do jej wyrobienia)

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje
• Codziennie świeże i pyszne zupy oraz cykliczny dostęp do świeżych owoców
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności

Dołącz do nas! Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku, które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

O PROCESIE REKRUTACJI:
1. Analiza CV
Nasz zespół rekrutacyjny dokładnie analizuje wszystkie otrzymane aplikacje, aby wyłonić kandydatów najlepiej dopasowanych do wymagań stanowiska.
Proces ten może potrwać do 14 dni roboczych. Jeśli w tym czasie nie skontaktujemy się z Tobą, oznacza to, że tym razem nie możemy zaproponować Ci udziału w kolejnych etapach rekrutacji.
2. Rozmowa kwalifikacyjna
Wybrane osoby zapraszamy na rozmowę – w formie online lub stacjonarnej – podczas której porozmawiamy szczegółowo o Twoim doświadczeniu,
kwalifikacjach i wzajemnych oczekiwaniach.
3. Dodatkowe etapy (opcjonalnie)
W zależności od stanowiska może pojawić się prośba o wykonanie krótkiego zadania praktycznego lub udział w teście kompetencyjnym.

4. Informacja zwrotna
Każdemu Kandydatowi, z którym podjęliśmy rozmowy przekazujemy informację zwrotną – niezależnie od decyzji. W przypadku odmowy kontaktujemy się telefonicznie.
5. Oferta pracy
Osobie/osobom, które pomyślnie przejdą wszystkie etapy rekrutacji, przedstawiamy ofertę zatrudnienia i ustalamy szczegóły rozpoczęcia współpracy.

• Zapewnienie ciągłości pracy maszyn i urządzeń produkcyjnych.
• Bieżące usuwanie awarii i usterek mechanicznych, elektrycznych i pneumatycznych.
• Wykonywanie przeglądów okresowych i konserwacji zgodnie z harmonogramem.
• Udział w modernizacjach i wdrażaniu nowych rozwiązań technicznych.
• Współpraca z operatorami przy uruchamianiu linii i optymalizacji pracy maszyn.
• Monitorowanie stanu technicznego urządzeń i raportowanie nieprawidłowości.
• Dbanie o bezpieczne warunki pracy oraz przestrzeganie standardów jakości w branży spożywczej/pet food.
• Wspieranie działań związanych z ciągłym doskonaleniem procesów produkcyjnych.

• Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne (mile widziane kierunki: mechanika, elektryka, mechatronika, automatyka).
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w utrzymaniu ruchu lub przy obsłudze maszyn – mile widziane, ale niekonieczne (zapewniamy wdrożenie).
• Podstawowa wiedza z zakresu mechaniki, pneumatyki, hydrauliki i/lub elektryki.
• Umiejętność diagnozowania i rozwiązywania podstawowych usterek technicznych.
• Gotowość do pracy w systemie cztero-zmianowym.
• Umiejętność pracy zespołowej oraz chęć rozwoju w obszarze utrzymania ruchu.

Mile widziane:

• uprawnienia SEP do 1 kV, doświadczenie w branży spożywczej lub produkcyjnej.
• Książeczka sanitarno-epidemiologiczna (lub gotowość do jej wyrobienia)

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy.
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa.
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje.
• Codziennie świeże i pyszne zupy oraz cykliczny dostęp do świeżych owoców.
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją.
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy.
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych.
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności.

Dołącz do nas! Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku, które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

O PROCESIE REKRUTACJI:
1. Analiza CV
Nasz zespół rekrutacyjny dokładnie analizuje wszystkie otrzymane aplikacje, aby wyłonić kandydatów najlepiej dopasowanych do wymagań stanowiska.
Proces ten może potrwać do 14 dni roboczych. Jeśli w tym czasie nie skontaktujemy się z Tobą, oznacza to, że tym razem nie możemy zaproponować Ci udziału w kolejnych etapach rekrutacji.

2. Rozmowa kwalifikacyjna
Wybrane osoby zapraszamy na rozmowę – w formie online lub stacjonarnej – podczas której porozmawiamy szczegółowo o Twoim doświadczeniu,
kwalifikacjach i wzajemnych oczekiwaniach.

3. Dodatkowe etapy (opcjonalnie)
W zależności od stanowiska może pojawić się prośba o wykonanie krótkiego zadania praktycznego lub udział w teście kompetencyjnym.

4. Informacja zwrotna
Każdemu Kandydatowi, z którym podjęliśmy rozmowy przekazujemy informację zwrotną – niezależnie od decyzji. W przypadku odmowy kontaktujemy się telefonicznie.

5. Oferta pracy
Osobie/osobom, które pomyślnie przejdą wszystkie etapy rekrutacji, przedstawiamy ofertę zatrudnienia i ustalamy szczegóły rozpoczęcia współpracy.