Oferty pracy Krakowski Bank Spółdzielczy

Archiwalne oferty pracy Krakowski Bank Spółdzielczy

• 

  Opiekun Klienta

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Nowy Sącz
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Oddział Nowy Sącz na stanowisko:

    Opiekun Klienta

    Zakres obowiązków

    • zapewnienie najwyższej jakości obsługi Klientów indywidualnych i instytucjonalnych,
    • budowanie długotrwałych relacji z Klientami m.in. poprzez aktywne dopasowanie oferty produktowej do aktualnych i przyszłych potrzeb Klienta,
    • realizacja zespołowych zadań sprzedażowych w ramach produktów bankowych,
    • przygotowywanie umów, dokumentów dot. prawnych zabezpieczeń,
    • przygotowywanie dokumentów do przeprowadzania monitoringu sytuacji ekonomiczno-finansowej Klientów,
    • monitorowanie prawnych zabezpieczeń, w tym aktualizacja wartości zabezpieczeń hipotecznych.

    Wymagania

    • wiedza i doświadczenie z zakresu kredytowania działalności gospodarczej,
    • pozytywne nastawienie do ludzi i otwartość na zmiany,
    • doskonalenie umiejętności niezbędnych na stanowisku pracy,
    • odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność, odporność na stres,
    • otwartość na pracę zespołową,
    • dobra organizacja czasu pracy,
    • wykształcenie średnie/wyższe w dziedzinie ekonomii.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko opiekun klienta. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Specjalista ds. zarządzania ciągłością działania

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala, na stanowisko:

    Specjalista ds. zarządzania ciągłością działania

    miejsce pracy Kraków.

    Zakres obowiązków

    • koordynacja zagadnień związanych z ciągłością działania w Banku,
    • wykonywanie zadań określonych w procedurach wewnętrznych z zakresu ciągłości działania,
    • koordynacja czynności wynikających z planu ciągłości działania w sytuacjach kryzysowych,
    • współpraca z Komitetem Kryzysowym,
    • nadzór i aktualizacja dokumentów dotyczących systemu zarządzania ciągłością działania,
    • wykonywanie przeglądu Systemu Zarządzania Ciągłością Działania,
    • sporządzanie protokołów z wykonania testów procesów i zasobów krytycznych Banku,
    • nadzorowanie działań zapobiegawczych i korygujących w ramach Planu BCP, dokonywania oceny ich wdrożenia,
    • przeprowadzanie szkoleń wewnętrznych z obszaru ciągłości działania.

    Wymagania

    • wykształcenie wyższe o profilu ekonomicznym, prawniczym, informatycznym,
    • min. 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
    • pozytywne nastawienie do ludzi i otwartość na zmiany,
    • łatwość w budowaniu relacji,
    • umiejętność szybkiego uczenia się i chęć rozwoju kompetencji niezbędnych na stanowisku,
    • odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność i konsekwencja w działaniu,
    • mile widziane certyfikaty potwierdzające kwalifikacje na stanowisko ds. ciągłości działania.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    
    

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko specjalisty. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie,
    a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Konsultant Zespołu Infolinii

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala na stanowisko:

    Konsultant Zespołu Infolinii

    Zakres obowiązków

    • obsługa połączeń przychodzących od Klientów i potencjalnych Klientów Banku,
    • raportowanie stanu usług i incydentów IT oraz innych danych,
    • badanie potrzeb Klientów, rekomendowanie najlepszych rozwiązań,
    • pierwsza linia wsparcia w trybie 24/7,
    • kształtowanie pozytywnego wizerunku Banku,
    • zachowanie najwyższej jakości obsługi Klientów.

    Wymagania

    • otwartość oraz pozytywne nastawienie,
    • umiejętność szybkiego uczenia się,
    • dyspozycyjność,
    • punktualność oraz systematyczność,
    • znajomość obsługi komputera,
    • dobra dykcja i miły głos,
    • bardzo dobre zdolności komunikacyjne,
    • doświadczenie w telefonicznej obsłudze klienta będzie dodatkowym atutem.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    
    
    

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    
    

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Konsultant Zespołu Infolinii Krakowskiego Banku Spółdzielczego. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Opiekun klienta z obsługą kasową

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Częstochowa
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Oddział Niegowa Filia Częstochowa na stanowisko:

    
    Opiekun klienta z obsługą kasową

    Zakres obowiązków

    • aktywne pozyskiwanie nowych klientów,
    • zapewnienie najwyższej jakości obsługi Klientów indywidualnych i korporacyjnych,
    • budowanie długotrwałych relacji z Klientami m.in. poprzez aktywne dopasowanie oferty produktowej do aktualnych i przyszłych potrzeb Klienta,
    • realizacja zespołowych zadań sprzedażowych w ramach produktów bankowych,
    • zapewnienie profesjonalnej obsługi rachunków Klientów oraz rozliczeń pieniężnych.

    Wymagania

    • pozytywne nastawienie do ludzi i otwartości na zmiany,
    • odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność i konsekwencja w działaniu,
    • umiejętność szybkiego uczenia się i chęć rozwoju kompetencji niezbędnych na stanowisku,
    • łatwość w budowaniu relacji,
    • otwartość na pracę zespołową,
    • doświadczenie w pracy związanej ze sprzedażą lub obsługą Klienta,
    • mile widziane posiadanie uprawnień kasjerskich,
    • wykształcenie średnie ekonomiczne /średnie ogólne lub wyższe w dziedzinie ekonomii.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Opiekun klienta z obsługą kasową. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Opiekun Klienta

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Bytom
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Oddział Katowice Filia Bytom na stanowisko:

    Opiekun Klienta

    Zakres obowiązków

    • zapewnienie najwyższej jakości obsługi Klientów indywidualnych i korporacyjnych,
    • budowanie długotrwałych relacji z Klientami m.in. poprzez aktywne dopasowanie oferty produktowej do aktualnych i przyszłych potrzeb Klienta,
    • realizacja zespołowych zadań sprzedażowych w ramach produktów bankowych,
    • zapewnienie profesjonalnej obsługi rachunków Klientów oraz rozliczeń pieniężnych.

    Wymagania

    • pozytywne nastawienie do ludzi i otwartości na zmiany,
    • odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność i konsekwencja w działaniu,
    • umiejętność szybkiego uczenia się i chęć rozwoju kompetencji niezbędnych na stanowisku,
    • łatwość w budowaniu relacji,
    • otwartość na pracę zespołową,
    • doświadczenie w pracy związanej ze sprzedażą lub obsługą Klienta,
    • wykształcenie średnie ekonomiczne/średnie ogólne lub wyższe w dziedzinie ekonomii.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Opiekun klienta. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Opiekun Klienta

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Nowy Sącz
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Oddział Nowy Sącz na stanowisko:

    Opiekun Klienta

    Zakres obowiązków

    • zapewnienie najwyższej jakości obsługi Klientów indywidualnych i instytucjonalnych,
    • budowanie długotrwałych relacji z Klientami m.in. poprzez aktywne dopasowanie oferty produktowej do aktualnych i przyszłych potrzeb Klienta,
    • realizacja zespołowych zadań sprzedażowych w ramach produktów bankowych,
    • przygotowywanie umów, dokumentów dot. prawnych zabezpieczeń,
    • przygotowywanie dokumentów do przeprowadzania monitoringu sytuacji ekonomiczno-finansowej Klientów,
    • monitorowanie prawnych zabezpieczeń, w tym aktualizacja wartości zabezpieczeń hipotecznych.

    Wymagania

    • wiedza i doświadczenie z zakresu kredytowania działalności gospodarczej,
    • pozytywne nastawienie do ludzi i otwartość na zmiany,
    • doskonalenie umiejętności niezbędnych na stanowisku pracy,
    • odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność, odporność na stres,
    • otwartość na pracę zespołową,
    • dobra organizacja czasu pracy,
    • wykształcenie średnie/wyższe w dziedzinie ekonomii.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko opiekun klienta. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Kierownik Zespołu Ryzyka Finansowego

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala, na stanowisko

    Kierownik Zespołu Ryzyka Finansowego, miejsce pracy Kraków.

    Zakres obowiązków

    Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny/a za:

    • organizację pracy Zespołu Ryzyka Finansowego oraz nadzór nad poprawnością i terminowością zadań wykonywanych przez jego pracowników,
    • identyfikację, pomiar, kontrolę i monitorowanie ryzyka finansowego (w szczególności ryzyka płynności, ryzyka stopy procentowej, ryzyka walutowego),
    • rozwój procedur dotyczących zarządzania ryzykiem finansowym,
    • rozwój metod pomiaru, monitorowania i limitowania ryzyka finansowego,
    • przygotowywanie regularnych raportów dotyczących poziomu ryzyka na potrzeby innych jednostek Banku,
    • projektowanie i przeprowadzanie testów warunków skrajnych dotyczących ryzyka finansowego,
    • opracowywanie analiz dotyczących ryzyka finansowego dla odbiorców zewnętrznych, w tym m.in. dla KNF.

    Wymagania

    • wykształcenie wyższe o profilu matematycznym lub ekonomicznym (finanse i bankowość, rachunkowość, matematyka, ekonometria, metody ilościowe),
    • sprawne posługiwanie się pakietem MS Office (w szczególności MS Excel i MS Word), mile widziana umiejętność programowania w języku VBA,
    • umiejętność szybkiego uczenia się i chęć rozwoju kompetencji niezbędnych na stanowisku,
    • odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność i konsekwencja w działaniu,
    • mile widziana umiejętność tworzenia zapytań w SQL.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Kierownik Zespołu Ryzyka Finansowego. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Specjalista w Zespole ds. Ryzyka Modeli

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala, na stanowisko

    Specjalista w Zespole ds. Ryzyka Modeli, miejsce pracy Kraków.

    Zakres obowiązków

    • walidacja stosowanych w Banku modeli,
    • koordynacja etapów składających się na proces zarządzania ryzykiem modeli,
    • raportowanie do Zarządu oraz Rady Nadzorczej na temat modeli funkcjonujących w Banku oraz przebiegu procesu zarządzania ryzykiem modeli,
    • odpowiedzialność za jakość realizacji zasad i procedur wewnętrznych w zakresie zarządzania ryzykiem modeli.

    Wymagania

    • doświadczenie w budowaniu lub walidacji modeli finansowych,
    • znajomość SQL,
    • wykształcenie wyższe (preferowane kierunki Matematyka, Metody ilościowe, Big Data),
    • umiejętność bardzo dobrej organizacji pracy i zaangażowanie w realizację zadań,
    • zdolność krytycznego i analitycznego myślenia.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Specjalista w Zespole ds. Ryzyka Modeli. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Specjalista IT – administrator sieci

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala na stanowisko:

    Specjalista IT – administrator sieci

    Zakres obowiązków

    W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za:

    • Administrowanie infrastrukturą sieciową (firewalle, routery, switche), utrzymywanie ciągłości działania oraz bezpieczeństwa systemów informatycznych;
    • Administrację i utrzymanie systemów monitoringu infrastruktury teleinformatycznej;
    • Administrację systemami operacyjnymi Linux;
    • Instalowanie, konfigurowanie i utrzymywanie stacji roboczych, serwerów oraz innych sieciowych urządzeń informatycznych;
    • Administrowanie systemami operacyjnymi i wirtualizacyjnymi: MS Windows Server, Linux, Vmware;
    • Zapewnienie wsparcia informatycznego dla pracowników firmy w zakresie sprzętu informatycznego i używanego oprogramowania, wykonywanie czynności związanych z instalacją, konfiguracją, wymianą i modernizacją sprzętu teleinformatycznego.

    Wymagania

    • Wykształcenie wyższe - preferowane informatyczne;
    • Minimum 2 letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku o podobnym zakresie zadań;
    • Praktyczna znajomość protokołów i usług sieciowych (BGP, OSPF, VPN, IPsec, Proxy, DNS, VLAN, STP, SSL);
    • Umiejętność konfigurowania urządzeń sieciowych firm FortiGate, PaloAlto Networks, Cisco (preferowany poziom CCNA, NSE4).
    • Umiejętność konfigurowania narzędzi do monitorowania (Zabbix, Nagios);
    • Dobra znajomość systemów Linux (RedHat, CentOS, Oracle Linux) oraz technologii kontenerów (Docker);
    • Znajomość środowiska systemów Microsoft Windows Server 2012/2016/2019 oraz technologii wirtualizacji serwerów firmy VMware;
    • Umiejętność logicznego myślenia, umiejętność pracy w zespole, kreatywność, zdolność szybkiego uczenia się, odpowiedzialność, dyspozycyjność;
    • Umiejętność efektywnej pracy pod presją czasu;
    • Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej;
    • Czynne prawo jazdy, kategoria B.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Specjalista IT – administrator sieci. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Konsultant Zespołu Infolinii

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala na stanowisko:

    Konsultant Zespołu Infolinii

    Zakres obowiązków

    • obsługa połączeń przychodzących od Klientów i potencjalnych Klientów banku,
    • raportowanie stanu usług i incydentów IT oraz innych danych,
    • badanie potrzeb Klientów, rekomendowanie najlepszych rozwiązań,
    • pierwsza linia wsparcia w trybie 24/7,
    • kształtowanie pozytywnego wizerunku Banku,
    • zachowanie najwyższej jakości obsługi Klientów.

    Wymagania

    • otwartość oraz pozytywne nastawienie,
    • umiejętność szybkiego uczenia się,
    • dyspozycyjność,
    • punktualność oraz systematyczność,
    • znajomość obsługi komputera,
    • dobra dykcja i miły głos,
    • bardzo dobre zdolności komunikacyjne,
    • doświadczenie w telefonicznej obsłudze klienta będzie dodatkowym atutem.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Konsultant Zespołu Infolinii Krakowskiego Banku Spółdzielczego. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Specjalista ds. zarządzania ciągłością działania

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala, na stanowisko:

    Specjalista ds. zarządzania ciągłością działania

    miejsce pracy Kraków.

    Zakres obowiązków

    • koordynacja zagadnień związanych z ciągłością działania w Banku,
    • wykonywanie zadań określonych w procedurach wewnętrznych z zakresu ciągłości działania,
    • koordynacja czynności wynikających z planu ciągłości działania w sytuacjach kryzysowych,
    • współpraca z Komitetem Kryzysowym,
    • nadzór i aktualizacja dokumentów dotyczących systemu zarządzania ciągłością działania,
    • wykonywanie przeglądu Systemu Zarządzania Ciągłością Działania,
    • sporządzanie protokołów z wykonania testów procesów i zasobów krytycznych Banku,
    • nadzorowanie działań zapobiegawczych i korygujących w ramach Planu BCP, dokonywania oceny ich wdrożenia,
    • przeprowadzanie szkoleń wewnętrznych z obszaru ciągłości działania.

    Wymagania

    • wykształcenie wyższe o profilu ekonomicznym, prawniczym, informatycznym,
    • min. 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
    • pozytywne nastawienie do ludzi i otwartość na zmiany,
    • łatwość w budowaniu relacji,
    • umiejętność szybkiego uczenia się i chęć rozwoju kompetencji niezbędnych na stanowisku,
    • odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność i konsekwencja w działaniu,
    • mile widziane certyfikaty potwierdzające kwalifikacje na stanowisko ds. ciągłości działania.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko specjalisty. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie,
    a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Specjalista w Biurze Rozwoju Zasobów Ludzkich / Rekruter

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala, na stanowisko:
    

    Specjalisty w Biurze Rozwoju Zasobów Ludzkich

    Miejsce pracy: Kraków

    Zakres obowiązków

    • organizacja i prowadzenie procesów rekrutacyjnych,
    • wykorzystywanie nowoczesnych kanałów pozyskiwania kandydatów do pracy,
    • współpraca w zakresie onboardingu pracowników,
    • identyfikacja potrzeb szkoleniowych, przygotowanie i organizacja szkoleń zgodnie z potrzebami Banku,
    • organizacja i prowadzenie procesów oceny okresowej pracowników,
    • wdrażanie narzędzi wpierających rozwój i komunikację, m. in. systemów do zarządzania rekrutacjami,
    • wspieranie działań employer brandingowych oraz komunikacji wewnętrznej.

    Wymagania

    • wykształcenie wyższe preferowane (Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, Psychologia, Socjologia),
    • min. 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
    • znajomość aplikacji z obszaru HR oraz aplikacji kadrowych,
    • dobra komunikacja oraz współpraca w zespole,
    • prawo jazdy kat. B.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Specjalisty w Biurze Rozwoju Zasobów Ludzkich. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie,
    a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Administrator baz danych

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala na stanowisko:

    Administrator baz danych

    Zakres obowiązków

    W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za:

    Bieżące utrzymanie i zarządzanie bazami danych opartymi o MSSQL oraz ORACLE.

    Jest to stanowisko przeznaczone dla osoby ambitnej i samodzielnej, która pragnie rozwijać swoje umiejętności oraz wiedzę w obszarze szeroko rozumianych baz danych. Wyzwania przed którymi kandydat stanie są kwintesencja bankowości jak i metod zarządzania technologią.

    Wymagania

    • znajomość relacyjnych baz danych,
    • doświadczenie w zarządzaniu bazami danych MSSQL, ORACLE i inne,
    • doświadczenie w tworzeniu skryptów i zadań automatyzujących pracę administratora baz danych,
    • znajomość podstaw administracji systemami Windows/Linux,
    • znajomość języka T-SQL.

    Mile widziane:

    • doświadczenie w bankowości,
    • znajomość nowoczesnych rozwiązań typu DataLake; NonSQL,
    • budowa klastrów bazodanowych,
    • znajomość mechanizmów replikacji,
    • budowa i utrzymanie Hurtowni Danych.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Administrator baz danych. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Opiekun Klienta

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Bytom
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Oddział Katowice Filia Bytom na stanowisko:

    Opiekun Klienta

    Zakres obowiązków

    • zapewnienie najwyższej jakości obsługi Klientów indywidualnych i korporacyjnych,
    • budowanie długotrwałych relacji z Klientami m.in. poprzez aktywne dopasowanie oferty produktowej do aktualnych i przyszłych potrzeb Klienta,
    • realizacja zespołowych zadań sprzedażowych w ramach produktów bankowych,
    • zapewnienie profesjonalnej obsługi rachunków Klientów oraz rozliczeń pieniężnych.

    Wymagania

    • pozytywne nastawienie do ludzi i otwartości na zmiany,
    • odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność i konsekwencja w działaniu,
    • umiejętność szybkiego uczenia się i chęć rozwoju kompetencji niezbędnych na stanowisku,
    • łatwość w budowaniu relacji,
    • otwartość na pracę zespołową,
    • doświadczenie w pracy związanej ze sprzedażą lub obsługą Klienta,
    • wykształcenie średnie ekonomiczne/średnie ogólne lub wyższe w dziedzinie ekonomii.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Opiekun klienta z obsługą kasową. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Opiekun klienta z obsługą kasową

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Częstochowa
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Oddział Niegowa Filia Częstochowa na stanowisko:

    
    Opiekun klienta z obsługą kasową

    Zakres obowiązków

    • aktywne pozyskiwanie nowych klientów,
    • zapewnienie najwyższej jakości obsługi Klientów indywidualnych i korporacyjnych,
    • budowanie długotrwałych relacji z Klientami m.in. poprzez aktywne dopasowanie oferty produktowej do aktualnych i przyszłych potrzeb Klienta,
    • realizacja zespołowych zadań sprzedażowych w ramach produktów bankowych,
    • zapewnienie profesjonalnej obsługi rachunków Klientów oraz rozliczeń pieniężnych.

    Wymagania

    • pozytywne nastawienie do ludzi i otwartości na zmiany,
    • odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność i konsekwencja w działaniu,
    • umiejętność szybkiego uczenia się i chęć rozwoju kompetencji niezbędnych na stanowisku,
    • łatwość w budowaniu relacji,
    • otwartość na pracę zespołową,
    • doświadczenie w pracy związanej ze sprzedażą lub obsługą Klienta,
    • mile widziane posiadanie uprawnień kasjerskich,
    • wykształcenie średnie ekonomiczne /średnie ogólne lub wyższe w dziedzinie ekonomii.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Opiekun klienta z obsługą kasową. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Administrator baz danych

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala na stanowisko:

    Administrator baz danych

    Zakres obowiązków

    W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za:

    Bieżące utrzymanie i zarządzanie bazami danych opartymi o MSSQL oraz ORACLE.

    Jest to stanowisko przeznaczone dla osoby ambitnej i samodzielnej, która pragnie rozwijać swoje umiejętności oraz wiedzę w obszarze szeroko rozumianych baz danych. Wyzwania przed którymi kandydat stanie są kwintesencja bankowości jak i metod zarządzania technologią.

    Wymagania

    • znajomość relacyjnych baz danych,
    • doświadczenie w zarządzaniu bazami danych MSSQL, ORACLE i inne,
    • doświadczenie w tworzeniu skryptów i zadań automatyzujących pracę administratora baz danych,
    • znajomość podstaw administracji systemami Windows/Linux,
    • znajomość języka T-SQL.

    Mile widziane:

    • doświadczenie w bankowości,
    • znajomość nowoczesnych rozwiązań typu DataLake; NonSQL,
    • budowa klastrów bazodanowych,
    • znajomość mechanizmów replikacji,
    • budowa i utrzymanie Hurtowni Danych.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Administrator baz danych. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Specjalista w Zespole ds. Ryzyka Modeli

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala, na stanowisko

    Specjalista w Zespole ds. Ryzyka Modeli, miejsce pracy Kraków.

    Zakres obowiązków

    • walidacja stosowanych w Banku modeli,
    • koordynacja etapów składających się na proces zarządzania ryzykiem modeli,
    • raportowanie do Zarządu oraz Rady Nadzorczej na temat modeli funkcjonujących w Banku oraz przebiegu procesu zarządzania ryzykiem modeli,
    • odpowiedzialność za jakość realizacji zasad i procedur wewnętrznych w zakresie zarządzania ryzykiem modeli.

    Wymagania

    • doświadczenie w budowaniu lub walidacji modeli finansowych,
    • znajomość SQL,
    • wykształcenie wyższe (preferowane kierunki Matematyka, Metody ilościowe, Big Data),
    • umiejętność bardzo dobrej organizacji pracy i zaangażowanie w realizację zadań,
    • zdolność krytycznego i analitycznego myślenia.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Specjalista w Zespole ds. Ryzyka Modeli. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Kierownik Zespołu Ryzyka Finansowego

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala, na stanowisko

    Kierownik Zespołu Ryzyka Finansowego, miejsce pracy Kraków.

    Zakres obowiązków

    Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny/a za:

    • organizację pracy Zespołu Ryzyka Finansowego oraz nadzór nad poprawnością i terminowością zadań wykonywanych przez jego pracowników,
    • identyfikację, pomiar, kontrolę i monitorowanie ryzyka finansowego (w szczególności ryzyka płynności, ryzyka stopy procentowej, ryzyka walutowego),
    • rozwój procedur dotyczących zarządzania ryzykiem finansowym,
    • rozwój metod pomiaru, monitorowania i limitowania ryzyka finansowego,
    • przygotowywanie regularnych raportów dotyczących poziomu ryzyka na potrzeby innych jednostek Banku,
    • projektowanie i przeprowadzanie testów warunków skrajnych dotyczących ryzyka finansowego,
    • opracowywanie analiz dotyczących ryzyka finansowego dla odbiorców zewnętrznych, w tym m.in. dla KNF.

    Wymagania

    • wykształcenie wyższe o profilu matematycznym lub ekonomicznym (finanse i bankowość, rachunkowość, matematyka, ekonometria, metody ilościowe),
    • sprawne posługiwanie się pakietem MS Office (w szczególności MS Excel i MS Word), mile widziana umiejętność programowania w języku VBA,
    • umiejętność szybkiego uczenia się i chęć rozwoju kompetencji niezbędnych na stanowisku,
    • odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność i konsekwencja w działaniu,
    • mile widziana umiejętność tworzenia zapytań w SQL.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Kierownik Zespołu Ryzyka Finansowego. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Specjalista IT – administrator sieci

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala na stanowisko:

    Specjalista IT – administrator sieci

    Zakres obowiązków

    W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za:

    • Administrowanie infrastrukturą sieciową (firewalle, routery, switche), utrzymywanie ciągłości działania oraz bezpieczeństwa systemów informatycznych;
    • Administrację i utrzymanie systemów monitoringu infrastruktury teleinformatycznej;
    • Administrację systemami operacyjnymi Linux;
    • Instalowanie, konfigurowanie i utrzymywanie stacji roboczych, serwerów oraz innych sieciowych urządzeń informatycznych;
    • Administrowanie systemami operacyjnymi i wirtualizacyjnymi: MS Windows Server, Linux, Vmware;
    • Zapewnienie wsparcia informatycznego dla pracowników firmy w zakresie sprzętu informatycznego i używanego oprogramowania, wykonywanie czynności związanych z instalacją, konfiguracją, wymianą i modernizacją sprzętu teleinformatycznego.

    Wymagania

    • Wykształcenie wyższe - preferowane informatyczne;
    • Minimum 2 letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku o podobnym zakresie zadań;
    • Praktyczna znajomość protokołów i usług sieciowych (BGP, OSPF, VPN, IPsec, Proxy, DNS, VLAN, STP, SSL);
    • Umiejętność konfigurowania urządzeń sieciowych firm FortiGate, PaloAlto Networks, Cisco (preferowany poziom CCNA, NSE4).
    • Umiejętność konfigurowania narzędzi do monitorowania (Zabbix, Nagios);
    • Dobra znajomość systemów Linux (RedHat, CentOS, Oracle Linux) oraz technologii kontenerów (Docker);
    • Znajomość środowiska systemów Microsoft Windows Server 2012/2016/2019 oraz technologii wirtualizacji serwerów firmy VMware;
    • Umiejętność logicznego myślenia, umiejętność pracy w zespole, kreatywność, zdolność szybkiego uczenia się, odpowiedzialność, dyspozycyjność;
    • Umiejętność efektywnej pracy pod presją czasu;
    • Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej;
    • Czynne prawo jazdy, kategoria B.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko Specjalista IT – administrator sieci. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.

• 

  Specjalista w Biurze Rozwoju Zasobów Ludzkich

  Krakowski Bank Spółdzielczy

  • Kraków
  • umowa o pracę
  • pełny etat

  • Szczegóły

    Krakowski Bank Spółdzielczy ogłasza nabór do KBS Centrala, na stanowisko:
    

    Specjalisty w Biurze Rozwoju Zasobów Ludzkich

    Miejsce pracy: Kraków

    Zakres obowiązków

    • organizacja i prowadzenie procesów rekrutacyjnych,
    • wykorzystywanie nowoczesnych kanałów pozyskiwania kandydatów do pracy,
    • współpraca w zakresie onboardingu pracowników,
    • identyfikacja potrzeb szkoleniowych, przygotowanie i organizacja szkoleń zgodnie z potrzebami Banku,
    • organizacja i prowadzenie procesów oceny okresowej pracowników,
    • wdrażanie narzędzi wpierających rozwój i komunikację, m. in. systemów do zarządzania rekrutacjami,
    • wspieranie działań employer brandingowych oraz komunikacji wewnętrznej.

    Wymagania

    • wykształcenie wyższe preferowane (Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, Psychologia, Socjologia),
    • min. 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
    • znajomość aplikacji z obszaru HR oraz aplikacji kadrowych,
    • dobra komunikacja oraz współpraca w zespole,
    • prawo jazdy kat. B.

    Oferujemy

    Benefity pozapłacowe:

    • dofinansowanie prywatnej opieki medycznej,
    • dopłaty z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

    
    

    W CV należy zamieścić klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Krakowski Bank Spółdzielczy danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko specjalisty. Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie. Zostałam/łem poinformowana/ny, że zgodę na przetwarzanie moich danych mogę wycofać w każdym czasie,
    a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej wycofaniem.