Jestem właścicielem tej firmy, chcę zarządzać swoimi danymi
Edycja danych i prowadzenie profilu jest darmowe.
Podaj swoje dane, opiekun skontaktuje się z Tobą.
Czy to Twoja firma?
HR Assistant Beata Kozieł praca
Czy to Twoja firma?
HR Assistant Beata Kozieł to zaufany partner w zakresie Human Resources i Business Process Outsourcing. Siedziba firmy znajduje się w Krakowie, gdzie od 2018 roku firma angażuje się w wspieranie przedsiębiorstw w pozyskiwaniu najlepszych talentów na rynku pracy. Specjalizuje się w rekrutacji masowej, branży automotive, IT oraz w zatrudnianiu osób z orzeczeniem o niepełnosprawności.
Misja HR Assistant Beata Kozieł wykracza poza standardowe usługi rekrutacyjne. Celem firmy jest zapewnienie, aby pracodawcy zyskiwali wiedzę prawną oraz rozumieli korzyści płynące z zatrudniania osób niepełnosprawnych. Firma wspiera budowanie marki jako miejscu otwartym na różnorodność oraz bez barier. Dąży do łączenia najlepszych specjalistów z ich przyszłymi pracodawcami oraz do przełamywania stereotypów dotyczących zawodowych możliwości osób niepełnosprawnych.
Usługi oferowane przez HR Assistant Beata Kozieł obejmują szeroki zakres działań, od audytu struktur organizacyjnych, przez analizę stanowisk pracy, aż po optymalizację kosztów PFRON. Firma zajmuje się także rekrutacją i selekcją pracowników, leasingiem pracowniczym oraz szkoleniami. Dodatkowo, oferowane jest wsparcie administracyjne przy wprowadzaniu zmian w organizacji. HR Assistant Beata Kozieł jest wpisana do Rejestru Agencji Zatrudnienia, co potwierdza jej uprawnienia i profesjonalizm.
W HR Assistant Beata Kozieł głęboko wierzy się, że każdy zasługuje na szansę rozwoju zawodowego, a różnorodność w miejscu pracy stanowi klucz do innowacyjności oraz sukcesu. Firma zaprasza do współpracy, aby wspólnie tworzyć lepsze warunki dla pracowników i firm w Polsce oraz poza jej granicami.
Oferty pracy HR Assistant Beata Kozieł
Praca alert - powiadomienia
Obecnie ten pracodawca nie posiada żadnych aktywnych ofert pracy.
Włącz powiadomienia, aby otrzymywać informacje o nowych ofertach jako pierwszy!
Mapa HR Assistant Beata Kozieł
Siedziba główna
Statystyki odwiedzin profilu pracodawcy
Odwiedziny w ostatnich 11 miesiącach
Data aktualizacji: 01.12.2025
Profil firmy:
HR Assistant Beata Kozieł
najczęściej odwiedzają kandydaci z miast:
- Warszawa
- Wrocław
- Bielsko-Biała
- Białystok
- Zielona Góra
- Gdańsk
- Katowice
Praca HR Assistant Beata Kozieł - oferty archiwalne
-
Pracownik grupy mobilnej z orzeczeniem - umowa o pracę
HR Assistant Beata Kozieł- 3 200 do 3 500 zł / mies.
- Gorzów Wielkopolski
- umowa o pracę
- pełny etat
- pracownik fizyczny
-
Zakres obowiązków
- czyszczenie podległych obiektów
- sprzatanie
- raportowanie przełożonemu wykonanych obowiązków
Wymagania
Aktualne orzeczenie o niepełnosprawności
Prawo jazdy kat B
Oferujemy
Umowa o pracę
Premie
Pracę w zgranym zespole
-
Młodszy specjalista ds. obsługi klienta - osoba z orzeczeniem
HR Assistant Beata Kozieł- Warszawa
- umowa o pracę
- pełny etat
- młodszy specjalista (junior)
-
Zakres obowiązków
-
Budowanie wizerunku jednej z najlepszych marek na świecie
-
Dbałość o rodzinną atmosferę w relacji z klientami
-
Promowanie najlepszych usług i produktów na rynku z szerokim uśmiechem na ustach
-
Sprzedaż najwyższej jakości produktów
Wymagania
AKTUALNE ORZECZENIE O NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI - WARUNEK KONIECZNY
-
Nastawienie na zdrową rywalizację
-
Umiejętność prowadzenia rozmów telefonicznych bez skryptów i narzuconych schematów
-
Gotowość do pracy zmianowej
-
Łatwość w nawiązywaniu znajomości
-
Ciekawość świata i otwartość na nowinki
-
Silne zorientowanie na realizację wyniku i pragnienie osiągania sukcesów
Oferujemy
-
Dla wszystkich:
- zatrudnienie w oparciu umowę o pracę, wynagrodzenie w przedostatni dzień roboczy
- Medicover, ubezpieczenie, ZFŚS -
- kafeteryjny system benefitów - Motivizer
-
- dzień wolny na urodziny lub imieniny
-
- atrakcyjny system premiowy zależny od wyników
-
- możliwość udziału w konkursach sprzedażowych itp.; rankingi najlepszych sprzedawców
-
- luźny standard obsługi/ brak skryptów rozmów
-
Dodatkowo dla osób z niepełnosprawnościami: 1. Rozszerzony pakiet opieki medycznej w Medicover pokryty w całości przez T-Mobile.2. Dodatkowy dzień wolny do wykorzystania na kwestie związane ze stanem zdrowia.3. Indywidualna konsultacja z ekspertem ds. BHP w celu dostosowania stanowiska pracy i narzędzi pracy do potrzeb wynikających z niepełnosprawności.
-
-
Osoba sprzątająca z orzeczeniem - praca lekka - umowa o pracę
HR Assistant Beata Kozieł- 2 800 do 3 100 zł / mies.
- Łódź
- umowa o pracę
- pełny etat
- pracownik fizyczny
-
Zakres obowiązków
Czynności porządkowe:
- sprzatanie
- odkurzanie
- mycie podłóg
Wymagania
Summienoość
Chęć do pracy
Aktualne orzeczenie o noepełnosprawności
Dyspozycyjność
Oferujemy
Umowa o pracę
Wynagrodzenie zawsze na czas
Premie
Ubezpieczenia
-
Osoba sprzątająca z orzeczeniem - praca lekka
HR Assistant Beata Kozieł- 2 800 do 3 000 zł / mies.
- Żary
- umowa o pracę
- pełny etat
- pracownik fizyczny
-
Zakres obowiązków
stanowisko pracownik gospodarczy - utrzymanie czystości na hali produkcyjnej (zamiatanie, mycie podłóg) oraz na rejonie zewnętrznym (zamiatanie chodników, placów, odśnieżanie, koszenie trawy) -umiejętność obsługi kosy i kosiarki spalinowej. praca w godzinach - 10-18
Wymagania
Aktualne orzeczenie o niepełnosprawności
Zaangazowanie
Chęć do pracy
Oferujemy
Umowa o pracę
Wynagrodzenie zawsze na czas
wspracie w uzyskaniu dofinansowań
-
Pracownik gospodarczy z orzeczeniem - UoP
HR Assistant Beata Kozieł- 2 800 do 3 000 zł / mies.
- Warszawa
- umowa o pracę
- pełny etat
- pracownik fizyczny
-
Zakres obowiązków
- sprzatanie
- wycieranie kurzu
- mycie podłóg
Wymagania
aktualne orzeczenie o niepełnosprawnośći
sumienność
zaangażowanie w wykonywaniu swoich obowiązków
Oferujemy
umowa o pracę od pierwszego dnia zatrudnienia
pomoc w uzyskaniu dofinansowań
