Praca hostessa Łódź

Średnia pensja hosta/hostessy wynosi 9 750 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 7 000 zł do 12 500 zł brutto.

W pracy hosta/hostessy znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• wysoka kultura osobista
• prezentowanie produktów i usług
• umiejętność pracy w zespole

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• komunikatywność
• umiejętność rozwiązywania problemów

Typowy dzień pracy hosta/hostessy obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• współpraca z organizatorami wydarzeń
• kierowanie gości we właściwe miejsca
• zarządzanie czasem
• obsługiwanie podstawowych narzędzi biurowych
• komunikowanie się z gośćmi

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako host / hostessa, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć szkołę średnią lub kontynuować naukę.
• poznać zasady obsługi klienta i komunikacji.
• nauczyć się podstaw języka angielskiego.

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• rozwinąć umiejętność uprzejmego i swobodnego kontaktu z ludźmi.
• opanować zasady profesjonalnego wyglądu i kultury osobistej.
• nauczyć się reagować na pytania oraz sytuacje organizacyjne.

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• podjąć pracę przy promocjach, targach lub wydarzeniach.
• pomagać w organizacji konferencji, koncertów lub akcji marketingowych.
• zebrać referencje od organizatorów i agencji.

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• przeglądać ogłoszenia agencji eventowych i promocyjnych.
• sprawdzać wymagania dotyczące dyspozycyjności, lokalizacji i stroju.
• porównywać stawki, zakres obowiązków oraz warunki umowy.

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 4 obszarach:

• przygotować krótkie cv z danymi kontaktowymi i doświadczeniem.
• dołączyć aktualne, profesjonalne zdjęcie zgodne z wymaganiami ogłoszenia.
• wysłać zgłoszenie przez formularz, e-mail lub portal rekrutacyjny.
• odpowiedzieć sprawnie na kontakt od rekrutera.