Stanowisko urzędnicze do spraw zarządu dróg oraz transportu publicznego

Urząd Miasta Luboń
Luboń (wielkopolskie)
Umowa o pracę
Pełny etat

Zakres obowiązków

I. Zakres zadań:
1.Wydawanie decyzji administracyjnych na zajęcie pasa drogowego (w tym pod reklamę) oraz naliczanie opłat i kar z tego tytułu;
2.Wydawanie decyzji administracyjnych na umieszczenie w pasie drogowym infrastruktury niezwiązanej z funkcją drogi;
3.Kontrola zajęcia pasa drogowego;
4.Wydawanie zezwoleń na lokalizację, budowę i przebudowę zjazdu;
5.Wydawanie zezwoleń na umieszczenie w pasie drogowym urządzeń infrastruktury technicznej niezwiązanej z funkcją drogi (sieci i przyłącza wodociągowe, kanalizacyjne, gazowe, telekomunikacyjne);
6.Koordynacja i nadzór nad robotami prowadzonymi w pasie drogowym Miasta (budowa sieci i przyłączy wodociągowych, kanalizacji sanitarnej i deszczowej, gazowej);
7.Opiniowanie oraz uzgadnianie projektów organizacji ruchu drogowego (czasowych oraz stałych);
8.Nadzorowanie wykonania oznakowania na drogach publicznych (poziomego oraz pionowego);
9.Nadzór nad konserwacją sygnalizacji świetlnej;
10.Prowadzenie i aktualizacja kartoteki dróg;
11.Koordynowanie przeglądów rocznych i 5-letnich dróg;
12.Organizowanie i nadzór nad naprawami cząstkowymi dróg gminnych;
13.Nadzór nad konserwacją oświetlenia drogowego i miejsc publicznych na terenie Miasta Luboń;
14.Opiniowanie projektów inwestycyjnych oraz określanie warunków ich prowadzenia;
15.Wydawanie warunków technicznych w zakresie inwestycji miejskich;
16.Koordynacja współpracy z innymi zarządcami dróg publicznych;
17.Prowadzenie spraw związanych z transportem miejskim na terenie Miasta Luboń;
18.Współpraca w zakresie opracowania wniosków o dotacje w tematyce transportu publicznego;
19.Współpraca z Zarządem Transportu Miejskiego w Poznaniu;
20.Współpraca z Urzędem Marszałkowskim Województwa Wielkopolskiego w zakresie Poznańskiej Kolei Metropolitalnej;
21.Naliczanie opłat za korzystanie z przystanków komunikacyjnych;
22.Koordynacja bieżącego utrzymania wiat przystankowych;
23.Prowadzenie spraw dotyczących ścieżek rowerowych;
24.Sprawy związane z opłatą za usługi wodne za zmniejszenie naturalnej retencji terenowej;
25.Prowadzenie spraw związanych z roszczeniami odszkodowawczymi z tytułu szkód powstałych w związku ze stanem dróg gminnych;
26.Prowadzenie postępowań administracyjnych;
27.Prowadzenie bieżącej korespondencji z mieszkańcami;
28.Bieżąca obsługa interesantów;
29.Bieżąca archiwizacja dokumentów.

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: a) niezbędne:
    1. Wykształcenie wyższe.
    2. Obywatelstwo polskie.
    3. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
    4. Nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
    5. Posiadanie nieposzlakowanej opinii.
    6. Doświadczenie zawodowe minimum 1 rok stażu pracy.
    7. Znajomość przepisów z zakresu: ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, Kodeks cywilny, Prawo zamówień publicznych, ustawa o finansach publicznych, ustawa o pracownikach samorządowych, ustawa o samorządzie gminnym, ustawa o drogach publicznych, ustawa o transporcie publicznym, prawo wodne.
    8. Bardzo dobra obsługa komputera (Microsoft Office, środowisko Windows), urządzeń biurowych.
    9. Umiejętność czytania map geodezyjnych i dokumentacji technicznej.
    10. Posiadanie prawa jazdy kat. B (czynny kierowca).
    b) dodatkowe:
    1. Wykształcenie wyższe z zakresu: budownictwo, inżynieria środowiska, transport, planowanie przestrzenne.
    2. Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku,
    3. Obsługa oprogramowania GIS i programów wspomagających projektowanie dla plików *dwg, *dxf (np. AutoCad),
    4. Umiejętność współdziałania w zespole, systematyczność, samodzielność,
    5. Cierpliwość, odporność na stres, uczynność, dyspozycyjność,
    6. Umiejętność rozwiązywania konfliktów (kontakt z mieszkańcami).
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 5 600 do 6 800 PLN
  • Opis wynagrodzenia: brutto
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
CBOP
Dodana
Wygasa (za 29 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy