Asystent rodziny (k/m)

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Inne wymagania: 1. NIEZBĘDNE NA WSKAZANYM STANOWISKU PRACY ASYSTENT RODZINY:
Wykształcenie asystentem rodziny może być osoba, która:
1) posiada:
a) wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjalna lub
b) wykształcenie wyższe na dowolnym kierunku uzupełnione szkoleniem z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub studiami podyplomowymi obejmującymi zakres programowy szkolenia określony na podstawie ust. 3 i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub
c) wykształcenie średnie lub średnie branżowe i szkolenie z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną, a także udokumentuje co najmniej 3-letni staż pracy z dziećmi lub rodziną;
2) nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona;
3) wypełnia obowiązek alimentacyjny w przypadku, gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego;
4) nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
5) nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym.
2. DODATKOWE:
a) Biegła znajomość ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej, ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r., ustawy a dnia 29 lipca 2005r. o przeciwdziałaniu przemocy domowej, ustawy z dnia 4 listopada 2016r. o wsparciu kobiet w ciąży i rodzin Za Życiem, oraz podstawowe zagadnienia określone w ustawie o świadczeniach rodzinnych, o pomocy osobom uprawnionym do alimentów.
b) znajomość metodyki pracy z rodziną i dzieckiem
c) Umiejętność dobrej organizacji czasu pracy,
d) Dyspozycyjność,
e) Dobra znajomość obsługi komputera (Microsoft Office, środowisko Windows),
f) Preferowane udokumentowane doświadczenie w pracy z dziećmi i rodziną,
g) Uprawnienia do kierowania pojazdem osobowym,
h) Samochód prywatny.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 2 600 PLN

Opis wynagrodzenia: Naszym pracownikom oferujmy:
- stabilne zatrudnienie, na podstawie umowy o pracę
- wynagrodzenie miesięczne złożone z wynagrodzenia zasadniczego oraz dodatku stażowego w wysokości od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
- dodatek motywacyjny 1000zł brutto m-cznie,
- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka,
- nagrody roczne,
- nagrody jubileuszowe,
- pakiet świadczeń socjalnych,
- możliwość uczestnictwa w Pracowniczej Kasie Zapomogowo-Pożyczkowej, pozwalającej na uzyskanie dodatkowych środków pieniężnych na nieprzewidziane lub zaplanowane wydatki, sfinansowanie inwestycji lub zmian,
- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie,
- rozwój osobisty i zawodowy,
- możliwość udziału w nieodpłatnych szkoleniach.

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną