Twoja wypłata - kwota netto | 1 956 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 259 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 40 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 65 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 206 zł | |
Zaliczka na podatek | 125 zł | |
Całość - kwota brutto | 2 650 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 64,93 | 205,80 | 2 037,00 | 125,00 | 1 955,88 |
Luty | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 64,93 | 205,80 | 2 037,00 | 125,00 | 1 955,88 |
Marzec | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 64,93 | 205,80 | 2 037,00 | 125,00 | 1 955,88 |
Kwiecień | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 64,93 | 205,80 | 2 037,00 | 125,00 | 1 955,88 |
Maj | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 64,93 | 205,80 | 2 037,00 | 125,00 | 1 955,88 |
Czerwiec | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 64,93 | 205,80 | 2 037,00 | 125,00 | 1 955,88 |
Lipiec | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 64,93 | 205,80 | 2 037,00 | 125,00 | 1 955,88 |
Sierpień | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 64,93 | 205,80 | 2 037,00 | 125,00 | 1 955,88 |
Wrzesień | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 64,93 | 205,80 | 2 037,00 | 125,00 | 1 955,88 |
Październik | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 64,93 | 205,80 | 2 037,00 | 125,00 | 1 955,88 |
Listopad | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 64,93 | 205,80 | 2 037,00 | 125,00 | 1 955,88 |
Grudzień | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 64,93 | 205,80 | 2 037,00 | 125,00 | 1 955,88 |
Rocznie | 31 800,00 | 3 103,68 | 477,00 | 779,16 | 2 469,60 | 24 444,00 | 1 500,00 | 23 470,56 |
Wynagrodzenie pracownika | 2 650 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 259 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 172 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 44 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 65 zł | |
FGŚP | 3 zł | |
Cała kwota | 3 193 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 44,26 | 67,58 | 3 192,73 zł |
Luty | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 44,26 | 67,58 | 3 192,73 zł |
Marzec | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 44,26 | 67,58 | 3 192,73 zł |
Kwiecień | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 44,26 | 67,58 | 3 192,73 zł |
Maj | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 44,26 | 67,58 | 3 192,73 zł |
Czerwiec | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 44,26 | 67,58 | 3 192,73 zł |
Lipiec | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 44,26 | 67,58 | 3 192,73 zł |
Sierpień | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 44,26 | 67,58 | 3 192,73 zł |
Wrzesień | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 44,26 | 67,58 | 3 192,73 zł |
Październik | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 44,26 | 67,58 | 3 192,73 zł |
Listopad | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 44,26 | 67,58 | 3 192,73 zł |
Grudzień | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 44,26 | 67,58 | 3 192,73 zł |
Rocznie | 31 800,00 | 3 103,68 | 2 067,00 | 531,12 | 810,96 | 38 312,76 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 2 650 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 956 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 2 650 zł brutto poniesie łączny koszt równy 3 193 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 2 002 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 259 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 40 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 212 zł | |
Zaliczka na podatek | 138 zł | |
Całość - kwota brutto | 2 650 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 0,00 | 211,64 | 1 881,00 | 138,00 | 2 001,97 |
Luty | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 0,00 | 211,64 | 1 881,00 | 138,00 | 2 001,97 |
Marzec | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 0,00 | 211,64 | 1 881,00 | 138,00 | 2 001,97 |
Kwiecień | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 0,00 | 211,64 | 1 881,00 | 138,00 | 2 001,97 |
Maj | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 0,00 | 211,64 | 1 881,00 | 138,00 | 2 001,97 |
Czerwiec | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 0,00 | 211,64 | 1 881,00 | 138,00 | 2 001,97 |
Lipiec | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 0,00 | 211,64 | 1 881,00 | 138,00 | 2 001,97 |
Sierpień | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 0,00 | 211,64 | 1 881,00 | 138,00 | 2 001,97 |
Wrzesień | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 0,00 | 211,64 | 1 881,00 | 138,00 | 2 001,97 |
Październik | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 0,00 | 211,64 | 1 881,00 | 138,00 | 2 001,97 |
Listopad | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 0,00 | 211,64 | 1 881,00 | 138,00 | 2 001,97 |
Grudzień | 2 650,00 | 258,64 | 39,75 | 0,00 | 211,64 | 1 881,00 | 138,00 | 2 001,97 |
Rocznie | 31 800,00 | 3 103,68 | 477,00 | 0,00 | 2 539,68 | 22 572,00 | 1 656,00 | 24 023,64 |
Wynagrodzenie pracownika | 2 650 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 259 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 172 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 65 zł | |
FGŚP | 3 zł | |
Cała kwota | 3 148 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 0,00 | 67,58 | 3 148,47 zł |
Luty | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 0,00 | 67,58 | 3 148,47 zł |
Marzec | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 0,00 | 67,58 | 3 148,47 zł |
Kwiecień | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 0,00 | 67,58 | 3 148,47 zł |
Maj | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 0,00 | 67,58 | 3 148,47 zł |
Czerwiec | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 0,00 | 67,58 | 3 148,47 zł |
Lipiec | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 0,00 | 67,58 | 3 148,47 zł |
Sierpień | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 0,00 | 67,58 | 3 148,47 zł |
Wrzesień | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 0,00 | 67,58 | 3 148,47 zł |
Październik | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 0,00 | 67,58 | 3 148,47 zł |
Listopad | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 0,00 | 67,58 | 3 148,47 zł |
Grudzień | 2 650,00 | 258,64 | 172,25 | 0,00 | 67,58 | 3 148,47 zł |
Rocznie | 31 800,00 | 3 103,68 | 2 067,00 | 0,00 | 810,96 | 37 781,64 zł |
Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 2 650 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 2 002 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 2 650 zł brutto poniesie łączny koszt równy 3 148 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 2 290 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 360 zł | |
Całość - kwota brutto | 2 650 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 120,00 | 360,00 | 2 290,00 |
Luty | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 120,00 | 360,00 | 2 290,00 |
Marzec | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 120,00 | 360,00 | 2 290,00 |
Kwiecień | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 120,00 | 360,00 | 2 290,00 |
Maj | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 120,00 | 360,00 | 2 290,00 |
Czerwiec | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 120,00 | 360,00 | 2 290,00 |
Lipiec | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 120,00 | 360,00 | 2 290,00 |
Sierpień | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 120,00 | 360,00 | 2 290,00 |
Wrzesień | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 120,00 | 360,00 | 2 290,00 |
Październik | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 120,00 | 360,00 | 2 290,00 |
Listopad | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 120,00 | 360,00 | 2 290,00 |
Grudzień | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 120,00 | 360,00 | 2 290,00 |
Rocznie | 31 800,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 25 440,00 | 4 320,00 | 27 480,00 |
Wynagrodzenie pracownika | 2 650 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 0 zł | |
FGŚP | 0 zł | |
Cała kwota | 2 650 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 650,00 zł |
Luty | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 650,00 zł |
Marzec | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 650,00 zł |
Kwiecień | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 650,00 zł |
Maj | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 650,00 zł |
Czerwiec | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 650,00 zł |
Lipiec | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 650,00 zł |
Sierpień | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 650,00 zł |
Wrzesień | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 650,00 zł |
Październik | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 650,00 zł |
Listopad | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 650,00 zł |
Grudzień | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 2 650,00 zł |
Rocznie | 31 800,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 31 800,00 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 2 650 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 2 290 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 2 650 zł brutto poniesie łączny koszt równy 2 650 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota na rękę | 2 190 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 382 zł | |
Zaliczka na podatek | 78 zł | |
Fundusz pracy | zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | zł | |
Całość - kwota brutto | 2 650 zł |
Miesiąc | Kwota z faktury |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Ubezpieczenie wypadkowe |
Zaliczka na podatek |
Fundusz pracy |
Wypłata (na rękę) |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 78,00 | 0,00 | 2 190,19 |
Luty | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 78,00 | 0,00 | 2 190,19 |
Marzec | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 78,00 | 0,00 | 2 190,19 |
Kwiecień | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 78,00 | 0,00 | 2 190,19 |
Maj | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 78,00 | 0,00 | 2 190,19 |
Czerwiec | 2 650,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 381,81 | 0,00 | 78,00 | 0,00 | 2 190,19 |
Lipiec | 2 650,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 36,00 | 0,00 | 1 986,99 |
Sierpień | 2 650,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 36,00 | 0,00 | 1 986,99 |
Wrzesień | 2 650,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 36,00 | 0,00 | 1 986,99 |
Październik | 2 650,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 36,00 | 0,00 | 1 986,99 |
Listopad | 2 650,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 36,00 | 0,00 | 1 986,99 |
Grudzień | 2 650,00 | 163,97 | 67,20 | 0,00 | 381,81 | 14,03 | 36,00 | 0,00 | 1 986,99 |
Rocznie | 31 800,00 | 983,82 | 403,20 | 0,00 | 4 581,72 | 0,00 | 684,00 | 0,00 | 25 063,08 |
Osoby zatrudnione na umowę B2B z pensją 2 650 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 2 190 zł netto.
Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.
Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:
Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.
Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:
Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:
Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.