• obsługa urządzeń technologicznych do wytwarzania stali,
• obsługa stanowisk wpierających proces wytwarzania stali np. przelewanie i odsiarczanie surówki z Wielkiego pieca, węzła Żelazostopów, wozów samojezdnych,
• obsługa konwertorów tlenowych i wewnętrznych systemów produkcyjnych.

• min. wykształcenie zasadnicze zawodowe,
• chęć do pracy,
• gotowość do podjęcia pracy w systemie czterobrygadowym.

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• opiekę medyczną,

• posiłki dla pracowników,

• dodatkowy dzień wolny (4. maja to nasze święto - Dzień Hutnika),

• system premiowy,

• pracowniczy program emerytalny,

• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),

• firmowe przedszkole.

• wystawianiem dokumentacji wysyłkowej,
• współpracą z innymi działami firmy,
• udziałem w inwentaryzacji składowisk,
• współpracą z suwnicami – rozładunek wagonów/samochodów/załadunek,
• pracą przy komputerze SAP/Excel,
• wydawaniem wsadu do produkcji,
• rozliczaniem przychodu/rozchodu,
• kontrolą ilościową i jakościową dostarczanego wsadu.

• wykształcenie zawodowe,
• chęć do pracy,
• doświadczenie w pracy produkcyjnej/magazynowej będzie mile widziane,
• podstawową znajomość obsługi komputera,
• znajomość systemów SAP, MES (dodatkowy atut),
• gotowość do pracy w systemie czterobrygadowym.

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• opiekę medyczną,

• posiłki dla pracowników,

• dodatkowy dzień wolny (4. maja to nasze święto - Dzień Hutnika),

• system premiowy,

• pracowniczy program emerytalny,

• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),

• firmowe przedszkole.

• przeglądy, remonty, usuwanie awarii i usterek urządzeń elektrycznych,
• zabezpieczanie sprawności maszyn i urządzeń,
• monitorowanie stanu zapasów działu, w tym części zamiennych i materiałów eksploatacyjnych oraz zgłaszanie bieżących potrzeb zakupowych,
• rejestrowanie danych o przestojach i pozostałych pracach,
• wykonywanie zleconych prac przy urządzeniach i instalacjach elektroenergetycznych,
• współpraca z pracownikami zespołu technicznego, produkcji.

• wykształcenie średnie lub zawodowe,
• ogólna wiedza z zakresu elektryki,
• umiejętność czytania schematów elektrycznych,
• wiedza na temat zasad działania i budowy podstawowych urządzeń elektrycznych, takich jak silniki i aparatury sterownicze,
• umiejętność obsługi przyrządów pomiarowych,
• uprawnienia SEP.

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• opiekę medyczną,

• posiłki dla pracowników,

• dodatkowy dzień wolny (4. maja to nasze święto - Dzień Hutnika),

• system premiowy,

• pracowniczy program emerytalny,

• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),

• firmowe przedszkole.

•obsługą kotła parowego oraz instalacji odsiarczania i odżużlania,

•kontrolą parametrów turbiny, stacji redukcyjnej 6/0,4 [MPa] oraz obiegu wody C.O.,

•kontrolą i konserwacją pomp zasilających i obiegowych o mocy do 200 [kW],

•wykonywaniem zleconych prac przy urządzeniach i instalacjach energetycznych,

•współpracą z pracownikami zespołu technicznego i produkcji.

•wykształcenie min. zawodowe,

•ogólną wiedzę z zakresu energetyki i automatyki,

•doświadczenie w pracy z urządzeniami ciśnieniowymi nadzorowanymi przez UDT,

•uprawnienia energetyczne G2/E (dodatkowy atut),

•gotowość do podjęcia pracy w systemie czterobrygadowym.

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• opiekę medyczną,

• posiłki dla pracowników,

• dodatkowy dzień wolny (4. maja to nasze święto - Dzień Hutnika),

• system premiowy,

• pracowniczy program emerytalny,

• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),

• firmowe przedszkole.

• obsługą i eksploatacją urządzeń komór formowania i pras wiążących w pracy automatycznej i ręcznej,
• oceną prawidłowego kształtu, formy i wymiarów kręgów walcówki,
• obsługą pulpitów lokalnych w obrębie komór formowania, głowic układających, transporterów kręgów a także pras wiążących,
• obsługą ręcznych nożyc pneumatycznych i elektrycznych,
• obsługą wózka paletowego, ręcznego i elektrycznego.

• chęć do pracy,
• wykształcenie min. zawodowe,
• gotowość do podjęcia pracy w systemie czterobrygadowym,
• uprawnienia hakowego i suwnicowego (mile widziane).

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• opiekę medyczną,

• posiłki dla pracowników,

• dodatkowy dzień wolny (4. maja to nasze święto - Dzień Hutnika),

• system premiowy,

• pracowniczy program emerytalny,

• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),

• firmowe przedszkole.

• zapewnieniem prawidłowego stanu technicznego maszyn, urządzeń oraz instalacji,
• utrzymaniem ruchu maszyn i urządzeń m.in. identyfikacją i usuwaniem awarii, rozwiązywaniem bieżących problemów technicznych,
• kontrolą eksploatacji maszyn, urządzeń, narzędzi oraz instalacji hydraulicznych i pneumatycznych,
• pracami związanymi z instalacją, utrzymaniem ruchu, okresowymi przeglądami oraz serwisem maszyn i urządzeń.

• wykształcenie min. zawodowe o profilu mechanicznym,
• umiejętność interpretacji dokumentacji technicznej w tym schematów hydraulicznych i pneumatycznych,
• umiejętność obsługi narzędzi i elektronarzędzi,
• uprawnienia UDT (SII, WJOII) i SEP (dodatkowy atut),
• gotowość do podjęcia pracy w systemie czterobrygadowym.

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• opiekę medyczną,

• posiłki dla pracowników,

• dodatkowy dzień wolny (4. maja to nasze święto - Dzień Hutnika),

• system premiowy,

• pracowniczy program emerytalny,

• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),

• firmowe przedszkole.

• współpracą z utrzymaniem ruchu oraz wydziałami produkcyjnymi w zapewnieniu dobrego stanu technicznego urządzeń dźwignicowych,
• przeprowadzaniem przeglądów oraz drobnych napraw urządzeń dźwignicowych,
• regeneracją części do urządzeń dźwignicowych,
• uczestniczeniem w ciekawych projektach technicznych i usprawnieniach.

• wykształcenie min. zawodowe (preferowany kierunek mechanika),
• znajomość zagadnień związanych z mechaniką, budową maszyn,
• umiejętność czytania dokumentacji technicznej,
• gotowość do podjęcia pracy w systemie jednozmianowym lub trzyzmianowym,
• doświadczenie w pracy na stanowisku mechanika, konserwatora suwnic (mile widziane).

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• opiekę medyczną,
• posiłki dla pracowników,
• dodatkowy dzień wolny (4. maja to nasze święto - Dzień Hutnika),
• system premiowy,
• pracowniczy program emerytalny,
• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),
• firmowe przedszkole.

• obsługą urządzeń: frezarki i wiertarki specjalistyczne, przecinarki taśmowe, szlifierki pneumatyczne,
• zabudową i ustawianiami narzędzi skrawających,
• utrzymywaniem porządku na stanowisku pracy.

• wykształcenie min. zawodowe,
• umiejętność posługiwania się przyrządami pomiarowymi,
• takie cechy jak sumienność, odpowiedzialność, zdyscyplinowanie,
• gotowość do podjęcia pracy w systemie trzyzmianowym,
• uprawnienia suwnicowego wymagane do transportu ładunków lub gotowość do szkolenia w kierunku zdobycia uprawnień.

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• opiekę medyczną,

• posiłki dla pracowników,

• dodatkowy dzień wolny (4. maja to nasze święto - Dzień Hutnika),

• system premiowy,

• pracowniczy program emerytalny,

• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),

• firmowe przedszkole.

• prace mechaniczne, energetyczne i ślusarskie,
• spawanie elektryczne i gazowe,
• przeglądy urządzeń mechanicznych oraz napędów,
• bieżące naprawy zainstalowanych urządzeń napędowych.

• wykształcenie średnie lub zawodowe,
• umiejętność czytania rysunku technicznego oraz schematów urządzeń,
• znajomość budowy maszyn i urządzeń oraz zasad ich pracy i naprawy w oparciu o dokumentację techniczną.

Mile widziane:

• doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku,
• umiejętność przygotowania urządzeń do postojów remontowych i uruchamiania ich po postojach,
• uprawnienia: SEP G2 i G3, przepalacz gazowy, spawacz, wózkowy, hakowy.

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• opiekę medyczną,

• posiłki dla pracowników,

• dodatkowy dzień wolny (4. maja to nasze święto - Dzień Hutnika),

• system premiowy,

• pracowniczy program emerytalny,

• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),

• firmowe przedszkole.

Maszyny COS

Czym będziesz się zajmować:

• samodzielnym prowadzeniem procesu odlewania stali z kadzi odlewniczej do kadzi pośredniej i do krystalizatorów,
• obsługą krystalizatorów w trakcie i po zakończeniu odlewania,
• transportem osprzętu i materiałów technologicznych,
• wymianą zbiorników awaryjnych, czasz żużlowych i koryt,
• utrzymywaniem porządków w rejonie podestu odlewniczego i stanowiska pracy.

Kadzie i OPP

Czym będziesz się zajmować:

• obsługą stanowisk wygrzewania kadzi (pionowych i poziomych),
• opalaniem skrzepów, zasypywaniem wylewów, wymianą kształtek argonowych,
• transportem kadzi i stawianiem na stalowozy,
• wymianą płytek ceramicznych, wylewów kadziowych,
• ewakuacją zużytej ceramiki,
• rozbrajaniem i uzbrajaniem kadzi w nowe kasety.

• min. wykształcenie zasadnicze zawodowe,
• chęć do pracy,
• gotowość do podjęcia pracy w systemie czterobrygadowym.

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• opiekę medyczną,

• posiłki dla pracowników,

• dodatkowy dzień wolny (4. maja to nasze święto - Dzień Hutnika),

• system premiowy,

• pracowniczy program emerytalny,

• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),

• firmowe przedszkole.

• obsługą urządzeń: frezarki i wiertarki specjalistyczne, przecinarki taśmowe, szlifierki pneumatyczne,
• zabudową i ustawianiami narzędzi skrawających,
• utrzymywaniem porządku na stanowisku pracy.

• wykształcenie min. zawodowe,
• umiejętność posługiwania się przyrządami pomiarowymi,
• takie cechy jak sumienność, odpowiedzialność, zdyscyplinowanie,
• gotowość do podjęcia pracy w systemie trzyzmianowym,
• uprawnienia suwnicowego wymagane do transportu ładunków lub gotowość do szkolenia w kierunku zdobycia uprawnień.

• atrakcyjne wynagrodzenie,
• opiekę medyczną,
• posiłki dla pracowników,
• dodatkowy dzień wolny (4 maja to nasze święto - Dzień Hutnika),
• system premiowy,
• pracowniczy program emerytalny,
• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),
• firmowe przedszkole,
• program poleceń pracowniczych.

• współpracą z utrzymaniem ruchu oraz wydziałami produkcyjnymi w zapewnieniu dobrego stanu technicznego urządzeń dźwignicowych,
• przeprowadzaniem przeglądów oraz drobnych napraw urządzeń dźwignicowych,
• regeneracją części do urządzeń dźwignicowych,
• uczestniczeniem w ciekawych projektach technicznych i usprawnieniach.

• wykształcenie min. zawodowe (preferowany kierunek mechanika),
• znajomość zagadnień związanych z mechaniką, budową maszyn,
• umiejętność czytania dokumentacji technicznej,
• gotowość do podjęcia pracy w systemie jednozmianowym lub trzyzmianowym,
• doświadczenie w pracy na stanowisku mechanika, konserwatora suwnic (mile widziane).

• atrakcyjne wynagrodzenie,
• opiekę medyczną,
• posiłki dla pracowników,
• dodatkowy dzień wolny (4 maja to nasze święto - Dzień Hutnika),
• system premiowy,
• pracowniczy program emerytalny,
• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),
• firmowe przedszkole.

• obsługą suwnic specjalistycznych sterowanych z kabiny,
• logistyką materiałów hutniczych,
• transportem m.in. płynnego metalu, żużlu,
• załadunkiem półwyrobów na samochody oraz wagony.

• wykształcenie minimum zawodowe,
• doświadczenie na podobnym stanowisku,
• uprawnienia UDT do obsługi suwnic hakowych sterowanych z kabiny,
• uprawnienia UDT do obsługi suwnic specjalnych sterowanych z kabiny (mile widziane),
• brak przeciwwskazań do pracy na wysokości,
• gotowość do podjęcia pracy w systemie czterobrygadowym.

• atrakcyjne wynagrodzenie,
• opiekę medyczną,
• posiłki dla pracowników,
• dodatkowy dzień wolny (4 maja to nasze święto - Dzień Hutnika),
• system premiowy,
• pracowniczy program emerytalny,
• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),
• firmowe przedszkole,
• program poleceń pracowniczych.

• przeglądy, remonty, usuwanie awarii i usterek urządzeń elektrycznych,
• zabezpieczanie sprawności maszyn i urządzeń,
• monitorowanie stanu zapasów działu, w tym części zamiennych i materiałów eksploatacyjnych oraz zgłaszanie bieżących potrzeb zakupowych,
• rejestrowanie danych o przestojach i pozostałych pracach,
• wykonywanie zleconych prac przy urządzeniach i instalacjach elektroenergetycznych,
• współpraca z pracownikami zespołu technicznego, produkcji.

• wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne o profilu elektryk lub podobnym,
• umiejętność czytania dokumentacji technicznej,
• umiejętność pracy w zespole oraz takie cechy jak systematyczność i dobra organizacja pracy.

• prywatną opiekę medyczną,
• posiłki dla pracowników,
• dodatkowy dzień wolny (4 maja to nasze święto - Dzień Hutnika),
• system premiowy,
• program emerytalny,
• program poleceń,
• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą itp.).

• obsługa urządzeń technologicznych do wytwarzania stali,
• obsługa stanowisk wpierających proces wytwarzania stali np. przelewanie i odsiarczanie surówki z Wielkiego pieca, węzła Żelazostopów, wozów samojezdnych,
• obsługa konwertorów tlenowych i wewnętrznych systemów produkcyjnych.

• min. wykształcenie zasadnicze zawodowe,
• chęć do pracy,
• gotowość do podjęcia pracy w systemie czterobrygadowym.

• opiekę medyczną,
• posiłki dla pracowników,
• dodatkowy dzień wolny (4 maja to nasze święto - Dzień Hutnika),
• system premiowy,
• pracowniczy program emerytalny,
• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),
• firmowe przedszkole.

• przygotowaniem i planowaniem prac dla pracowników utrzymania ruchu w branży energetycznej,
• planowaniem remontów urządzeń energetycznych (pomp, sprężarek, wentylatorów, elektrofiltrów, instalacji gazowych, wodnych),
• prowadzeniem remontów i zapisywaniem w książkach urządzeń istotnych informacji po remoncie (wymiana, regeneracja, naprawa),
• zarządzaniem dokumentacją techniczną: drukowaniem, nanoszeniem zmian, prowadzeniem ewidencji zmian,
• zamawianiem części na remont i przygotowaniem zapotrzebowań części zamiennych na podstawie dokumentacji,
• sprawdzanie poprawności wykonania zaplanowanych prac pod kątem jakości i czasu wykonania,
• prowadzeniem projektów WCM.

• wykształcenie wyższe techniczne - mechanika i budowa maszyn lub energetyka,
• dobrą znajomość języka angielskiego,
• umiejętność posługiwania się systemem SAP (dodatkowy atut),
• umiejętność pracy w zespole,
• zdolność rozwiązywania problemów technicznych,
• chęć do nauki i rozwoju,
• uprawnienia SEP G2 i G3.

• atrakcyjne wynagrodzenie,
• opiekę medyczną,
• posiłki dla pracowników,
• dodatkowy dzień wolny (4 maja to nasze święto - Dzień Hutnika),
• system premiowy,
• pracowniczy program emerytalny,
• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),
• firmowe przedszkole,
• program poleceń pracowniczych.

• wystawianiem dokumentacji wysyłkowej,
• współpracą z innymi działami firmy,
• udziałem w inwentaryzacji składowisk,
• współpracą z suwnicami – rozładunek wagonów/samochodów/załadunek,
• pracą przy komputerze SAP/Excel,
• wydawaniem wsadu do produkcji,
• rozliczaniem przychodu/rozchodu,
• kontrolą ilościową i jakościową dostarczanego wsadu.

• wykształcenie zawodowe,
• chęć do pracy,
• doświadczenie w pracy produkcyjnej/magazynowej będzie mile widziane,
• podstawową znajomość obsługi komputera,
• znajomość systemów SAP, MES (dodatkowy atut),
• gotowość do pracy w systemie czterobrygadowym.

• atrakcyjne wynagrodzenie,
• opiekę medyczną,
• posiłki dla pracowników,
• dodatkowy dzień wolny (4 maja to nasze święto - Dzień Hutnika),
• system premiowy,
• pracowniczy program emerytalny,
• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),
• firmowe przedszkole,
• program poleceń pracowniczych.

Maszyny COS

Czym będziesz się zajmować:

• samodzielnym prowadzeniem procesu odlewania stali z kadzi odlewniczej do kadzi pośredniej i do krystalizatorów,
• obsługą krystalizatorów w trakcie i po zakończeniu odlewania,
• transportem osprzętu i materiałów technologicznych,
• wymianą zbiorników awaryjnych, czasz żużlowych i koryt,
• utrzymywaniem porządków w rejonie podestu odlewniczego i stanowiska pracy.

Kadzie i OPP

Czym będziesz się zajmować:

• obsługą stanowisk wygrzewania kadzi (pionowych i poziomych),
• opalaniem skrzepów, zasypywaniem wylewów, wymianą kształtek argonowych,
• transportem kadzi i stawianiem na stalowozy,
• wymianą płytek ceramicznych, wylewów kadziowych,
• ewakuacją zużytej ceramiki,
• rozbrajaniem i uzbrajaniem kadzi w nowe kasety.

• min. wykształcenie zasadnicze zawodowe,
• chęć do pracy,
• gotowość do podjęcia pracy w systemie czterobrygadowym.

• atrakcyjne wynagrodzenie,
• opiekę medyczną,
• posiłki dla pracowników,
• dodatkowy dzień wolny (4 maja to nasze święto - Dzień Hutnika),
• system premiowy,
• pracowniczy program emerytalny,
• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),
• firmowe przedszkole,
• program poleceń pracowniczych.

• doszczelnianie otworów zasypowych,
• dbanie o porządek technologiczny na stropie baterii,
• współpraca z operatorem wozu zasypowego.

• gotowość do podjęcia pracy w systemie czterobrygadowym,
• brak przeciwwskazań do pracy na wysokości,
• chęć do pracy i podnoszenia kwalifikacji.

• atrakcyjne wynagrodzenie,
• prywatną opiekę medyczną,
• posiłki dla pracowników,
• dodatkowy dzień wolny (4 maja to nasze święto - Dzień Hutnika),
• system premiowy,
• program emerytalny,
• program poleceń,
• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą itp.).

• prace mechaniczne, energetyczne i ślusarskie,
• spawanie elektryczne i gazowe,
• przeglądy urządzeń mechanicznych oraz napędów,
• bieżące naprawy zainstalowanych urządzeń napędowych.

• wykształcenie średnie lub zawodowe,
• umiejętność czytania rysunku technicznego oraz schematów urządzeń,
• znajomość budowy maszyn i urządzeń oraz zasad ich pracy i naprawy w oparciu o dokumentację techniczną.

Mile widziane:

• doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku,
• umiejętność przygotowania urządzeń do postojów remontowych i uruchamiania ich po postojach,
• uprawnienia: SEP G2 i G3, przepalacz gazowy, spawacz, wózkowy, hakowy.

• atrakcyjne wynagrodzenie,
• opiekę medyczną,
• posiłki dla pracowników,
• dodatkowy dzień wolny (4 maja to nasze święto - Dzień Hutnika),
• system premiowy,
• pracowniczy program emerytalny,
• fundusz socjalny (wczasy pod gruszą, bilety do kina itp.),
• firmowe przedszkole,
• program poleceń pracowniczych.