VIP CONSULTING GROUP sp. z o.o. praca

• Pozyskiwanie klientów – w terenie, online, przez polecenia i kontakty (dostarczymy Ci też własną bazę).
• Spotkania i rozmowy – z klientami łatwymi, trudnymi i decyzyjnymi. Nauczysz się ich czytać i prowadzić rozmowy po swojemu.
• Sprzedaż – produktów i usług z branży OZE.
• Budowanie relacji i raportowanie wyników – nie dla nas, ale dla siebie. Żebyś widział, że się rozwijasz i zarabiasz coraz więcej.

• prawojazdy kat.B
• dyspozycyjność
• dobra organizacja pracy i samodzielność
• obsługa komputera
• pozytywne nastawienie
• umiejętność pracy pod presją

Nie aplikuj, jeśli:

• Boisz się ludzi.

• Stres Cię paraliżuje.

• Czekasz na polecenia od szefa zamiast działać samodzielnie.

• Szukasz pracy, gdzie się siedzi i odlicza godziny.

• Szkolenia od zera – sprzedaż, negocjacje, psychologia klienta, wiedza techniczna.
• Mentoring i wsparcie zespołu – zawsze masz się do kogo odezwać.
• Auto służbowe lub dodatek paliwowy – mobilność to podstawa.
• Luźna, ale skuteczna atmosfera – wszyscy gramy do jednej bramki.
• Realne awanse – najlepsi szybko idą w górę.
• Wynagrodzenie? Duże. Nawet bardzo duże. Ale tylko dla tych, którzy pracują.

Masz 2 formy rozliczenia do wyboru:

• Podstawa (niewysoka) + prowizja – większość kasy z efektów.
• Czysta prowizja – jeśli wolisz stawiać wszystko na wynik.

Stanowisko: Terenowy Przedstawiciel Handlowy – nie wymagamy doświadczenia, wszystkiego nauczymy od podstaw.

• Pozyskiwanie klientów – w terenie, online, przez polecenia i kontakty (dostarczymy Ci też własną bazę).
• Spotkania i rozmowy – z klientami łatwymi, trudnymi i decyzyjnymi. Nauczysz się ich czytać i prowadzić rozmowy po swojemu.
• Sprzedaż – produktów i usług z branży OZE.
• Budowanie relacji i raportowanie wyników – nie dla nas, ale dla siebie. Żebyś widział, że się rozwijasz i zarabiasz coraz więcej.

Stanowisko: Terenowy Przedstawiciel Handlowy – nie wymagamy doświadczenia, wszystkiego nauczymy od podstaw.

• prawojazdy kat.B
• dyspozycyjność
• dobra organizacja pracy i samodzielność
• obsługa komputera
• pozytywne nastawienie
• umiejętność pracy pod presją

Kogo szukamy?

• Ludzi młodych duchem, głodnych sukcesu i zarobku.
• Osób samodzielnych, które potrafią ogarnąć swój dzień.
• Takich, którzy nie boją się odmowy i próbują jeszcze raz.
• Ludzi nastawionych na rozwój, a nie „ciepłą posadkę”.

Nie aplikuj, jeśli:

• Boisz się ludzi.

• Stres Cię paraliżuje.

• Czekasz na polecenia od szefa zamiast działać samodzielnie.

• Szukasz pracy, gdzie się siedzi i odlicza godziny.

• Szkolenia od zera – sprzedaż, negocjacje, psychologia klienta, wiedza techniczna.
• Mentoring i wsparcie zespołu – zawsze masz się do kogo odezwać.
• Auto służbowe lub dodatek paliwowy – mobilność to podstawa.
• Luźna, ale skuteczna atmosfera – wszyscy gramy do jednej bramki.
• Realne awanse – najlepsi szybko idą w górę.
• Wynagrodzenie? Duże. Nawet bardzo duże. Ale tylko dla tych, którzy pracują.

Masz 2 formy rozliczenia do wyboru:

• Podstawa (niewysoka) + prowizja – większość kasy z efektów.
• Czysta prowizja – jeśli wolisz stawiać wszystko na wynik.