Jestem właścicielem tej firmy, chcę zarządzać swoimi danymi
Edycja danych i prowadzenie profilu jest darmowe.
Podaj swoje dane, opiekun skontaktuje się z Tobą.
Czy to Twoja firma?
SĄD APELACYJNY w Lublinie praca
Czy to Twoja firma?
SĄD APELACYJNY w Lublinie jest instytucją wymiaru sprawiedliwości, która odgrywa ważną rolę w zapewnieniu obiektywności i sprawiedliwości w postępowaniach sądowych. W ramach jej działalności zajmuje się rozpatrywaniem apelacji od wyroków sądów powszechnych, co umożliwia stronom uzyskanie sprawiedliwości na wyższym poziomie instancyjnym.
Instytucja ta dąży do efektywnego rozwiązywania sporów oraz ochrony praw obywateli. Transparentność jej działań jest kluczowym elementem, a zapewnienie komfortowych warunków dla wszystkich uczestników procesów stanowi istotny priorytet. Sąd jest otwarty na współpracę i dialog z zainteresowanymi stronami.
SĄD APELACYJNY w Lublinie najczęściej poszukuje kandydatów
Oferty pracy SĄD APELACYJNY w Lublinie
Praca alert - powiadomienia
-
Osoba wykonująca pracę na stanowisku p.o. protokolanta (k/m)
SĄD APELACYJNY w Lublinie- Lublin
- umowa na zastępstwo
Dodana -
Osoba wykonująca pracę na stanowisku p.o. inspektora
SĄD APELACYJNY w Lublinie- Siedlce
- umowa na zastępstwo
Dodana
Firma najczęściej oferuje
-
Atrakcyjne wynagrodzenie
Podane powyżej benefity nie są oficjalnym elementem oferty pracy. Zostały wyselekcjonowane na podstawie historycznych ogłoszeń za pomocą algorytmów sztucznej inteligencji.
Data aktualizacji: 03.10.2024
Mapy SĄD APELACYJNY w Lublinie
Siedziba główna
Sąd Apelacyjny w Lublinie
SĄD APELACYJNY w Lublinie poszukuje najczęściej pracowników na stanowiska
Praca SĄD APELACYJNY w Lublinie - oferty archiwalne
-
Na staż urzędniczy
SĄD APELACYJNY w Lublinie- Lublin
- umowa o pracę
- pełny etat
- praktykant/stażysta
-
Zakres obowiązków
Umowa o pracę na czas określonyWymagania
-
Uprawnienia: biegła obsługa komputera, Microsoft Office
-
Inne wymagania: Wszystkie niezbędne informacje (w tym druki) dotyczące oferty pracy zamieszczone są na stronie w zakładce "Praca w sądzie" "Ofert pracy" - Ogłoszenie nr 2 Dyrektora Sądu Apelacyjnego w Lublinie z dnia 13 lutego 2026 r. zarejestrowane pod numerem K.1101.3.2026
I. niezbędne:
1) Wskazane w art. 2 pkt 1-6 ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o pracownikach sądów
i prokuratury (t.j. Dz. U. z 2025 r. poz. 1332), tj.:
a) pełna zdolność do czynności prawnych;
b) nieposzlakowana opinia;
c) niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe;
d) nie prowadzenie przeciwko kandydatowi postępowania o przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe.
2) Wykształcenie wyższe minimum pierwszego stopnia ukończone na kierunku ekonomicznym
lub innym, przy czym ukończenie studiów na kierunku innym niż ekonomiczny musi być
uzupełnione studiami podyplomowymi z zakresu finansów, rachunkowości.
3) Znajomość przepisów ustawy o finansach publicznych wraz z aktami wykonawczymi.
4) Znajomość regulacji prawnych z zakresu rachunkowości i sprawozdawczości budżetowej wraz
z aktami wykonawczymi.
5) Znajomość ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych.
6) Gotowość do pracy w terenie na obszarze apelacji lubelskiej.
7) Gotowość do odbycia szkoleń z obsługi Centralnego Systemu Zakupów i systemu SAP ZSRK.
8) Umiejętność biegłego posługiwania się pakietem MS Office (Excel, Word)
II. dodatkowe:
1. Doświadczenie zawodowe w obszarze finansów i kontroli.
2. Znajomość systemu SAP ZSRK.
3. Znajomość ustawy Prawo o ustroju sądów powszechnych wraz z aktami wykonawczymi.
4. Znajomość ustawy Prawo zamówień publicznych i aktów wykonawczych.
5. Znajomość ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych.
6. Znajomość przepisów resortowych, ze szczególnym uwzględnieniem zagadnień dotyczących
należności sądowych.
7. Znajomość rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości w sprawie szczegółowych zasad
prowadzenia gospodarki finansowej i działalności inwestycyjnej sądów powszechnych.
8. Znajomość rozporządzenia Ministra Rozwoju i Finansów w sprawie szczególnych zasad
rachunkowości oraz planów kont dla budżetu państwa, budżetów jednostek samorządu
terytorialnego, jednostek budżetowych, samorządowych zakładów budżetowych,
państwowych funduszy celowych oraz państwowych jednostek budżetowych mających
siedzibę poza granicami Rzeczypospolitej Polskiej.
9. Znajomość rozporządzenia Ministra Finansów w sprawie sprawozdawczości budżetowej.
10. Znajomość rozporządzenia Ministra Finansów w sprawie szczegółowej klasyfikacji dochodów,
wydatków, przychodów i rozchodów oraz środków pochodzących ze źródeł zagranicznych.
11. Znajomość rozporządzenia Ministra Finansów w sprawie szczegółowego sposobu
wykonywania budżetu państwa.
12. Znajomość rozporządzenia Ministra Finansów w sprawie rodzajów i trybu dokonywania
operacji na rachunkach bankowych prowadzonych dla obsługi budżetu państwa w zakresie
krajowych środków finansowych oraz zakresu i terminów udostępniania informacji o stanach
środków na tych rachunkach.
13. Znajomość rozporządzenia Ministra Finansów, Funduszy i Polityki Regionalnej w sprawie
sprawozdań jednostek sektora finansów publicznych w zakresie operacji finansowych.
14. Znajomość rozporządzeniem Rady Ministrów w sprawie szczegółowego sposobu
gospodarowania składnikami rzeczowymi majątku ruchomego Skarbu Państwa.
15. Umiejętność stosowania i interpretacji przepisów, w tym umiejętność analizy regulacji
wewnętrznych opracowanych na podstawie aktów prawnych.
16. Umiejętność formułowania własnych wniosków.
17. Umiejętność analizowania materiałów otrzymanych z sądów z obszaru apelacji lubelskiej
i na tej podstawie formułowania prawidłowych i rzeczowych wniosków i analiz.
18. Umiejętność opracowywania zbiorczych zestawień.
19. Odpowiedzialność, systematyczność, terminowość i dokładność w pracy.
20. Umiejętność sprawnej organizacji pracy.
21. Samodyscyplina i odpowiedzialność za podejmowane decyzje.
22. Umiejętność pracy w zespole.
23. Dyspozycyjność, odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu.
24. Mile widziana umiejętność pracy w systemie EZD. -
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: od 5 500 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Stażysta (docelowo informatyk)
SĄD APELACYJNY w Lublinie- Zamość
- umowa o pracę
- pełny etat
- praktykant/stażysta
-
Zakres obowiązków
1. Prowadzenie nadzoru i monitoringu cyberbezpieczeństwa usług teleinformatycznych, sieci, systemów infrastruktury teleinformatycznej
2. Utrzymanie i rozwój metod, środowisk oraz systemów nadzoru i monitoringu bezpieczeństwa
3. Przygotowanie raportów, analiz i zleceń poawaryjnych
4. Zarządzanie incydentami, organizowanie i koordynowanie prac naprawczych
5. Pozyskiwanie, utrzymywanie oraz zarządanie informacją dotyczącą cyberbezpieczeństwaśrodowisk, systemów i infrastrukturyteleinformatycznej
6. Stałą współpraca z innymi komórkami świadczącymi wsparcie dla jednostek sądownmnictwa
MIEJSCE PRACY: SĄD OKRĘGOWY I REJONOWY W ZAMOŚCIU
Informacje dot wymaganych dokumentów na stronie internetowej:
K-111-3/2023Wymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), informatyczne
-
Uprawnienia: Obsługa komputera
-
Inne wymagania: Wykształcenie wyższe -studia pierwszego stopnia lub drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie na kierunku związanym z kształceniem w zakresie informatyki umiejętność planowania i organizacji pracy, obsługa komputera, znajomość modelu ISO OSI i zależności pomiędzy usługami/protokołami w poszczególnych warstwach NP, ARP, DNS, SNMP, ICMP, http/HTTPS, SMTP, SYSLOG Doświadczenie zawodowe: w obszarze IT lub roczne doświadczenie po kierunkowych studiach wyższych Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym , umożliwiający czytanie dokumentacji technicznej
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: od 3 900 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-