Firma Legal HR jest zaufanym partnerem w dziedzinie usług HR, ze szczególną specjalizacją w legalizacji pracy oraz pobytu cudzoziemców. Siedziba firmy znajduje się w Szczecinie, w województwie Zachodniopomorskim. Zespół Legal HR angażuje się w wsparcie przedsiębiorstw nie tylko w Polsce, ale także w innych krajach Unii Europejskiej.

Oferta Legal HR obejmuje nie tylko usługi, ale również kompleksowe rozwiązania, które ułatwiają życie pracodawcom oraz cudzoziemcom. W skład propozycji wchodzi outsourcing legalizacji, audyty legalności oraz pomoc w sytuacjach kryzysowych, takich jak odwołania od deportacji. Zespół firmy dostrzega istotność różnic kulturowych w miejscu pracy i organizuje szkolenia z onboardingiem dla cudzoziemców, co przyczynia się do budowy efektywnych, międzynarodowych zespołów.

Innowacyjne narzędzie opracowane przez Legal HR ma na celu uproszczenie procesu legalizacji pracy oraz pobytu cudzoziemców. Automatyzacja składania dokumentów, zapewnianie przejrzystej historii zatrudnienia oraz przypomnienia o istotnych terminach to elementy, które umożliwiają klientom skoncentrowanie się na kluczowych aspektach prowadzenia działalności.

Zespół Legal HR składa się z grupy 11-50 wykwalifikowanych profesjonalistów, którzy codziennie wkładają swoje umiejętności w zapewnienie wsparcia dla klientów w obszarze zatrudnienia cudzoziemców. Firmę wyróżnia zarówno wiedza, jak i adaptacyjne podejście do potrzeb pracodawców, oferując kompleksowe wsparcie legalizacji.

W Legal HR zaufanie i profesjonalizm stanowią fundament relacji biznesowych. Dlatego firma nieustannie dąży do podnoszenia standardów swoich usług, aby klienci czuli się pewnie i komfortowo w każdej sytuacji. Legal HR zachęca do współpracy oraz dołączania do grona tych, którzy cenią sobie bezpieczeństwo, jakie niesie współpraca z profesjonalnym partnerem.

Oferty pracy Legal HR Sp. z o.o.

Praca alert - powiadomienia

Obecnie ten pracodawca nie posiada żadnych aktywnych ofert pracy.

Włącz powiadomienia, aby otrzymywać informacje o nowych ofertach jako pierwszy!

Firma najczęściej oferuje

  • Atrakcyjne wynagrodzenie
  • System premiowy

Podane powyżej benefity nie są oficjalnym elementem oferty pracy. Zostały wyselekcjonowane na podstawie historycznych ogłoszeń za pomocą algorytmów sztucznej inteligencji.
Data aktualizacji: 24.09.2024

Mapa Legal HR Sp. z o.o.

Siedziba główna

Godziny otwarcia Legal HR Sp. z o.o.

poniedziałek 08:00 - 16:00
wtorek 08:00 - 16:00
środa 08:00 - 16:00
czwartek 08:00 - 16:00
piątek 08:00 - 16:00
sobota Zamknięte
niedziela Zamknięte

Dane pochodzą z Google Places lub zostały podane przez pracodawcę.

Dane firmy z social mediów (LinkedIn)

Legal HR cała legalizacja pracy i pobytu cudzoziemców w jednym miejscu

Legalizacja pracy cudzoziemców bez stresu - z nami to proste!

Świadczymy kompleksową obsługę procesów legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców dla firm, agencji pracy, biur księgowych, kancelarii prawnych. Jesteśmy firmą z obszaru HR Tech, w której łączymy technologię z legalizacją pracy i pobytu cudzoziemców. Oferujemy narzędzie do legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców w firmie, które jest wygodne, proste i skuteczne. Rozwiązanie to umożliwia automatyczny proces składania dokumentów, zapewnia przejrzystą historię zatrudnienia cudzoziemców, pilnuje terminów, a także pomaga w zachowaniu ciągłości pracy. Dzięki naszemu oprogramowaniu, proces zatrudnienia cudzoziemców jest szybki, bezproblemowy i bezpieczny, a co najważniejsze cały proces jest automatyczny. Klienci korzystający z naszych usług, nie muszą martwić się o błędy w dokumentach, pilnowanie terminów czy kontrolami urzędów, ponieważ zapewniamy kompleksową opiekę. Oferujemy również szkolenia, doradztwo, audyty i pomoc w kontrolach urzędów. Wszystko po to, aby firmy zatrudniające cudzoziemców czuły się bezpiecznie i miały pewność, że wszystkie formalności są załatwione prawidłowo. Współpracując z Nami możesz skupić się na swoim biznesie i zatrudnianiu pracowników, a nie na formalnościach związanych z legalizacją pracy cudzoziemców. Skorzystaj z naszego doświadczenia i eksperckiej wiedzy.

Miasto
Szczecin
Siedziba główna
Szczecin, Woj. Zachodniopomorskie
Branża
Usługi HR
Specjalizacje
Legalizacja pracy i pobytu cudzoziemców, Outsourcing legalizacji, Audyt legalności, Odwołanie od deportacji, Szkolenie z różnic kulturowych (onboarding pracowniczy cudzoziemca), Asystent legalizacji i Moduł Obsługi Cudzoziemców

Rok założenia

b.d.

Liczba pracowników

11–50

Liczba obserwujących

545

Praca Legal HR Sp. z o.o. - oferty archiwalne

  • Marketing Project Manager

    Legal HR Sp. z o.o.
    • Szczecin
    • kontrakt b2b
    • Zakres obowiązków

        aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false">Odpowiedzialność za realizację całokształtu działań budujących wizerunek naszej marki - wprowadzimy Cię w świat Legal HR, abyś poznał DNA naszego brandu, zrozumiał sens jego istnienia oraz mógł skutecznie realizować wizję
    • aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false">Współtworzenie strategii marketingowej, która pomoże nam poszerzać świadomość marki, napędzać ruch i generować leady - docelowo chcemy, abyś stał się aktywnym uczestnikiem procesu twórczego i wspólnie z nami pracował nad koncepcjami
  • aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false">Planowane aktywności marketingowych oraz zakuwanie ich w ramy projektów - część działań będzie mieć formę prostych zadań do realizacji, pozostałe stworzą większą całość w formie dłuższego projektu
aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false">Nadzór i koordynacja produkcji materiałów do komunikacji (blog firmowy, zarządzania social mediami, strona www, produkcje video, grafiki, case study udanych realizacji) - to zarówno ich samodzielnie tworzenie, jak i zlecanie do odpowiednich osób oraz dbanie o terminową realizację i wysoką jakość
aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false">Współpraca z wewnętrznymi i zewnętrznymi zespołami grafików, copywriterów, produkcji - ze względu na konieczność pogodzenia interesów różnych stron przyda się wcześniejsze doświadczenie w koordynacji takich współprac
aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false">Realizacja end to end produkcji webinarów i firmowych podcastów, a także ich promowanie aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false">Koordynacja współprac partnerskich oraz aktywne ich rozwijanie (uczelnie wyższe, organizacje) aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false">Bycie strażnikiem spójnego wizerunku marki - u nas nic nie dzieje się przez przypadek, a spójność przekazu budującego nasz brand to najważniejszy priorytet

Wymagania

- Dobra znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem marką oraz narzędzi marketingowych poparta praktycznym doświadczeniem w tym obszarze - Znajomość rynku pracy b2b / b2c - Doświadczenie w prowadzeniu mediów społecznościowych (FB, LinkedIn, IG) oraz praktyczna znajomość zasad realizacji kampanii płatnych - Doświadczenie w samodzielnym zarządzaniu projektami marketingowymi, z mocnym nastawieniem na ich skuteczne kończenie (mile widziana znajomość metodyk zwinnych) - Umiejętność prowadzenie kilku projektów marketingowych jednocześnie oraz prawidłowego definiowania priorytetów - Zmysł estetyczny umożliwiający tworzenie atrakcyjnych i spójnych materiałów wizualnych - Umiejętność zarządzania zespołem projektowym, wyznaczania i koordynowania zadań oraz podejmowania decyzji - Doświadczenie w bliskiej współpracy z zarządem - Umiejętność wyciągania wizji od zarządu (zadawanie pytań, prowadzenie dialogu) i przekładanie jej na operacyjne działania - Umiejętność stawiania granic, uzasadniania swojego punktu widzenia oraz przekonywania do swoich pomysłów - Wysoka dyscyplina pracy, duża odpowiedzialność i samodzielność w działaniu

Oferujemy

aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false"> Budżet marketingowy skorelowany z przychodami firmy aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false"> Współpraca bezpośrednio z zarządem - będziemy zapraszać Cię do udziału w dyskusjach z zarządem na temat budowania wizerunku naszej marki aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false"> Pełne zaangażowanie zarządu - jesteśmy w tym biznesie całym sobą, możesz więc liczyć na realne wsparcie, bo nam faktycznie zależy na tym, aby zrobić różnicę na rynku. Oczekujemy wyników, ale dbamy również o warunki, w jakich będziesz je osiągać aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false"> Możliwość udziału w przekładaniu wizji na działanie - szukamy osób komplementarnych do nas. Uwielbiamy kreować wizje i myśleć o przyszłości a teraz potrzebujemy kogoś, kto pomoże nam zakuć to w pewne ramy możliwe do zrealizowania aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false"> Udział w tworzeniu wyjątkowych propozycji wartości dla klienta - mamy misję, aby przez najbliższe kilka lat zrobić w obszarze Legalizacji pracy i pobytu jak najwięcej. Chcemy udowodnić rynkowi, że się da. Możesz się na to załapać i wspólnie z nami w tym zaistnieć. aria-level="1" role="checkbox" aria-checked="false"> Poczucie wpływu i autonomia działania - szukamy osoby, która widząc szerszą wizję, przełoży je na działania oraz weźmie na siebie odpowiedzialność za ich skuteczną egzekucję
  • Specjalista do spraw rozwoju segmentu B2B

    Legal HR Sp. z o.o.
    • Szczecin
    • umowa o pracę
    • Zakres obowiązków

      Aktualnie do naszego zespołu poszukujemy specjalisty do spraw rozwoju segmentu b2b. Jesteśmy nowoczesną, ogólnopolską firmą świadczącą kompleksową usługę outsourcingu legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców na terytorium RP głównie dla sektora mikro, małych oraz średnich przedsiębiorstw, w tym agencji pracy, biur księgowych, a także kancelarii prawnych. Jako jedni z nielicznych w Polsce oferujemy kompleksowe wsparcie legalizacji dla pracodawców zatrudniających cudzoziemców. Na co dzień wspieramy ich w spełnieniu wszystkich wymagań i procedur związanych z procesem legalizacji, a także w uzyskaniu niezbędnych dokumentów do podjęcia pracy przez cudzoziemców.Świadczymy również pomoc w zakresie około zatrudnieniowych aspektów związanych ze współpracą z personelem zagranicznym m.in: relokacja rodzin, zakładanie kont bankowych, uzyskiwanie PESEL, organizacja badań lekarskich oraz tłumaczenie szkoleń BHP.LegalHR tworzą ludzie, którzy są ekspertami oraz pasjonatami w rozmaitych specjalizacjach związanych z HR i rynkiem pracy. Każdy członek zespołu posiada bogate i wieloletnie doświadczenie, które stale buduje podejmując nowe wyzwania.Zakres obowizków: type="disc">>nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z klientami B2B;
    • >dbałość o długotrwałe relacje z Klientami i odpowiedzialność za budowanie wizerunku firmy;
  • >realizacja indywidualnego planu sprzedaży;>przygotowywanie ofert, warunków współpracy, prowadzenie negocjacji i dokumentacji sprzedażowej w zakresie usług związanych z legalizacją zatrudnienia przy wsparciu wyspecjalizowanych pracowników Centrali Firmy;>wspieranie rozwoju produktów poprzez zbieranie i analizowanie informacji o potrzebach rynkowych;>bieżące raportowanie wyników pracy.

    Wymagania

    - doświadczenie w obszarze sprzedaży usług dla Klienta biznesowego; - znajomość technik sprzedaży i zdolności prowadzenia negocjacji biznesowych; - determinacja i ukierunkowanie na osiągnięcie sukcesu; - wysoka kultura osobista i profesjonalizm; - dobra znajomość pakietu MS Office.

    Oferujemy

    type="disc"> >umowę o pracę lub kontrakt B2B;
    >stałe wynagrodzenie miesięczne; >atrakcyjny system premiowy; >comiesięczny procentowy udział w wypracowanych wynikach sprzedaży; >rozwój zawodowy w firmie oferującej usługi prawne legalizacji zatrudnienia cudzoziemców; >szkolenia wdrożeniowe przygotowujące do samodzielnej i profesjonalnej obsługi Klientów; >realny wpływ na strategię firmy; >możliwość pracy hybrydowej. Jesteś zainteresowany? Proszę o składanie dokumentów aplikacyjnych. Wypełnij krótki formularz, zaznacz wszystkie zgody RODO i wciśnij "Aplikuj". Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami
  • Doradca klienta indywidualnego

    Legal HR Sp. z o.o.
    • Szczecin
    • umowa o pracę
    • Zakres obowiązków

      W związku z dynamicznym rozwojem firmy Legal HR poszukujemy kandydata na stanowisko Doradca klienta indywidualnego. type="disc">>prowadzenie działań marketingowych zmierzających do pozyskania klienta indywidualnego;
    • >obsługa obecnych klientów firmy;
  • >wybór najlepszego rozwiązania dla klienta w oparciu o posiadaną wiedzę;>przygotowanie niezbędnych dokumentów w procesie legalizacji pobytu;>koordynowanie procesu legalizacji pobytu cudzoziemców.

    Wymagania

    - wykształcenie średnie lub wyższe; - znajomość rosyjskiego lub ukraińskiego warunek konieczny, znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem; - otwartość i komunikatywność; - przedsiębiorczość; - odpowiedzialność; - zaangażowanie w powierzane zadania; - indywidualne podejście do klienta; - znajomość branży legalizacji pobytu będzie dodatkowym atutem.

    Oferujemy

    type="disc"> >samodzielne stanowisko pracy;
    >pracę z Zarządem i realny wpływ na funkcjonowanie Firmy; >szkolenia podnoszące kompetencje; >stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub inne preferowane przez Ciebie formy zatrudnienia; >atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + prozja); >dodatkowy dzień płatnego urlopu z okazji Twoich urodzin. Kontakt: Mariia +48 884 016 400 Jesteś zainteresowany? Doskonale wiesz co masz zrobić. Nie czekaj. Aplikuj już teraz! Wypełnij krótki formularz, zaznacz wszystkie zgody RODO i wciśnij "Aplikuj". Po wszystkich krokach zostajesz naszym kandydatem, nasz pracownik skontaktuje się z tobą dla omówienia szczegółów.