Demant praca

Praca w Dziale Produkcji polega na tworzeniu urządzeń, które pomagają słyszeć ludziom na całym świecie. Rocznie produkujemy około 6 milinów sztuk aparatów słuchowych. Każdy pracownik pracuje siedząc, przy wydzielonym stanowisku i wykonuje konkretną czynność z danego etapu powstawania aparatu. W zależności od tego, w jakim zespole będziesz pracować Twoje zadania mogą być różne. Może to być np. składanie lub lutowanie małych elementów, z których powstaje aparat.

Budynek w którym znajdują się pomieszczenia produkcyjne jest duży, czysty oraz klimatyzowany. Wielu z naszych pracowników podczas pracy słucha e-booków, podcastów czy chociażby muzyki, ponieważ przy produkcji aparatów słuchowych bardzo ważne są precyzja i skupienie.

Żeby pracować z nami nie musisz mieć doświadczenia na podobnym stanowisku. My wszystkiego Cię nauczymy. Ważne są zdolności manualne, precyzja i sumienność

• Stabilne i bezpieczne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę już od pierwszego dnia
• Wynagrodzenie miesięczne w wysokości 3 500 zł + do 500 zł premii
• Darmowy dojazd firmowymi autobusami z całego Szczecina, Prawobrzeża oraz Polic
• 45 minut płatnej przerwy wliczonej w 8-godzinny dzień pracy
• Premię oraz upominki świąteczne
• Prywatną opiekę medyczną w przychodni Medicover
• Dopłatę do okularów korekcyjnych
• Kartę sportową
• Codziennie szeroki wybór ciepłych napojów oraz owoce 2 razy w tygodniu
• Realną możliwość rozwoju i awansu – 100% naszych team leaderów to osoby, które awansowały z poprzednich stanowisk

• Jest to przede wszystkim praca w zespole - Twoja praca wpływa na pracę innych;
• Będziesz pracować w obszarach produkcyjnych m.in. przy bardzo małych elementach aparatu słuchowego z wykorzystaniem mikroskopu, komputera lub innych maszyn;
• Jest to praca głównie siedząca, precyzyjna i manualna, w komfortowym, klimatyzowanym pomieszczeniu.

• Nie masz bogatego doświadczenia zawodowego;
• Cenisz dokładność, sumienność i dbałość o jakość;
• Chcesz pracować w stabilnej firmie, która istnieje od 2007 roku;
• Umiesz pracować w zespole, ale także indywidualnie;
• Jesteś zorientowany/a na realizację zadań;
• Chciałbyś/chciałabyś mieć dostęp do nowoczesnych technologii, najnowszych drukarek 3D i laserów oraz na nich pracować.

• Wynagrodzenie do 4000 zł (3500 zł podstawa + do 500 zł premii);
• Pierwszą umowę na okres 1 rok z 3 m-c okresem próbnym, kolejna umowa na czas nieokreślony;
• Pracę 5 dni w tygodniu (od poniedziałku do piątku w trybie zmianowym);
• 45 min płatnej przerwy w ciągu dnia;
• Darmowe owoce dwa razy w tygodniu;
• Bezpłatny dojazd do pracy naszymi autobusami z centrum, Prawobrzeża oraz Polic;
• Unikalne doświadczenia zawodowe, możliwości rozwoju oraz awansu;
• Szeroki pakiet benefitów m.in. prywatna opieka medyczna, bony świąteczne, dopłaty do okularów, możliwość zakupu aparatu słuchowego w preferencyjnych warunkach, zniżki w wybranych punktach w Szczecinie, karty sportowe, wczasy pod gruszą oraz wiele innych.

Zadzwoń do nas pod numer 512-8-9-809 lub zostaw nam wiadomość ze swoim numerem telefonu i czekaj na kontakt z naszej strony!

Praca w Dziale Produkcji polega na tworzeniu urządzeń, które pomagają słyszeć ludziom na całym świecie. Rocznie produkujemy około 6 milinów sztuk aparatów słuchowych. Każdy pracownik pracuje siedząc, przy wydzielonym stanowisku i wykonuje konkretną czynność z danego etapu powstawania aparatu. W zależności od tego, w jakim zespole będziesz pracować Twoje zadania mogą być różne. Może to być np. składanie lub lutowanie małych elementów, z których powstaje aparat.

Budynek w którym znajdują się pomieszczenia produkcyjne jest duży, czysty oraz klimatyzowany. Wielu z naszych pracowników podczas pracy słucha e-booków, podcastów czy chociażby muzyki, ponieważ przy produkcji aparatów słuchowych bardzo ważne są precyzja i skupienie.

Żeby pracować z nami nie musisz mieć doświadczenia na podobnym stanowisku. My wszystkiego Cię nauczymy. Ważne są:

• zdolności manualne,
• precyzja,
• sumienność

• Stabilne i bezpieczne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę już od pierwszego dnia
• Wynagrodzenie miesięczne w wysokości 3 500 zł + do 500 zł premii
• Darmowy dojazd firmowymi autobusami z całego Szczecina, Prawobrzeża oraz Polic
• 45 minut płatnej przerwy wliczonej w 8-godzinny dzień pracy
• Premię oraz upominki świąteczne
• Prywatną opiekę medyczną w przychodni Medicover
• Dopłatę do okularów korekcyjnych
• Kartę sportową
• Codziennie szeroki wybór ciepłych napojów oraz owoce 2 razy w tygodniu
• Realną możliwość rozwoju i awansu – 100% naszych team leaderów to osoby, które awansowały z poprzednich stanowisk

• Praca w Dziale Produkcji polega na tworzeniu urządzeń, które pomagają słyszeć ludziom na całym świecie. Rocznie produkujemy około 6 milinów sztuk aparatów słuchowych. Każdy pracownik pracuje siedząc, przy wydzielonym stanowisku i wykonuje konkretną czynność z danego etapu powstawania aparatu. W zależności od tego, w jakim zespole będziesz pracować Twoje zadania mogą być różne. Może to być np. składanie lub lutowanie małych elementów, z których powstaje aparat.

  Budynek w którym znajdują się pomieszczenia produkcyjne jest duży, czysty oraz klimatyzowany. Wielu z naszych pracowników podczas pracy słucha e-booków, podcastów czy chociażby muzyki, ponieważ przy produkcji aparatów słuchowych bardzo ważne są precyzja i skupienie.

Żeby pracować z nami nie musisz mieć doświadczenia na podobnym stanowisku. My wszystkiego Cię nauczymy. Ważne są:

• zdolności manualne,
• precyzja,
• sumienność.

• Stabilne i bezpieczne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę już od pierwszego dnia
• Wynagrodzenie miesięczne w wysokości 3 500 zł brutto + nagroda frekwencyjna/premia uznaniowa
• Podwyższony dodatek za pracę w porze nocnej.
• Darmowy dojazd firmowymi autobusami z całego Szczecina, Prawobrzeża oraz Polic
• 45 minut płatnej przerwy wliczonej w 8-godzinny dzień pracy
• Premię oraz upominki świąteczne
• Prywatną opiekę medyczną w przychodni Medicover
• Dopłatę do okularów korekcyjnych
• Kartę sportową
• Codziennie szeroki wybór ciepłych napojów oraz owoce 2 razy w tygodniu
• Realną możliwość rozwoju i awansu – 100% naszych team leaderów to osoby, które awansowały z poprzednich stanowisk

• umowę o pracę na pełen etat w rozwijającej się organizacji;
• możliwość elastycznego rozpoczynania pracy;
• możliwość praktycznego wykorzystania i nauki języka angielskiego (kursy językowe);
• szkolenia i możliwości rozwoju;
• swobodną atmosferę pracy: u nas nie ma oficjalnego dress code’u;
• skandynawską kulturę pracy – zwracamy się do siebie na "ty", a do dyrektora generalnego mówimy "cześć";
• pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, możliwość wynajmu domków letniskowych w Danii, karta sportowa, świadczenia świąteczne, imprezy firmowe, dofinansowanie do komunikacji miejskiej, etc.);
• pakiet relokacyjny.

• Wykonywanie codziennych transakcji księgowych w obszarze księgi głównej.
• Uzgadnianie kont bilansowych oraz analiza rachunku zysków i strat.
• Przygotowanie danych na potrzeby audytu i bieżąca współpraca z Audytorami.
• Współpraca z Kontrolerami Finansowymi.
• Księgowanie i uzgadnianie środków trwałych.
• Aktywny udział w zamknięciu miesiąca, kwartału i roku.
• Udział w projektach międzynarodowych.
• Tworzenie i aktualizacja instrukcji biznesowych.
• Raportowanie na potrzeby konsolidacji, do urzędów statystycznych, skarbowych itp.

• masz wykształcenie ekonomiczne (finanse i rachunkowość, ekonomia lub pokrewne);
• masz minimum 2 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku;
• posiadasz wiedzę z zakresu księgowości;
• swobodnie komunikujesz się w języku angielskim (w mowie i piśmie);
• posiadasz dobrą znajomość pakietu MS Office (m.in.: Excel, Outlook, Power Point);
• chętnie uczysz się nowych rzeczy, wykazujesz gotowość do podejmowania wyzwań;
• uczciwość, zaufanie i szacunek są tym, co cenisz w relacjach z innymi ludźmi.

• Powody, dla których warto z nami pracować:
• Świadczenia świąteczne
• Darmowa kawa, herbata
• Karta zniżkowa do pobliskich restauracji/sklepów
• Dofinansowanie do nauki języka
• Prywatna opieka medyczna
• Domki letniskowe w Danii
• Imprezy firmowe
• Zniżki na aparaty słuchowe
• Karta sportowa
• Owocowe wtorki i czwartki
• Pakiet relokacyjny

• full-time position, with a permanent contract after 3 months;
• flexible working hours;
• possibilities of learning and development opportunities, adapted to your needs and supporting your growth;
• possibilities to use and improve English on a daily basis (courses offered);
• international business trips;
• relocation package;
• discounts on hearing aids after one year of employment (for employees and family members);
• various discounts (catering, cultural and art, discounts for cinema tickets, Netflix, books or e-books etc.);
• social benefits (private medical health care, insurance, sport card,etc.);
• Scandinavian culture – we are informal (we don’t use titles: Sir, Mr, Mrs, Miss…) and care about equality, independence, open dialog and work-life balance.

• Managing a team of 8-12 people and maintain a professional image of the department,
• Opportunity to use your leadership skills, such as: building engagement in the team, talent development to empower performance and improvements in AP area!
• Occasion to prove yourself in executive competences e.g. reporting, keeping deadlines and driving performance quality.
• Chance to come up with your own ideas and projects, you will drive with the team, that will contribute to the development and knowledge management of the company.
• Monitoring and reviewing KPI metrics on regular basis and take appropriate actions
• Maintain and establish internal and external working relationships
• Driving efficiency and improvements leading to increased productivity, high quality and compliance.

• have higher education in the field: finance and accounting, economics or related;
• on your career path you had a chance to work in the Accounts Payable Department especially in PO invoices related part;
• have a leadership background or a chance to lead a project;
• are an effective communicator and your English skills allow you to communicate seamlessly in business situations;
• know MS Office (Excel, Outlook, Power Point);
• look for empowerment and opportunities to contribute to growing SSC organization (supporting transitions & process optimization);
• are open, inquisitive and willing to look for solutions and improvements;
• are able to delegate and execute multiple tasks;
• are proactively taking up an initiative.

• Prywatna opieka medyczna
• Domki letniskowe w Danii
• Bezpłatne autobusy lub dopłata do komunikacji miejskiej
• Imprezy firmowe
• Zniżki na aparaty słuchowe
• Karta sportowa
• Owocowe wtorki i czwartki
• Świadczenia świąteczne
• Darmowa kawa, herbata
• Karta zniżkowa do pobliskich restauracji/sklepów
• Dofinansowanie do nauki języka

• pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie produkcyjnej o wysokiej kulturze pracy,
• bezpieczeństwo zatrudnienia oparte o umowę o pracę,
• dobre warunki pracy,
• dużą samodzielność w realizacji powierzonych zadań i zarządzanie częścią własnego czasu pracy,
• możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji.

• Utrzymanie infrastruktury technicznej budynków, w szczególności HVAC, poprzez planowanie i nadzorowanie realizacji takich działań jak: okresowe przeglądy, konserwacja, naprawy, modernizacje, przebudowy, rozbudowy.
• Zarządzanie mediami.
• Współudział w planowaniu i realizacji budżetu.
• Prowadzenie projektów inwestycyjnych.
• Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji.
• Współdziałanie z instytucjami i jednostkami zewnętrznymi w zakresie utrzymania infrastruktury.

• posiadasz wykształcenie wyższe techniczne, preferowane: inżynieria środowiska, elektroenergetyczne, budowlane,
• posiadasz świadectwa kwalifikacyjne 1, 2 i 3 grupy na stanowisku eksploatacji i dozoru,
• masz doświadczenie w zakresie eksploatacji urządzeń i instalacji oraz infrastruktury budynku - preferowane 2-letnie,
• posiadasz prawo jazdy kategorii B,
• masz wysoką kulturę osobistą i proaktywne podejście do pracy.

• Prywatna opieka medyczna
• Bezpłatne autobusy lub dopłata do komunikacji miejskiej
• Owocowe wtorki i czwartki
• Stołówka z bufetem wewnątrz firmy
• Darmowa kawa, herbata
• Dofinansowanie do nauki języka
• Pakiet relokacyjny
• Świadczenia świąteczne

• możliwość wpływania na jakość produktów zmieniających życie ludzi z wadami słuchu;
• szansę na rozwój w innowacyjnej, globalnej firmie, zarówno jako samodzielny specjalista, jak i lider projektów;
• możliwość wkładu w usprawnienia, zarówno procesów (współpraca z innymi działami wspierającymi), jak i produktów (na podstawie statystyk z napraw możliwe wychwycenie trendów i eskalowania tematów);
• okazję na bezpośredni kontakt z klientem (np. konferencje, wyjazdy w celu wyjaśnienia/ustalenia możliwych rozwiązań).

• Inicjowaniem i koordynowaniem działań na rzecz poprawy jakości.
• Bliską współpracą z działem obsługi klienta i przedstawicielami firm sprzedażowych w celach jakościowych.
• Przeprowadzaniem i uczestniczeniem w audytach zewnętrznych i wewnętrznych oraz produkcyjnych.
• Analizą reklamacji oraz tworzeniem raportów reklamacyjnych.
• Weryfikacją i akceptacją produktów oraz procesów.
• Tworzeniem i aktualizowaniem dokumentacji.
• Współpracą z działami w całej organizacji.

• masz doświadczenie na podobnym stanowisku (preferowane min. rok);
• Twoim atutem będzie doświadczenie serwisowe i produkcyjne;
• interesujesz się zagadnieniami jakościowymi i produkcyjnymi;
• znasz narzędzia oraz normy jakościowe;
• odnajdujesz się w pracy z wieloma zadaniami oraz w pracy w zespole;
• znasz język angielski na poziomie dobrym.

• Prywatna opieka medyczna
• Domki letniskowe w Danii
• Bezpłatne autobusy lub dopłata do komunikacji miejskiej
• Imprezy firmowe
• Zniżki na aparaty słuchowe
• Karta sportowa
• Owocowe wtorki i czwartki
• Pakiet relokacyjny
• Stołówka z bufetem wewnątrz firmy
• Świadczenia świąteczne
• Darmowa kawa, herbata
• Dofinansowanie do nauki języka

• Praca w Dziale Produkcji polega na tworzeniu urządzeń, które pomagają słyszeć ludziom na całym świecie. Rocznie produkujemy około 6 milinów sztuk aparatów słuchowych. Każdy pracownik pracuje siedząc, przy wydzielonym stanowisku i wykonuje konkretną czynność z danego etapu powstawania aparatu. W zależności od tego, w jakim zespole będziesz pracować Twoje zadania mogą być różne. Może to być np. składanie lub lutowanie małych elementów, z których powstaje aparat.

  Budynek w którym znajdują się pomieszczenia produkcyjne jest duży, czysty oraz klimatyzowany. Wielu z naszych pracowników podczas pracy słucha e-booków, podcastów czy chociażby muzyki, ponieważ przy produkcji aparatów słuchowych bardzo ważne są precyzja i skupienie.

Żeby pracować z nami nie musisz mieć doświadczenia na podobnym stanowisku. My wszystkiego Cię nauczymy. Ważne są:

• zdolności manualne,
• precyzja,
• sumienność.

• Stabilne i bezpieczne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę już od pierwszego dnia
• Wynagrodzenie miesięczne w wysokości 3 500 zł brutto + nagroda frekwencyjna/premia uznaniowa
• Podwyższony dodatek za pracę w porze nocnej.
• Darmowy dojazd firmowymi autobusami z całego Szczecina, Prawobrzeża oraz Polic
• 45 minut płatnej przerwy wliczonej w 8-godzinny dzień pracy
• Premię oraz upominki świąteczne
• Prywatną opiekę medyczną w przychodni Medicover
• Dopłatę do okularów korekcyjnych
• Kartę sportową
• Codziennie szeroki wybór ciepłych napojów oraz owoce 2 razy w tygodniu
• Realną możliwość rozwoju i awansu – 100% naszych team leaderów to osoby, które awansowały z poprzednich stanowisk