Organizator społeczności lokalnej (k/m)
Elbląskie Centrum Usług Społecznych
Elbląg (warmińsko-mazurskie)
Umowa o pracę
Część etatu
Podobne oferty pracy
-
Pracownik biurowy w dziale sprzedaży
SEMPRE FARBY SP. Z O.O.- Bielsko-Biała
- umowa o pracę
Szybkie aplikowanie
Zakres obowiązków
1.Prowadzenie na bieżąco rozeznania potrzeb wspólnoty samorządowej w zakresie usług działań wspierających oraz potencjału wspólnoty samorządowej w zakresie działań wspierających.2.Opracowywanie, w oparciu o wnioski wynikające z rozeznania potrzeb i potencjału wspólnoty samorządowej w zakresie działań wspierających, planu organizowania społeczności lokalnej i jego aktualizacji oraz realizacja tego planu Gromadzenie informacji, analizowanie, poznawanie tendencji, wyciąganie wniosków. 3.Podejmowanie działań w celu aktywizacji wspólnoty samorządowej, w szczególności organizowanie działań wspierających. 4. Inicjowanie, innych niż określone w pkt. 3, działań zmierzających do wzmocnienia więzi społecznych
i integracji wspólnoty samorządowej.5.Współpraca z podmiotami prowadzącymi na obszarze działania Centrum animację lokalną lub inne formy pracy środowiskowej.
6.Wdrażanie działań zgodnie z harmonogramem projektu.7.Prowadzenie terytorialnej pracy ze społecznością lokalną w następujących krokach: 1)diagnozy poprzez obserwację terenową, spacery badawcze, prowadzenie rozmów z mieszkańcami dzielnicy, konsultacji społecznych, zbierania informacji o potrzebach, problemach, zasobach
i potencjałach społeczności, które będą służyć badaniu w zakresie usług społecznych; 2)budowanie relacji i zaufania, tj. stała obecność w społeczności, organizacja działań integracyjnych, nawiązywanie relacji z mieszkańcami i zachęcanie do włączenia się w działania;3)tworzenie lokalnej grupy inicjatywnej, tj. identyfikowanie osób zaangażowanych i chętnych do współpracy, wspólne omawianie problemów i pomysłów na zmiany, budowanie poczucia sprawczości i współodpowiedzialności; 4)planowanie działań z mieszkańcami, tj. współtworzenie celów i planu działania społeczności, uzgadnianie ról i zadań poszczególnych osób, przygotowanie harmonogramu działań, rozwój usług społecznych;5)realizacja inicjatyw lokalnych, tj. wspieranie mieszkańców w realizacji zaplanowanych działań, pomoc w organizacji wydarzeń, pozyskiwanie zasobów, współpracy z instytucjami, promowanie sukcesów i aktywności społeczności;
6)ewaluacja i utrwalanie efektów, tj. wspólne podsumowanie działań co się udało, co warto poprawić, dokumentacja rezultatów i dobrych praktyk, wzmacnianie lokalnych liderów i grup przygotowanie do dalszego samodzielnego działania.8.Dokumentowanie działań, ewaluacja i raportowanie, w tym do wniosku o płatność.
1/2 etatu, umowa na czas określony, podstawowy system czasu pracy, 20 godzin tygodniowo, zatrudnienie na czas realizacji projektu: październik/listopad 2026r. grudzień 2027r., przewidywany termin rozpoczęcia pracy: listopad 2026r.
Link do naboru:
i integracji wspólnoty samorządowej.5.Współpraca z podmiotami prowadzącymi na obszarze działania Centrum animację lokalną lub inne formy pracy środowiskowej.
6.Wdrażanie działań zgodnie z harmonogramem projektu.7.Prowadzenie terytorialnej pracy ze społecznością lokalną w następujących krokach: 1)diagnozy poprzez obserwację terenową, spacery badawcze, prowadzenie rozmów z mieszkańcami dzielnicy, konsultacji społecznych, zbierania informacji o potrzebach, problemach, zasobach
i potencjałach społeczności, które będą służyć badaniu w zakresie usług społecznych; 2)budowanie relacji i zaufania, tj. stała obecność w społeczności, organizacja działań integracyjnych, nawiązywanie relacji z mieszkańcami i zachęcanie do włączenia się w działania;3)tworzenie lokalnej grupy inicjatywnej, tj. identyfikowanie osób zaangażowanych i chętnych do współpracy, wspólne omawianie problemów i pomysłów na zmiany, budowanie poczucia sprawczości i współodpowiedzialności; 4)planowanie działań z mieszkańcami, tj. współtworzenie celów i planu działania społeczności, uzgadnianie ról i zadań poszczególnych osób, przygotowanie harmonogramu działań, rozwój usług społecznych;5)realizacja inicjatyw lokalnych, tj. wspieranie mieszkańców w realizacji zaplanowanych działań, pomoc w organizacji wydarzeń, pozyskiwanie zasobów, współpracy z instytucjami, promowanie sukcesów i aktywności społeczności;
6)ewaluacja i utrwalanie efektów, tj. wspólne podsumowanie działań co się udało, co warto poprawić, dokumentacja rezultatów i dobrych praktyk, wzmacnianie lokalnych liderów i grup przygotowanie do dalszego samodzielnego działania.8.Dokumentowanie działań, ewaluacja i raportowanie, w tym do wniosku o płatność.
1/2 etatu, umowa na czas określony, podstawowy system czasu pracy, 20 godzin tygodniowo, zatrudnienie na czas realizacji projektu: październik/listopad 2026r. grudzień 2027r., przewidywany termin rozpoczęcia pracy: listopad 2026r.
Link do naboru:
Wymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
-
Inne wymagania: niezbędne: obywatelstwo polskie o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego, zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych;wykształcenie wyższe, uprawniające do wykonywania zawodu zgodnie z Ustawą z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej;II stopień specjalizacji w zawodzie pracownik socjalny w zakresie specjalności praca socjalna ze społecznością lokalną lub szkolenie z zakresu organizacji społeczności lokalnej zorganizowanego zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 30 marca 2020 r. w sprawie szkoleń dla pracowników centrum usług społecznych;co najmniej 2-letnie doświadczenie w zakresie prowadzenia animacji lokalnej lub innych form pracy środowiskowej, w tym pracy ze społecznością lokalną;znajomość Ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej;znajomość Ustawy z dnia 19 lipca 2019 r. o realizowaniu usług społecznych przez centrum usług społecznych;znajomość Ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie;znajomość Ustawy z dnia 20 lutego 2015 r. o rozwoju lokalnym z udziałem lokalnej społeczności;znajomość Kodeksu Postępowania Administracyjnego, niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe oraz zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych, nieposzlakowana opinia.
dodatkowe: obsługa komputera oraz pakietu Microsoft Office;umiejętności interpersonalne;umiejętności związane z pracą ze społecznością oraz w zakresie budowania sieci społecznych;umiejętności działania w sferze publicznej;umiejętności warsztatowe. -
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: od 2 730 do 4 550 PLN
-
Opis wynagrodzenia: +ewentualny dodatek stażowy
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Podobne oferty pracy
-
Stanowisko ds. zamówień publicznych K/M
Instytut Badawczy Leśnictwa- Sękocin Stary
- umowa o pracę
- praca od zaraz
Szybkie aplikowanie -
Specjalista/ka ds. administracji
SIRO-Bielsko Sp. z o.o.- Bielsko-Biała
- umowa o pracę
Szybkie aplikowanie -
Sustainability & Regulatory Compliance Manager
Synthos S.A.- Oświęcim
- umowa o pracę
- praca hybrydowa
- praca od zaraz
Polecana
Dodana
Wygasa
(za 23 dni)
Wynagrodzenie
-
2 730 zł brutto / mies.Umowa o pracę
Oferta wygasa za 23 dni
(do )
Nie udało się załadować opcji udostępniania.
Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?
Zobacz profil pracodawcyPolecani pracodawcy
Praca w sąsiednich miejscowościach
- Praca Gronowo Górne
- Praca Władysławowo
- Praca Kazimierzowo
- Praca Jagodnik
- Praca Jegłownik
- Praca Kamiennik Wielki
- Praca Milejewo
- Praca Gronowo Elbląskie
- Praca Jazowa
- Praca Cieplice
- Praca Majewo
- Praca Orliniec
- Praca Marzęcino
- Praca Kmiecin
- Praca Stare Pole
- Praca Tolkmicko
- Praca Żuławka Sztumska
- Praca Pasłęk
- Praca Nowy Dwór Gdański
- Praca Młynary