Rzeszów (podkarpackie)
Umowa o pracę
Pełny etat
Podobne oferty pracy
-
Księgowy/a w biurze rachunkowym
NOTTAX Sp. z o.o.- 6 500-8 000 zł brutto / mies.
- Bielsko-Biała
- umowa o pracę
- praca od zaraz
Szybkie aplikowaniePolecana -
Specjalista / Specjalistka ds. księgowości zobowiązań (Accounts Payable)
Trenkwalder & Partner sp. z o.o.- Tychy
- umowa o pracę
- praca hybrydowa
Zakres obowiązków
1. kompleksowa obsługa w zakresie naliczania wynagrodzeń pracowników: sporządzanie list wynagrodzeń i godzin ponadwymiarowych dla pracowników WZS oraz list w ramach ZFŚS, dokonywanie potrąceń zadłużeń z wynagrodzeń na podstawie tytułów wykonawczych wystawionych przez organy egzekucyjne
i współpraca z nimi w tym zakresie, sporządzanie list wypłat
z umów cywilno-prawnych, sporządzanie przelewów z list płac,
2. sporządzanie deklaracji z zakresu ubezpieczeń społecznych oraz terminowe odprowadzanie składek do ZUS,
3. sporządzanie informacji podatkowych dla pracowników, deklaracji podatkowych oraz terminowe odprowadzanie podatku do US,
4. obsługa pracowników w zakresie Pracowniczych Planów Kapitałowych,
5. wystawianie zaświadczeń do celów emerytalno-rentowych oraz innych zaświadczeń związanych z wypłaconymi wynagrodzeniami,
6. sporządzanie deklaracji PFRON,
7. sporządzanie rozliczeń z zakresu wynagrodzeń z tytułu staży,
praktyk, rezydentur, prac interwencyjnych,
sporządzanie sprawozdań okresowych na potrzeby Głównego
Urzędu Statystycznego, Urzędu Marszałkowskiego, Agencji
Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji w zakresie wynagrodzeń,
8. aktywne monitorowanie i wdrażanie zmian w przepisach
z zakresu wynagrodzeń,
9. prowadzenie obsługi administracyjnej i księgowej Kasy Zapomogowo - Pożyczkowej w jednostce.
i współpraca z nimi w tym zakresie, sporządzanie list wypłat
z umów cywilno-prawnych, sporządzanie przelewów z list płac,
2. sporządzanie deklaracji z zakresu ubezpieczeń społecznych oraz terminowe odprowadzanie składek do ZUS,
3. sporządzanie informacji podatkowych dla pracowników, deklaracji podatkowych oraz terminowe odprowadzanie podatku do US,
4. obsługa pracowników w zakresie Pracowniczych Planów Kapitałowych,
5. wystawianie zaświadczeń do celów emerytalno-rentowych oraz innych zaświadczeń związanych z wypłaconymi wynagrodzeniami,
6. sporządzanie deklaracji PFRON,
7. sporządzanie rozliczeń z zakresu wynagrodzeń z tytułu staży,
praktyk, rezydentur, prac interwencyjnych,
sporządzanie sprawozdań okresowych na potrzeby Głównego
Urzędu Statystycznego, Urzędu Marszałkowskiego, Agencji
Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji w zakresie wynagrodzeń,
8. aktywne monitorowanie i wdrażanie zmian w przepisach
z zakresu wynagrodzeń,
9. prowadzenie obsługi administracyjnej i księgowej Kasy Zapomogowo - Pożyczkowej w jednostce.
Wymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
-
Inne wymagania: 1. Osoba ubiegająca się o w/w stanowisko powinna spełniać wymagania konieczne:
a) ukończone ekonomiczne studia licencjackie, jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiadanie udokumentowanej praktyki w naliczaniu płac i księgowości,
b) lub ukończona średnia, policealna lub pomaturalna szkoła ekonomiczna
i posiadanie co najmniej 3-letniej praktyki w naliczaniu płac i księgowości,
c) ma obywatelstwo polskie;
d) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
e) nie była prawomocnie skazana za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;
f) posiada znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków specjalisty ds. płac i księgowości;
Umiejętności zawodowe konieczne:
znajomość:
a) przepisów z zakresu ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych,
b) ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych,
c) przepisów związanych z ustalaniem zobowiązań z tytułu wynagrodzeń,
d) oraz innych przepisów prawa niezbędnych do realizacji obowiązków na stanowisku specjalisty ds. płac i księgowości,
e) ochrony danych osobowych.
Umiejętności zawodowe pożądane:
a) znajomość programów płacowych, obsługa kasy fiskalnej,
b) bardzo dobra umiejętność obsługi komputera w zakresie MS OFFICE, ze szczególnym uwzględnieniem MS Excel;
c) praktyczne umiejętności w zakresie elektronicznej wymiany korespondencji z instytucjami m.in. ZUS, US, PFRON i inne.
Dodatkowe atuty:
doświadczenie na stanowisku specjalisty ds. płac w pracy w sektorze finansów publicznych, w podmiotach leczniczych,
Doświadczenie zawodowe: praca w służbach finansowo-księgowych, w tym minimum 3 lata doświadczenia w zakresie obsługi płacowej,
dodatkowe:
a) bardzo dobra organizacja pracy oraz zaangażowanie w wykonywaniu powierzonych obowiązków, wysoka kultura osobista, terminowość, dokładność, zdolność analitycznego myślenia, umiejętność pracy pod presją czasu, umiejętność pracy w zespole. -
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: od 6 500 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Podobne oferty pracy
-
Polecana
-
Członek Zarządu-Główna/y Księgowa/y
Spółdzielnia Mieszkaniowa Lokatorsko-Własnościowa...- 16 000-18 000 zł brutto / mies.
- Wrocław
- umowa o pracę
Szybkie aplikowaniePolecana
Dodana
Wygasa
(za 23 dni)
Wynagrodzenie
-
6 500 zł brutto / mies.Umowa o pracę
Oferta wygasa za 23 dni
(do )
Nie udało się załadować opcji udostępniania.
Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?
Zobacz profil pracodawcyPolecani pracodawcy
Praca w sąsiednich miejscowościach
- Praca Trzebownisko
- Praca Pogwizdów Nowy
- Praca Zaczernie
- Praca Krasne
- Praca Rudna Mała
- Praca Racławówka
- Praca Boguchwała
- Praca Świlcza
- Praca Łąka
- Praca Rogoźnica
- Praca Mrowla
- Praca Nosówka
- Praca Tyczyn
- Praca Tajęcina
- Praca Jasionka
- Praca Woliczka
- Praca Kielnarowa
- Praca Strażów
- Praca Lutoryż
- Praca Siedliska